质检-运动瑜伽服
7千-1万/月
品检工质检员社保1-2人日结全职有质检经验只上白班上六休一需要出差
一、岗位职责：
1、负责生产全程质量检验（面料/裁剪/缝制/成品）；
2、按标准执行抽检/全检，记录问题并推动整改；
3、跟进订单进度，协调解决品质异常；
4、协助完善检验流程，培训生产员工质检意识。
二、任职要求：
1、1年以上服装QC经验，熟悉瑜伽服工艺（如无缝、四针六线）；
2、了解面料特性（氨纶/锦纶等），能识别常见质量问题；
3、工作细心，责任心强，沟通能力强；
4、会基础电脑操作，能适应偶尔加班。
质量管理
4-5千/月
质检员1-2人月结全职
一、核心岗位职责
1.出货计划与协调：
·根据销售订单或生产计划，制定详细的日/周/月出货计划，安排人员调动。
·与生产部门紧密沟通，跟踪订单生产进度，确保货物能按时按质出货。
·与仓库部门协调，安排备货、拣货、清点等准备工作。
·监督仓库的日常管理，确保箱包按款号、颜色、数量等分类存放整齐。
·在出货前，亲自进行货物清点、检查，确保出库货物与订单要求（数量、款式、颜色、工艺等）100%一致。
·组织或参与定期的库存盘点。
2.包装与装箱监督：
·确保所有箱包按照客户要求的包装标准（如内包装、外箱、吊牌、防尘袋等）进行包装。
·监督打托、缠膜等装柜前的准备工作，确保符合运输要求。
·指导并记录装箱过程，制作准确的装箱单。
3.现场监督与问题处理：
·亲自监督装货过程，确保装卸工规范操作，防止货物损坏。
·核对集装箱号、封条号等信息，确保安全。
·高效处理出货过程中出现的各种突发问题，如货物短缺、包装错误、车辆延误、海关查验等。
二、任职技能要求（硬技能）
1.教育背景：通常要求高中或中专以上学历，物流、贸易、仓储管理等相关专业优先。
2.工作经验：至少1-3年制造业（尤其是服装、箱包、鞋类等消费品行业）的仓库管理或出货操作经验。
3.专业知识：
·熟悉箱包产品：了解箱包的材质、工艺、部件（如拉杆、轮子、锁具），能快速识别不同款式。
三、核心素质要求（软技能）
1.高度的责任心和细心：出货环节关乎公司直接利益和客户满意度，任何微小的差错（如数量错、款式错）都可能导致巨大损失。必须严谨、细致。
2.出色的沟通协调能力：需要与销售、生产、仓库、质检、物流公司、客户等多方频繁沟通，是信息的枢纽。必须清晰、准确地传达信息，解决冲突。
3.强大的抗压能力和问题解决能力：出货阶段常常时间紧迫、问题突发（如赶船期、客户临时变更），需要保持冷静，快速找到解决方案。
4.团队合作精神：出货不是一个人能完成的任务，需要带领或配合仓库团队共同工作。
5.服务意识和成本意识：既要服务好内部客户（销售）和外部客户，也要时刻考虑如何优化流程、节约物流成本。
6.身体健康，吃苦耐劳：工作需要经常出入仓库，有时需要加班加点监督装货，对体力有一定要求。
质检员包吃6-10人月结全职
招聘电商仓库服饰质检，主要看有没有线头、破损、污渍，简单易上手，无经验也可，保底工资5000，地址：万达附近城店路490号，电话：
月休两天，包吃两餐，不包住，有住房补贴200元/月
月薪：5000元起步+200（房补），晚上8点以后算加班，16一小时
综合月薪6000+
质检员/品检工
6-7千/月
质检员品检工3-5人月结
岗位职责：
1.负责生产过程中的原材料、半成品及成品的质量检验与判定
2. 依据检验标准和作业指导书执行尺寸、外观、性能等项目检测
3. 如实填写检验记录，及时反馈异常并跟踪问题闭环处理
4.协助维护检测设备，确保计量器具在有效校准周期内
