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人事专员
3000-7000元/月
招聘专员人事专员1-3年大专及以上混合办公不接受居家办公国内院校优先销售招聘与配置人力资源/管理类专业从0到1团队搭建经验销售人事/销售从业经验
岗位职责: 1. 负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3. 办理社保、公积金申报与日常维护,及时处理相关增减员及政策咨询 4. 协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理 5. 整理汇总人力资源基础数据,协助优化HR工作流程与表单标准化 任职要求: 1. 人力资源、行政管理或相关专业优先,学历要求:不限(大专及以上优先) 2. 经验要求:不限(有1-3年人力资源助理或实习经验者更佳) 3. 熟练使用Office办公软件,具备良好的沟通协调能力与服务意识 4. 工作细致负责,具备较强的学习能力与团队协作精神 5. 持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先
人事专员
3000-5000元/月
招聘专员经验不限高中及以上弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务客服销售人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
1.负责日常招聘 2.要求服从管理,工作认真负责
人事
人事专员
1.按公司要求招相应的员工
人事
2000-5000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制接受居家办公招聘与配置
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、离职等手续办理,维护人事档案及花名册信息 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及结果跟进 3.负责考勤数据统计、社保公积金申报及日常人事相关事务支持 4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核的实施 5.处理日常人力资源基础工作,确保各项流程合规高效运行 任职要求: 1.学历不限,人力资源、行政管理或相关专业优先 2.经验不限,有人力资源实习经验者优先考虑 3.熟练使用办公软件,具备良好的沟通能力和服务意识 4.工作细致负责,具备较强的学习能力和团队协作精神 5.能够稳定长期发展,适应快节奏的人力资源服务工作
行政人事专员
3000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年学历不限
负责多渠道招聘工作的开展,包括面试邀约、人员接待及面试流程组织。 办理员工入职与离职手续,统筹劳动合同的签署、续签及相关档案管理。 负责考勤数据的收集与汇总,完成各类假期的统计与归档工作。 年龄要求:25-35岁 工作时间:8:30-11:30,14:00-17:30 享受带薪法定节假日 单休与双休交替,综合月薪4000-5000元
人力资源专员/助理1-3年学历不限客服销售人事/销售从业经验
工作内容: 1、负责人事关系维护,涵盖员工入离职等相关手续办理; 2、协助开展招聘工作,包括简历初筛、面试安排及新员工培训支持; 3、管理员工福利相关事务,保障员工体验与团队氛围和谐稳定。 岗位要求: 1、具备优秀的沟通技巧和协作意识; 2、能独立应对并解决人力资源相关事宜; 3、拥有良好的统筹能力及严谨的工作作风。
人事专员
3000-5000元/月
招聘专员经验不限高中及以上弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务客服销售人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
1.负责日常招聘 2.要求服从管理,工作认真负责
人力资源专员/助理1年以下学历不限
岗位职责: 1.负责招聘工作的具体实施,包括简历筛选、面试安排等环节 2.参与人力资源相关事务,协助处理员工关系等人事工作 3.配合推进公司商贸板块的人事支持与协调工作 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 2.能够高效落实招聘任务,保障招聘流程有序开展 3.对人事管理工作有一定认知,并具备相应兴趣
hr专员/前台(朝九晚五)
2000-5000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限招聘与配置
岗位职责:负责人员招聘工作 任职要求:踏实肯干,具备进取精神 岗位福利:享受公司聚餐、郊游活动
接受小白
4000-7000元/月
人事专员经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责招聘全流程执行,包括职位发布、简历筛选、初试安排及候选人跟进 2. 维护招聘渠道(如鱼泡直聘等平台),定期更新岗位信息并优化曝光效果 3. 协助组织面试,协调用人部门时间,提升面试响应效率与体验 4.归档招聘数据,定期输出基础招聘报表(如到面率、入职率等) 5. 参与新员工入职引导,协助办理基础入离职手续 任职要求: 1.学历不限,有人力资源或招聘相关实习/实践经历者优先 2.沟通表达清晰,具备良好的服务意识和责任心 3.熟练使用办公软件,能快速学习招聘系统操作 4.服从管理,适应快节奏工作,具备基础抗压能力 5.认同公司文化,乐于与00后团队协作,注重团队氛围
