【岗位职责】 1、负责订单核对、产品交付周期跟进、物流进度追踪及市场动态信息整理分析； 2、承担各类档案与资料的归档、登记及日常文件的汇总与分类管理； 3、完成数据录入与处理，编制费用明细及相关统计报表； 4、做好文件资料的日常整理与保管工作； 5、协助上级处理日常工作事务； 6、执行领导安排的其他相关工作任务。 【任职要求】 1、大专及以上学历，具备2年以上相关工作经验； 2、性格积极乐观，富有亲和力，具备良好的沟通表达能力； 3、熟练操作常用办公软件（如Excel、Word、PPT等）； 4、工作态度主动，具备较强的协作意识； 5、条理清晰，责任心强，做事有规划性。

—40周岁以下

跟踪工单信息处理，安排协助分配师傅上门处理，有经验者优先。有绩效奖励。

工作时间：早九晚六，周末单休 要求：年龄20-25岁，具备相关经验者优先考虑 工作内容：负责客户信息录入，协助客户办理杭州地区多家银行的信用贷款业务，跟进银行审批流程，协调并推动放款进度 有意者可进一步沟通具体细节

岗位职责： 1.按照公司标准，利用新媒体及社交平台等线上渠道拓展客户房源资源，精准把握客户需求； 2.作为阿里房产板块政策的传递者与公司战略落地的推动者，通过初步筛选房源信息，为业务部门提供方向指引； 3.熟悉房产拍卖流程及关键节点，掌握实时更新的全部房源动态； 4.收集二手房源业主联系方式，并移交至后续业务环节同事跟进； 5.配合新媒体团队完成房源信息发布与上架工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备1-3年相关经验，熟练使用各类社交软件，深度参与自媒体生态，清楚主流APP运营规则，能有效规避违规操作； 2.形象良好，性格乐观积极； 3.具备敏锐的洞察力和沟通能力，拥有一定的亲和力； 4.学习能力强，理解迅速，擅长通过交流引导他人决策； 5.工作踏实认真，注重细节，态度端正，抗压能力强。 薪酬福利： 1.早九晚六； 2.底薪4000元+高提成； 3.双休+节假日带薪假； 4.定期团建。

一、岗位职责： 1、提取销售数据，依据标准计算各品类数量奖励，并按规定整理输出对应报表； 2、核对门店人员销售及退单信息； 3、每月汇总买手销售数据并进行统计归集； 4、按照公司销售激励机制，追踪各门店目标达成进度； 5、协助开展门店盘点任务； 6、完成上级安排的其他事务性工作。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，财会类专业优先，具备档口工作经历者优先考虑； 2、熟练操作Office办公软件，掌握基础计算机应用技能； 3、做事细致严谨，责任心强、执行高效；能承受工作压力，态度乐观进取，不传播闲话；具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，服务意识强，恪守职业道德，稳定性好。 三、上班时间： 早九晚六，大小周休息

1介绍旅行社产品 2为公司代理答疑解惑 包吃包住

岗位亮点 上市企业，银行工作环境，提供带薪培训！！ 工作时间固定，周末双休，工作轻松稳定，无内卷几乎不加班！！ 提供员工宿舍！入职即缴纳本地社保！办公室坐班，不需要外勤，不需要打电话，不需要销售！！ 岗位职责： 负责银行后台资料数据录入、审核、处理及视频核实等工作； 岗位要求： 大专及以上学历，会盲打，具备一定打字基础。 工作时间：A:8:30-17:45/B:10.00-18:30/C:14:00-营业结束（一般至晚上20点半或10点半，一周安排1次）），国家法定节假日休息； 薪资：综合5K+/月，具体会在面试环节详细沟通； 福利待遇：享有住房补贴（300元/月），餐贴，全勤奖及带薪假期，带薪年假，节假日福利卡、生日礼物等丰富福利~ 工作地址：杭州市拱墅区环城西路76号1-4层浙商银行(省府支行) 面试/培训地址：杭州市滨江区江南大道3888号信雅达科技大厦

负责物料数据的核算工作（包括损耗、成本等），熟练操作ERP系统，具备较强的数据敏感度，有相关工作经验者优先考虑

办公室坐班不打电话不销售上一休一 岗位福利：无责底薪4000＋绩效综合薪资：7000-9000，每年有俩次调薪跟升职，入职缴纳五险，上一休一 岗位职责：通过在线聊天工具负责咨询所有玩家问题，处理一些交易中间出现的常见问题， 任职要求：1.年龄：18-30大专及以上学历，打字速度快，表达清晰，具备优秀的理解和沟通能力，工作耐心细致，表达清晰，欢迎对游戏热爱的小伙伴们加入我们。