5. 参与质量改进活动，提出合理化建议提升检验效率与准确性
任职要求：
1.学历不限，具备基本识图能力和质量意识
2.有质检员/品检工相关经验者优先，无经验可带教培养
3.工作细致认真，责任心强，能适应重复性检验任务
4. 能熟练使用卡尺、千分尺等常用量具者优先
5. 遵守车间管理规范，服从工作安排，具备良好沟通协作能力
质检
4-5千/月
质检员1-2人月结全职
一、核心岗位职责
1.出货计划与协调：
·根据销售订单或生产计划，制定详细的日/周/月出货计划，安排人员调动。
·与生产部门紧密沟通，跟踪订单生产进度，确保货物能按时按质出货。
·与仓库部门协调，安排备货、拣货、清点等准备工作。
·监督仓库的日常管理，确保箱包按款号、颜色、数量等分类存放整齐。
·在出货前，亲自进行货物清点、检查，确保出库货物与订单要求（数量、款式、颜色、工艺等）100%一致。
·组织或参与定期的库存盘点。
2.包装与装箱监督：
·确保所有箱包按照客户要求的包装标准（如内包装、外箱、吊牌、防尘袋等）进行包装。
·监督打托、缠膜等装柜前的准备工作，确保符合运输要求。
·指导并记录装箱过程，制作准确的装箱单。
3.现场监督与问题处理：
·亲自监督装货过程，确保装卸工规范操作，防止货物损坏。
·核对集装箱号、封条号等信息，确保安全。
·高效处理出货过程中出现的各种突发问题，如货物短缺、包装错误、车辆延误、海关查验等。
二、任职技能要求（硬技能）
1.教育背景：通常要求高中或中专以上学历，物流、贸易、仓储管理等相关专业优先。
2.工作经验：至少1-3年制造业（尤其是服装、箱包、鞋类等消费品行业）的仓库管理或出货操作经验。
3.专业知识：
·熟悉箱包产品：了解箱包的材质、工艺、部件（如拉杆、轮子、锁具），能快速识别不同款式。
三、核心素质要求（软技能）
1.高度的责任心和细心：出货环节关乎公司直接利益和客户满意度，任何微小的差错（如数量错、款式错）都可能导致巨大损失。必须严谨、细致。
2.出色的沟通协调能力：需要与销售、生产、仓库、质检、物流公司、客户等多方频繁沟通，是信息的枢纽。必须清晰、准确地传达信息，解决冲突。
3.强大的抗压能力和问题解决能力：出货阶段常常时间紧迫、问题突发（如赶船期、客户临时变更），需要保持冷静，快速找到解决方案。
4.团队合作精神：出货不是一个人能完成的任务，需要带领或配合仓库团队共同工作。
5.服务意识和成本意识：既要服务好内部客户（销售）和外部客户，也要时刻考虑如何优化流程、节约物流成本。
6.身体健康，吃苦耐劳：工作需要经常出入仓库，有时需要加班加点监督装货，对体力有一定要求。
装配全检
6-7千/月
品检工保险社保五险11-20人月结全职接受无质检经验只上白班其他不需要出差
岗位职责：
1. 对装配后的不锈钢压力锅100%全检，检查配件装配、外观、安全部件（限压阀、安全阀等）、开合结构；
2. 判定不良品，做好标识隔离，填写检验记录，发现批量异常及时上报；
3. 维护检验工具，保持工位5S，严格执行检验标准。
任职要求：
1. 视力良好，能适应站立作业；
2. 有五金/厨具检验经验优先，能看懂作业指导书，会基础量具使用；
3. 细心负责，原则性强，熟悉品质判定，不私自放行不良品；
4. 服从管理，会填写检验报表。
搅拌罐车司机
浙江金华商混站招聘有经验的成手搅拌车驾驶员2名。要求踏实肯干，服从管理，能长期合作者优先。不靠谱者请勿联系。
嘉兴桐乡市招成衣检验一名，要求有做过高端品质经验，工资月结。电话:
6-7千/月
