方案主创设计师工作职责： 1、全面负责所承担项目调研、策划、概念设计、深化设计，控制方案效果落地、； 2、负责所承担项目各阶段汇报； 3、服从公司和上级的领导工作安排，编制项目小组的工作计划并对结果负责； 4、充分理解公司的文化和核心价值观，对管理小组的凝聚力和工作成效负责； 5、完成公司和事业部交代的其他工作。  任职资格 1.较强的沟通、协调、组织能力，热爱设计工作，能吃苦耐劳； 2.具备较强的系统性思维和整体方案策划能力，能高质量的完成项目定位策划、形态创意策划及付诸设计的能力和方案落地全案控制能力。 3、具有较强的问题意识，善于学习与创新，解决问题； 4、具有较强的策划运营思维，同时能胜任项目前期策划、设计创意及深化落地的能力，具备丰富的市政项目、景区旅游项目、乡村文旅项目的设计能力，理解及沟通能力强。 5.熟悉运用AI软件，应用经验须在半年以上。 6.本科以上学历，景观设计、园林设计或策划与规划相关专业的学士

岗位要求:风景园林、环境艺术等专业本科以上学历，能够使用相关制图设计软件ps,su,lumion,cad,D5；实习期3-6个月满后提供实习证明。

1. 专业背景：园林景观设计、环境艺术设计等相关专业大专及以上学历，熟悉植物学基础（如植物的光照适配、空间利用率）。 ​ 2. 设计能力：熟练使用CAD、SketchUp、PS等设计软件，能独立完成阳台花园的方案设计、施工图绘制及效果图制作，懂软装搭配（如户外家具、灯光、装饰小品）。 ​ 3. 实操经验：有过阳台/小型庭院景观设计或者施工经验最好，了解阳台施工工艺（如防水、排水、承重处理），能解决实际施工中的问题。 ​ 4. 植物认知：精通常见阳台植物（喜阳/喜阴、四季搭配、养护难度），能根据客户需求（如“低维护”“蔬菜种植”）制定植物方案。 ​ 5. 沟通与落地：具备客户需求挖掘能力，能将抽象需求转化为具体设计；熟悉装修报价逻辑，能配合采购部门筛选材料（如防腐木、花箱、防水材料），跟进施工进度。

PS:此岗位需要至少实习2个月 工作职责: (公司主要业务:阳台造景，花园造景，庭院设计，商业造景） 1、对部门参与、配合的所有项目的相关工作进行必要指导并对工作质量负责; 2、根据项目要求设计阳台景观/场景的概念方案，并制作效果图; 3、根据项目要求搭建景观地形、植物搭配、氛围营造等; 4、参与公司项目现场监督工程交付; 5、领导安排的其他工作。 任职资格: 1.、设计相关专业(如:环境艺术，风景园林等)，专科本科及以上学历 2、了解植物搭配熟悉植物习性的优先; 3.、擅长PS，熟练掌握d5，会建模渲染; 4、有较强学习能力，愿意为了项目学习新技术、新软件。

