招聘木工工长，要求必须40岁以下，有连锁餐饮商场店的装修经验，有车有装修工具，有团队6人以上，包工做事，做连锁餐饮商装，大部分是夜班）须高配合度，保质保量按时完工，必须要有很强的责任心及品控管理能力，活多钱快，也许你见过钱快的，但是你可能没见过我们这么快的，结账非常丝滑，验收当日结清，多省份到处跑夜班，没经验的受不了，勿扰（不符合以上条件的勿扰，谢谢）

威海市环翠区招工长/工程师

临沂市普铁项目路桥招聘工区长，副经理，工程部长，副部长，后期还要加测量，有想法的兄弟可以联系卢工

东营东营区招工长/工程师

诚招装修工长项目经理，要求有自己施工队伍经验丰富。不垫资，不欠工程款。先给钱再干活。

工程师岗位，工作地址位于科技大学北门附近。实行两班倒工作制，薪资范围为6000至8000元，可缴纳五险。该工程岗位要求有相关工作经验，年龄限制在16至45周岁之间。

山东合生善能生态能源有限公司招聘化工工长1名，学历要求为职专，无其他要求。月薪7000-8000元，缴纳五险一金。工作地址位于山东省东营市山东省黄三角农高区东八路。

福建宁德核电招钢筋工长两人，木工工长两人，工资，15000，要求，必须有过核电经验的，沟通能力强的，图纸精通的，有意者联系，

临沂市罗庄区招自建房建筑工长，要求熟悉施工图纸、规范施工和工艺流程。责任心强，具备现场管理经验和协调能力！

枣庄市滕州市招工长/工程师主要是做家装行业的，家装管理工地，能够帮老板收钱，帮老板管理工地，不用老板操心的。

青岛美品佳居装饰材料有限公司招聘以下岗位： 1. 销售：2名，薪资5000-10000元，要求1-3年工作经验，有板材、家装行业经验者优先。 2. 监理：2名，薪资5000-10000元，负责审核设计方案，组织、实施具体施工，提供技术支持和技术指导，核对施工现场材料的数量、质量。 3. 营业员：2名，薪资5000-9000元，负责店内产品销售，下单、促单、开单，有装饰材料、家用电器类、瓷砖类、整装经验者优先。 以上岗位均提供五险、加班补助、全勤奖、节日福利，并定期组织团建活动。

长江路招聘铆焊工。年龄要求20至45岁。工作时间为8:00至17:30。薪资为月结，43元/小时。要求持有铆工证，能看懂图纸，会铆焊，并掌握二保焊或氩弧焊其中一种技能。意外险每月80元，需自备工服，不提供食宿。工作地点在长江路。

明天大庄码头需要系裙带苗人员6人，薪资为350元一天。

现招聘女工，主要工作内容为撕窗户膜。

马上上户(9:20–11:40双休)槐荫区英东小学附近需要一个下午钟点工，需要课间陪一个小学生，要求:52岁以内，干净利落，有爱心，能和孩子沟通，(家里一定事少的)双休，到手工资1540报名联系娇娇

招聘项目工程师。 基本条件：性别不限，年龄35岁以下，学历大专及以上，专业为土木工程类相关专业，有两年及以上工程领域相关工作经历，吃苦耐劳、沟通能力强。 优先考虑条件：在设计院或施工单位从事过医院项目，工作经验丰富。

通辽地区招聘焊铝板骨架大工，要求成手，能独立作业，能够胜任工长岗位。

招聘带班人员，明天到岗，工作地点在博物馆附近。岗位职责包括：验收整改工作需跟进到底，确保闭环；完工后保持现场整洁，收好料具，车辆停放在指定位置；使用对讲机和手势时需遵循现场规定。