招聘：海绵厂招叉车工一名，薪资待遇6000+，八小时工作制，地址：共创小微园。联系电话

招本周末风之谷兼职 10人 时间8:00-17:00 工资150/天 加班按15/时计算 周五下午临安人民广场集合出发，包吃包住，包接送 工作内容：负责雪场上的游乐项目，巡逻，雪场游乐设施设备早检、物资摆放及收回等工作。 要求年龄不超过45，身体素质良好，室外工作，两天确保能 工资下周一结算 报名联系我

杭州市招工地小工/杂工

招 聘 保洁主管1名，60岁以下，男女不限，试用期一个月，试用期5000，转正5500， 保洁员多名，65岁以内，女60岁以内，要求：身体健康，无不良嗜好，能吃苦耐劳，服从工作安排。 待遇：8小时，月休4天，3500元/月 地址：钱湾智谷 电话☎：阳经理

仓库管理员，5 4.2-4.8K 仓库管理1年以上工作经验，熟悉仓库现场5s管理，熟练操作OFFICE软件、ERP软件操作 18-40岁高中

销售文员，28～40岁，有销售推销经验优先，会做抖音等小视频文案，会说启东话 上午8点半-11点半，下午2点-5点半，周休一天，

招文员1名，精通电脑办公，年龄30至40岁

公司扩展规模，有以下岗位急需 1：讲师月薪10000-30000 2：家庭陪伴师月薪6000-30000 3：保姆月薪6000-9000 4：月嫂月薪8000-30000 5：催乳师月薪8000-15000 6：产康师月薪8000-16000 7：小儿推拿师月薪8000-12000 8育婴师  月薪6500-15000 9：养护老工月薪6000-15000 10：早教师月薪8000—18000 11：家庭管家师月薪（20000-50000） 12：保洁师、做师饭月薪（6000-15000） 13：门店经纪人月薪（8000～30000） 14:职业规划师（8000-30000） 15:家政招生经理（10000-30000） 16:门店店经理（10000-50000） 17:门店规划师（8000-30000） 18，公司储备干部（8000-30000） 要求22一55岁内 19，家政文员6000-12000 会操作智能手机，或会简单电脑 做过销售优先，具有一定的亲和力，沟通能力强， 有业务经验的，想创业， 有赚钱欲望的，包吃包住， 期待优秀的您加入[转圈][转圈]

公司文员岗位/可做兼职： 岗位职责：引导学员及兼职人员熟悉并操作公司产品与系统，完成后进行资料汇总与整理； 配合完成上级交办的其他相关工作。 特别说明：本岗位为行政文职类，非销售性质，无需外出或出差，工作环境稳定； 熟练使用基础办公软件，具备学习意愿，态度踏实，工作细致有责任心。 工作时间：上午9:00-下午17:00，周末双休，法定节假日正常休息； 薪资待遇：底薪2800元+岗位绩效

岗位职责: 1.主要负责公司人员招聘工作，需性格外向、乐观积极、富有幽默感。 2.保障团队运作高效有序，打造愉悦轻松的工作环境。 3.协助办理日常人事及行政相关事务，负责公司内部资料的归档与维护。 任职要求: 1.拥有良好的沟通能力，能妥善处理各项协调事务 2.具备独立作业能力，注重工作中的细节把控 3.具备较强的团队协作意识，能快速融入新集体 福利待遇： 早九晚六（午休两个小时），双休，放定节假日一律不上班，有年终奖，定期团建、旅游。

岗位职责: 1.负责央企人事直聘相关工作，涵盖人才招聘、选拔及录用全过程 2.参与人力资源管理策略与计划的制定及落地执行 3.建立并维护良好的员工关系，提升员工满意度与组织氛围 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力与团队协作意识 2.能够高效落实上级下达的各项指令与工作任务 3.具有较强的学习与适应能力，持续提升专业技能水平 人事工作内容： 1.根据各部门用人需求，组织开展招聘活动并达成招聘目标 2.拓展并维护各类招聘渠道，多样化人才寻访手段 3.优化招聘流程体系，提升人员识别与筛选精准度 4.有序开展社会招聘，统筹完成面试评估、薪资协商、背调核实、录用审批及入职通知等环节 5.办理员工录用手续、人事档案管理、岗位调动、离职辞退等日常事务 6.熟悉企业价值观与文化理念，为候选人提供准确咨询解答 7.配合推进人力资源其他模块工作，完成领导交办的任务 工作时间 早8:30－下午5:30，午休2小时，周末双休，国家法定节假日正常休息

岗位职责: 1.完成公司的招聘任务 2.支持会议安排、文件整理及信息传达等基础性工作 3.配合团队完成上级交办的其他相关任务 4.协助处理日常行政事务，确保办公环境高效有序 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力，工作细致认真 2、有较强的责任心，能按时保质完成任务 3、具备团队合作意识，适应快节奏工作环境