岗位职责： 一、项目前期调研与诊断分析： 1、全面深入地调研项目基地，为设计提供精准、可靠的依据，确保设计方案“接地气”、解决真问题。 2、进行详细的现场踏勘，记录并分析地形地貌、水文气候、植被现状、建筑风貌等自然与物理条件。 3、开展社会调查，通过与村民、村干部、乡贤的访谈，了解村落历史、文化习俗、村民的实际需求与愿景。 4、调研当地产业结构、主要经济作物和特色手工业，寻找景观与产业结合的切入点。 5、识别场地核心优势（如古树、古井、祠堂、独特地形）与关键问题（如脏乱差、内涝、设施匮乏、空心化）。 6、撰写《项目调研诊断报告》，明确设计目标、挑战与机遇。 二、方案设计 1、基于调研结果，提出切实可行的设计概念和具体设计方案，将认可的设计概念进行深化、细化，并完成方案设计成果，确保设计意图的完整与清晰表达。 2、完成总体方案设计，包括功能分区、交通流线、景观结构、公共空间布局等，并编制方案设计说明文本，清晰阐述设计理念、功能布局、流线组织、技术要点等。 3、运用设计软件进行平面设计和三维空间推敲和建模，完善方案的平面、立面、剖面及空间效果，确保最终效果能准确传达设计氛围与品质。 4、进行专项设计，如：公共节点（广场、庭院）、景观小品、绿化配置、道路铺装、夜景照明、生态净化系统（如雨水花园）等。 5、准备方案汇报材料，包括PPT、展板、设计文本等，对自身完成的设计文件质量负责，确保内容完整、美观、有说服力。 三、跨专业沟通与技术支持 1、作为方案阶段的主力设计师，沟通相关技术专业，确保设计方案的技术可行性、造价合理性及后续阶段的顺利衔接。 2、与项目负责人、专项设计师保持密切沟通，确保方案意图在各阶段得到准确贯彻。 3、解设计方案的技术实现路径与限制条件，将各专业提出的合理技术要求反馈并融入到方案调整中，在创意与可行性之间找到平衡。 4、为专项设计师提供清晰的设计意图交底，并在其过程中解答方案相关的疑问。 5、技术表达与汇报沟通 四、方案汇报 1、向甲方进行方案汇报与沟通，有效推行并落实设计方案。 2、向甲方、评审专家及政府部门的方案汇报会，清晰、生动地阐述设计理念和方案亮点。 3、准确记录并反馈甲方及各方意见，能有力地说服对方或根据有效意见进行方案修改与优化，或根据评审意见和业主反馈，及时、高效地完成方案修改和调整。 五、完成项目负责人交办的其他设计工作任务。 任职要求： -园林、景观设计、环境艺术、土木工程等相关专业，本科及以上学历; -熟悉园林设计流程，具备良好的审美能力和手绘或软件制图能力，熟练使用CAD、SketchUp、PS、犀牛、Lumion、D5等) -对景观设计有热情，学习能力强，能适应团队合作与项目推进; -有责任心，注重细节，具备良好的沟通协调能力。

专业方向:环境艺术设计、风景园林设计、城市规划等 工作描述: 1.负责景观方案的核心创意工作，主持并参与项目方案设计，全程控制设计效果; 2.协调组织方案设计团队人员，全面把控并开展项目的设计工作; 3.负责与甲方全面沟通，参与方案汇报、技术协调等，与外部合作团队或相关专业人员衔接;4.组织设计团队，提升团队设计能力； 4.组织设计团队，提升团队设计能力。 任职要求: 1.相关专业本科以上学历，5年以上工作经验，在知名景观设计公司有同岗工作经验者优先 2.具有较强的审美能力及较高的综合素养，对设计和艺术充满激情; 3.有扎实的设计基本功，具有成熟独到的设计表达能力和交流能力; 4.对项目方案有较强的掌控能力，设计思路开阔，对项目把握准确； 5.热爱并专注于设计行业，具有良好职业道德素质，高度的敬业精神与团队协作意识。

1.参与花园、庭院、阳台及花境项目的现场勘测与施工执行，解决施工中的园艺技术问题，保障植物成活率与景观效果。​ 2.精通各类常见及中高端园艺植物的生长习性，为客户及团队提供专业养护指导；制定项目后期维护方案并跟进执行，提升客户满意度。​ 3.主导中高端精品组合盆栽的创意设计与动手制作，根据植物生长习性、株型色彩及客户审美需求，完成盆栽搭配与造景，确保作品兼具观赏性与养护可行性；参与精品盆栽的选品与采购评估，负责盆栽成品的品质把控及养护说明编写。​ 4.配合销售团队对接客户，结合植物特性与项目场景提供技术建议；整理项目施工及造景案例，支撑品牌推广。 5.负责门店日常陈列植物的养护管理，包括浇水、施肥、修剪、病虫害防治等工作，确保门店植物状态良好并协助门店完成日常经营相关工作。

