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廊坊得物（自营仓） 长白班不体检 每周可预支工资 计时模式:（入职30天内） （19元/小时[红包] 入职后每周可以预支工资 前30天按保护期计算 计时计件值取高计薪） 计件模式:（） （工资7000-12000[红包] 底薪1000计件工资多劳多得 计件薪资会比计时薪资高） 年龄：18-38周岁男女不限 主要岗位：质拍 收货 发货 库存 质检 点对点上班 一天10.5-11个小时记薪。 法定节假日有额外激励补助 每个月25号发上月工资 当天出勤只要出勤就管一餐。出勤满10.5小时再补助9元餐补 住宿每月150元 纹身烟疤看不到就行。

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廊坊安次服装仓不体检长白240/天 日结200-240元/天 男女不限 [爱心]年龄:18-45 周岁 男女不限 [玫瑰]工作内容: 收货 发货 打包 捡货 上架 退货 随时安排住宿

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廊坊安次区北斗神舟招聘一名厨师，做1-3个人的午餐即可，要求可以做减糖餐 同V

☎ 安次区董常浦工地饭桌 现招聘中晚两餐厨师一名 工地小饭店单点菜，不做大锅饭，要求踏实肯干，能者多 工资面议☎

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组长： 岗位职责 1.负责所在环节现场管理工作，上下游环节日常沟通及跨环节/部门协同，确保现场生产正常运作; 2.每日异常订单的跟踪与处理并进行异常原因分析; 3.负责现场一线操作人员的管理、培训与考核及组内团队建建设，提高操作人效、质量及人员留存; 4.负责所属区域7S管理，对本岗位范围内的生产运作安全、环境、健康要求负责； 5.完成上级安排的其他工作。 任职要求 1、大专以上学历，物流、运输、仓储等相关专业优先； 2、2年以上电商仓库经验优先； 3、有较强的数据分析、逻辑判断能力；组织协调、沟通表达及执行力度强、具有团队合作意识和一定危机处理能力； 4、诚实守信、品行端正、严人律己，较强的执行力及严谨的工作态

岗位内容： 1：负责开拓车辆及货源渠道。 2：具备良好的交流沟通能力。 3：工作认真，具有较强的责任感。 4：及时应对突发情况，确保运营平稳有序。 5：持续改进调度策略，提高运作效率。 6：与相关部门协同配合，推进工作衔接。 7：学历不限，接受零经验人员。 8：熟练操作调度相关软件，拥有较强的应变能力和抗压能力，善于团队合作。

主管： 岗位职责： 1、负责仓储现场管理流程的优化，持续改进仓储作业标准流程，提高作业效率； 2、管控履约时效&质量，避免客户投诉，提升客户满意度； 3、对履约成本指标负责，有效控制仓储运营成本，提升现场效率； 4、合理设置与优化仓库区域规划布局，有效使用仓库的面积、容积及各类生产设备； 5、人才梯队建设及一线中高人效培养&留存，落实供应链团队及文化管理要求。 任职要求： 1、大专及以上学历，5年电商仓储行业经验； 2、具备良好的沟通和协调能力，能够有效地跨部门协作，推动目标的实现； 3、具有优秀的团队领导和管理能力，能够激励团队成员，提升团队凝聚力和工作效率； 4、具备较强的责任心和团队精神，能吃苦耐劳，能承受一定工作压力。

货运车辆管理 岗位职责： 1. 负责货运车辆的日常维护、保养及维修安排，保障车辆正常运行； 2. 跟踪车辆运营状态，及时识别异常情况并制定应对措施； 3. 组织办理车辆年检、保险等事务性工作，确保手续齐全有效； 4. 定期开展车辆安全性能检测，确保符合国家及行业规范要求； 5. 对接服务供应商，协调落实维保计划，合理控制相关支出。 任职要求： 1. 具备扎实的车辆管理能力及相关从业经历； 2. 掌握车辆维护与故障处理技术，可独立完成常见问题处置； 3. 具备较强的沟通协调能力，具备良好的团队协作意识； 4. 能够熟练操作车辆管理相关系统及工具软件； 5. 熟知车辆安全技术标准，具备较强的法规执行意识。