
储备干部(接受零经验、提供住宿、无责任底薪)
4-8千/月
其他生产营运人员免费培训包住有提成月结经验不限中专/中技公司管理
1.年龄要求17至27周岁
2.试用期薪资为3000元无责底薪+1200元表现奖+绩效,转正后5000元底薪+提成+奖金+提供住宿+其他福利
3.每日工作八小时,适合各类人群,正常白班时间为早8:30至晚6:00,每周日固定休息
4.管理人性化,轻松上岗可月入四千,积极投入月入过万,每月享有小福利,设立目标奖励机制
1.提供带薪培训,全程手把手教学,确保掌握技能
2.设立优秀员工奖、销售冠军奖金
3.享受生日福利、探亲补贴、定期组织外出旅游及各类聚餐活动,提供广阔发展空间与晋升通道
岗位职责:
1.具备团队管理经验者优先考虑
2.具备出色的表达能力、理解能力、沟通说服技巧,销售意识强,具备良好的客户服务理念
职位福利:
1.享受高额季度调薪、高比例提成、业绩阶梯式奖励等激励政策
2.提供系统化、全方位的培训支持,营造公平公正的竞争环境
3.工作氛围积极向上、富有创意、轻松愉快、开放交流、相互尊重、注重协作
4.享有各类带薪休假及不定期团队聚餐活动
若你已做好准备冲刺年薪15万,欢迎加入我们!
福利待遇:
1.办公环境舒适,团队年轻化,氛围融洽和谐
2.薪酬结构:固定工资+绩效工资+业绩提成+各类奖励+满勤奖+工龄奖
3.其他福利:医社保、法定节假日、带薪年假、节日礼品、结婚礼金、生日津贴等
4.晋升路径:定期开展专业带薪培训,晋升通道清晰:销售→部门主管→准副理→部门经理
工地小工/杂工污水/污泥处理挖机/钩机司机
招聘岗位:挖机和装载机司机数名,薪资5000-5500元/月,供吃供住,年龄28—48岁,工资月结。
工地小工及杂工:10-20名,待遇120-150元一天,个人自带被褥,包吃住,年龄28-58岁以内,工资月结。工作内容:农村污水管网施工为主,须服从现场管理人员安排,包括沟槽人工开挖、沙垫层铺设、浇筑混凝土面层、波纹管热熔连接、PVC管户管连接等。
接污水管师傅:须有经验的接管师傅数名,待遇160元一天,包吃住。工作内容:服从现场安排,接双臂波纹管、PE管、PVC管,修复损坏的自来水管。
工作地点:宜良县耿家营羊桥村,九乡月照村。
污水管网管道安装小工月结
污水管道安装工招聘
因业务拓展需求,现长期招聘污水管道安装相关岗位人员,具体如下:
一、招聘岗位
- 大工(污水管道安装主操工)
- 小工(辅助安装工)
二、薪资待遇
1. 大工:月薪250元
2. 小工:月薪150元
3. 薪资结算方式:按月准时结算,不拖欠、不克扣
三、岗位要求
1. 大工:需熟练掌握污水管道安装核心技术,具备相关施工经验,能独立完成管道铺设、对接、质量把控等核心工作。
2. 小工:能服从现场安排,协助大工完成材料搬运、管道基础清理、现场杂物整理等辅助工作,无经验可培训,吃苦耐劳。
3. 年龄、学历不限,身体健康,无重大疾病,能适应户外/工地作业环境。
4. 有责任心、守时守信,长期稳定工作者优先,常年可入职。
四、工作内容
主要负责各类污水管道的测量、铺设、安装、对接,以及施工现场的基础配合工作,保障污水管道施工顺利推
污水处理水电工
岗位职责:
1、负责环保站污水处理、臭气处理、粪污资源化利用等设备的日常操作、巡检与运行监控,保障环保设施24小时稳定运转,达标排放;
2、做好环保数据记录、台账整理,配合环保检查及水样检测工作;
3、负责环保站区域卫生清洁、设备简单维护与故障初步排查;
4、熟练完成环保站水电线路、相关设备水电部件的日常检修、维护及故障处理,保障水电正常供应;
5、严格遵守公司环保制度及操作规范,杜绝环保违规、设备非正常停机等情况,对环保设施运行安全负责;
6、服从工作安排,完成上级交办的其他环保及水电相关工作任务。
任职要求:
1、高中及以上学历,机电维修、电气一体化等专业;
2、须持有效电工证,有污水处理经验优先;
3、从事过设备操作及维修相关工作 3 年以上;
4、能接受长期驻场工作;
5、能独立完成环保站水电线路、设备水电系统的检修、更换工作。
污水处理1-2人月结
招聘!!!!!!!!
