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广州市增城区招弱电/安防、桥架/支架安装，高低压柜485通讯线缆敷设，电缆沟光纤敷设，25JDG管配管，不管吃住，非诚勿扰

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招聘焊工人员。薪资为6000元以上/月。要求年龄在20至45岁之间，持有焊工证，会氩弧焊，能看懂图纸，工作认真负责，服从管理安排。该岗位会根据工作需要短期出差，出差时长为三至五天。要求吃苦耐劳，服从管理。薪资标准为22天工作制，底薪为3000至6000元，加班费基数为2360元，按劳动法计算。

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招聘客房服务员。薪资为2520元以上每月。要求能吃苦耐劳，工作认真负责，服从管理。

招聘仓库管理人员。薪资为每月4500元以上。工作内容包括收发物料并做好物料管理，根据收料标准及物料性质妥善保管物料，定期对仓库进行盘点并保留相关单据。要求熟悉ERP系统，办公软件操作熟练，服从安排，认真负责。有五金厂相关工作经验及持有叉车证者优先录取。

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岗位职责： 1.负责强电系统（高低压配电、变压器、发电机、照明、动力线路等）的安装、调试、巡检与故障处理 2.承担给排水、暖通、消防水系统等水电综合设施的施工、维护及应急抢修工作 3. 严格执行电气安全操作规程，落实接地、绝缘、漏保等防护措施，确保作业安全合规 4.配合项目进度完成水电管线预埋、设备接线、系统联调及竣工验收资料整理 5.定期开展设施运行状态评估，提出优化建议并参与节能改造实施 任职要求： 1. 具备强电或水电相关领域实操经验，熟悉国家《建筑电气工程施工质量验收规范》等标准 2.持有有效电工操作证（低压/高压）、焊工证或相关特种作业资格证书者优先 3. 能独立识读水电施工图纸，掌握常用仪器仪表使用及PLC基础控制逻辑者更佳 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备现场问题快速判断与解决能力 5. 无学历硬性限制，但需具备相应岗位胜任力与安全意识

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