
台州玉环市冲压车间副主管工作地址:漩门大道348号(宝友平再生资源隔壁)
主管5-10年大专
冲压车间副主管
工作地址:玉环市漩门大道348号(宝友平再生资源隔壁)
台州保洁岗 做五休二
4-5千/月
开荒保洁保洁月结全职
台州山姆新店开业:(保洁岗位大量空缺),目前只招聘保洁岗位
1、保洁:负责卖场、卫生间、办公区的卫生清洁,上班时间6-24点分两个班次,一个班次8小时
注:人员储备阶段,面试时间9月10日左右,保洁岗位预计入职时间10月19日
薪资:岗位薪资都是23/小时,做五休二,月休8天,薪资在4100上下,法定节假日3倍工资
工艺(资深)主管
3-4万/月
厂长/主管10年以上大专座椅
岗位职责:
1、负责汽车座椅前期工艺(整椅及部件)全流程的技术统筹与实施。
2、组织量产阶段工艺技术规划,编制工艺文件,保障现场设备调试等软硬件条件到位。
3、主导量产导入过程中的技术衔接与落地执行。
4、提供量产阶段持续的技术支持与优化方案,确保产品品质与生产效率符合设计标准。
5、推动新技术、新工艺、新材料及新装备的引入与实际应用。
6、完成其他相关工作任务
任职要求:
1、具备丰富的汽车座椅行业工艺管理经验,必须熟悉总装工艺环节;
2、熟悉当前工厂涵盖的各类生产工艺,包括总装、焊接、电泳喷漆、发泡、缝纫、弯管、注塑、落料、缝纫等,全面掌握座椅制造流程。
工作地点:台州
优秀者薪资可面议。
设备主管
1.3-1.6万/月
厂长/主管10年以上大专
【岗位职责】
1. 根据公司设备情况,制定并落实设备年度/月度维护与保养计划,考核车间日常维护保养工作,切实降低设备故障率。
2. 统筹车间产线设备的故障解决、改进、备件管理等工作。
3. 生产线设备的日常问题解决:快速且高效地响应警报、故障和各种生产请求,合理调动人员维修安排,全力减少停机时间。
4. 参与重大设备问题的分析诊断,负责厂家对接联系工作。
5. 对生产线上的关键设备进行维修和优化(需要占用一些周末和节假日)。
山姆推车和保洁岗,上午休二,23/小时
5-6千/月
保洁开荒保洁消杀员月结全职
班次:早班9:00-17:45晚班
14:00-22:45。上五休二
保洁:年龄:40-55周岁工作内容:负责商场内外场所的清洁(包括洗手间、后区、外围、停车场)等工作
薪资:23/小时,15号发放薪资
推车:年龄30-55周岁。需要去停车场收集购物车,购物车消毒,有零售行业从事背景,接受体力工作,每天走路较多,忙的情况需要做秩序
仓储主管经理
7千-1.4万/月
厂长/主管3-5年大专仓储供应链管理物流配送管理库存管理加工仓ERPWMSTMS仓库库存管理
核心职责:负责线束产品仓储布局、库存管理、团队统筹、成本管控及协同采购与生产部门推进交付进度,需具备扎实的管理素养与供应链实务经验。
生产主管
1-2万/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理现场管理质量管理ISO9001ISO9000ISO16949快销品制造业
【岗位职责】
1、生产计划与执行:依据销售订单及库存状况,编制并实施日/周/月度生产计划,保障生产任务按时、保质、保量完成。
2、现场与设备管理:负责纸碗、纸杯、塑料杯、餐盒等产线所在车间的日常运营监管,重点落实设备的点检、清洁、润滑、紧固等一级保养工作,确保设备稳定运行。
3、设备维保组织:组织或主导生产设备保养计划的落地执行,协同处理设备突发故障,分析停机原因并推动改进措施,降低非计划性停机频率。
4、质量与效率管控:联合品质部门把控制程质量,促进产品良率提升;通过生产数据分析优化生产节拍,减少损耗,提升产出能力。
5、团队管理:带领、指导及评估一线作业人员,着重培养员工对设备规范操作和日常维护技能,增强团队自主保养意识。
6、系统与流程优化:熟练操作ERP与MES系统,用于生产排程、物料追踪、数据记录与分析;持续推进流程改善,助力精益化与数字化生产推进。