濮阳华龙区幸运咖。咖啡师
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濮阳 华龙区
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河南濮阳找铺地板革师傅
地板革装修木工
找铺地板革师傅
濮阳
3月7日 12:12拨打电话
人事专员经验不限学历不限弹性工作制
工作职位:办公室文员 工作时间:每天工作8小时 早上9:00—12:00 午休12:00-13:30 下午13:30-18:30 长白班坐班穿自己衣服,每个礼拜天休息1天 一、 任职要求:      1. 年龄16岁-30岁      2. 工作认真负责,善于学习;      3. 无需工作经验,有专人教你,欢迎加入 二、工作内容:      1. 负责接听应聘电话,跟进求职简历,邀约求职者到场集合并跟进维护;     2. 负责鱼泡直聘、各大招聘平台上聊天、刷新、简历筛选,电话邀约面试,加微信聊天,做好面试前后的跟踪,短信通知到面试者, 三、薪资待遇:包住(不住宿舍有补贴) 无责任底薪4000+提成+餐补+房补+奖金+全勤 月综合工资5000—8000元不等,多劳多得 有意向者下方投递简历4
人事专员
4000-8000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 4. 协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理 5. 整理汇总人力资源基础数据,协助优化HR工作流程与表单标准化 任职要求: 1. 人力资源、行政管理或相关专业优先,学历要求:不限(大专及以上优先) 2. 经验要求:不限(有1-3年人力资源助理或实习经验者更佳) 3. 熟练使用Office办公软件,具备良好的沟通协调能力与服务意识 4. 工作细致负责,具备较强的学习能力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先
人事专员经验不限中专及以上混合办公不接受居家办公国内院校优先客服互联网运营快消/零售市场/传媒/公关运输/物流/配送企业文化建设招聘与配置互联网从业经验人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进 3.办理社保、公积金申报与日常维护,及时处理相关增减员及政策咨询 4.协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理 5. 整理汇总人力资源相关数据报表,保障信息准确、更新及时 任职要求: 1. 人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先,学历要求不限(大专及以上优先) 2. 具备1-3年人力资源助理或专员工作经验,熟悉劳动法规及HR基础模块操作 3.熟练使用Office办公软件,具备良好沟通协调能力与服务意识 4. 工作细致负责,具备较强执行力与保密意识,能适应多任务协同推进
财务
7000-8000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上税务会计税务数据预算审计会计从业资格证书
小米财务 小米汽车招聘财务人事1名 7000,周末双休 管住,不敢吃 男女不限,35岁以下 大专及以上学历 财务 财会相关专业 1—3年相关岗位经验 工作内容: 1. 账务处理 2. 税务管理 报表与数据分析 3. 资金管理 报名热线:sx或zonboy2
人事专员经验不限学历不限弹性工作制接受居家办公招聘与配置人事档案管理人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
工作职责: 1. 依托公司提供的招聘平台,全流程负责上班司机岗位的招聘工作,涵盖简历筛选、面试安排及录用手续跟进。 2. 精准向候选人传递薪资结构(2500底薪+500全勤+1000绩效+提成),及时解答薪酬福利相关疑问,提升候选人体验。 3. 维护招聘数据台账,定期梳理招聘进度,为团队人力补充提供数据支持。 任职要求: 1. 初中及以上学历,人力资源、文秘等相关专业优先。 2. 熟悉招聘平台操作逻辑,能熟练使用Excel、Word等办公软件处理招聘数据。 3. 具备耐心细致的服务意识,沟通表达清晰,能高效协调候选人与用人部门的需求。 补充说明 1. 薪资结构:2500元底薪+500元全勤奖+1000元绩效+提成 2. 工作时间:上六休一,朝九晚五 3. 福利:
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人事专员
3000-6000元/月
招聘专员经验不限学历不限不接受居家办公客服互联网运营销售互联网从业经验销售人事/销售从业经验
手机电脑打字聊天招聘游戏打手 沟通能力强,应变能力强 懂得思维方式,有团队配合精神
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10月30日 17:08拨打电话
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