污水处理工1人
岗位要求:年龄45岁以下,初中及以上学历,熟悉水处理基本原理,掌握过滤、反渗透、加药消毒等工序的操作方法,有1年以上工业水处理工作经验者优先。
薪资待遇:2500+,缴纳五险,提供午餐、节日福利等。
试产工程师
8千-1万/月
其他生产营运人员月结1-3年大专不需要出差UG仪器设备装配工艺仪器仪表经验AutoCAD塑料经验量产工程师(PE)经验试产工程师(NPI)经验装配/总装经验
1. 新品可制造性分析与评估
2. 制定并开发制造工艺,测试生产治具的稳定性与可靠性
3. 检查试产阶段可制造性要求的落实情况,确保设计转化顺利
4. 跟踪试产过程中出现的问题,结合可制造性验证结果优化设计可行性
5. 开展小批量试制,确认产品具备量产条件并满足预定目标
6. 识别并管控量产前各类风险点,推动问题闭环解决
7. 验证生产工艺流程及产品质量控制方案的有效性
8. 掌握孔轴类精密配合技术,能够高效处理试产中的异常状况
9. 熟悉新产品导入量产的整体流程,了解机加、压铸、注塑、冲压、镜片等相关工艺特点
污水/污泥处理月结
云南久欣环境科技有限公司招聘污水处理运维人员,工作地点位于昆明市第六、第七八、第三水质净化厂等,招聘人数若干,薪资为4000-4500元/月。
建筑木工1-2人
岗位职责:
1. 按图纸和施工要求完成模板制作、安装与拆除工作
2. 负责木结构构件的加工、拼装及现场放样定位
3. 配合施工进度,保障木工工序按时保质完成
4. 对木作成品进行检查、修整与验收交接
5. 严格遵守安全操作规程,做好现场文明施工
任职要求:
1. 具备建筑木工相关工作经验,能独立完成常规木作任务
2. 熟悉常用木材特性、木工机械操作及模板施工工艺
3. 吃苦耐劳,责任心强,具备良好的团队协作意识
4. 持有建筑施工特种作业操作资格证者优先
5. 身体健康,适应德宏州芒市本地及项目现场作业环境
储备干部(应届生可投|无经验可培养|全国可调配)
3-5千/月
生产运营免费培训包住月结经验不限大专有责任心
公司简介
福建美品仓电子商务有限公司,深耕水果源头供应链多年,是一家集水果基地直采、工厂果切加工、全国仓储物流、线下实体门店、线上社群运营、全国多城市厂区运营为一体的综合性生鲜供应链企业。
公司业务稳定、赛道刚需、规模持续扩张,全国布局多个生产厂区与运营网点,拥有成熟的业务体系与完善的新人培养机制。
我们不招流水线打杂人员,只招愿意长期沉淀、可重点培养的年轻储备人才,为公司未来中层管理团队储备骨干力量。
岗位定位
本岗位为公司核心储备培养岗,专门面向:应届生、准应届生、毕业0-2年、行业经验较浅、想要长期稳定发展、愿意踏实沉淀成长的年轻人。
公司统一从零带教、系统培训、定向孵化,是非常适合年轻人积累完整供应链经验、快速晋升管理岗的优质赛道。
工作内容
1、跟随资深主管学习水果供应链全流程,包含仓储管理、品控流程、工厂生产、门店运营、团队协作等核心业务;
2、参与公司标准化新人培训,快速熟悉公司制度、业务逻辑、岗位流程;
3、协助日常业务落地、数据整理、流程跟进,配合团队完成生产及运营目标;
4、根据个人特长与发展意愿,后期定向往仓储管理、品控管理、门店运营、市场运营、基层管理方向培养;
5、服从公司全国厂区、门店岗位调配(公司全国布局,发展空间更广)。
任职要求
1、大专及以上学历,应届生、毕业0-2年均可,专业不限;
2、无需丰富行业经验,只要踏实稳定、愿意学习、想长期发展;
3、能接受基层轮岗学习,心态积极,执行力强,有团队意识;
4、愿意沉淀生鲜供应链赛道,想靠能力晋升、不想频繁换工作。
薪资待遇(真实透明)
1、综合薪资3000-4500,根据学历、学习能力、综合素质定级;
2、工厂端包住宿;
3享完整公司福利体系;
4、无经验统一专人一对一带教,全程手把手培养。
培养体系(新人发展核心)
1、公司搭建完整新人培训体系:入职认知培训→岗位实操培训→阶段性考核→独立上岗;
2、不管是应届生小白、还是有少量经验的新人,全部统一标准化培养;
3、杜绝盲目打杂,每阶段都有明确学习目标、带教跟进、成长记录;
4、专人带教+体系化培训,让新人快速从零基础成长为业务骨干。
清晰晋升通道(有奔头、不画饼)
储备干部 → 业务骨干 → 部门专员 → 主管 → 区域管理
公司快速扩张,管理岗全部内部优先提拔!
