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岗位职责： 1.负责区域内快件的揽收、分拣、运输及派送工作，确保时效与服务品质 2.准确录入快件信息，及时更新物流状态，保障客户查询体验 3. 主动联系收发件人，妥善处理签收、拒收、异常件等特殊情况 4.维护配送车辆及装备，保持作业环境整洁，遵守交通安全规范 5. 配合站点完成日常交接、报表填写及临时性支援任务 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病及违法犯罪记录 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，责任心强、吃苦耐劳 3.熟悉所在区域地理环境，能熟练使用智能手机及快递APPn4.持有有效驾驶证（C1及以上）并具备实际驾驶经验者优先 5. 无学历限制，接受应届生及转行人员，提供岗前培训

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工作内容： 1.负责昆山市周市镇区域内极兔快递的派送和揽收 2.负责昆山市昆山周市镇区域的小商户的洽谈合作 任职要求：初中以上学历，工作认真负责，有责任人心， 工资按件计费，划分区域保底收入7000以上，平均10000左右，上不封顶。

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有意向请投递简历，看到会及时为您解答！ 职位描述： 公司招聘司机，综合工资9000-13000，多劳多得 一、工作内容 公司直营平台，不用自己抢单或者找单。不限制区域，不限制时长和公里数 不租车不买车，公司配车。车子不用每天归还，可公用可私用，开回老家耽误两天也没事，公司负责维修、保养、保险、道路救援等 二、职位要求 1.有C1及以上驾照三年以上。 2.没有一次性扣过12分，没有严重违法记录 3.年满21周岁以上、56周岁以下。 三、工作时间 可以自行安排

代取件薪资福利:有底薪招工人数:若干名

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岗位职责： 1.负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全送达 2. 使用手持终端设备完成扫码、录入、签收等操作，保障信息实时同步 3. 主动联系客户，协调收派时间，提供友好专业的服务体验 4.妥善保管快件，杜绝丢失、损坏、错发等情况发生 5.遵守交通法规及公司安全规范，保障作业过程人身与车辆安全 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及影响驾驶的慢性病 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，责任心强、吃苦耐劳 3. 能熟练使用智能手机及基础办公软件 4.持有有效摩托车/电动车驾驶证者优先，熟悉本地路况者优先 5. 学历不限，有快递、物流行业经验者优先

快递驿站招聘一、快递拉货员:1名，工作内容:拉一家货，送几家退货。薪资:2500—3000二、店员:2名半天班，薪资是一个月1700元，工作时间:早8:30——13:30，13:30——20:30，全天班，薪资是一个月3000——3200元，工作时间同上（可根据实际工作情况调整）。三、工作内容：面谈四、工作要求年龄:20到40岁之间，能吃苦耐劳，心理素质较好，服从管理，责任心较强！优先录用！五、联系方式联系电话：地址：金龙国际新城快递驿站

岗位职责： 1.负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全送达 2.熟练使用智能终端设备完成扫码、签收、异常反馈等操作 3. 主动联系客户协调收派时间，提供礼貌、专业的服务体验 4. 妥善保管快件，杜绝丢失、破损、错发等情况发生 5.按要求完成每日任务量及数据上报，配合站点日常运营管理 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2.具备C1及以上驾驶证，能熟练驾驶厢式货车 3.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的沟通与服务意识 4. 适应户外作业及灵活工作时间，能承受一定工作强度 5. 学历不限，有快递、物流行业经验者优先

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大桥路门市部招工，年龄20到45岁，要求能分得清款式，会包衣服和打包，头脑要灵活一点，做事勤快，有经验者来电，，工作地址省苏州市吴江区横扇镇大桥路，电话：

【岗位职责】 1. 负责物流服务产品的市场推广与销售工作，完成销售目标； 2. 开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度； 3. 根据客户需求提供物流解决方案，促成合作并跟进后续服务； 4. 收集市场反馈信息，分析竞争动态，优化销售策略； 5. 协调内部资源，确保销售流程顺畅。

