招聘机电维修人员。要求现年满18至43周岁的公民，初中以上文化程度，愿意从事煤矿工作。参加有养老保险且有一定劳动技能的年龄可放宽至50岁。要求身心健康，无职业病或职业禁忌病，精神、性格无明显偏执表现，无违法记录。薪资为8000元至12000元。采取按劳分配办法，多劳多得，在完成安全生产任务的情况下，工资待遇丰厚。办理职工社会保险，包含养老、医疗、工伤、失业及生育保险。免费提供宾馆化宿舍，空调、暖气、电视等生活设施齐全。按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。按规定定期免费进行职业健康体检，建立职业健康监控档案。新入职员工由公司统一分配，录取后给予300元就餐卡补助。此为井下工种。体检合格的，免费参加安全学习培训，经培训合格上岗工作的，发放培训期间生活费，生活费随工资计发。被录用人员与公司签订劳动合同，按程序办理相关入职手续。工作地址为新郑市辛店镇，新郑煤电有限责任公司人力资源科。

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三个电视几个灯开关插座安装，谁有空？

南三环附近，找水电中大工2人300一天，中工4人240-260一天，小工2人200一天，管住不管吃，月生活费最少2000+，工资季结，中间可借支，主要二配，中工要会配管，非诚勿扰，招聘人数:3-4名

郑州市中原区招水电

岗位职责1.负责小区内水电设施日常检修与维护，包括业主家中水电故障报修处理。2.维护小区公共区域照明、水泵、电梯等设施的正常运行，及时排查故障。3.负责小区内门窗、管道、墙面等零星维修工作。4.定期巡检设施设备，做好检修记录，发现隐患及时上报并处理。5.完成上级交办的其他维修相关工作。 任职资格1.年龄 50周岁以内，身体健康，能适应户外及登高作业。2.必须持有高压电工证或低压电工证，具备 1 年及以上物业维修相关经验优先。3.熟悉水电基础维修知识，能独立处理常见水电故障。4.工作认真负责，吃苦耐劳，有较强的安全意识和服务意识。5.服从管理，沟通能力良好，能耐心解答业主相关咨询。

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郑州市中牟县招水电工师傅5-7人

招聘岗位：水电工 1. 负责市场的水电安装，维修及日常维护工作。 2. 检查水电设施运行情况，及时排除故障，确保安全使用。 3. 遵守操作规程，做好工作记录及设备保养。 任职要求 1. 年龄35-55岁，身体健康，持有有效电工操作证(必备). 2. 2年以上水电工作经验，熟悉强弱电，给排水系统施工及维护。 3. 具备独立作业能力，责任心强，安全意识高。 4. 有建筑工地，物业或工厂维修经验者优先。 薪资福利 1. 薪资：综合薪资4500-5000(根据工作完成情况及工作饱和度上下浮动). 2. 福利：法定节假日正常休息，免费住宿，有食堂。 中介勿扰

广东潮汕招电焊工，光伏施工班组，天工400元，包吃住，班组一张120元。

郑重承诺；真实招工 入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系，当天上岗安排宿舍 一、工作内容: 主要是从事食品以及日常生活用品的包装、分拣员、称重、封口、贴标签、扫码、、装箱、质检、装卸等简单的手工工作，一看就会，恒温车间、可安排长白班，长短期均可报名! 模式一；正式工，七千-八千，每月20发薪，遇节假日提前发放；管吃管住，长期稳定，稳定才是收入。 模式二；日结工，280一天一发 人走账清 吃住都有 优势，工作轻松，全坐班，上六休一，管吃管住，人性化管理， 免费提供工作餐，符合南北口味，另有小吃街和各种菜系的餐厅； 住宿4-6人间，内配备独立淋浴，卫生间，空调，饮水机，洗衣机，wifi, 招聘要求-- 1,16-60周岁，男女均可，学历不限 2，有无经验均可

招聘断桥铝制作临时工，工作时间为明天。岗位涉及普通窗和系统窗的制作。有意向的老板请联系。

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招聘石膏收口师傅，薪资以现金结算，可以立刻进场。工作地址为河南省郑州市金水区南阳路街道沙口路104号。