岗位要求:风景园林、环境艺术等专业本科以上学历，能够使用相关制图设计软件ps,su,lumion,cad,D5，能够独立汇报方案和甲方对接；工作经验3-5年以上。

【初级庭院设计师】 岗位职责 1. 基础设计执行：协助完成庭院设计需求分析、施工图绘制及软硬景基础搭配 2. 施工支持：配合施工团队进行植物选型、材料验收等基础落地监督 3. 客户沟通：在指导下完成客户需求记录与方案细节传达 任职要求 1. 硬性条件 景观设计/环境艺术专业大专学历 2年相关经验 2. 技能要求 熟练掌握AutoCAD、Photoshop、SketchUp、Lumion、D5等常用设计软件。 了解常见植物特性与施工工艺 手绘能力突出者优先 3. 软性素质 学习能力强，具备基础沟通协调能力 薪资福利 薪资范围：4.5-5K/月（底薪+项目提成+全勤奖），能力优异者可面议。 福利包：社保+节日福利+团建+探亲红包 晋升路径：设计师助理 → 初级庭院设计师→ 主创设计师 晋升通道：设计师助理 → 初级庭院设计师 → 主创设计师 → 设计总监 加入我们，共同打造理想庭院！

负责展陈项目的整体设计工作，包括前期概念策划。

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我们是工作室，人不多，没有勾心斗角，都是年轻人 领导具有包容性，办公室氛围好，在这里开心工作的同时还可以提升自己！ 我们主做高端，不想做常规化产品，我们更不做免费的设计，我们想做有温度、美观实用的个性化设计定制产品，如果你和我们有同样的想法，请联系我! 一、岗位职责： 1.负责已交客户的方案沟通，协助销售完成签单！ 2.完成订单客户的量尺、方案制定和后续订单进程！ 3.绘制效果图、CAD深化图，完成设计下单落地！ 二、任职要求： 1.全屋定制设计工作经验3-5年以上，大品牌经验、团队管理经验优先，形象气质佳者加分 2.熟练掌握CAD、SketchUp，酷家乐，PS等设计相关软件，设计相关专业优先 3.拥有高效执行力，并具有创造力，良好的团队合作意识，良好的审美品味，创新能力 4.爱岗敬业，有责任心！【很重要】 另外：无经验者可见面沟通，如果愿意沉下心来学习，不怕吃苦 我们也愿意带，同时为你量身打造学习计划。 三、【新资福利】 1.薪资：无责底薪（4K～5K）+提成（阶梯提成，下单越多，提点越高，上不封顶） 2.福利待遇：入职购买社保，不定期团建，周末单休，特殊情况除外，节假日按国家规定放假，年假长达14天。 3.工作时间：9:30～18：30 没有那么多破规矩，事情做完可以随时休息！

负责室内装饰设计方案制定，具备独立完成项目设计的能力 熟悉建筑材料，能独立完成报价预算 职位要求： 1.大专以上学历，室内设计或艺术设计专业毕业； 2.3-5年室内设计工作经验，有丰富项目经验，熟悉施工流程和材料特性； 3.有独特设计风格与审美能力； 4.非常熟练使用CAD、草图大师等设计软件，还要会使用3dsMax软件； 5.从事过建材（楼梯、柜子）和相关定制行业的优先； 6.会开车以及参与工地项目对接； 7.沟通能力强，团队合作意识好。 工作时间： 9:30-18:30，单休 薪资福利： 无责任底薪4500+工龄工资+绩效考核+社保，优秀者月入过万！

