
储备干部
5-7千/月
其他生产营运人员1-3年本科行政管理方向
岗位企业介绍:公建类物业公司,主营政府事业办公、企业办公、医院、学校、公共场馆类物业服务。
培养目标:作为公建类物业项目管理核心人才储备,通过系统化培养与实践历练,快速成长为项目主管、经理助理、项目文职、项目负责人等岗位骨干,支撑政府事业办公、企业办公、医院、学校、公共场馆等公建物业项目的运营管理。
一、岗位职责
1. 参与公建物业项目全流程运营管理工作,在项目负责人指导下学习现场服务执行、客户沟通协调、团队组织管理、服务质量监督及项目办公室日常管控等关键内容;
2. 协助处理项目日常事务,涵盖设施设备巡查、保洁/安保/会务等服务模块的协同调度、客户需求响应与信息反馈、各类运营台账的归集整理等工作;
3. 参与服务质量检查、安全风险排查以及突发事件应对处置,积累公建类物业一线实操经验;
4. 参加公司组织的专业培训与多岗位轮岗实践,熟悉公建物业各业务条线操作规范和内部运作流程,按时完成培养阶段的学习任务与工作目标;
5. 配合项目团队推进服务标准实施、客户关系维护及跨岗位协作,助力提升整体服务品质与客户满意度。
二、任职要求
1. 统招本科及以上学历,应届毕业生相关专业或具备2年以上公建类物业服务、酒店服务、地产销售、装饰装修等相关服务领域工作经验者优先考虑;
2. 认可物业行业的长期发展潜力,具备较强的学习主动性与进取意识,愿意接受公司为期3-6个月的系统性培养与实践安排;
3. 拥有良好的语言表达与沟通协调能力,责任心强,关注服务细节,能够适应公建物业项目的工作强度与节奏;
4. 可接受在同省/同地区范围内进行轮岗学习,并根据实际情况就近定岗,服从公司统一的岗位分配与培养规划;
5. 熟悉基础办公软件操作,具备团队合作精神,抗压能力良好,有意愿在物业行业稳定发展。
三、培养与发展
1. 定制化带教机制:配置专属导师,依据公建物业岗位实际需求,开展一对一在岗指导与系统化培养;
2. 清晰晋升通道:培养期3-6个月结束后,经考核达标即可正式定岗,可参与项目主管、经理助理、项目文职等岗位竞聘,表现优异者列为重点对象培养为项目负责人;
3. 多元发展机会:依托公司在公建物业领域的项目布局,提供区域内多项目的职业发展选择,伴随业务拓展实现个人成长与晋升。
生产保障专员(保山)
4-5千/月
其他生产营运人员月结1-3年高中数据统计生产跟单
1、熟悉各系统订单的截单时间节点,清楚掌握不同系统的下单流程及相关政策规定;
2、负责收集与整理各平台订单数据,按标准进行归类、汇总并分解后传递至对应部门;
3、制作并打印各系统所需的产品标签及外部文件,认真核对内容,确保无差错;
要求:1、高中及以上学历
2、熟练使用办公设备,能够灵活运用Excel中的基础公式进行数据处理;
3、性格稳重,工作细致耐心,具备较强的数据敏感性;
4、及时收集与统计生产相关数据,并依据数据信息在ERP系统中准确录入订单。
治具开发工程师(昆明)
1.2-2.4万/月
其他生产营运人员3-5年大专
【岗位职责】
1. 制定测试相关设计标准,并拉通、督查研发执行;
2. 参与项目的评审,识别风险并推动预防、改善;
3. 主导夹具的设计;
4. 推进夹具设计的归一化、降低夹具制造成本;
5. 维护夹具防呆性、易用性原则;
6. 跟进夹具设计问题的解决;
7. 推进配套单位可测试性的匹配(辅料FPC设计等)。
【岗位要求】
1. 从事3年以上手机、平板、智能终端、快消品等项目的技术支持;
2. 能独立完成手机、平板、智能终端、快消品等项目及类似产品的夹具设计。