1、负责区域运输团队下属各作业单元的日常运作管理、绩效评估及团队发展，组织实施基层员工培训计划，确保总部各项业务流程与操作规范在区域内有效落地执行 2、统筹区域运输成本的分析与管控工作，保障运输服务时效与服务质量，及时协调解决本区域及跨区域运输过程中出现的各类异常情况，管理第三方物流作业执行，落实车辆安全与成本控制要求，对区域运输管理关键绩效指标达成结果负责 3、监督调度、中转仓、客服等下属模块的日常作业合规性，确保实际操作符合区域运输管理流程及相关作业标准，快速响应并处理运输过程中的突发问题，保障运输任务按时保质完成 4、参与承运商考核评价工作，提供运输服务质量相关的评估建议与数据支持 5、协同项目管理部门开展客户关系维护等相关支持工作 条件： 1、物流工程、供应链管理等相关专业背景优先考虑 2、需具备物流运输行业从业经历，累计5年以上运输经理或同等级别管理岗位经验，拥有一定运输资源储备 3、具备5年及以上物流领域工作经验，其中至少2年为管理岗位经历 4、具有优秀的团队管理能力、供应商协作能力、沟通协调能力、逻辑分析能力、语言表达能力，抗压能力强，能应对突发事件，工作责任心强 5、计算机技能：熟练掌握常用办公软件，包括EXCEL、WORD文档编写、PPT制作等 6、专业能力要求：熟悉国内车源分布、货物配载规则及运输周期管理，具备较强的成本管控意识 7、精通商务招投标流程，具备标书编制能力 8、熟悉当前运输市场动态，具备多式联运操作经验者优先

1.拥有物流相关领域客户资源（如平台型企业、冷链运输、车队管理、仓储配送一体化等） 2.结合公司现有产品体系，推动产品在实际业务场景中的应用与落地 3.按照公司规范，持续完善客户信息档案，及时收集并维护更新数据 4.定期跟踪并汇报所在区域内的市场竞争情况与行业变化趋势 5.系统性收集客户需求，进行整理分析，并向上级提供有效反馈 6.高效执行上级安排的各项销售任务与工作目标 岗位要求 1.大专及以上学历，市场营销、物流管理等相关专业者优先 2.具备2年以上物流行业从业经历 3.熟悉快递及物流市场运作模式，掌握物流核心专业知识，具备基本销售理论与营销实操能力 4.具有较强的客户服务理念和谈判能力，善于问题分析与市场开拓 5.良好的团队协作意识，具备优秀的沟通与组织协调能力

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岗位职责: 1.负责车队日常运营与管理工作，保障车队各项任务顺利推进。 2.对车队人员进行监督与指导，提升整体作业效率与服务水平。 3.统筹车辆安全管理，确保所有运输活动符合交通法规要求。 4.策划并开展团队相关活动，增强队伍协作意识与工作热情。 5.应对突发状况下的车辆调度与运行问题，保障事件快速妥善处理。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力与领导才能，能高效带领团队完成任务。 2.了解行业相关法律法规，工作认真负责，保障运营过程合法合规。 3.拥有良好的突发事件应对能力与实际问题处理经验。 4.具备优秀的沟通技巧和协作意识，能够激发团队积极性。 5.持有有效驾驶证件，熟练掌握驾驶技术，具备较强的安全行车意识。

日结白班220元/天早8.00-晚20:00一天按11小时计算联系电话地点刘家港自行

快运物流行业，需要会开三轮车或者蓝牌货车，送站点附近的工厂件，有快递，快运物流经验优先，40周岁以下，工资面议

昆山快递直招 1、因公司业务发展需要招快递员及驿站工作人员、男女不限、年龄18–45岁！ 2、主要负责自己的区域派送和取件 小区密集全部都是电梯房无爬楼 ！ 3、要求当天件必须干完收尾 服从管理、吃苦耐劳、手脚麻利、做事磨磨唧唧三天打鱼两天晒网喜欢喝酒惹事耽误整体的请勿扰！ 4、只要你有能力票量管够、有能力一个小区楼号平均20-30栋楼 每个月收入保守2万起！最适合夫妻俩做！可做驿站代收点及便利店超市收入很可观️ 5、待遇小区不同派费不同、平均0.7-0.8/票、每天保守起步800票可放驿站、放驿站均每票0.5/票、可送货上门可放丰巢、！按每个月固定工资计算和按每票单价计算均都可以、主要看自己！ 6、有做过快递及驿站出入库和配送经验的优先、提供吃、每个月、提供快递专用三轮车架 驿站出入库直招️ 1、招聘岗位：驿站工作人员、负责快递入库、出库扫描与整理确保包裹信息准确方便收件人查找 2、引导顾客取件、自取、寄件、解答快递相关疑问、提供耐心服务 3、维护驿站内卫生整洁、及时处理包裹存放中的异常问题 4、任职要求须熟练驿站出入库、盘库、熟练电脑及智能手机 5、薪资待遇面议、量少工作轻松自由 6、工作地址：苏州昆山市花桥镇️️

1．负责协助司机进行货物的装卸（以团队合作的方式）; 2．负责给货物进行堆放或码盘分类，以及防水包装 的打包工作（以团队合作的方式）; 任职要求： 1．身体健康，吃苦耐劳，无不良记录； 2．年龄24-50岁（包含50岁） 3．招聘6人50每吨 日结

负责所属区域派件