品检工包吃1-2人月结全职有质检经验只上白班其他不需要出差
招成衣检验一名，要求有做过高端品质经验，工资月结。电话:
包吃，包住，高薪
6-7千/月
质检员保险包住包吃20人以上月结全职接受无质检经验两班倒其他不需要出差
面试要求：工18～50周岁，需认识26个英文字母
工作时间：8：30-8：30(白夜班有效工时均为11小时）两班倒，月休2天
️工作内容：
工厂主要生产电脑电视机内屏材料
工岗位包装，抬板 ，贴标签
岗位质检，外观检
福利待遇：
20/小时，不体检，恒温车间，厂区旁住宿，包吃2餐
普工月7OOO 包吃住
6-7千/月
质检员社保包住包吃20人以上日结全职接受无质检经验两班倒其他上六休一不需要出差
每天先发260，每天先发260，每天先发260，
220-240一天
主要做新能源汽车电子配件组装工，质检，测
试等岗位，无需经验
18-40岁，身体健康，免费包吃包住，公寓宿舍4-6人间，空调热水器洗衣机都有，当天安排宿舍
质检员餐补社保包住包吃五险3-5人月结全职接受无质检经验两班倒其他不需要出差
招聘：FQC（终检）薪资：5000-6000元/月1、负责入库产品前的检验2、对检验出的不良品进行锁定3、根据终检检验结果完成检验记录单据填写，并整理、归档4、对领导安排工作积极完成，做好汇报
家具厂QC质检员
6-8千/月
质检员品检工社保包住包吃五险3-5人月结全职有质检经验只上白班上六休一不需要出差
1.具有 1年以上 相关行业质检工作经验，五金、家具、展示行业优先；
2.熟悉常见的质检工具和设备，并能熟练使用；
4.具备良好的图纸阅读能力，并能根据图纸进行质检
5.严格按照客户要求和图纸进行产品质检，确保产品符合质量标准；
6.熟练使用各种检测工具和设备，并做好日常维护保养；
7.能接受加班，并跟随生产线进行质检工作
8.该岗位需要加班，不能加班勿扰。
薪资面议，包吃住，五险
平车工车位工包住6-10人月结全职
招聘做拉链衫，打底衫款式单一不换款平车工2名，拷边2名， 整件车位1名保底9500/月上拉链，贴袋，月结临时都可以有住宿，外住补贴200/月，全勤奖500/月地址：低田工业区礼信路639号金翔针织，电话：
药品制造
4-5千/月
药品生产经验不限高中生产工艺
1、质量部QA/QC、生产技术员岗位，大专及以上学历，制药、药学、药物分析等相关专业优先考虑；
2、工作态度严谨，具备良好的责任心与基本的沟通协调能力；
质检员+仓管
5-7千/月
质检员保险包吃1-2人月结全职接受无质检经验其他不需要出差
工艺品厂招质检员，本厂常年有活干，没有淡旺季，收入稳定，发工资准时
要求初中以上文化20-40岁左右，有一定的协调能力，工作安排能力
质检员
4-6千/月
实验室技术员5-10年大专食品相关专业食品行业
化验员岗位职责：
（1）、负责成品与半成品的理化、感官及微生物项目的检测分析，判定产品质量是否达标，整理、分析并输出日常质量数据，按检验规程实施抽样检测，并将检验报告提交部门主管审阅。
（2）、检验过程需严谨细致，操作符合规范要求，对检测结果的准确性和可靠性负责，原始记录填写做到及时、真实、完整。
（3）、负责实验室化学药品的规范管理，有毒有害试剂须存放于专用柜中，并由专人保管；落实计量仪器及各类检测设备的日常维护与校准，降低因设备因素导致的测量偏差。
（4）、承担生产车间环境、生产用水、员工手部、工器具清洗效果等微生物项目的采样检测与验证工作。
（5）、掌握公司产品各项质量标准及相关检测方法，保障检验工作的时效性与数据准确性，对出具的每份检验报告真实性承担责任。