昭通镇雄县年龄45岁以下,初中以上学历,会电脑基本操作,身体健康,五官端正。
4-5千/月
污水处理1-4天3-5人月结
年龄45岁以下,初中以上学历,会电脑基本操作,身体健康,五官端正。
FPC Bonding工程师
1.4-1.8万/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责FPC绑定设备全流程管理:设备生产、预防性保养、故障处理、稼动确保、备件管理等;
2. FPC绑定设备不良改善:设备不良快速改善,措施标准化;
3. 新产品导入问题点和可行性评估、新设备评估;
4. FPC绑定技术沉淀:编制SOP、故障处理手册、保养标准、异常处理标准,并落地执行;
5. FPC绑定设备助工能力培养,完成科室设备技术经验留存。
【岗位要求】
1. 熟练掌握绑定设备原理及故障排查。
污水处理污水管网搬材料波纹管拆除力工小工运渣管道安装3-6个月6-10人月结点工自备工具专业师傅吃苦耐劳技术好
岗位职责:
1.工地力工:负责局部模板制作、安装、加固及拆除,确保尺寸精准、支撑牢固、符合施工图纸要求
2.给排水工:负责污水管道安装、闭水试验及系统调试,熟悉双壁波纹管管等材料施工规范
3. 工地小工/杂工:协助各工种完成材料搬运、场地清理、混凝土浇筑辅助、临时设施搭建等基础作业
4. 拆除/运渣工:按安全规程实施建构筑物拆除、建筑垃圾分类清运及现场渣土装车外运
5.污水/污泥处理工:水塘污水抽排、现场淤泥处理、水生植物栽培等
任职要求:
1. 年龄18-55岁,身体健康,能适应工地现场作业环境,服从项目统一管理
2. 具备相应工种实操经验,有同类项目经历者优先
3.遵守安全生产规定,无严重违章记录
4.初中及以上学历,具备基本识图与沟通能力
5. 持有相关特种作业操作证(如登高、电焊、叉车等)者优先
波纹管管道安装搬材料力工污水处理污水管网拆除小工运渣3-6个月6-10人月结点工自备工具专业师傅吃苦耐劳技术好
岗位职责:
1.工地力工:负责局部模板制作、安装、加固及拆除,确保尺寸精准、支撑牢固、符合施工图纸要求
2.给排水工:负责污水管道安装、闭水试验及系统调试,熟悉双壁波纹管管等材料施工规范
3. 工地小工/杂工:协助各工种完成材料搬运、场地清理、混凝土浇筑辅助、临时设施搭建等基础作业
4. 拆除/运渣工:按安全规程实施建构筑物拆除、建筑垃圾分类清运及现场渣土装车外运
5.污水/污泥处理工:水塘污水抽排、现场淤泥处理、水生植物栽培等
任职要求:
1. 年龄18-55岁,身体健康,能适应工地现场作业环境,服从项目统一管理
2. 具备相应工种实操经验,有同类项目经历者优先
3.遵守安全生产规定,无严重违章记录
4.初中及以上学历,具备基本识图与沟通能力
5. 持有相关特种作业操作证(如登高、电焊、叉车等)者优先
大理弥渡县白族自治州招木模、污水/污泥处理、工地力工、建筑木工、工地小工/杂工
污水处理建筑木工力工小工木模
大理白族自治州弥渡县招木模、污水/污泥处理、工地力工、建筑木工、工地小工/杂工
SMT储备干部
5-7千/月
生产运营免费培训包住月结经验不限大专全职两班倒
岗位职责:
1. 参与SMT生产线日常运营管理,协助拉长完成生产计划落地,确保生产任务按时、按质、按量完成,达成产能及良率目标。
2. 学习并掌握SMT设备(贴片机、回流焊、波峰焊等)的基本操作、日常点检及简单故障排查,协助设备维护人员做好设备保养工作。
3.协助管控生产过程中的物料损耗,监督物料领用、使用及剩余物料归位,降低生产成本。
4.学习车间现场管理,落实5S管理要求,保持生产现场整洁、有序,杜绝安全隐患。
