
资料员
5-6千/月
资料员1-2个月1-2人月结3-5年大专兼职其他资料施工资料员资料员证
岗位职责:
1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交,确保资料完整、准确、可追溯
2.编制施工日志、技术交底记录、隐蔽验收资料等过程文件,配合项目进度同步更新
3.对接监理、甲方及档案馆要求,完成竣工资料编制与报审工作
4.管理图纸收发、变更登记及台账维护,保障资料流转规范有序
5.协助项目部完成资质申报、评优资料准备等行政支持工作
任职要求:
1.学历不限,工程类相关专业优先,有资料员上岗证者优先
2.具备资料员相关工作经验,熟悉建筑行业资料管理流程及规范
3. 熟练使用Office办公软件及资料管理相关系统,具备基础CAD识图能力
4. 工作细致负责,具备良好的沟通协调能力和文档管理意识
5.能适应施工现场环境,服从项目工作安排
驻场项目资料员
6-8千/月
资料员长期1-2人月结全职土建资料
1、有建筑工程资料员实操经验,能独立完成单个项目全套资料优先;
2、会基础 Office 办公软件,细心严谨,条理清晰,有台账管理意识;
3、能接受长期驻项目现场,跟随项目吃住驻场,适应工地作息;
4、工作踏实稳定,沟通顺畅,能对接甲方、监理等单位对接资料事宜
核电项目商务经理
7千-1万/月
资料员长期1-2人月结3-5年大专全职土建资料建筑工程类专业大型工程资料管理
招核电工程项目商务经理,精通土建施工流程,熟悉土建施工资料,熟练掌握办公软件使用,擅长沟通,吃苦耐劳。
文员、资料管理专员
3-6千/月
资料员长期月结经验不限大专招投标
除了出纳相关工作外,具备档案管理、招投标及预结算经验者优先考虑,无经验但学习意愿强的也可培养,需踏实肯干,每周休息一天,业务繁忙期间暂不安排休假。
如公司工作需要,须配合完成其他临时性任务安排。
入职后若无特殊情况,需以长期稳定发展为前提,短期过渡或仅作跳板者请勿扰。
试用期为1个月,第一、二季度薪资3000元,第三、四季度调整为3500-4000元,满一年后薪资可重新协商。
办公区内每餐补助15元,外勤作业每餐补助20元。交通与餐补在试用期内不予发放,试用期结束后交通费据实报销。五险一金由公司与个人按比例共同承担。
工作时间根据项目实际需求安排,原则上每周休息一天,遇工作任务则正常上班,不设加班费。
要求具备良好的服从意识、团队协作能力及职业责任感,为人本分务实,勤奋好学,抗压能力强。退伍军人或无经济负担者优先录用,因薪资可能存在阶段性延迟,但会在春节、端午、中秋三大节日前提前补发到位。
渔港安全资料员
5-6千/月
资料员月结1-3年大专渔港安全资料员
岗位职责:
1、负责公司所有渔船安全档案的标准化管理,严格执行一船一档要求,落实档案的整理、归档、更新和保管工作;
2、汇总并规范管理渔船日常安全管理工作资料,包括安全培训记录、应急演练、安全检查、隐患排查治理等相关台账及文件;
3、与各船队负责人保持对接,协调推进渔业安全生产各项任务,确保安全指令传达到位,并做好信息汇总与上报;
4、配合集团公司安委会及赤山渔业安委会主任开展日常安全事务,完成上级部门交办的各项安全管理相关工作。
任职要求:
1、年龄不超过40周岁,大专及以上学历,档案管理、行政管理、安全工程等相关专业者优先考虑;
2、有渔业安全或档案管理相关工作经验,了解渔船安全管理流程及资料归档标准;
3、持有安全员证书者优先,能熟练操作办公软件,具备较强的文档整理和台账制作能力;
4、工作认真细致,责任心强,具备良好沟通能力,遵守公司制度,服从工作安排。
工作福利:免费食宿、缴纳社保、节日福利
【社招】文档管理专员
6-8千/月
资料员月结经验不限本科文控专业
岗位职责:
1. 协助项目安全经理完成招投标相关事务;
2. 负责项目体系的日常运行及资料整理归集;
3. 组织并实施客户培训工作;
4. 承担项目全生命周期内文件的管理与控制;
5. 审核各部门或各专业所提交文件的质量情况;
任职要求:
1. 具备本科及以上学历,专业不限;
2. 英语基础扎实,具备良好英语听说读写能力者优先考虑;
3. 工作认真细致,责任心强,具备优秀的沟通技巧和团队合作精神。
行政文员、档案管理员
3-6千/月
资料员长期月结经验不限大专招投标
除出纳职责外,具备档案管理、招投标及预结算相关经验者优先考虑;无经验但学习意愿强、能吃苦耐劳者亦可接受。
每周休息一天,业务繁忙时需正常上班,不得休假。
如公司安排其他工作任务,须服从调配并积极配合完成。
入职后若无特殊情况,需以长期稳定工作为前提,短期过渡或仅作跳板者请勿投递。
试用期为1个月,第一、二季度薪资3000元,第三、四季度3500-4000元;满一年后薪资可重新协商。
办公室内每餐补助15元,室外20元;交通费与餐补试用期内由个人承担,试用期结束后交通费据实报销。
五险一金由公司与个人按比例共同缴纳。
工作时间根据公司实际运营情况安排,原则上每周休息一天,遇任务紧急时不休,不设加班费。
要求具备良好的服从意识、团队观念和敬业态度,为人踏实本分,勤奋好学,抗压能力强。