（6）、负责检测样品及全部相关记录的分类归档，确保资料可查、可追溯。
（7）、负责实验室的日常清洁与管理，维持整洁有序的工作环境。
（8）、积极配合主管完成各项工作任务，服从调配安排，注重个人职业素养提升，持续学习专业知识与技能。
普工
5-8千/月
品检工餐补包住包吃
浙江欣威电子科技有限公司，主要生产的产品是PCB印制电路板，车间分为两个部分，SMT贴片车间，后焊组装车间两部分，，SMT主要负责贴片，穿普通静电衣，就是把电子元器件用SMT贴片机贴在板子上，主要工作是给机器上料，下料，站班作业，后焊车间主要负责组装，穿普通静电衣，主要岗位有焊锡，测试，点胶，看外观，是全坐班的，岗位随机分配，不可挑选，正常情况下每天工作时间上午8点到12点，下午13点到20点，双周休一（具体根据车间生产计划安排），白夜班两班倒，由于车间是无尘保密车间，智能手机，打火机，等私人物品不能带进车间，车间外会统一发放个人物品柜，公司是实行包吃包住的，吃饭一荤两素，多种口味自由选择，宿舍为4人间，刚进来统一是M1，一个季度有一次升级考核，考核通过即可升级（不考试），公司发薪行，兴业银行（银行会定期来食堂办理，文员会通知时间）入职缴纳五险一金，每个月7号发薪，不能有纹身案底，烟疤刀疤，身份证有效期要三个月以上
品质经理（机床生产企业）
8千-1.5万/月
质量管理1-2人
## 一、岗位职责
1. 全面统筹公司质量管理工作，主导建立、完善、维护质量管理体系，组织内部审核，确保体系合规、高效运行。
2. 制定公司质量规划、质量目标及品质管控方案，监督落地执行，保障数控车床、立式 / 卧式 / 龙门 / 镗床加工中心等产品品质稳定达标。
3. 组织开展质量数据分析、品质改善及持续改进活动，制定品质保证、质量验证计划并组织实施。
4. 负责品质部门管理制度、作业流程、检验标准的制定、宣导、执行与监督，跟踪落实执行效果并持续优化。
5. 组织品质数据记录、表单审核、统计分析，针对问题制定纠正 / 预防措施，跟踪改善过程与结果。
6. 主导不合格物料评审、不合格品判定、标识及隔离管控，推动问题闭环整改，验证改善效果。
7. 全权处理客户质量抱怨、投诉及售后品质异常，制定专项改进计划并监督落地。
8. 负责计量器具全流程管理：建立台账、组织内部校验、外部送检及状态管控。
9. 制定品质培训计划，组织团队培训、考核与能力提升；负责下属工作指导、监督与绩效考评。
10. 对接生产、技术、外贸业务等部门，协同确认产品参数、技术标准，支持交机验收、保内异常处理及客户品质相关工作。
## 二、任职资格
1. 大专及以上学历，机械制造、质量管理、机电一体化等相关专业，持有内审员证书优先。
2. 3 年以上**数控车床 / 加工中心 / 机床设备制造行业**品质管理经验，1 年以上品质经理 / 主管岗位经验。
3. 精通质量管理体系（ISO9001 等）搭建、运行、内审与维护，熟悉机械加工工艺、检验标准、计量管理。
4. 具备较强的质量问题分析、异常处理、改善推动能力，能独立主导客诉处理与持续改进项目。
5. 熟悉数控车床、立式 / 卧式 / 龙门 / 镗床加工中心产品结构、技术参数及验收标准优先。
6. 具备良好的跨部门沟通协调能力、团队管理能力、执行力与抗压能力。
7. 工作严谨负责、原则性强，熟练使用办公软件及品质管理工具
栏目概述
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