5. 协助处理生产过程中的异常问题(如物料异常、设备异常、品质异常),及时上报并配合相关部门跟进解决。
6. 协助做好班组人员管理,包括考勤监督、岗位调配、技能指导,提升班组整体工作效率和操作规范性。
7.参与生产相关报表的填写与上报,确保数据真实、准确、及时。
8. 配合部门开展新员工培训、技能提升培训,助力团队能力建设;完成上级交办的其他临时性工作。
任职要求
- 年龄18-25岁,大专及以上学历,电子、机械、自动化等相关专业优先,有无SMT行业经验均可(应届生可培养)。
- 对SMT生产流程有基本了解,愿意学习SMT设备操作、生产管理相关知识,具备较强的学习能力和动手能力。
- 具备良好的沟通协调能力、责任心和执行力,能承受一定的工作压力,服从车间管理安排。
- 做事认真细致,有较强的问题分析和解决能力,注重团队协作。
- 能适应两班倒工作模式(根据车间生产安排调整)。
- 有SMT生产线辅助、设备操作或基层管理相关经验者优先考虑。
产品开发高级工程师(冲压)
1.5-2.5万/月
其他生产营运人员月结3-5年大专UGAutoCAD
【岗位职责】
1. 负责冲压新产品开发,开发新技术,使产品顺利量产,进行冲压生产中的制程改善。
2. 设计产品开发DFM、报价及样品制作。
3. 控制生产制造程序,不断改进生产工艺,提高生产效率。
4. 解决生产过程中出现的异常,不断提高产品制作工艺以满足客户需求。
5. 制作并管理新产品开发中的相关技术文件和数据。
6. 对相关人员提供产品技术培训。
7. 熟悉ISO9001及日常宣导HSF要求。
8. 完成上级安排的其他事项。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,机械、自动化、模具等相关理工专业优先。
2. 5年及以上电子产品冲压工作经验。
3. 精通冲压产品开发流程;熟悉品质管理系统;具备较强的沟通协调能力。
1. 工艺储干,2. 品质储干,3. 设备储干,4. 生产/制造储干
7千-1.1万/月
生产运营包吃免费培训交通补助包住有提成20人以上月结经验不限大专全职两班倒厂内食堂月结工资4人间宿舍有WIFI不看显微镜不穿无尘服坐班恒温车间免体检包进
一、大专储备干部岗位方向(高职专科可投)
1. 工艺储干:PCB生产工艺调试、制程异常处理、参数优化
2. 品质储干:产品检验、制程品质管控、失效分析、客户质量对接
3. 设备储干:产线自动化设备维护、保养、故障维修
4. 生产/制造储干:生产现场管理、产能跟进、班组协助管理
学历专业:大专/高职专科;优先机电一体化、电气自动化、电子信息、机械、化工、材料、检测类专业。
纳米压印研发工程师
1.5-2.5万/月
生产运营3-5年硕士
岗位职责:
1.负责纳米压印工艺的开发和优化,包括压印模板的设计、制备,以及压印过程参数的调整。
2.进行纳米压印设备的操作和维护,确保设备的正常运行,及时解决设备故障。
3.对纳米压印产品进行性能测试和分析,提出改进措施以提高产品质量。
4.与团队成员合作,共同解决研发过程中的技术难题,推动项目进展。
5.撰写技术报告和工艺文档,记录研发过程和结果,并分析总结。
6.负责纳米压印关键技术的突破,解决行业难题,提升公司在纳米压印领域的核心竞争力
任职资格:
1 、熟悉不同类型纳米压印设备的特点和适用范围,能够根据项目需求合理选择设备,并提出设备改进的建议。
2 、具备扎实的纳米压印相关知识,熟悉各种纳米压印技术,具备纳米压印技术及工艺方案设计能力
3 、掌握纳米压印材料性能,包括材料的硬度、表面能、收缩率、柔韧性、稳定性等方面