7、跨部门协作:联动销售、仓储、设备、品质等部门,及时解决生产过程中出现的物料、设备、工艺等异常情况。
8、成本控制:跟踪物料使用、工时效率、设备成品率、备件消耗等关键指标,提出切实可行的降本增效方案并组织实施。
【任职要求】
1、大专及以上学历,机械、电气、自动化、材料、工业工程、食品工程或管理类相关专业优先考虑。
2、身体健康,能适应制造现场工作环境。
【经验要求】
1、具备3年以上生产管理实践经验,熟悉生产运作全流程。
2、必须拥有制造业从业背景(无制造业经历者请勿投递)。
3、具有一次性餐饮具、软包装、食品包装、纸制品或塑料制品加工等行业经验者优先。
4、有食品类制造行业工作经验者优先。
5、核心能力——掌握生产设备维护保养技能
6、熟知设备日常点检、润滑、清洁、紧固等基础保养标准与操作流程,可指导员工规范执行。
7、具备实际参与或组织设备保养工作的经历。
8、能够识别常见设备异常现象,具备初步故障判断能力,并能协调维修资源快速响应处理。
9、了解设备综合效率(OEE)基本概念,可通过数据分析推动设备可靠性改善。
PS:具备设备自主维护实践经历者优先。
【其他技能要求】
1、沟通能力强(硬性要求),善于协调与团队管理,能高效应对生产突发状况。
2、执行力强,具备问题分析与解决能力,乐于接受新方法,具有创新意识。
3、熟练运用Office办公软件。
电焊1-2人日结焊工证
台州市仙居县招电焊。需要有应急厅焊工证,工资400一天。每月打卡9000。其余工程结束由项目部打卡发放
台州仙居县招玻璃安装工作地步路乡日结350一天包午饭中工有经验优先刘
260-320元/天
玻璃安装1-4天餐补1-2人日结
台州市仙居县招玻璃安装
工作地步路乡
日结350一天包午饭
中工有经验优先
刘
综合承包光伏安装1-2个月20人以上月结山地光伏
台州市仙居县招光伏安装,山地光伏安装,直接对接劳务清包,没有串串赚差价,绝对的一手价格到班组手上,串串勿扰。
铲车司机保洁
瑞尔生物质能源有限公司长期招聘以下岗位:
1. 铲车司机,工资6000元起。
3. 清洁工,工资3000元。
工作地点:突泉县工业园区。
保洁1-4天
日结保洁员大量要人大量要人6.10集合发车6.10集合发车下班妙结工资吃的好纯属酱油活190-210[]员工17元/小时员工17/小时男女不限16-60岁纯属磨洋工打扫卫生、擦拭设备,慢节奏工作。上班没有人催手机打火机都可以带附近超市组装货架下班妙结工资6.30集合发车6.30集合发车200-22018/小时18/小时工人50岁以下,主要组装货架,打杂!工作简单,包吃工作餐手机打火机能带手脚灵活就行。电话
公路保洁
明华物流招聘大龄清洗工,男女不限,年龄40-58岁,要求手脚麻利。工作内容为清洗箱子,使用气枪将箱子吹干净。工作时间12小时两班倒,做六休一。白班提供免费工作餐,夜班补贴16元/班。综合工资5800-7000元/月,每月20日发放上月工资,统一打卡,工资超过5000元需注意相关事项。离职需提前7天申请。工作地址位于嘉安公路。面试时间为上午10:00或下午14:00。
车间储备管理人才
7-9千/月
生产组长/拉长经验不限中专/中技
【工作内容】
1、配合车间主管开展日常生产管理工作,保障生产任务按时保质完成;
2、学习并熟悉车间各环节操作规范及设备操作技能;
3、参与生产计划的落实与协调工作,推动生产效率提升;
4、负责生产相关数据的收集与分析,协助改进生产工艺流程。
【任职要求】
1、中专及以上学历,专业不限,欢迎应届生或无经验人员报名;
2、具备良好的沟通意识和团队合作能力;
3、学习能力强,能较快适应一线生产环境;
4、工作态度端正,责任心强,具备一定的抗压能力。
生产主管
1.3-2.5万/月
车间主任包住3-5年大专现场管理安全管理
岗位职责:
1. 按照生产计划组织车间作业,确保各项生产任务按时完成;
2. 推进车间生产效率优化与产品质量提升工作;
