1、邀约专员，主要承担客户邀约任务，后续由专人负责与客户面对面沟通。 2、需具备电话沟通意愿，性格积极外向， 非盲目拨打，每日拨打10-20通均为精准客户电话。 3、工作氛围轻松，压力小。 薪资福利： 1、无责任底薪3000元+高额提成+五险 2、工作时间：8:30-12:0013:30-18:00月休4天固定周日休息

电话客服 熟悉基础办公软件，擅长沟通协调，有电话沟通经验销售经验优先 薪资福利:节假日放假+带薪年假，节日福利+定期团建，老带新导师制培养 招工人数:5名

岗位职责: 1.负责接听客户电话，及时回应咨询并妥善处理各类问题 2.维持良好的客户关系，确保服务品质符合公司规范要求 3.整理客户意见与建议，协同团队优化服务操作流程 任职要求: 1.拥有良好的语言表达能力，能高效应对客户疑问并提供解决方案 2.适应团队合作模式，主动参与协作配合 3.工作态度端正，具备责任心，可依公司制度完成日常工作任务

工作内容： 主要通过电话沟通方式开发潜在客户，添加微信建立联系，不涉及销售环节、无需谈单，无业绩考核压力 正规互联网企业电联岗位，工作合规合法 要求： 具备清晰的语言表达能力，熟练操作手机，善于沟通交流，工作内容简单易上手 薪资福利： 1、无责任底薪3500元+高额提成10%-20%+五险 2、工作时间：8:30-12:0013:30-18:00每月休息4天

找工作就像处朋友，不聊怎么知道合不合拍？团队90后、00后为主，氛围轻松又活跃！ 你期待的客服岗位来啦 22-40岁，零经验小白也可加入 室内办公，月薪起步10000+，不加班的生活才更有质量！！！ 老板反感加班文化，自己也从不带头加班 下午茶、零食自由、定期团建、生日会、节日活动、年终奖，统统安排 招一名新手坐我旁边，无绩效压力，综合收入15000+ 这样的岗位，不加班还高薪，机会真的不多了，快来了解吧～~~ 室内工作，无需外出，没有任务指标要求

万佳电器成立于2008年，目前在全国各地拥有37家实体门店，聊城门店位于电视台一楼！ 岗位职责：通过电话回访已签收客户，进行二次客户开发 提成范围：3%至10% 工作时间：每天8小时（早8:20-晚5:30） 福利待遇：依法缴纳五险

通过电话给客户调解纠纷问题底薪加提成有工作经验电话客服经验优先节假日休息上六休一

公司提供精准客户资源，主要负责通过电话沟通协助客户完成下单，纯室内办公，固定坐班。 上班时间：8:20-12:00，13:00-17:30！上六休一，无需加班。 1、无需经验，操作简单，快速上手，公司提供一对一免费带薪培训。 2、无业绩压力，无任务考核，享受无责任底薪+高额提成+绩效奖金，月均收入5000-10000元！ 3、公司分配优质客户资源，保障薪资水平，月薪不低于5000元！ 4、签订正式劳动合同，依法缴纳社会保险。

岗位职责： 1.负责接听客户来电，准确解答客户关于产品、服务及政策的相关咨询 2.及时记录客户问题与反馈，按流程跟进处理并做好回访工作 3.协助完成客户满意度调查，主动发现服务痛点并提出优化建议 4.维护客户基本信息及沟通记录，确保数据准确性和信息保密性 5.配合团队完成日常话务任务，达成服务质量与响应时效考核指标 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的语言表达能力和倾听理解能力 2.熟练使用办公软件，打字速度达到每分钟40字以上 3.性格耐心细致，能承受一定工作压力，适应轮班安排 4.具备基本客户服务意识，有电话客服或相关工作经验者优先 5.学历不限，专业不限，欢迎优秀应届毕业生应聘

谁有修热水器的电话，发一个，谢谢。

【招聘】莘县多禾馅饼店招聘:热菜厨师、面点、寒假工工资面议，招聘电话

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保姆单 兴华西路附近小区五十多岁女士半自理，需要转换轮椅喂饭，家里事少好相处，阿姨有独立房间休息 工资待遇：24小时，单休，3500元 员工要求：55岁左右有责任心干净利索个子高点的 接单热线：