退伍军人及无经济负担者优先录用,因薪资可能存在阶段性延迟发放情况,但会在春节、端午、中秋三大节日前提前补清。
山东威海招聘短期小工一名,工作内容轻松。薪资为每天150元,工期约10天。有意者可报名。
150元/天
小工5-14天1-2人
招聘短期小工一名,工作内容轻松。薪资为每天150元,工期约10天。有意者可报名。
厨师食堂厨师健康证
团餐厨师招聘诚聘有经验的团餐厨师,负责工厂食堂日常大锅菜制作。工作稳定,待遇优厚。一、招聘岗位团餐厨师(大锅菜方向)二、岗位职责负责每日中、晚餐的团餐菜品烹饪。根据菜单计划,准备并制作大锅菜,保证出品稳定、口味适中。负责后厨区域卫生清洁及食材的初步整理。配合团队完成每日餐品的准时供应。三、任职要求年龄55周岁以下,身体健康,持有效健康证。有团餐或食堂大锅菜工作经验者优先。熟悉家常菜、大众菜品的烹饪,能把握大锅菜的火候与调味。工作踏实,有责任心,服从管理,具备良好的团队合作精神。四、薪资待遇月薪:6500元(具体面议)。每月休息:2天。工作环境整洁,团队氛围融洽。五、工作地点及时间工作地点:张村鹏鑫小商品附近工作时间:(具体根据排班调整)六、联系方式联系人:王经理联系电话:
力工1-4天1-2人
明天北大疃需要2名临时工,要求有力气。工作内容为在工地倒运木方、木板和铁管。日工薪资为160元。有意者可报名。
资料员
3-4千/月
资料员3-6个月1-2人月结3-5年学历不限兼职土建资料施工资料员验收资料员建筑工程类专业
岗位职责:
1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交,确保资料完整、准确、合规
2.协同项目部完成施工日志、检验批、隐蔽验收等过程资料的编制与报审
3.管理图纸、变更、签证等技术文件,建立动态台账并及时更新
4.配合竣工验收,编制竣工资料,对接档案馆及监理、业主单位归档要求
5. 维护资料管理系统,保障信息可追溯、易查询、安全性高
任职要求:
1. 学历不限,工程类、档案管理类相关专业优先
2. 工作经验不限,有建筑/市政/机电类项目资料实操经验者优先
3. 熟悉国家及地方建设工程资料管理规范和城建档案归档要求
4.熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理工具
5.责任心强,细致耐心,具备良好的沟通协调与文档管理能力
资料员
4-5千/月
资料员1-2人5-10年大专全职土建资料
岗位职责:
1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交工作,确保资料完整、准确、可追溯
2.协助编制施工日志、技术交底、验收记录等过程文件,符合规范及甲方/监理要求
3. 管理图纸、变更单、签证单等技术文档,及时更新台账并做好版本控制
4. 配合项目部完成竣工资料编制与组卷,协助通过档案专项验收
5. 维护资料管理系统,保障信息录入及时、分类清晰、查阅便捷
任职要求:
1.学历不限,工程类相关专业优先,有资料员上岗证者优先
2.具备资料员相关工作经验,熟悉建筑行业资料管理流程及地方归档标准
3.熟练使用Office办公软件及常见资料管理平台,具备较强的文字表达与沟通能力
4.工作细致负责,责任心强,能适应施工现场办公环境
5.具备良好的团队协作意识和执行力
小工1-4天包吃1-2人
明天石岛招聘中工两人、小工两人,工作约三天。中工薪资300元一天,小工薪资200元一天,管饭。石岛本地人员优先。
威海环翠区招工地学徒工,装修木工,招家装学徒木工,肯吃苦耐劳,工资面议,
300-400元/天
工地学徒工装修木工1-2人
威海市环翠区招工地学徒工,装修木工,招家装学徒木工,肯吃苦耐劳,工资面议,
配/理/拣/发货工地小工/杂工其他职位
威海大龄工(日结临时工)180~260/天年龄60以内待遇:管两餐工作内容:叠床单,被罩,分拣,电话:()
威海荣成市招工地小工/杂工,明天找两个小工打扫卫生,要干活利索的,有意联系
160-200元/天
小工1-4天1-2人
威海市荣成市招工地小工/杂工,明天找两个小工打扫卫生,要干活利索的,有意联系
工程资料员
3-5千/月
资料员1-2人月结1-3年中专/中技资料员证装饰装修工程
我们正在招聘一名专业资料员,负责公司各类文件与资料的统筹管理,保障其准确、完整及安全。
工作内容:
1. 负责文件资料的收集、分类、归档与保管;
2. 协助各部门完成文档查询与借阅服务;
3. 按规定周期进行文件备份及到期文件销毁;
4. 维护文档存放环境的安全性与稳定性;
5. 严格执行文档管理制度,持续优化管理流程。
岗位要求:
1. 档案管理或相关专业背景者优先考虑;
2. 具备1-2年相关工作经验,表现优异的应届毕业生亦可;
3. 熟练使用办公软件,熟悉文档管理系统操作;
4. 工作细致、踏实稳重,具备较强的责任心和沟通能力;
5. 具有良好的团队合作意识,能适应一定强度的工作压力。
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