驾驶智驾车，进行路测，记录问题 1、 5年及以上驾龄，10W 公里驾驶里程 4、近 1 年内无一次性扣6分，近 3 个记分周期无驾照累积扣满 12 分的情况 5、无交通肇事、危险驾驶犯罪、重大交通事故责任记录 上5休2，有少量夜班，有补贴，入职缴纳五险一金 薪资综合月均8千+

一、工作要求 1、年龄21-59周岁、C1及以上驾照、一年以上驾龄、驾驶技术娴熟！ 2、无犯罪记录，无驾驶证一次性扣12分记录。　 二、 工作简介 1、当天办理入职手续当天可以提车干活。 工作轻松自由，开车技术好，身体健康即可 感兴趣直接投递简历联系我！！！（非诚勿扰）

工作内容：驾驶配备智能驾驶系统的测试车，在道路上行驶，坐在主驾驶位上实时监控车辆和路况，在出现异常或危险时及时进行人工干预和接管，并把所发现的全部问题和系统缺陷记录反馈。 工作时间：早班：06:30-15:30 晚班：11:10-20:10 夜班：19:40-03:20 （110/天 夜班补助）每天工作8小时，上五休二排休，有法休年休 薪资结构：固定月薪6000×12 + 夜班补助110/天+季度奖金6000 × 4（ 2.5.8.11月随工资一起发放）+ 年终奖6000 +夜班补助110/天（一个月五天左右） 入职就缴纳五险一金，大平台有保障，前期有培训帮助老司机们更好的上手 任职要求：近1年内无单次扣6分；近3年累计扣分低于12分；违规总次数小于20条；5年及以上驾龄，10w以上里程。 只要觉得自己驾驶技术好都可以来踊跃报名！！ （广州各区都有职场可以就近安排，欢迎来咨询）

岗位职责： 1.负责日常出行的接送安排，确保安全、准时到达目的地 2. 根据工作需要完成外出任务，合理规划行车路线 3.做好车辆的日常清洁、保养及定期维护 任职要求： 1. 持有合法有效的驾驶证，驾驶技能熟练，无重大交通事故记录 2.具备较强的安全意识和服务意识，注重细节，需责任心强 3. 为人诚实可靠，遵守纪律，能够保守工作秘密 4.具备良好的时间观念，能适应灵活的工作安排 5. 具备基本的沟通协调能力，能与团队保持良好协作 6.退伍军人优先考虑

职位介绍：公司配车，帮公司开车，公司系统安排客源接送人即可 职位要求：满一年驾龄以上，会看导航，无酒驾案底记录 薪资结构：收入平均每天稳定200-500元之间 职位福利：出车自由，不需要每天上下班打卡，不限制工作区域，日结工作可以做兼职可以做长期，想做多久都可以随做随停

岗位职责： 驾驶配备智能驾驶系统的测试车，在开放道路上行驶，持续监控车辆和路况，准确记录所发现的全部问题和系统缺陷。 岗位要求： 1、 5年及以上驾龄，10W 公里驾驶里程 2、近 1 年内无严重交通违法行为记录，近 3 个记分周期无驾照扣满 12 分的情况 岗位福利： 入职缴纳五险一金，双休，少量夜班，有补贴，带薪年假，节日福利，直接拉满

【地址】 黄埔区华南混凝土有限公司 【要求】 1、18~45岁，初中或以上，有开过搅拌车经验者优先。 2、身体健康，无不良嗜好。 3、执行并完成出站混凝土的运输工作任务。 4、自觉遵守车队各项规章制度，领导调遣。 5、详细了解搅拌车性能及操作知识，熟练掌握搅拌车驾驶技术。 6、积极和主动承接运输工作任务，能准时出车、准确送货到位。 7、爱护车辆，搞好车辆的日常维修保养，保持车内外清洁和车辆良好的技术状况，节约油料，延长机件使用寿命。 8、工作中，车辆出现异常，应及时解决，若无法解决，则上报处理。 9、增强服务意识，提高服务质量，维护搅拌站形象和车队利益。

9.6全国飞35岁以内

岗位职责： 1. 负责驾驶B照准驾车型（如中型货车、城市配送车辆等）完成货物运输任务，确保准时、安全送达指定地点 2. 严格执行车辆日常检查、保养及清洁工作，及时发现并反馈车辆异常情况，保障行车安全 3. 如实填写行车日志、运输单据及交接记录，配合完成运费结算与客户签收流程 4. 遵守交通法规及公司安全管理制度，杜绝疲劳驾驶、酒后驾驶等违规行为 5. 协助完成装卸货及简单货物清点工作，提升运输服务质量和客户满意度 任职要求： 1. 持有有效B2及以上驾驶证，驾龄3年以上，近3个记分周期无重大交通违法记录 2. 身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷，能适应短途/区域配送工作节奏 3. 具备基本车辆故障识别能力，熟悉本地及周边主要运输路线者优先 4. 责任心强，服务意识好，具备良好的沟通协调能力和应急处理能力 5. 学历不限，有物流运输、快递快运或同城配送经验者优先