招聘招聘 ①运营督导岗位：25一35周岁，有经验的优先（要求能出差有超市相关工作经验的最好是在超市工作中接触过外卖线上运营的） ②店员 - 早班：8:30 - 16:00 - 晚班：16:00 - 24:30 岗位要求： 年龄18-40周岁，身体健康，责任心强，男女不限，经验不限（月休3天） / ③送餐员 兼职 全职均在招聘中18-50周岁，男女不限， 咨询电话：

工作内容： 1、负责公司客服热线的日常接线工作，无销售性质； 2、负责解答客户的证券相关业务咨询，记录并反馈客户的投诉、建议和问题； 3、完成公司安排的其他工作。 职位亮点： 1、上市公司，保障齐全(底薪+绩效+全勤奖+补贴)+五险一金 2、纯文职客服，无销售性质 3、带薪培训1-2个月，无指标压力 4、超出工时按照加班补 工作时间：07：00-16：00，08：30-17：30，09：30-21：30 工作时长：8小时 是否双休：轮班制调休 薪资待遇： 月薪范围：4200-5200元 基本工资：2000-3200元 薪资结构说明：无责底薪+绩效+全勤+补贴 全勤奖：50元 绩效奖金：绩效相对比较固定，占比薪资的55%左右，正常出勤即可拿到 补贴项目：住房补贴，全勤补贴，特殊班次补贴 社保公积金：五险一金，商业保险 试用期时长：6个月 试用期薪资：100% 带薪休假：带薪年假 其他福利：提供住宿：园区宿舍(四人/六人间)：200元/月，公司补贴120元/月，，水电费自理 技能培训：每月组织证券从业资格证考试，考试通过企业每月给予400元补贴 工作年限：不限 学历要求：统招本科 年龄要求：21-30 性别要求：不限 特定经验年限：相关客服经验优先，证券行业优先尤先

工作内容：打电话，有提供电话卡，电话名单（不用一直打） 上班时间：朝九晚六，月休4天，不加班 任职要求: 1.有比较好的沟通能力，能接受打电话 2.能够有上进心，不能玻璃心 3.接受小白，只要肯学 薪资待遇:底薪+提成，新人保底3000+，基本后期都有7000以上

1、负责快递信息跟踪，通过电话受理客户对物流信息的咨询； 2、负责快递工单，包括：丢失、破损、投诉、理赔、异常件、问题件等； 3、汇总客服存在的问题，向公司提出改善意见和建议。

一天30单左右，一单20，有效期️，，

一、岗位职责 接听10010人工电话，为客户提供业务查询、咨询、办理及投诉处理服务，解决通信业务使用中的各类问题与需求。 二、岗位要求 1.年龄18-35周岁，大专及以上学历（需持毕业证），有相关经验可放宽至高中/中专； 2.熟练基本电脑操作，中文输入≥30字/分钟（不限输入法）； 3.普通话标准，善于沟通，耐心亲和，接受轮班，无夜班； 4.品行端正、有责任心，具备沟通聆听能力与抗压力，愿长期稳定发展； 5.接受26届大专及以上实习生，可备案、开实习证明，无试岗期，小白带薪培训。 三、工作时间 排班制，每天8小时不加班，每月调休6-7天；法定节假日值班享三倍薪资；常见白班（早八晚五/早九晚六/早十晚七），少量晚班（12:00-22:00，中间休息2小时，补助15元/次）。 四、薪资福利 1.薪资：试用期2个月（3000-4000元），转正后4000-8000元（多劳多得，上不封顶）； 2.保障：缴纳五险，享法定假期（婚假/产假/病假等），入职满1年享带薪年假； 3.其他：员工餐厅（亲民价、菜式丰富），不定期团体活动（下午茶、户外/室内活动），完善培训体系（岗前、技能提升、职业发展培训）。 若需补充招聘人数、工作地点、报名方式等信息，或调整简章详略程度，

岗位职责: 1.为客户提供专业服务，及时回应并解决客户疑问 2.持续跟进客户动态，保障服务过程的高效与满意度 任职要求： 1.拥有良好的表达能力及协作意识 2.能迅速融入工作节奏，具备积极的学习态度 3.工作踏实严谨，能高效完成上级安排的各项工作任务

不限学历/年龄/性别。工作简单易上手，弹性工作制，周末双休；专属“妈妈岗”支持，宝妈优先，兼顾家庭与事业 薪资福利:3个月带薪培训，底薪2000+高额业务提成；，背靠央企，稳定有保障；完善的晋升体系，有晋升空间

