工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-21 任职要求： 1.须持有本人一级注册建筑师资格证书； 2.具备土木工程或建筑工程类相关专业大专及以上学历，并拥有对应资质证书； 3.熟知一级建造师相关的国家法律法规及技术规范标准；

项目地点位于楚雄，需配备具备一级公路与一级水利项目背景的人员，经验不限 有意者请致电 **********（微信同号）

本公司持续招聘一级建造师，欢迎有意向的持证人士前来咨询了解！

详谈。。。

工作内容 1、负责生产现场的光缆安全保护工作，基坑开挖规范施工； 2、负责现场施工管理，前期都是施工员做起； 3、负责整个项目进度和成本管控 4、有一级建造师或者四川省二级建造师（建筑、市政、机电） 5、性格内向不行 6、必须能熟练驾驶手动挡的车（主要是五菱面包车） 7、从事过3-5年的施工员工作，熟练现场施工管理。 8、证书能转移到我们公司。 9、主要从事现场施工管理（管理单个班组和管理群体施工员） 10、薪资主要也是看施工管理能力提升， 必须持有一级或者二级建造师证书 建筑、市政专业 工作地点主要在西南五省地区，目前只有下面三个地区，要是地址固定在某一处的，就别联系我们公司了。 工作地点： 1、广西省桂林市阳朔县（少量收尾工作） 2、四川省天然气管道线路 3、贵州省天然气管道线路 薪资确认一下 熟练施工员，无证，5000（建造师未准入前也视为无证） 熟练施工员，持有建造师证书4000-6000 证书补贴全部转入生效日期开始计算： 专职C补贴100/月 一建补贴1500/月 二建补贴800/月 中级职称100/月 高级职称300/月 土工工程相关的本科100/月

1.需持有建筑行业相关资格证书

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-09 任职要求： 1. 需持有一级建造师资格证书； 2. 具备较强的项目管理及沟通协作能力； 3. 热爱建筑行业，能适应一定强度的工作节奏； 4. 有敬业精神，可独立承担项目任务。

岗位职责： 1、主要承担投标阶段施工组织设计的编制任务 2、确保施工组织设计贴合项目实际情况，内容详实、结构严谨、体现专业水准 任职要求： 1、掌握扎实的工程技术理论知识 2、具备踏实肯干、积极投入工作的职业态度 3、拥有较强的沟通协调能力及团队协作意识 4、有同类岗位3年以上实际工作经验

负责项目资料，合同，招投标等资料收集

标书编制技术员【5名】 岗位要求：******，男女不限，大专及以上学历，有相关工作经验者优先。 主要工作内容：依据招标文件要求，独立完成投标文件的编制工作 综合福利： 【周末双休】 【早九晚六】 【五险一金】 【节假日福利】 【晋升空间大（全国17个分公司）】 【底薪4K+个人提成】 【只要努力，1年后收入可达1万以上，上不封顶】

1。负责协助公司经理维护老客户关系与拓展新客户，提供专业的保险服务与解决方案; 2。根据客户需求制定个性化保险计划，协助经理完成客户保单规划与购买; 3。参加公司各位客户答谢活动。 4。参与团队建设与团队管理，推动团队业绩目标的达成。 5。上班时间自由灵活，周末不需要加班，法定假日正常放假。 任职要求: 1。善于沟通，具备良好的客户服务意识和谈判能力;2。拥有良好的团队合作精神，能积极融入并推动团队发展; 3。具备较强的责任心和抗压能力，能够适应目标导向的工作模式。 4。需要拥有进取心，晋升公平公开透明，想要做多好，完全在于自己。 职位关键词

岗位名称：货运司机（陕汽德龙M3000S驾驶）；货运司机（中集板装载固定货物） 岗位要求：1.驾驶陕汽德龙M3000S车头，具有手动挡带液缓驾驶经验；2.熟悉篷布绑带使用；3.适应满装货物的工作环境，自行安排回程货源和线路调整。 薪资待遇：净利润五五分成，无保底和封顶，，。工作地点云南昆明及其周边省份。

昆明市招工地小工/杂工，，，包工，，打贴角线。。

岗位职责:1、负责普洱茶配货、打包、发货工作；2、负责普洱茶收货、货物入库；3、厂库日常管理；4、工作认真细致、有计划性、责任心、能吃苦耐劳 有团队合作精神；5、能服从公司的安排管理以及规章制度、工作稳定性高；6、公司提供午饭跟晚饭 任职要求：踏实稳定、身体健康。有相关工作经验者优先。

昆明市安宁市太平要做玻璃顶和铝瓦顶的人，包工包料，长期合作的那种，安宁，太平优先！非诚勿扰！

岗位职责： 1.负责建筑工程项目的全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3.协调建设单位、监理单位、设计单位及分包单位等多方关系，保障项目顺利推进 4.组织工程验收、竣工资料整理及备案工作，确保合规交付 5.落实企业管理制度，执行成本管控与合同履约要求 任职要求： 1.持有一级建造师执业资格证书（建筑工程专业），注册单位需可变更 2.具备建筑工程类项目管理经验，熟悉国家及地方建筑法规与标准 3.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力 4. 责任心强，能适应项目现场工作环境，接受短期出差或驻场安排 5.无在建工程限制，信用良好，无不良执业记录