您可能在寻找招聘室内设计师或局改设计师的相关信息。以下是一份招聘广告的示例，您可以根据实际情况进行调整： --- 招聘：室内设计师/局改设计师 公司简介： [双虎焕新家]是一家致力于提供高品质室内设计和装修服务的专业公司。我们的团队由一群富有创意和经验的设计师组成，专注于为客户打造舒适、美观且实用的生活空间。 职位：室内设计师/局改设计师 工作地点：[成都] 职位要求： 专科及以上学历，室内设计、环境艺术设计或相关专业； 至少[1-3]年以上室内设计或相关领域工作经验； 熟练掌握AutoCAD、3D Max、SketchUp、Photoshop等设计软件； 对色彩、空间布局和材料有深刻理解，具备良好的审美能力； 具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够理解并满足客户需求； 有局改设计经验者优先。 岗位职责： 与客户沟通，了解并分析客户需求，提供专业建议； 负责室内设计方案的构思、制定和呈现； 制作详细的设计图纸，包括平面布置图、立面图、剖面图及细部大样图等； 协助项目团队进行材料选样、色彩搭配和家具配置等工作； 跟踪项目进度，确保设计方案的顺利实施； 与施工团队紧密合作，解决施工过程中出现的设计问题。 我们提供： 具有竞争力的薪资待遇和丰厚的福利体系； 广阔的职业发展空间和晋升机会； 定期的专业培训和团队建设活动； 舒适的工作环境和积极向上的团队氛围。 如果您对这个职位感兴趣，并且符合我们的要求，请将您的简历发送至[@qq.com]，我们期待您的加入！ --- 请注意，以上内容仅为示例，您可以根据实际情况进行调整和补充。

根据销售量回的尺寸和客户对接并设计相对应的平面布局图，以及后期效果图 岗位职责： 1.负责展览/展示项目的整体创意设计与方案策划，包括空间布局、展陈形式及视觉效果呈现 2.根据项目主题进行概念构思，制作效果图、施工图及物料清单，确保设计方案可落地执行 3.与客户沟通需求，精准把握项目定位，提供专业设计建议并优化方案 4.配合工程团队完成现场搭建指导，确保设计效果在实施过程中完整还原 5.跟踪行业设计趋势，持续提升设计方案的创新性与竞争力 任职要求： 1.大专及以上学历，环境艺术、视觉传达、展览设计等相关专业优先 2.熟练使用AutoCAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等设计软件 3.具备良好的审美能力与空间想象力，能独立完成从概念到落地的全流程设计 4.具有较强沟通协调能力，能够准确理解客户需求并高效推进项目进度 5.有展览馆、博物馆、展厅或商业空间设计经验者优先考虑

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设计师3年以上设计经验，瑞庭装饰正在招聘设计师，在富森美家居（城北商场）建材馆，北富森唯一一家装修公司。我们客户来源于小红书、回头客、自然客户；客户成功率达40%；底薪3000＋4%提成+社保+年终奖+旅游。