公司提供精准客户资源，主要负责通过电话沟通协助客户完成下单，全程室内办公。 上班时间：8:20-12:00，13:00-17:30！ 每周工作六天，休息一天，无需加班。 1、无业绩考核压力，无责任底薪+高额提成+绩效奖金，月均收入5000-10000！ 2、无需相关经验，操作简单，快速上手，公司提供一对一免费带薪培训。 3、客户资源由公司统一提供，保障薪资不低于4000！ 4、签订正式劳动合同，依法缴纳社会保险。

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接受零基础！学历无门槛！入职后由主管亲自一对一指导！团队包容度高！！！ 任职要求： 1、全职长期，****** 2、不甘平凡！追求稳定且愿意长期发展的积极进取者 3、无需经验，具备较强的学习能力即可 4、会使用键盘打字即可！！ 工作时间：8:00-11:50，13:30-18:00，周日休息，法定节假日享受带薪休假 岗位优势：无责任底薪，月度高绩效奖金，工作内容简单易掌握，晋升通道透明（管理岗位均从内部提拔），不看入职时间，唯才是举 公司氛围非常融洽，欢迎感兴趣的朋友咨询~期待你的加入~~~

我们是互联网企业，公司提供意向客户资源，主要协助企业和商家开展短视频运营服务，市场前景广阔。团队氛围轻松活跃，易于融入，不加班不加班不加班，定期举办抽奖活动，红包、现金奖励、砸金蛋等福利不断，拥有完善的机制助力销售高效转化客户，出单更轻松！ 任职要求：（有电话销售经验者优先） 1、具备良好的沟通能力，普通话标准 2、熟练使用各类办公软件 3、管理人性化，倡导快乐工作、快乐赚钱，团队关系简单透明，无内耗 4、公司定期组织聚餐、团建活动

要求全职客服，必须有电商客服经验，熟悉各个平台规则，早八晚五，不耽误接送孩子。

岗位职责: 1.承担日常工作任务，保障工作质量与执行效率 2.与团队成员协同配合，推动项目目标顺利达成 3.严格执行公司各项规章制度，恪守职业道德规范 任职要求: 1.拥有良好的沟通能力，能与团队高效协作 2.适应高强度工作节奏，持续保持高效输出 3.具备较强的应变与问题处理能力，可妥善应对各类工作挑战

寒假工 干净利索，踏实肯干的优先，有经验者更好，家在南亿丰附近住 招工人数:2名 工作地址:南亿丰附近

公司提供客户资源，主要负责维护老客户并进行二次开发 上班时间：8:20-12:00，13:00-17:30 上六休一，不加班！ 1、无业绩考核压力，无责任底薪+高提成+奖金，员工平均薪资5000-10000 2、公司配备成熟客户资源，入职后薪资不低于5000 3、签订劳动合同，依法缴纳社保 4、接受零经验人员，工作内容简单，公司安排一对一培训指导

电话客服 工作职责： 1、无需出差，办公室内办公，配备合作律所资源支持 2、在客户进入诉讼程序前，通过电话与其沟通，提醒、督促并引导其按时履行还款义务 3、及时将沟通结果及客户反馈录入系统，确保信息准确完整 4、回复客户来电，清晰说明应还金额、还款方式及截止时间等相关事项 5、主动外呼联系逾期客户，了解实际困难，持续跟进处理进展 招聘要求： 1、年龄18岁以上，学历不限，接受零经验人员 2、具备电话客服或信用卡业务相关从业经历者优先考虑 3、能熟练操作基础办公软件，具备良好的沟通协调与问题应对能力 4、积极进取，富有工作热情与责任感，注重团队协作 无学历、无技能不代表没未来，只要愿意尝试，收入不止靠销售！我们提供同等机会！ 薪资待遇： 1、无责任底薪+高比例提成+新人专项奖励，提成区间5-10%，综合月薪8000+，上不封顶 2、全面培训体系：涵盖入职培训、服务技巧提升、一对一导师指导及定期经验交流 3、职业发展：公司运营稳定，团队持续扩张，晋升通道畅通 4、依法缴纳社保，享有法定节假日休假权益，不定期组织员工旅游 5、丰富员工活动：定期团建、生日庆祝、下午茶时光