工程师岗位位于科技大学北门附近，实行两班倒工作制，薪资范围为6000至8000元，可缴纳五险。要求有相关工作经验，学历不限。

济南市青岛市招工长/工程师【招聘‑室内公装工长】 公司主营娱乐类公装项目：KTV、酒吧、酒店、洗浴会所 工地地点：济南或青岛 薪资待遇：450元/天，每天9小时，加班另计，工资月结，工期3个月，供住不供吃 岗位职责： 1、施工现场全面管理，各班组工人调度管理 2、熟悉图纸，施工前给工人技术交底 3、材料核对、下单、对接供货商，把控材料到场时间 4、协调木工、瓦工、水电、油工各个工种交叉施工 5、对接甲方沟通现场变更、施工问题，把控进度与施工质量 任职要求： ①有娱乐公装（KTV/酒吧/酒店）现场管理经验优先，普通家装勿扰 ②精通木、瓦、水电、油工各工序工艺，看得懂整套施工图纸 ③善于协调各班组，沟通能力强，可以跟甲方顺畅对接 ④常驻青岛工地，能够长期驻场，责任心强，把控工期质量 ⑤最重要是人品没问题，能很好的服从公司的管理 有意者请电话/微信联系：陈经理

风管加工厂找全职文员。生产跟单。资料登记录入。精通电脑。长白班。每月休两天工资面议包宿舍。有无相关经验都可以

工作职责 1. 参与公司系统化培训体系，熟悉校园门店运营全流程（商品管理、人员调度、顾客服务等）。 2. 完成培训期实践任务，逐步独立承担门店日常运营管理，带领5-10人团队实现业绩目标。 3. 作为公司储备管理人才，参与门店优化方案设计，助力提升整体运营效率。 任职要求 1. 大专及以上学历，专业不限，具备良好的学习能力与执行能力。 2. 具备责任心及团队合作意识，能适应零售行业的工作节奏。 3. 接受培训地点在济南，后期服从公司统一工作安排。 补充说明 1. 薪资范围：3500-4500元/月（有经验或优秀者可面议） 2. 薪酬福利：提供住宿、带薪寒暑假、驻外补助、节日福利、带薪培训、结婚及生育礼金、生日福利 3. 职业发展：约3个月可按“储备见习店长—店长—高级店长”路径晋升，独立负责超市管理 4. 培训支持：系统化技能培训+一对一导师指导

负责做料车间的人员管理； 负责做料车间出入库； 负责做料工作。

职责描述： 1、承担精铸车间炼钢工艺的方案设计与制定工作； 2、组织新产品相关技术资料的学习，开展客户技术对接，推动各环节按计划节点推进，解决新产品开发过程中的技术与质量难题； 3、解决生产运行中出现的各项技术及质量问题； 4、负责本领域专业技术支持以及技术改进类项目的统筹管理； 5、牵头推进工艺优化、标准化建设及技术创新工作的协调实施。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备较强的责任意识和职业进取心； 2、冶金或炼钢相关专业背景，具备5年以上相关工作经验，熟悉现场作业流程，具有丰富的实践及问题处理能力； 3、具备良好的人际交往能力和组织协调能力； 4、具备产品开发相关的实操经验与技术能力。

工作职责 全面主持车间日常生产运营管理工作，依据MES系统数据编制并实施生产计划，确保订单准时交付，并及时上传生产相关数据，实现MES系统内的信息共享。 推进生产流程优化及精益生产措施落地执行，持续提升生产效率，减少物料浪费与制造成本。 严格执行质量管理体系要求，监督各工序工艺标准的落实情况，保障产品品质符合规定标准。 负责车间设备的日常保养与管理工作，协调组织设备检修和技术升级，确保生产线稳定运行。 贯彻安全生产责任制，定期开展员工安全教育培训，防范和杜绝各类安全事故的发生。 统筹车间团队管理，根据实际生产进度合理安排人员班次，营造团结协作、积极向上的工作环境。 任职要求 本科及以上学历，机械、材料、机电一体化等相关专业优先考虑。 具有3年以上制造类企业生产管理经验，具备耐磨材料或非金属矿物制品行业背景者优先。 熟悉机械加工工艺流程，具备简单工装的设计与制作能力，了解MES系统在机加工流水线中的应用，擅长现场管理，能够独立分析并解决生产过程中出现的瓶颈问题。 具备较强的团队管理能力和沟通协调能力，能够有效推动跨部门协同作业。 工作积极主动，为人诚实守信，责任心强，中共党员优先。

