招聘怀化市洪江站带车快递员。薪资为每月4000至8000元。任职资格要求年龄在18周岁以上，品行端正，身体健康，能吃苦耐劳。福利包括五险一金、多项补贴、丰厚奖金、定期体检和节日礼品。每年提供两次晋升机会，职业发展前景广阔。工作内容为根据公司要求准确高效地完成日常派件工作。安全便捷地完成快件揽收，维护客户关系，宣传公司新业务。为客户提供热情的快递服务，提升公司品牌形象。定期向客户催收应收账款，保证回款及时率。

招聘怀化市溆浦站带车快递员。薪资为每月4000至8000元。任职资格要求年龄在18周岁以上，品行端正，身体健康，能吃苦耐劳。福利包括五险一金、多项补贴、丰厚奖金、定期体检和节日礼品。每年有两次晋升机会，职业发展前景广阔。工作内容为根据公司要求准确、高效地完成日常派件工作。安全便捷地完成快件揽收，维护客户关系，宣传公司新业务。为客户提供热情的快递服务，提升公司品牌形象。定期向客户催收应收账款，保证回款及时率。

招聘怀化市芷江站带车快递员。薪资为每月4000至8000元。任职资格要求为18周岁以上，品行端正，身体健康，能吃苦耐劳。福利包括五险一金、多项补贴、丰厚奖金、定期体检及节日礼品。每年提供两次晋升机会，职业发展前景广阔。工作内容包括根据公司要求准确高效地完成日常派件工作，安全便捷地完成快件揽收并维护客户关系、宣传公司新业务，为客户提供热情快递服务以提升公司品牌形象，以及定期向客户催收应收账款以保证回款及时率。

招聘怀化市怀化会同站带车快递员。薪资为每月4000至8000元。任职资格要求年龄在18周岁以上，品行端正，身体健康，能吃苦耐劳。福利包括五险一金、多项补贴、丰厚奖金、定期体检及节日礼品。每年提供两次晋升机会，职业发展前景广阔。工作内容包括根据公司要求准确高效地完成日常派件工作。安全便捷地完成快件揽收，维护客户关系，宣传公司新业务。为客户提供热情快递服务，提升公司品牌形象。定期向客户催收应收账款，保证回款及时率。

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招聘怀化市怀化新晃站带车快递员。薪资为每月4000至8000元。任职资格要求年龄18周岁以上，品行端正，身体健康，能吃苦耐劳。福利包括五险一金、多项补贴、丰厚奖金、定期体检、节日礼品。每年提供两次晋升机会，职业发展前景广阔。工作内容包括根据公司要求准确高效完成日常派件工作。安全便捷完成快件揽收，维护客户关系，宣传公司新业务。为客户提供热情快递服务，提升公司品牌。定期向客户催收应收账款，保证回款及时率。

招聘取件员一名。要求使用自己的交通工具，负责上门取件业务。工作地址位于芷江河西锦绣新城售楼部旁的圆通速递。有意者请到店详谈。

招聘怀化市沅陵站带车快递员。薪资范围为每月4000至8000元。任职资格要求年龄18周岁以上，品行端正，身体健康，能吃苦耐劳。福利包括五险一金、多项补贴、丰厚奖金、定期体检及节日礼品。每年提供两次晋升机会，职业发展前景广阔。工作内容包括根据公司要求准确高效完成日常派件工作。安全便捷完成快件揽收，维护客户关系，宣传公司新业务。为客户提供热情快递服务，提升公司品牌形象。定期向客户催收应收账款，保证回款及时率。

招聘怀化市怀化通道站带车快递员。薪资为4000至8000元每月。任职资格要求18周岁以上，品行端正，身体健康，能吃苦耐劳。福利包括五险一金、多项补贴、丰厚奖金、定期体检及节日礼品。每年提供两次晋升机会，职业发展前景广阔。工作内容为根据公司要求准确高效完成日常派件工作。安全便捷完成快件揽收，维护客户关系，宣传公司新业务。为客户提供热情快递服务，提升公司品牌形象。定期向客户催收应收账款，保证回款及时率。

招聘快递员（重货），工作地点位于怀化市麻阳站。薪资范围为每月4000至8000元。任职资格要求高中及以上学历，文明礼貌，沟通协调能力强，无犯罪行为及不良嗜好。有物流、快递开发及揽收工作经验者优先考虑。身体健康，能吃苦耐劳，会使用智能手机认路。本岗位需自带金杯、依维柯或4.2米车。工作内容包括负责区域内的物品送达及货款的及时返回，负责重货件的收派工作及业务开拓。执行业务操作流程，准时送达物品，指导客户填写相关资料并及时取回。整理并呈递相关业务单据和资料。进行客户维护，处理客户咨询和反馈意见。处理突发事件。

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怀化河西找配菜的一名，工资3500，3天假。电话

招聘上海市上海夏阳集配站快递员。薪资为每月6000至12000元。任职资格包括负责区域内的物品送达及货款的及时返回，执行业务操作流程并准时送达物品，进行客户维护、客户咨询的处理和意见的反馈，以及处理突发事件。工作内容与任职资格所列条目一致。

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招聘事业单位工作人员73名。年龄在18周岁以上，40周岁以下。具有中华人民共和国国籍。遵守中华人民共和国宪法和法律。具有良好的政治素质和道德品行。具备岗位所需的专业或者技能条件。适应岗位要求的身体条件和心理素质。不得报考情形包括曾因犯罪受过刑事处罚的人员、曾被开除中国党籍、被开除公职的人员等。具体信息见《辰溪县2026年公开招聘事业单位工作人员岗位计划表》。薪资福利为享受国家和用人单位规定的工资福利待遇。最低工作服务期为5周年。报名时间为2026年6月8日至6月12日。笔试时间为2026年6月27日。面试时间为2026年7月11日。工作地址为辰溪县卫生健康局6楼会议室（卫生健康系统单位）以及辰溪县人力资源和社会保障局1楼仲裁大厅和5楼会议室（其他事业单位）。

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招聘全职人员。年龄要求为18至42岁。工作认真，吃苦耐劳，有责任心，服从管理，适应倒班制。薪资福利为工资2700至3500元，包含全勤奖、餐补和提成。提供加班补助、餐费补助和年底双薪。

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招聘兼职人员。年龄要求为18至42岁。工作要求为工作认真，吃苦耐劳，有责任心，服从管理，适应倒班制。薪资为2700至3500元，包含全勤奖、餐补和提成。福利包括加班补助、餐费补助和年底双薪。提供晋升平台，可晋升为师傅、店长、助理、经理等职位。

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招聘钟点工5名。薪资为1800-2200元。工作地址位于昌顺广场7楼。

一、薪资 1、小件：280左右一天、月保底7000以上。 2、搬运：7天以后每周可以预支工资 3、推荐奖：500-1000元、入职奖：1000元 4、包吃包住 5、主要负责：仓库打包、小件搬运（5-10）斤、及自动化辅助上下料 6、外地员工满月 7、年龄：16-44周岁

招聘兼职人员。年龄要求为18至42岁。要求工作认真，吃苦耐劳，有责任心，服从管理，适应倒班制。薪资福利为工资2700至3500元，包含全勤奖、餐补及提成。提供加班补助、餐费补助及年底双薪。提供晋升平台，可晋升为师傅、店长、助理、经理等职位。

招聘快递员，薪资为5000-10000元。提供五险。单位提供车辆和手机。