招聘：环境保护工程技术人员 薪资：1800元以上/月 1、选定模板，输入数据，编辑、排版完成报告编辑；2、审核并确保准确输入数据，及时完成报告出具及打印任务；3、转换电子档报告格式，整理装订及归档测试报告；4、妥善保管所有检测报告及原始记录，不得外泄报告内容；

招聘工程技术员，年龄要求在20至35岁之间。薪资为每月4000至6000元。工作要求：大专及以上学历；会使用2D、3D绘图软件，包括CAD和Solidworks建模软件；会熟练使用office办公软件制作相应的统计分析表；会查看简易二维图纸。工作内容：负责编辑和更新管辖区域生产流程中的SOP、PMP，并进行下发、培训指导；负责产线工装治具图纸的优化、设计和申购工作；配合工程师进行相应的试验验证，并跟进相关验证进度。

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景区装饰装修相关的经验（不锈钢，铝板，大理石，给排水，弱电工程）

1.必须熟悉祥符区的地理位置 2.技术过硬，熟练掌握各种放线仪器的使用方法，善于沟通，协调。 3.年龄35到45岁 4.公司在祥符区境内做农村自建房业务，

电气工程技术专业教师 1.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国领导和社会主义制度；2.具有良好的政治素质和道德品行；3.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；4.具有符合职位要求的工作能力；5.所学专业与应聘专业一致或相近；6.具有硕士研究生及以上学历（含应届硕士研究生），本硕专业一致或相近；电气工程及电气类相关专业。电工基础、电子技术、电力电子技术、电气制图、传感器与检测技术、电机与拖动技术、自动控制原理与系统、供配电技术、PLC应用技术、单片机技术、工业网络与组态技术、工业机器人应用技术、电气安全技术、机械制图、机械设计基础、工业机器人技术、液压与气动应用技术、运动控制技术、工业机器人离线编程与仿真、数控技术、过程控制与自动化仪表、智能仪表技术、现场总线仪表技术、集散控制系统等专业核心课程以及对应的现场仪表安装与调试、自动化系统故障处理与运行、单片机应用技术、总线仪表技术等实训课程。 薪资福利:1.硕士研究生综合年薪8.4 - 9.1万元；2.副高及以上职称年薪13.4 - 17.5万元，博士研究生待遇面议；3.高层次、特殊专业人才实行“一人一议”；4.人事关系一经转入我校，即统一办理五险一金；5.按国家相关规定签订劳动合同，享受法定节假日及带薪寒暑假，周末双休；6.提供在职学历提升相应政策补贴，鼓励中青年教师在职成长发展；7.我校为专职教师配备办公区域，办公电脑等设备；8.免费提供校内公寓住房。配备厨房、空调、24小时热水、床、衣柜、桌椅等，免费无线网络覆盖。9.提供中秋、春节等节假日教职工福利，每月举行教职工生日会，每月1天人文关怀假。 招工人数:9名 网上报名请将个人简历及相关证明材料扫描件合并为一份PDF文件，邮件主题&PDF文件命名：姓名—最高学历—专业—智能制造学院专职教师—招聘信息来源，投递邮箱：开封职业学院人事处；资格初审人事处对应聘材料进行统一初审，并在招聘开始电话通知初审通过者；考试环节为试讲、面试，具体安排另行通知 工作地址:河南省开封市祥符区黄龙大道1号

岗位职责： 1.负责工程项目的技术方案编制、施工图审核及技术交底工作，确保符合规范与设计要求 2.组织现场技术指导与质量管控，协调解决施工过程中的关键技术问题 3.参与项目进度计划编制与动态调整，监督技术标准执行情况，保障工程安全与质量 4.编制并归档工程技术资料，配合竣工验收及技术总结工作 5.协助开展新技术、新工艺的推广应用与技术培训工作 任职要求：1.学历要求：不限（优先考虑大专及以上学历，土木工程、建筑工程、机电工程等相关专业） 2. 经验要求：不限（具备1-3年施工现场技术管理经验者优先） 3.熟悉国家及地方相关技术规范、施工标准和质量安全管理体系 4. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，能适应项目现场工作环境 5.持有施工员、技术负责人或相关岗位证书者优先