协助主案设计师完成深化设计任务，负责全套施工图纸的绘制工作

岗位职责 1、负责水性胶水在纸类、纸箱、纸盒、纸袋全场景下的应用技术支持，掌握不同纸基材料特性与胶水适配原理； 2、了解纸制品领域水性胶的应用规范、工艺流程、安全标准及品质控制要点，可独立制定施工方案与作业指导文件； 3、通过现场或远程方式协助客户解决涂布、粘接、干燥、成型过程中出现的脱胶、假粘、起泡、起皱、透胶、干燥不良、耐水性差等问题，提供有效应对措施； 4、协同研发与销售团队推进产品试用、工艺改进、样品制作、设备调试及技术培训工作； 5、收集市场应用反馈、竞品动态与客户实际需求，及时传递至产品研发部门用于产品迭代优化； 6、搭建典型应用问题案例库，完善问题识别、根源分析与处理机制。 任职要求 1、大专及以上学历，化工、应用化学、材料科学、包装工程、造纸或纸制品相关专业优先考虑； 2、具有水性胶使用经验，长期服务于纸包装行业者优先； 3、熟悉纸品包装加工工艺（如糊盒、糊箱、制袋、裱纸、贴面等）者更佳； 核心专业能力 （1）熟练掌握水性胶在纸质材料上的应用参数：上胶量、干燥条件、开放时间、固化要求、存储及使用环境控制； （2）了解纸制品行业的质量检测标准、环保法规、测试方法及生产现场管理要求； （3）具备独立分析和处理开胶、假粘、气泡、褶皱、渗胶、干燥慢、防水性能不足、硬度不达标、匹配性差等常见问题的能力； （4）拥有较强的现场调整、故障排查、方案设计及文档编写能力； 综合素养 工作态度认真细致，动手实践能力强，能胜任客户现场技术服务任务； 沟通表达顺畅，服务意识良好，具备快速响应客户需求的能力； 熟练操作常用办公软件，可撰写应用方案、测试记录、问题分析报告等文档； 加分项 1、具备工业胶黏剂、水性白胶、淀粉胶、糊盒胶、制袋胶等实际应用背景； 2、了解纸品工厂常用设备（如糊盒机、糊箱机、制袋机、上胶机）及其工艺设定； 3、持有相关应用经验证明或成功项目案例资料； 所属行业：工业胶粘剂（集研发、生产、销售于一体） 核心应用领域：纸类、纸箱、纸盒、纸袋用水性胶解决方案 工作地点：广东/青岛

岗位内容： 1.协助部长完成办公用品、备品备件等物资的采购申请工作。 2.配合维修工、电仪工办理领料手续，提交ERP系统出库单据。 3.负责物品领用台账的登记与管理，定期组织盘点并核查数量。 4.承担部门内部会议的记录工作，整理并编制会议纪要。 5.记录部门及班组的安全隐患排查结果，编制隐患整改通知单，并跟进整改措施落实情况。 6.能够基本操作CAD软件，绘制简单的平面图纸。 任职要求： 1.具有大专学历或相近专业背景。 2.拥有2年以上设备管理相关工作经验。 3.具备良好的沟通协调能力及团队协作精神。 4.重视质量与安全，工作积极主动，具备较强的独立分析和解决问题的能力。 5.熟悉化工行业设备情况，掌握设备运行基本原理。

设备类型 sf双层油罐、撬装罐、塔器类、换热器类、钢结构、非标设备等 岗位内容： 1. 制定并落实车间的生产计划，保障生产任务按时完成； 2. 组织协调各工序间的衔接与配合，及时处理现场问题，提升整体作业效率； 3. 监督生产区域安全规范执行情况，确保质量控制标准有效落地。 任职要求： 1. 具备较强的沟通组织能力及应急处理能力，能迅速应对突发状况； 2. 掌握车间生产工艺流程及相关设备操作技术，具备工艺调整的实操经验； 3. 熟悉生产过程中的质量管理和安全作业要求，并有实际执行经验。

岗位职责： 1、负责生产车间班组的生产与管理； 2、对班组成员进行生产操作工艺、质量控制方面的技能培训； 3、检查操作人员的工作，确保操作人员按工艺进行操作； 4、根据生产计划安排生产，按时完成每班的产量指标。 任职资格： 1、中专及以上学历，专业不限； 2、2年以上制造企业基层管理工作经验，有同行业从业经验者优先； 3、具备生产现场管理和生产质量控制能力和工作经验，了解生产进度、生产安排、人员调配，能够对生产现场人员、机器、材料各环节进行管理； 4、熟悉工艺文件及操作规程，熟悉ISO9000质量管理体系要求，并按体系要求完成相关文件、记录，有良好的沟通和组织协调能力。 工作时间：