我们是成都月均签单业绩突破千万的高性价比装修公司，实力领先，业内公认！ 我们为设计师提供： 1、客户资源丰富且持续稳定，精准匹配客户需求，客户质量高，全部来自公司自有渠道。 2、设计师每月接单量达10单以上，熟手入职即享派单支持，由设计部经理直接分配，拥有科学合理的派单体系。 3、健全的新人成长机制，配备专人进行系统化带教培训，职业发展无忧，业绩不纳入反算考核。 职位描述： 1、接待来访客户，深入了解需求，提供专业化的室内设计服务； 2、陪同客户实地量房，完成工程预算编制，参与商务沟通与谈判，推动签约达成； 3、跟进施工现场进展，及时协调并解决设计与施工中存在的问题； 4、协同材料及成本控制部门完成装修材料选型和图纸确认工作； 5、与项目经理协作，保障项目施工顺利推进。 任职资格： 1、年龄******，具备1至3年实际工作经验。 2、室内设计、环境艺术设计等相关专业背景，大专及以上学历者优先考虑； 3、熟悉家庭装修全流程，可独立完成谈单，掌握施工工艺标准； 4、具备优秀的沟通表达能力，学习意愿强，热爱设计事业，富有责任心； 5、精通CAD、酷家乐等设计软件，具有较强的实操应用能力。 福利待遇： 1、底薪 + 高比例提成 + 团队奖金 + 个人签单激励 + 月度/年度评优奖励 + 带薪培训，单量充足保障，设计师月均综合收入达15000元以上； 2、晋升通道畅通，公司管理岗位90%以上从内部提拔，定期开展储备干部选拔，有能力者快速晋升。 3、享受国家法定节假日，另有节日关怀礼金、生日礼品、带薪病假、带薪年假、春节超长假期15天起。 4、公司搭建优质成长平台，定期组织专业培训（涵盖理论与实操）。 工作时间：上午9:10—12:00，下午14:00—18:00。 公司地址：一环路北三段金牛万达广场SOHO C座21楼整层 职位福利：带薪年假、员工旅游、节日福利、补充医疗保险、六险、全勤奖、月度现金奖、高额提成

岗位职责： 1.市场开发与客户拓展：主动开拓工装项目市场（写字楼、酒店、商业空间、教育等），精准识别目标客户（地产开发商、企业主、政府部门等），建立并维护客户关系网络。 2.商务谈判与项目推进：独立或协同团队进行项目商务谈判，清晰传达公司设计施工优势，主导合同签订流程，确保项目顺利签约。 3.客户需求对接：深度理解客户需求，精准向设计、工程部门传递项目信息，协调内部资源制定解决方案，提升客户满意度。 4.业绩目标达成：承担明确的销售指标，制定有效销售计划并坚决执行，持续跟踪项目进展，确保完成或超额完成个人及团队业绩目标。 5.市场信息反馈：收集分析行业动态、竞争对手信息及客户反馈，为公司市场策略调整提供决策支持。 任职要求： 1.经验背景： 大专及以上学历，市场营销、建筑工程、室内设计或相关专业优先。 3年以上工装装修设计、建材、建筑工程等相关行业销售/商务经验，具备独立开拓市场及成功签约案例者优先。 熟悉工装项目运作流程（设计、报价、施工、验收）及招投标流程者优先。 2.核心能力： 出色的市场敏锐度与客户开发能力：能快速锁定目标客户，建立信任关系。 优良的商务谈判与沟通协调能力：具备优秀的口头和书面表达能力，能清晰呈现方案价值。 强烈的目标导向与结果驱动：抗压能力强，有韧性，对完成销售目标有坚定决心。 优秀的分析与解决问题能力：能独立处理项目推进中的复杂问题。 良好的团队协作精神：能有效联动设计、工程等部门，推动项目落地。 3.必备技能：熟练使用Office办公软件（Word,Excel,PowerPoint），具备基础的工装装修设计知识。 4.职业素养：诚信正直，责任心强，具备良好的职业道德和职业形象。 我们期待：拥有丰富工装项目资源、对市场拓展充满热情、渴望挑战高薪目标的实力干将加入！

工作内容: 我们有比较牛逼的设计团队，比较和谐的团队氛围，我需要有经验的设计师，往全案方向发展，前期肯定有人带熟悉环境，但要能快速上手。口才要过关，逻辑要清晰，每个设计师都是需要直接对接客户的，所以要会谈单要会讲方案，画的好不如讲的彪 薪资待遇： 新人最低无责底薪3000，没有业绩考核，提成和老员工一样的提成点位 转正有责底薪4000+提成+返点+奖励+乱七八糟的，一个月干不到8k+说明你在摸鱼，破万真的很简单 任职要求： 1.学历不限，20-35岁，

招造景师合作，负责施工交付，定期派单，有审美，能够安装效果图还原的，技术靠谱的来。 位置在成都，找个体造景师