有一级建造师证

岗位职责： 1.负责建筑工程项目的全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3.协调建设单位、监理单位、设计单位及分包单位，解决现场技术与管理问题 4.组织工程验收、竣工资料整理及备案工作，确保项目合规交付 5.配合企业完成资质维护、项目业绩申报及行业检查相关事务 任职要求： 1.持有一级建造师执业资格证书（建筑工程专业），注册单位需可变更 2.具备建筑工程类项目管理经验，熟悉国家及地方建设法规与标准 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力，能适应项目驻场工作 4.无在建工程限制，信用良好，无不良执业记录 5. 身体健康，责任心强，具备较强的风险防控意识

房建市政水利公路带两条业绩招一级建造师

岗位职责： 、负责建筑工程项目的整体规划与实施， 确保项目按 时、 按质完成； 2、 协调各相关部门和团队，解决施工过程中遇到的技 术问题和进度问题； 3、参与工程项目的招标、 投标工作， 编写相关技术文 件和标书； 4、负责施工现场的管理，监督工程质量， 确保符合国 家相关标准和规范。 岗位要求： 、 必须持有国家一级建造师执业资格证书；

工程全职资料员

负责施工现场资料的收集，资料的整理、编制及录入工作； 完成工作定额并保证质量； 完成公司交办的其他任务； 薪资3000单休上班时间8点半到6点，工作地点昆明 职位福利：包吃、 上班时间8点半-6点，

细心头脑灵活

招聘岗位：标书制作员兼办公室主任。

岗位职责: 1.协助开展建筑项目的申报及审核相关事务 2.根据施工单位实际需要，配合完成建筑类人才的补充与配置 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力，能妥善处理项目对接中的各项事宜 2.能够适应规律性工作节奏，持续保障工作执行的准确性与效率 3.具备良好的团队意识，能够与团队成员协同推进任务落实 薪资待遇： 4500底薪+8%-25%提成+奖金，综合收入6000+ 上班时间： 9:00-18:00，午休12:00-13:30，周末双休，法定节假日正常休息 总公司：盘龙区欣都龙城商务1栋 分公司：五华区东风广场志远大厦

高级工程师带A证 大专以上学历，60岁以内，性别不限，熟练使用CAD制图，钢结构拆图、建模、懂招投标的优先；60岁以内；身体健康 薪资福利:8000元/月，购买五险 工作地址:云南省昆明市安宁市昆钢平顶山

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2.编制、审核施工过程中的技术资料、报验文件、验收记录等，符合规范及甲方/监理要求 3. 协助办理开工、竣工、备案等相关手续，对接住建、档案等主管部门 4.管理图纸、变更、签证等重要文件，建立动态台账并及时更新 5.配合项目部完成迎检、审计及资料核查工作，保障资料合规性与时效性 任职要求： 1. 大专及以上学历，工程类相关专业优先，熟悉建筑行业资料管理流程 2.具备资料员工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3. 熟练使用Office办公软件及筑业等资料管理工具 4.工作细致负责，具备良好的沟通协调与文档管理能力 5. 持有资料员岗位证书者优先，能适应施工现场办公环境

工程师 大专以上学历，60岁以内，性别不限，熟练使用CAD制图，钢结构拆图、建模、懂招投标的优先 薪资福利:6000元/月 工作地址:云南省昆明市安宁市昆钢平顶山 安宁市大屯综合农贸市场

岗位职责： 1. 负责工程项目全过程资料的收集、整理、归档及移交，确保资料真实、完整、可追溯 2. 编制、审核监理日志、监理月报、会议纪要、收发文件、办公室日常开支管理等工作。 任职要求： 1. 工程类相关专业优先，具备资料员工作经验者优先 2. 有项目资料管理经验者优先，熟练使用Office办公软件 3. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4. 能适应项目现场工作节奏，服从公司统一调配

一、岗位要求 1.年龄在30周岁以下，男女不限； 2.具备良好的语言表达能力，沟通顺畅，富有耐心； 3.工作积极主动，具备较强的责任意识，能够配合团队协作安排。 二、主要工作内容 1.通过电话与有意向客户沟通，了解需求并完成邀约，无需负责签单销售； 2.整理客户信息及反馈意见，协助解决基础性客户服务问题； 三、薪资福利 1.薪酬组成：3000元底薪+业绩提成，提成比例高，收入随业绩提升； 2.工作模式：办公室固定办公，工作环境整洁舒适； 3.休息安排：每月休息4天； 4.其他福利：定期组织下午茶活动，不定期开展团队建设活动