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深圳市南山区招水电，要电工证

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电工学徒，2月薪面谈18岁～40岁大专及专业优先

榆林市神木市招指挥/司索工、水电 岗位职责： 1.负责起重作业现场的指挥调度，确保吊装作业安全、精准、高效 2. 承担司索作业，包括吊具选配、绑扎固定、信号传递及卸扣检查等全流程操作 3.配合水电安装与检修工作，参与管线敷设、设备接驳、临时用电搭设等辅助施工任务 4.严格执行安全操作规程，落实班前检查、过程监护和隐患上报制度 5.协助完成施工现场文明施工与工器具日常维护管理 任职要求： 1.持有有效《特种作业操作证》（起重机械指挥/司索作业） 2.熟悉GB/T 5082《起重吊运指挥信号》及水电施工基本规范 3.具备基本识图能力，能理解简单水电施工图纸和技术交底 4.身体健康，无恐高症、眩晕症等影响高空或起重作业的疾病 5.吃苦耐劳，服从管理，适应榆林市神木市项目现场工作环境

郑州市中牟县招水电

【正式工普工】标准工资2800（2170+630）+加班费2880（按加班费基数2170，出勤28天，每天11小时）+全勤300+技能津贴600（区间200-1000元，均值600元）=6580元；另外季度奖平均到每月280元，年终奖平均到每月350元，双边公积金每月386元，司龄奖每月100-500元（满一年100元），这些都折算到每月，员工工资为7700-8100元。（员工折合小时工价25-26元）2.叉车工额外加885元3、技工根据岗位额外加津贴4、员工，，住房公积金可以双倍取出特别提示:需要提供无犯罪记录证明，支付宝就可以查询5.依法缴纳个税。

[太阳]招聘（建业云境物业）[太阳][庆祝]维修主管1名[庆祝]急聘：水电工2名管家主管1名接待主管1名前台接待1名联系电话电话:

招聘信息流内容组长，需带领团队操盘品牌新品，选品权以及打的方向根据内容组长的擅长点发挥。负责素材策划、文案创作、计划搭建、预算调控、数据监控全链路优化。公司将为团队配备剪辑、摄影人员，按需求搭配成组。薪资为8000元以上每月。岗位职责：1.爆款视频拆解与创意输出：深度拆解平台个护家清类爆款视频，分析其脚本结构、黄金3秒设计、痛点刺激、转化话术、节奏把控等核心要素，为剪辑团队提供可复用的创意模板。2.高转化短视频脚本创作：根据产品卖点（如成分、功效、性价比等），撰写符合信息流特性的强转化型脚本（口播、剧情、测评、对比等），优化开头3秒钩子，设计痛点-解决方案-产品植入-促转化的完整话术逻辑，提升完播率和转化率。3.与剪辑团队高效协作：提供清晰的分镜脚本（画面参考、字幕关键词、BGM/音效建议），确保文案与剪辑高度匹配，通过AB测试分析数据（完播率、点击率、转化率），持续优化脚本方向。4.行业热点与平台玩法跟进：实时追踪行业热点及新玩法，快速结合产品策划蹭热点内容。5.标准化流程沉淀：制定「爆款脚本SOP」，包括选题方法、钩子公式、产品卖点包装技巧等，提升团队整体效率。任职要求：1.爆款拆解能力：熟悉信息流爆款逻辑，能精准拆解个护家清类爆款视频的底层结构。2.文案创作能力：擅长撰写高转化型短视频脚本，具备强卖点包装和用户痛点刺激能力。3.行业敏感度：了解个护家清行业趋势，能快速结合热点创作。4.数据思维：能通过完播率、转化率等数据优化脚本。工作时间为9:00-12:30，14:00-18:30，19:30-21:00，周日休息。

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招长期工地小工/杂工，不要短期，主要干水电类，愿吃苦耐劳，150-200/天，一个月生活费2000，年龄22-55，具体请联系我

郑州市招家装大老师，独立完成，必须独立完成，工资320

招聘：市东区物业公司招聘维修工 市东区物业公司招聘物业水电工一名，要求有电工证，听从安排，有责任心，动手能力强，工作痕迹合规美观。 电话：

郑州市中原区招消防安装，水电中工3名，要去外地，工期两个月

郑州新郑招聘机房师傅两人。沈阳于洪太湖街附近招聘弱电工两人，负责小区改造工作，有意者请联系。