个人能力与岗位层级同步提升,综合收入同步上涨,年轻人只要肯干、稳定、学习力强,晋升速度远快于传统行业。
适合这样的你
刚毕业迷茫,想找稳定、有培训、有晋升的正经工作
不想做重复打杂工作,想学一套可长期复用的供应链技能
愿意踏实沉淀,想在一家公司长期发展、稳步升职加薪
工作地点
福州总部/公司厂区,岗前统一培训,后期可全国调配
——
不用你有经验,只要你有态度!
公司负责培养,你负责成长!
欢迎踏实肯干、想长期发展的年轻人投递!
现场管理员
6千-1万/月
生产运营包吃免费培训包住20人以上月结经验不限大专全职做六休一长白班午餐免费月结工资4人间宿舍车间流水线缴纳社保
1、负责现场生产管理工作,协调解决日常生产计划进度、场地、人力、材料、图纸等相关问题;
2、落实现场安全生产,确保按时完成生产进度;
任职资格:
具备一定的沟通能力、管理及执行能力;爱岗敬业,责任心强。有船厂工作经验优先,
工作地点:启东吕四港韩通昌洋
生产运营免费培训包住20人以上月结经验不限学历不限全职两班倒做六休一月休四天三餐免费月结工资4人间宿舍恒温车间缴纳社保读写26个字母
远景动力(宜昌储能超级工厂)招聘生产技术员
远景动力(湖北宜昌基地)是集电极、电芯、电池包等全产业链技术于一体的综合性制造基地,专注服务全球头部储能企业生产最新700+Ah 大容量储能电芯,预计 2026 年6投产,一期规模2000余人,达产后年产值超百亿元。
招聘要求:
1.年龄18-36周岁,男女不限,无案底无疾病。
2.学历:高中、中专、大专及本科。
3.薪资待遇:学习期正常发薪不打折6-7K,购买社保五险一金,全天免费丰富自助餐食,免费宿舍(独立卫生间卫浴空调齐全),发放年终奖。
4.工作为监管高度自动化设备,预控产品品质,劳动强度很低,且学习后要能带新员工,要求有较好的个人素质,做事认真且灵活,善于沟通。
5.有1年以上工厂工作经验者优先。
注意事项:
(1)本次招募为远景动力宜昌基地第1批生产骨干,需要能够在锂电新能源行业长期发展人员,面试通过后先入职宜昌基地,购买宜昌社保,统一外派工作学习4-5个月,后期长期在湖北宜昌基地工作,请认真考量,非诚勿扰。
(2)面试通过者分批入职,入职后按50人/批统一外派沧州基地学习工作。
(3)学历(函授本科,大专,中专,高中)均是签第三方派遣合同,只有在每年内部考核,职级晋升到7级以上才会转为远景直签,前期都是签总部指定的派遣合同,入职都会买五险一金,福利标准工资待遇均有远景设定!
储备干部
5-6千/月
生产运营包吃包住1-2人月结经验不限高中全职
岗位职责:
1. 根据公司发展需要,接受轮岗培训及工作安排,逐步承担管理或专业岗位职责;
2. 参与基层业务实践,积累一线工作经验,提升综合业务能力;
3. 定期完成公司组织的专项学习
任职要求:
1. 吃苦耐劳,有上进心
管理人员
4-8千/月
生产运营月结全职
[發][發][發][發]招聘职位:驻厂人员
综合工资:5000-8000月薪=能力!
1.年龄20-30周岁,
高中及以上学历,表达沟通能力强,会开车
2.性格开朗,责任感强,服从安排
,
服装生产车间主管
9千-1.3万/月
车间主任3-5年中专/中技全面质量管理体系成本管理生产计划管理现场管理
我们正在招聘一名具备丰富经验的车间主任,全面负责车间生产运营管理工作。
工作内容:
1. 保障生产计划的顺利实施与精准落地;
2. 持续改进生产工艺流程,提升整体生产效能;
3. 负责车间人员管理,监督作业规范与安全生产执行;
4. 与相关部门协同配合,确保物料及资源及时供应;
5. 统筹设备保养工作,保障生产设备稳定运转。
岗位要求:
1. 中专及以上学历,服装类相关专业优先考虑;
2. 具备三年以上车间管理实际工作经验;
3. 熟练掌握生产管理软件及相关操作工具;
4. 具有较强的组织协调能力,能够应对突发状况;
5. 工作认真负责,富有团队合作意识。
污水处理长期3-5人月结
云南曲靖急招!
污水处理工,工资面议。急招!央企下属企业工作机会
中铁建旗下污水处理厂招聘中控运行员数名!
岗位职责:依据生产任务、作业计划和工艺运行调度要求,完成全厂日常运行工作;负责厂区工艺、设备、中控及现场巡视,发现工艺异常、设备异常故障,应及时采取应急处理、记录,并报告
岗位要求:能适应倒班制,学历在中专及以上,有经验或环保相关专业更佳。
薪资待遇:面议,约3500-4500,缴纳五险
咨询:何女士
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