3. 落实车间生产成本的核算、管控及降本措施;
4. 负责车间安全管理与5S执行,制定并实施人员培训方案;
5. 协调对接各相关生产环节的沟通协作;
6. 开展车间人员日常管理与绩效考核;
7. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 具备3-5年及以上工作经验者优先;
2. 有生产管理相关经验者优先考虑。
职位福利:提供单人宿舍住、带薪年假、绩效奖金、五险一金、员工食堂、出差补贴等
原料药生产车间副主任
1-1.3万/月
车间主任包吃包住5-10年本科现场管理安全管理生产物料管理
福利待遇:六险一金、宿舍、食堂、通勤班车、节日福利等
岗位职责:
1.依据生产安排,配合落实本车间的生产作业调度,并推动执行。
2.协同开展本车间的安全与环保管理事务,保障安全生产运行。
3.配合设备工程团队对生产所用厂房、设备、仪器、仪表进行维护保养,确保其处于正常运转状态。
4.依照GMP规范及相关法规、企业制度,对生产现场实施监督。
5.协助编制本车间各类验证与确认方案,并保证按时完成相关工作。
6.负责组织车间人员的操作技能提升培训,提升作业效率;按年度培训计划落实岗前及在岗继续教育,确保人员具备相应资质与能力。
7.配合公司各职能部门推进相关工作,接受主管部门的检查与督导。
8.协助制定审计发现问题的纠正与预防措施(CAPA)方案,落实整改并收集支撑材料。
岗位要求:
1、本科及以上学历,制药、化工等相关专业;
2、具有5年以上原料药生产管理经验,熟悉车间现场运作、设备管理及人员安全管理,了解合成区域与洁净区域的工艺流程;
3、具备良好的沟通协调能力和团队合作意识;
4、熟练掌握常用办公软件操作。
电子生产主管
6-9千/月
主管
岗位职责:
1、负责车间的日常管理工作,制定生产计划并确保生产计划的有效执行,完成产品的交付;
2、监督生产过程,保证产品质量和生产安全;
3、优化生产流程,提升车间工作效率和成本控制;
4、协调内外部资源,及时制定调整方案并组织实施,解决生产过程中的突发问题;
5、完成上级安排的其他工作任务。
岗位要求:
1、学历:本科,专业:电子/电气/机电/机械等工科相关专业;
2、2年及以上电子相关行业车间/产线管理经验或质量、生产计划管理经验;
3、具备良好的沟通与协调能力,能与研发、采购、市场等部门高效协作;
4、能够适应快节奏的工作环境,抗压能力强;
5、了解质量管理体系,有医疗器械相关工作经验者优先。
中药饮片生产主管
8千-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专中药饮片
岗位职责:
1. 制定并组织实施生产计划,定期召开月度生产调度会议,协调解决生产过程中的各类问题,保障生产物资合理调配,统筹水、电等能源供应;
2. 严格按照核准的工艺规程组织药品的生产与储存,确保产品质量符合标准要求;
3. 监督落实各项生产操作相关标准操作规程的执行,确保操作规范有序;
4. 确保批生产记录及批包装记录由指定人员审核后及时移交质量管理部门归档;
5. 组织开展厂房设施与生产设备的日常维护与保养,维持其良好运行状态;
6. 推动并完成生产环节所需的各项验证工作,确保系统持续合规;
7. 组织生产人员开展岗前培训和持续性培训,并根据实际需求优化培训内容与计划;
8. 配合质量管理负责人推进质量体系相关工作的实施与改进;
9. 指导技术人员制定生产消耗指标,建立相应的考核评价机制;
10. 落实安全生产责任制,全面负责生产区域的消防安全与作业安全管理工作;
11. 定期向总经理汇报生产进度,组织相关人员完成生产数据统计与报表编制;
12. 承担上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
