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招聘建筑起重机械司机（物料提升机），诚聘建筑起重机械司机（物料提升机）2名，年龄、学历和性别均不限，要求：身体健康，遵纪守法，踏实尽责，能熟练操作物料提升机，有住建部门颁发的建筑起重机械司机特种作业证的人才，有意者电话联系张先生，联系电话：。联系请说

★招聘17--杭州周边倒短B2司机多名，综合薪资：8000-9000岗位要求：1.年龄25一60周岁，三年以上实际驾驶经验；货运资格证满一年，能吃苦耐劳，服从管理，驾驶技术娴熟。无不良驾驶记录；无重大交通事故记录；身体健康，责任心强；联系人：

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1、负责公司的货物运送、数量清点； 2、负责公司车辆保养、维修和清洁工作； 3、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理； 4、协助处理日常行政事务。 任职资格： 1、年龄22-38岁；B2驾龄2年以上，须有货运资格证，熟悉本地路况；　 2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识； 3、懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识；　 4、为人踏实、老实忠厚，意识强、责任心强，能适应加班。 薪酬福利： 1、计件提成，综合工资9000---14000，月休四天 2、工龄奖，满1年每月工资涨200，满2年每月工资涨400，满3年每月工资涨600； 3、各类带薪休假（法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等）

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岗位职责： 1、负责公司的货物运送、数量清点； 2、负责公司车辆保养、维修和清洁工作； 任职资格： 1、 证件要求：1.C1及以上驾照无货运资格证可驾驶4米2货车（C1驾照自初次领证日期起满3年以上且有驾驶货车的经验）,2.B2及以上驾照（B2驾照自初次领证日期起须满2年以上） 2、无案底，，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识； 3、具有一定的服务意识；　 4、 为人踏实、老实忠厚，保密意识强、责任心强； 5、福利待遇：工龄奖：入职满1年工龄奖200元/月、入职满2年400元/月、 入职满3年600元/月；上岗即配发工作手机号码及工作服 ，每季度发放安全奖，夜班补贴300元/月，节假日放假有礼品发放； 6、优秀员工提供内部升职空间（岗位升职由司机-组长-主管-经理） 【温馨提示） 1此招聘信息为跨越公司招聘不收取任何费用电话如无人接听可以直接投递简历会尽快为您安排面试注意接收面试短信及接听固话

6.8米车，要求会开叉车技术好，自己装货卸货，主要是运汽车配件，会盖雨布，有责任心，服从安排，长期做有年终奖金

1.开8.6冷藏车，需要装货，无需卸货，年龄要求40岁以下，3年以上驾龄，有从业资格证 2.有责任心，服从安排 3.底薪+提成

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