岗位职责： 1、负责日常人事与行政事务的执行，如员工入职、离职等相关手续的办理； 2、维护公司人事档案系统，确保各类资料的完整性与准确性； 3、协助策划并落实公司内部活动及团队建设工作，增强团队协作氛围； 4、参与人事行政流程的制定与优化，持续提升工作运行效率； 5、管理员工考勤、休假等日常事务，保障数据真实准确。 任职要求： 1、具备良好的沟通技巧和服务意识，能妥善处理员工关系相关事宜； 2、了解人事行政各项工作流程，有实际工作经验者优先考虑； 3、熟练操作常用办公软件，具备一定的数据整理与分析能力； 4、拥有较强的组织协调能力及应对问题的解决能力； 5、工作态度严谨细致，责任心强，能适应一定强度的工作节奏。

双休 上午八点半，下午五点半，中午休息两小时。 不加班

岗位职责： 1.负责日常数据的汇总与统计，确保信息准确且按时完成。 2.执行系统信息录入任务，保障数据完整与正确。 3.负责仓库的日常管理，保持环境整洁及物资有序存放。 4.负责服装相关事务管理，涵盖采购、维护及修理等工作。 5.可参与摄影学习，并将技能融入工作，提升工作成效。 6.整理报销相关数据资料！ 任职要求： 1.具备良好的数据敏感度，擅长基础数据分析。 2.熟练使用电脑及常用办公软件，具备较强的系统操作能力。 3.有仓库管理实操经验，能高效组织和管理物资。 4.对服装管理有一定认知和实践经验，可独立处理相关工作。 5.对摄影有兴趣者优先，愿意学习并掌握基本拍摄技能。

浙江杭州中润家禽招聘工作地点在临安，工资为6000元，联系方式详见招聘详情。

早九晚五双休行政助理 时间自由！早上八点半上班，五点半下班！周末双休，法定节假日休息 岗位职责： 1、年龄25周岁以上（优秀者可放宽要求）； 2、主要工作内容，做售后处理工作，维系客户关系； 3、联系客户通知活动、生日福利。 任职要求： 1.大专以上学历，性格开朗； 2.熟悉电脑办公软件； 3.年龄25-55周岁（优秀者放宽 福利待遇: 1.底薪3000+招聘提成1000/人+面试提成+奖金补贴 2.工作时间：8:30-17：30，周末双休，法定节假日正常休。 3.节日礼品，员工旅游，员工活动等 职位福利：定期团建、绩效奖金、鼓励内部创新、试用期全额奖金、年轻化团队、多次晋升机会

1.负责云智能集团瓴羊业务方向的招聘任务，确保高质量、高效率达成招聘目标，覆盖销售、产品、技术、运营、职能等多个岗位类型； 2.独立执行招聘流程，依据岗位需求主动寻访匹配人选，完成初步评估，准确传达职位信息，并推动面试各环节顺利进行； 3.协同业务主管、HRG等相关方，在招聘需求澄清、人才开源、面试实施及流程管理等环节提供支持并深度协作； 4.结合日常招聘数据开展分析，持续优化招聘执行方案，保障招聘项目有序落地与高效运营。 任职要求： 1.具备1-3年互联网大厂招聘经验，有外包招聘或社会招聘实操经历，具备猎头背景者优先考虑； 2.能快速掌握业务对人才的核心诉求，包括人才画像、寻源策略、岗位亮点提炼及市场人才趋势判断； 3.有完整参与过招聘全流程链路者优先； 4.要求全日制本科及以上学历，1-3年互联网行业招聘经验，思维敏捷，理解力强。

朝九晚六，大小休，午休一个半小时，入职缴纳五险 方向：招聘专员-hrbp专员-hrbp主管 工作内容： 1、根据招聘岗位需求开展分析工作，确保岗位人才顺利交付； 2、持续优化招聘流程，提高岗位匹配的准确性与效率； 3、跟进新员工试用期表现，协助其快速适应团队与工作环境； 4、配合上级处理员工入职、离职、转正及部门人员调配等人事相关事务； 5、参与企业文化建设，协助组织文化活动及员工关怀项目； 6、协助上级完成部门绩效方案的制定与核算工作； 7、完成领导交办的其他工作任务； 职位要求： 1、具备2年以上电商行业人力资源工作经验，历任岗位中招聘工作占比超70%； 2、有成功交付天猫店长、天猫运营、京东店长、亚马逊运营、拼多多运营、抖音运营、抖音主播等岗位的经验； 3、过往招聘精准度高，所招人员转正率达到50%； 4、职业规划清晰，期望在hrbp领域长期发展； 5、熟练操作Excel等常用办公软件；

1.‌内部协调‌：传达经理指令，跟踪部门工作进展，解决协作问题。‌‌ 2.‌外部联络‌：接待客户、合作伙伴，维护公共关系。‌‌ 3.负责团队招聘，简历筛选，邀约面试，办理员工入职。 任职要求:25-45周岁，大专及以上学历 工作时间:8:30-17:30，午休两小时，周末双休