3年以上中药生产管理相关工作经验;熟悉药品生产质量管理规范,了解国家及地方相关政策法规,具备企业管理、质量管理体系及法律基础知识,药学、中药学、制药工程、化学等相关专业优先
生产主管
6千-1万/月
车间主任1-3年大专中药饮片饮片工厂
岗位职责:
1、统筹安排车间生产工作,确保生产任务按时保质保量完成。
2、带领车间人员严格按照批准的工艺规程、操作规范及管理制度开展生产作业。
3、监督并检查车间在工艺执行、定置管理、工艺卫生、清洁作业、记录填写、物料使用、生产效率等方面的制度落实情况,掌握产量与质量动态,及时了解生产进展和运行状态。
4、组织召开车间技术与质量分析会议,对产品生产工艺及质量情况进行分析,传达上级相关指示要求,制定改进措施并推动实施。
5、参与公司层面的技术与质量专题会议,汇报本车间工作进展及相关情况。
6、妥善处置车间突发情况,确保事件依规及时处理。
7、组织开展相关确认与验证工作的具体实施。
8、负责组织车间员工的操作技能培训,持续提升员工操作能力。
任职要求:
1. 中药或相关专业大专及以上学历;
2. 具备一年以上中药饮片生产车间管理经验,熟悉中药炮制及加工工艺
包装主管(钣金箱体)
1-1.5万/月
生产组长/拉长3-5年高中
主要职责:
1、负责钣金箱体外包装的方案设计、持续改进及标准化推进。
2、编制包装作业规范文件,监督现场实施,确保出货品质达标。
3、控制包装材料成本,开展包材供应商评估与优化工作。
4、组织包装团队完成日常生产任务,落实人员日常管理。
5、处理包装环节中出现的各项技术问题,保障流程顺畅。
任职要求:
1、具备3年以上钣金/机箱/机柜领域包装管理工作经验。
2、掌握木材、纸箱、EPE等常用包装材料性能及成本构成。
3、具有较强的团队领导力与跨部门沟通协作能力。
生产组长/线长
6-7千/月
生产组长/拉长经验不限大专
工作内容
1.负责生产车间的日常运营管理,包括生产任务分配、进度把控及执行监督;
2.负责生产设备的日常巡检、维护与保养,保障设备稳定高效运转;
3.负责生产全流程的质量监控,及时排查并处理各类异常问题。
任职要求
1.化工类相关专业背景优先,具备相关行业工作经验者优先考虑;
2.身体健康,能胜任岗位相关的作业环境和工作强度;
3.工作认真负责,吃苦耐劳,具备较强的抗压能力;
4.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识,能够推动跨部门协作顺畅进行。
电子制造现场管理
3-6千/月
生产组长/拉长经验不限大专生产计划与物流控制团队管理生产设备管理医疗器械/设备
1、制定项目各项实施计划,定期总结计划执行情况,并向上级主管汇报工作进度;科学调配资源,保障生产任务顺利完成。
2、严格执行公司各项制度与体系规范,结合实际运行情况,对其可行性、合理性及完整性进行评估,主动提出优化建议。
3、通过推动项目改进与流程精简,提升作业效率,减少库存积压,助力公司实现降本增效目标;并对改善成果进行追踪验证。
4、落实安全作业要求,维持良好生产秩序,持续推进车间5S管理落地执行。
5、及时传达公司方针政策及会议决议,确保各项指示在基层有效贯彻执行。
6、组织实施车间培训教育活动,定期开展员工绩效考核,指导员工能力提升与发展。
7、主导风险识别与评估、作业变更等关键工作的推进与落实。
8、与相关职能部门保持高效沟通,实时掌握业务动态与协作需求。
9、根据实际需要,积极配合其他部门的工作安排,提供必要支持与协助。
任职要求:
1、电子电气类专业,具备大专或以上学历。
2、具有2年以上电子制造现场管理经验,熟悉电路原理图及焊接工艺。
3、熟练掌握现场管理所需的质量控制、安全管理、生产组织及人员管理工具与方法。
4、动手能力强,工作认真负责,具备良好的沟通协调能力和团队合作意识。
5、能熟练操作Office办公软件。
栏目概述
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