招聘电工 招收55岁以下有电工证的工人1人 每天上班8个小时(7:30一11:30，12:30一16:30)，每星期休息一天，工资6900元

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浙江本权建筑劳务有限公司 招聘 电工小工：年龄30-45岁，有一定的电工经验，能胜任电工安排的工作，要服从公司安排。吃苦耐劳。工资：6000~6500元，交社保，每周单休，包住宿。 电工：年龄30-45岁，要求有电工证，电缆桥架的安装接线，设备镀锌管配管安装，能熟练低压仪表的安装接线。工厂日常仪表、线路维护。能吃苦耐劳，要服从公司安排。工资：7000-9000元，交社保，每周单休，包住。 上班地址：浙江省衢州市柯城区高新园区晓星大道10号 联系电话： 《

招聘有责任心水电等各项维修工。有电工证和氩弧焊证。善沟通协作，住下沙附近，提供午餐，年龄不超过45岁，待遇面谈。

浙江慈溪项目招聘电工大工。时薪为40元。工作内容涉及小单机独立接线。工期约一个月。结算方式为人走账清。项目地点位于浙江省宁波市。

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招聘助理岗位。薪资为6000至7500元。岗位职责包括协助部门经理跟踪业务发展的各项事务的执行落地情况，负责公司各类文档的编号、打印、排版和归档，负责客户资料管理并跟踪客户相关事宜，协助部门经理进行审核工作，以及完成领导交代的其它重点工作事项。任职要求为年龄24至35岁，机械、机电、汽车相关专业优先，专科以上学历，富有挑战和创新能力，具备优秀的分析能力和判断力，沟通协调能力强，执行力及抗压能力强，须有驾照并需要出外勤。投递简历前请认真阅读任职要求。

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招聘售后分析工程师，薪资范围为8000至10000元。岗位职责：负责客退品及售后市场不良分析；运用鱼骨图、5why等质量分析工具组织或协调组织内部问题分析，推动内部进行问题改善；处理客户端的投诉，及时响应客户投诉并将问题及时关闭；负责统计及收集各产品每月售后质量状况，客诉履历的建立、归档、总结相关工作。任职要求：本科及以上学历，理工类（机电、机械、电子类专业），3年以上汽车行业质量相关工作经验，具有电源类工作经验及汽车电子零配件工作经验者优先；具有良好的客户服务意识，能快速解决处理客户反馈的问题；具有良好的写作能力，能撰写不良品分析报告；能够熟练运用沟通技巧达成有效沟通。

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招聘1、【办公室保洁】1名，，56岁以下，8小时，做五休二，薪资2600，提供工作餐，加班结算加班费。工作地点：锡山经济开发区尤沈路（山韵佳苑附近）2、【保洁领班】1名，，56岁以下，8小时，做五休二，基本工资2500，代班费300元~500元，有经验者薪资面议，提供工作餐，加班结算加班费。工作地点：新员区汉江路（新洲花园附近）3、【茶水保洁】1名，，52周岁以内；形象端正，需适当淡妆，体态适中，普通话标准；有办公室/酒店保洁，茶水接待经验优先，做事细心勤快。工作内容：CEO整层办公室、接待区日常保洁整理；领导、来访客户茶水冲泡；.配合行政临时事务，晚间客户用餐后收尾清洁周一至周五7:30-17:30，午休1小时，偶尔晚间加班薪资底薪3200元，绩效奖金200-500元，优秀员工薪资可面议。提供工作餐加班结算加班费。工作地点：新吴区新辉环路（新洲花园附近）3、【电工】2-3名，男女不限，12小时，做二休一，工作轻松，排班遇到周三与周五需要抄表。（可兼职）有电工证，无不良嗜好，薪资4500元+满勤80元工作地点：新区硕放新畅南路联系电话

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工作内容：熟悉路灯线路、配电箱、控制柜、LED灯具等运维，能快速排查短路、断路、漏电等故障。 职位要求：电工证

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招聘自控技术员（污水泵房）。薪资范围为5千至8千。要求自控专业，需持有毕业证书或专业技术证书。具体工资可面谈。

招聘污水泵站工作人员。薪资范围为5千至6千。要求机电专业，需提供毕业证书或专业技术证书，同时持有高压电工证。工资可具体面谈。

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岗位职责： 1.负责电梯设备的现场安装、调试及验收工作，确保符合国家特种设备安全技术规范 2.配合土建施工进度，完成井道测量、支架安装、导轨校正等前期准备工作 3.进行电梯机械部件（轿厢、门系统、曳引机等）及电气控制系统安装与接线 4.协同维保团队完成试运行测试、故障排查及技术文档归档 5. 严格遵守高空作业、用电安全及特种作业操作规程，落实现场安全管理要求 任职要求： 1. 具备电梯安装相关工作经验，熟悉主流品牌（如日立、通力、奥的斯等）安装工艺 2.持有有效的《特种设备作业人员证》（电梯安装维修T证） 3.能适应项目制工作，接受出差及工地现场作业环境 4.具备基础识图能力，能看懂电梯土建布置图及安装图纸 5.身体健康，无恐高症，责任心强，具备良好的沟通协作意识