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岗位职责:1. 负责指定区域内的快件收派工作,确保及时、准确、安全地完成揽收与派送任务2. 规范使用手持终端设备进行扫码、签收、异常反馈等操作,实时更新物流信息3. 主动联系客户沟通收派时间,提供礼貌、专业的上门服务,提升客户满意度4. 妥善保管快件及运输工具,每日完成车辆清洁、快件交接与账务核对5. 配合站点完成临时调度、旺季支援及基础业务数据整理等工作 任职要求:1. 年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,能适应户外作业及早晚班轮值2. 持有有效身份证件,具备C1及以上驾驶证者优先,熟悉本地路况者更佳3. 吃苦耐劳,责任心强,具备良好的沟通能力与服务意识4. 能熟练使用智能手机及常用APP,学习能力强,可快速掌握公司系统操作5. 无违法犯罪记录,征信良好,服从管理,遵守公司各项规章制度
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快递员免费培训3-5人
区域派件员,有经验者优先,无经验者公司提供免费培训上岗,要求吃苦耐劳
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长期招聘科普讲座宣传员 参加健康科普讲座,两到三小时 结束后当场结算科普金100元 要求18-55周岁,
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兼职免费培训11-20人日结
参与1-2小时的健康知识讲座, 年龄18到55周岁, 车接车送
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城东招聘临时工,工期1至3天起步。提供免费工作餐。白班上班时间为9:30至9:30,每天含吃饭时间共11小时。定岗后次日即可上班,有意者可报名。
六安
9月10日 19:19拨打电话
快递员
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快递员20人以上月结全职
岗位内容:1.负责快递货物的接受、分拣、打包、交付等工作;2.根据客户需求,及时完成收寄件、派件任务,保证配送质量;3.定期检查快递设备和配送车辆,确保正常运行;4.协助会员处理退换货及其他售后服务;5.维护公司形象,提供优质的快递服务。任职要求:1.身体健康,具备较强的体力和耐力;2.工作认真细致,服从领导调度安排;3.具备较好的沟通能力和服务意识,能够与客户保持良好的关系;4.学历不限,无经验者可培训上岗;5.具有C1驾照者优先考虑,但非必须条件。
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人日结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(,采用) 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用 )小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用) 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!工作在苏州
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人日结
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库管社保包住包吃20人以上月结全职
【岗位职责] 1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入; 2 负责产品货物、报表、表格统计,日常数据汇总更新; 3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通,传达通知、整理工作信息; 4、负责办公室日常物资盘点、领用、整理,保持办公区域整洁有序; 5、协助生产部门进行日常产品检测,负责与其他部门沟通协调,确保信息传递准确高效 [薪资待遇]6500元/月加绩效津贴综合工资8500起,月休固定,带薪节假日、带薪年假, 不定期团队福利、下午茶、节日礼品 [任职要求] 年龄16-50岁,学历不限,有无经验均可,应届生可培养; 2、熟练使用Ofice办公软件,会基础表格制作; 3、做事细心耐心、责任心强,条理清晰,服从工作安排; 4、性格温和好沟通,工作踏实稳定,能长期稳定上班; 【福利待遇] 1.周末双休,早8晚六; 2.入职当天签订劳动合同,缴纳五险一金; 3.包吃包住,有免费无线网、图书馆、健身房等.. 4.节假日正常放假休息,年假带薪15天,
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黑龙江鸡西快递驿站招上门取件员店里配交通工具单量稳定月收入5000—6000。电话:
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内蒙古赤峰金御华府B区中通快递招店员
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岗位职责: 1.根据企业实际需求,灵活承担各类临时性、辅助性或专项性工作任务 2.配合部门完成基础事务支持,包括文档整理、数据录入、沟通协调等 3.遵守公司规章制度,服从工作安排,保障任务高效执行 4.积极参与团队协作,主动学习岗位相关知识与技能 5. 完成上级交办的其他合理工作事项 任职要求: 1.学历不限,具备基本读写算能力及办公软件操作能力 2. 工作经验不限,责任心强,态度积极,适应力好 3.具备良好的沟通表达能力和团队合作意识 4.能够接受岗位调配,服从公司统一管理安排 5. 无不良从业记录,认同企业文化,遵守职业操守
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