水电技工
350-400元/天
水电工程师5-10年学历不限水电方面技术熟练
岗位职责：
1.负责建筑项目水电系统的设计、施工技术指导与现场管理
2.编制水电专业施工方案，审核施工图纸及技术交底文件
3.监督水电安装质量与进度，协调解决施工过程中的技术问题
4. 参与工程验收，确保水电系统符合国家规范及设计要求
5.配合成本、采购等部门完成材料选型、设备调试及竣工资料整理
任职要求：
1.水电工程师相关专业背景，学历要求不限
2. 具备水电工程现场管理经验，要求经验丰富
3. 熟悉给排水、电气施工规范及验收标准
4.责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作能力
水电工程师（屠宰/食品加工/工业厂房）
1.2-1.8万/月
水电工程师3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责制品、屠宰厂房项目给排水、强弱电、暖通、消防图纸审核、方案优化及图纸会审；
2. 统筹现场临水临电布设及手续办理，管控水电施工质量、进度、安全，巡查现场、验收隐蔽工程与材料进场；
3. 审核施工方案、监理细则、工程变更签证及工程量，协调各专业交叉施工；
4. 项目竣工后负责设备调试、维保复盘、质量回访及质保相关工作，完成领导交办技改、新建项目相关临时工作。
【岗位要求】
1. 水电、电气、暖通、给排水相关专业，本科及以上；
2. 3年以上工业厂房/屠宰食品行业水电工程现场管理经验；
3. 熟悉水电消防规范、施工流程及签证验收流程；
4. 沟通协调能力强，能驻场重庆，能接受项目赶工加班。
水电维修工程师/学徒/单量稳定+南湖+8k
8千-1.3万/月
水电工程师经验不限学历不限
岗位福利：
1、负责客户家中电路穿线布管、五金管件安装、灯具装配、开关更换、锁具拆装、龙头阀门维修及给排水管道等相关水电类施工与维护；
2、服从任务安排，及时接单并按时抵达用户住所完成现场服务；
3、严格执行服务规范流程，确保服务质量，为客户提供专业、高效的上门服务；
任职要求：
1、需自行配备交通工具；
岗位福利：
1、业务范围广，项目种类丰富，订单稳定持续；
2、工作时间灵活，就近派单，节省往返成本；
3、按完成量计酬，收入无上限，多做多得，每周准时结算；
4、提供意外伤害保障，服务更有安全感，平台活动多样，奖励机制完善；
5、管理制度健全，为高绩效人员提供长期合作与发展空间；
电路板维修工程师
6-9千/月
水电工程师3-5年学历不限电路板维修
【岗位职责】
1. 负责生产过程中的不良品维修工作和成品的售后维修工作；
2. 反馈产品质量状况并协助研发工程师进行不良分析及改进工作；
3. 协助生产和研发部门进行相关的测试工作；
4. 协助制作产线上相关测试治具和夹具来提高生产效率；
5. 协助质量制作流程工艺卡并验证可行性。
【岗位要求】
1. 有电子产品维修相关经验；
2. 熟悉常用电子元器件和基础电路原理；
3. 熟练使用示波器、万用表、热风枪、烙铁等维修工具；
4. 熟练使用Office办公软件，具备一定的软件操作能力；
5. 有责任心、吃苦耐劳、认真仔细，能够适应加班要求并具有良好的团队协作沟通能力。
机电现场管理员
1.1-1.6万/月
水电工程师5-10年大专
岗位职责：
1.负责建筑项目水电系统的设计、施工技术指导与现场管理
2.编制水电专业施工方案、进度计划及技术交底文件
3.监督水电安装质量，协调解决施工过程中的技术问题
4.配合竣工验收，完成水电系统调试、检测及资料归档
5. 参与图纸会审，提出优化建议并落实设计变更
任职要求：
1. 水电工程师相关岗位经验
2. 最低学历大专
3. 工作地点:舟山小干岛
4.二级建造师（机电）+B证
水电站技术管培生（水电或自动化）
1.2-1.5万/月
水电工程师经验不限本科
招聘人数：1人
工作地点：金华市武义县（目前人在上海者优先）
【公司简介】
本公司专注于小型水电站投资收购、资产交易、运营托管、技术改造全产业链业务，聚焦小水电资产提质增效、智能化升级、技改优化与高效运营，是行业内专业化、规范化、稳健发展的实体企业。为加强技术人才梯队建设，现面向高校招聘技术管培生，定向培养水电技改技术核心人才。
【招聘岗位】
技术管理培训生（1名）
【培养路径】