4 、深度了解纳米压印技术可以制作的相关产品的结构特点,如微透镜、光栅、V槽等
5 、关注纳米压印领域的前沿技术动态,了解最新的研究成果和发展趋势。能够将前沿技术与实际工作相结合,提出创新性的工艺改进和产品开发思路。
6 、具备自我学习能力、强的沟通能力、强的执行力
生产运营免费培训20人以上月结经验不限大专
公司于2015年深交所上市,主要经营PCB线路板的研发、生产和销售,在人工智能、新能源、新一代通信技术、大数据中心、医疗仪器、计算机、航空航天均有涉及。
【招聘岗位】工艺技术储干,生产管理储干,设备维护储干
【岗位要求】
1.应届毕业生,26届、27届大专及以上学历,电气自动化、机电一体化、机械设计、模具设计、数控加工、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、自动化、电子信息工程、通信工程、汽修专业等理工类专业优先考虑。
2.能接受一线学习和上班模式
3.认真负责,吃苦耐劳
【晋升培养】
技术类:助工-工程师-高级工程师-资深工程师项目经理-总工程师项目总监-专家-首席技术官
操作类:员工-初级技术员-中级技术员-高级技术员
【薪资待遇】
1.月综合7000-8000元,工资构成:底薪2000+职位津贴1400+行政绩效500+加班费2300-2400+全勤奖100+学历补贴100+绩效奖500-1500+夜班补贴10/晚
2.全员定期进行月度年度免费体检
3.定期组织年度旅游或晚会,不定举办各种娱乐活动,如好声音、生日会、联谊活动
4.公司生活与娱乐设施一应俱全
【面试须知】
1.提前投递简历,简历筛选合适在邀约面试
2.工作地址:广东省惠州市惠阳区
燃气管道月结
招聘天然气操作工,工作地点位于芒市。岗位职责包括巡检、安全运营、槽车卸液等。要求应聘者年龄在35岁以下,具备中专以上学历。薪资待遇为3000-3500元,购买社会保险(养老、工伤、生育、医疗、失业),并提供工作餐。
德宏芒市傣族景颇族自治州招空调安装/维修
150-350元/天
空调安装15-30天1-2人周结技术好专业师傅
德宏傣族景颇族自治州芒市招空调安装/维修,一拖一风管机安装,工资详谈,需要一个师傅工,一天上班8小时,包一顿午饭。
大理大理市白族自治州招通风安装/维修,管道/通风保温
200-300元/天
通风保温通风安装1-2人
大理白族自治州大理市招通风安装/维修,管道/通风保温
空调安装1-2人
德宏傣族景颇族自治州芒市招空调安装/维修师傅,学徒也行,
岗位职责:
1.负责空调设备的现场安装、调试及验收工作,确保符合技术规范与客户要求
2. 开展空调系统的日常维护、故障诊断与维修,及时响应客户需求
3.按标准流程进行制冷剂加注、管路焊接、电气接线等专业操作
4. 配合销售或工程团队完成售后支持,提供基础使用指导与保养建议
5. 妥善保管工具及耗材,遵守安全作业规程,保障人身与设备安全
任职要求:
1. 空调安装/维修相关经验不限,学徒亦可培养
2. 具备基本电工知识及动手能力,能适应登高、户外及驻点作业
3.吃苦耐劳,服务意识强,具备良好的沟通与责任心
4. 无学历限制,有制冷设备操作证或电工证者优先
5. 工作地点为德宏傣族景颇族自治州芒市,需服从区域调配
工厂文员
3-6千/月
工厂文员包吃包住1-2人月结1-3年高中全职不需要出差单休跟单经验文员经验服装/纺织/鞋包经验
熟练使用办公软件,有一定的财务知识
栏目概述
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