徐能熟练使用各种测量工具，对图鉴施工清晰熟悉，有相关经验

诚聘：技术总工一名，需有建造师证，人证合一，需要有10年以上工业厂房土建工作经验，人员年龄不能超50岁，薪资面议！有意者联系：（工作时间联系）

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招聘图电技术员1名，，熟手优先考虑，能适应两班倒。综合工资为7-8K。购买五险。免费提供住宿，宿舍配备空调、热水器、WiFi、洗衣机等。每月提供饭补500元。享有法定节假日、带薪年假及其他有薪假期。其他福利包括节日礼品、部门聚餐、年假、全勤奖、带薪培训、夫妻房（视情况提供）。工作地址为吉安市吉州区双秀路20号5号厂房。

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招聘房建技术员两名，要求五年以上工作经验，吃苦耐劳，工作地点在滨河新区附近，待遇面议，联系电话：刘经理

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岗位名称：叉车工；摆件工；业务专员；小时工（电子厂、机械厂、汽车配件厂等）；保安。 岗位要求：1. 叉车工：要求有叉车证，能熟练驾驶叉车，具有相关工作经验，能适应白夜班倒班，。2. 摆件工，能适应倒班工作制度。3. 业务专员：采用底薪+提成模式，上六休一。 薪资待遇：1. 叉车工和摆件工：餐补10-20/天，住房补贴100/月。2. 小时工：工资5500-12000元，小时工工价17-22元一小时，包吃包住，中途可以借支，工资发放及时。3. 保安：工资待遇详询公司。

大王屯机箱厂招聘长期工：1.焊接学徒2人，2.组装2人，（成手学徒工均可）联系电话。（）公司有食堂宿舍，工资按月发放，期待您的加入。

岗位职责: 1.负责生产工艺流程的优化与管控，保障生产效率与产品品质稳定提升 2.带领工艺团队开展技术革新与制程改善工作 3.协同相关部门，及时处理生产环节中的各类技术难题 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力及团队组织管理能力 2.能够高效推进工作任务，具备较强的分析与问题应对能力 3.持续跟踪行业发展趋势，主动提升自身与团队的专业技术水平

开始面试了 开封西区 机械厂 包三餐，夜班补助10元 发薪日20号。 不出家门口月薪6000-7000的最美企业 招聘岗位： 摆件工 4 人（20-50 岁） 行车 2 人（20-50 岁） 点焊 4 人（20-45 岁） 15-16/小时 要求:不要短期工，学生工，身体健康无不良嗜好，无犯罪记录，善于沟通。 月工资5000—6000左右 早八晚八，半月一倒班 工作地址：魏都路与五大街 联系电话：

岗位职责: 1. 负责车间机械设备的日常维护与保养。 2. 及时处理设备运行过程中出现的故障。 3. 参与设备的安装、调试及技术改进工作。 4. 配合生产部门确保设备稳定高效运行。 任职要求： 1. 熟悉机械设备基本原理及常见结构组成。 2. 具备较强的动手操作能力和问题分析能力。 3. 工作踏实认真，能适应倒班和紧急维修任务。 4. 具有安全作业意识和良好的团队协作能力。 5. 能够承受一定的工作压力，责任心强。

捷途招聘需求：1、焊装车间：15人，20/小时2、设备维修电工（正式工）：26人任职要求：年龄18-35周岁，高中/中专及以上学历，BMI≤28，带好特种工操作证PS：面试+采集信息，（上午体检，下午培训），正式入职面试时间：下午13:30面试地点：招聘中心。

招聘：经四路招聘焊工 有餐补 薪资：3000-6000元/月 岗位职责： 20-45 1. 按照生产要求完成焊接作业，确保焊缝质量符合标准。 2. 正确使用和维护焊接设备及工具，保持工作区域整洁。 3. 配合团队完成日常生产任务，及时反馈操作中的问题。 4. 严格遵守安全操作规程，防范作业风险。 任职要求： 1. 能独立完成常见金属材料的焊接工作，有实际操作经验者优先。 2. 熟悉常用焊接方法，如手工电弧焊、气保焊等。 3. 工作认真负责，能适应轮班或加班安排。 4. 具备基本的安全意识和责任心，服从管理安排。

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