1. 全部门轮岗：入职后在业务部、运维部、技术部、风控部、财务部、人事行政部轮岗学习，全面熟悉小水电收购、交易、托管、技改全流程业务逻辑。
2. 定岗方向：轮岗考核合格后，定岗于技术部，负责水电站技改方案制定、设备升级、电气自动化优化、现场技术支持、项目实施跟进等工作。
3. 成长支持：一对一导师带教、实战项目历练、专业技能培训，快速成长为水电技改领域技术骨干。
【薪资待遇】
本科应届薪资标准：
1. 211本科：月薪 12000元
2. 985本科：月薪 15000元
【福利待遇】
五险、带薪年假、节日福利、年终奖、项目激励、定期培训、晋升通道。
【岗位要求】
1. 学历：2026届本科应届毕业生，仅限 985/211院校。
2. 专业：水利水电工程、电气工程及其自动化、自动化、机电一体化等相关专业。
3. 能力：具备工程技术基础、动手能力强、逻辑清晰、学习能力突出、责任心强。
4. 稳定性：长期在武义发展，愿意深耕小水电技改与技术管理方向。
【岗位职责】
1. 学习小水电行业政策、运营模式、技改标准及全业务流程；
2. 协助开展水电站技术调研、技改方案编制、设备排查、自动化系统优化等工作；
3. 参与技改项目落地、现场技术支持、数据记录、效果评估；
4. 按轮岗计划完成学习任务，定岗后独立承担技术部相关技改工作。
工地大班组长
1.2-1.5万/月
水电工程师1-3年学历不限数据中心空调水系统，干过带班长的优先
岗位职责：
1.负责建筑项目水电系统的设计审核、施工技术指导及现场安装管理
2.组织水电工程的进度控制、质量检查与验收工作，确保符合国家规范及图纸要求
3. 协调土建、暖通、消防等专业交叉施工，解决现场技术问题
4.编制水电材料计划，参与设备选型与供应商技术评估
5.配合竣工资料整理及后期运维交接，提供技术支持与培训
任职要求：
1.水电工程师相关专业背景，学历要求不限（根据实际招聘需求可补充）
2.具备水电工程现场管理经验，经验要求不限（可根据项目需要补充1-3年/3-5年等）
3.熟悉给排水、电气施工规范及验收标准，能独立处理常见技术问题
4.具备良好的沟通协调能力与责任心，适应工地现场工作环境
5.持有建造师、电工证、预算员证等相关证书者优先
水电工程师
岗位职责：
1.负责建筑项目水电系统的设计、施工技术指导与现场管理
2.编制水电专业施工方案、进度计划及技术交底文件
3.监督水电安装质量，组织隐蔽工程验收及系统调试运行
4.协调土建、暖通、消防等专业交叉作业，解决现场技术问题
5.配合竣工验收，整理移交水电竣工资料及设备档案
任职要求：
1.水电工程师相关岗位经验不限
2.熟悉国家及地方水电施工规范、验收标准和强条要求
3. 能熟练使用CAD、广联达等专业软件，具备图纸审核能力
4.具备良好的沟通协调能力和现场问题处理能力
5. 工作认真负责，具备较强的安全与质量意识
设备工程师(J11866)
1.2-1.5万/月
设备工程师3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责设备技术协议方案制定及执行
2. 负责设备验收、维护保养、升级及日常设备调试
3. 负责管理、培训、考核设备维修技术员
【岗位要求】
1. 本科及以上学历，机械、电气相关专业
2. 熟悉电工、气动、自动化元器件原理
绍兴诸暨市公寓偶尔需要维修，想找几个熟手长期住在公寓里，房租可以便宜点给
6千-1万/月
弱电工水电工长期20人以上完工结算点工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
公寓偶尔需要维修，想找几个熟手长期住在公寓里，房租可以便宜点给
绍兴柯桥区招电工，月薪或点工均可，要求55岁以下，有电工证或应急厅有效电工证。
300-400元/天
电工1-2人电工证
绍兴柯桥招电工，月薪或点工均可，要求55岁以下，有电工证或应急厅有效电工证。
嘉兴海宁市明天这里要一个打混凝土大工，要会打棒，会收面找平，就18方混凝土，中午12点开始打，算一天，
300-400元/天
砼工振捣工收面1-4天1-2人
嘉兴市海宁市明天这里要一个打混凝土大工，要会打棒，会收面找平，
栏目概述
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