工作要求：驾龄一年以上，年龄21周岁及以上 没有酒驾醉驾案底，无一次性扣12分 身体健康，开车技术没问题 感兴趣直接联系我！！！！！

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职位概述 作为嵌入业务团队的财务专家，您将是连接财务与业务的关键桥梁。您不仅负责预算、预测和经营分析，更致力于通过深入的财务洞察、数据建模和业务决策支持，驱动业务健康增长与资源高效配置，成为业务负责人值得信赖的“军师”。 核心职责 1. 经营分析与决策支持： 深度参与业务单元的日常运营与战略会议，提供实时财务视角。 建立并维护业务线的经营分析模型，监控核心指标，洞察业务趋势、机会与风险。 对新产品、新市场、重大投资及营销活动进行事前财务测算、事中跟踪、事后复盘，评估投入产出，为决策提供数据依据。 2. 全面预算与预测管理： 主导业务单元的年度预算、季度预测、月度滚动预测的编制与更新。 分析预测与实际的差异，深入挖掘根本原因，并向管理团队提供预警及改进建议。 3. 流程优化与业务赋能： 识别业务关键流程中的财务痛点，推动解决方案落地，提升业务效率和财务合规性。 向业务团队提供财务培训，提升业务人员的经营思维和成本意识。 4. 数据驱动与系统化： 与数据、IT团队协作，推动财务BI看板的搭建与优化，实现关键数据的自动化、可视化，提升决策效率。 任职要求 本科及以上学历，财务、会计、经济等相关专业。 5年以上财务相关工作经验，其中至少2年以上专职财务BP或同等岗位经验，有互联网、电商、快消、SaaS等行业背景者优先。 精通财务分析、预算管理及财务建模，能够独立搭建并优化复杂的财务模型。 业务好奇心： 不满足于数字本身，能主动探究数字背后的业务动因。 影响力与沟通能力： 能用非财务语言向业务部门清晰阐述复杂的财务问题，并说服他人。 解决问题的能力： 面对模糊的业务需求，能主动定义问题，并给出可行的解决方案。 抗压能力与责任心： 能适应快节奏、多变化的工作环境，对业务结果有强烈的担当。

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招聘司机。要求30-35周岁，退伍军人，持有C1及以上驾照，3年以上驾龄，无重大事故、无酒驾记录，品行端正，服从安排，有保密意识。负责人员接送、车辆日常维护。薪资3500元以上/月，福利齐全，具体薪资待遇面议。

诚招商务司机具体薪资面议要求年龄50岁以下退伍军给老板开车联系电话：地址：樊城一桥头。

小车司机一名要求15年驾龄，年龄40以下，身体健康，责任心强，服从领导安排。

工作详情： 1、月流水预估达8000-15000，（日结，周结均可）， 2、一人一车，出车时间自由，24小时均可接单，车辆由司机自行使用，可用于个人用途。 3、工作地点自由，时间自由，双休，随时休，无限制 职位要求： 1.年龄：男女不限，21-60岁， 2.C本司机以上都可以，驾龄满三年 3.无犯罪记录，不良驾驶记录，无重大事故及交通违章 4.符合法律法规规定的其他要求 无经验者，加入滴滴免费培训，单量充足，可多平台跑单 感兴趣可直接交换电话联系

广州海珠区招司机 原标题：《招聘小货司机》

岗位职责：负责给自家公司仓库配送货物，送纸巾，毛巾，包装纸袋按仓库清单配送货 岗位要求：年龄要求20-53岁，没有酒驾，没有违章，符合要求再投递简历没有酒驾，驾龄不限，经验不限，符合要求再投递简历 工作时间：白晚班自选（中午休息两个小时，月休四天自己调休） 此岗位公司提供面包车，可自带车加入，招聘合作司机 岗位福利：提成＋社保＋年终奖＋工龄奖按趟算仓库每天提供两趟货，按仓库清单配送，多劳多得月收入11000左右

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岗位职责： 1。符合法律法规规定的其他条件 2。年龄21-60岁 3。驾照：C1或C2,3年驾龄以上。 4。性格稳重不急躁，会使用导航。 无需带车，您只需专心驾驶。日结，双休，时间自由安排。感兴趣直接交换电话详聊!

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