岗位职责： 1. 公司提供带薪培训，熟练掌握知识产权相关业务流程，为客户输出专业的知识产权服务支持； 2. 主动挖掘合作契机，结合客户需求提供定制化的知识产权解决方案； 3. 定期维护并完善客户信息档案，持续为企事业单位提供高效、专业的服务体验； 4. 密切跟踪行业动态，及时与公司内部同步信息，提升服务质量和方案专业度。 任职要求： 1. 大专及以上学历，不限专业方向； 2. 具备良好沟通技巧、自信心强，对销售岗位有高度积极性； 3. 拥有敏锐的市场感知能力，注重团队协作，擅长跨部门交流与配合； 4. 学习适应能力强，抗压性佳，执行力强，勇于担当责任，具备优良的职业素养。 福利待遇： 1. 无责底薪+高提成+月度绩效奖励+季度绩效奖励+年度绩效奖励+团队奖+社保+节假日礼品和聚餐； 2. 周末双休，早9晚6，带薪培训，法定带薪节假日； 3. 下午茶、生日会、节假日福利、团建、旅游等活动； 4. 晋升空间: 商务专员—商务经理—商务总监—分公司负责人—公司合伙人 热爱销售工作，具备出色的学习能力、沟通表达能力及团队协作精神，能承受工作压力； 工作地址： 天河区：天河北路892号广州国际科贸中心B3栋15F星标国际集团 黄埔分公司地址：科学城创意大厦B1栋509 增城分公司地址：广州市增城区新塘镇广深大道西7号（可就近选择办公点）

1、新媒体运营全链路能力培养：通过系统性培训与实操，全面掌握小红书、抖音等主流平台的账号创建、内容规划及运营机制，熟悉各环节操作流程，积累扎实的新媒体平台实战经验。 2、销售实战能力提升：学习客户对接技巧与销售策略优化方式，在开发客户、推动业务转化及完成签约的过程中，积累租赁行业与新媒体销售领域的实际经验，并有机会获得头部企业的从业背景。 3、高激励无上限薪酬机制：享有行业内领先的业绩提成比例，收入与个人贡献直接挂钩，付出越多回报越高，不设上限，助力实现高收入目标。 4、全程导师带教模式：即使零基础也可快速融入，配备专属导师进行一对一指导，覆盖从账号搭建到成交转化的全流程教学，确保岗位适应与技能提升。 5、可持续发展平台支持：深入参与新媒体运营各类实操场景，在真实项目中持续打磨能力，为未来在新媒体、电商或销售方向的职业发展打下坚实基础。 岗位职责： 1.利用小红书、抖音等新媒体渠道开发客户资源，推进业务转化并完成订单签约； 2.参与小红书、抖音等平台的系统化运营培训，学习账号管理、内容策划及客户沟通方法； 3.跟进客户具体需求，调整并优化销售方案，达成业绩指标并获取相应激励奖励。 岗位优势： 1.顶级提成机制：高额提成比例，上不封顶，收入与努力成正比。 2.零经验可培养：提供一对一导师带教，涵盖从账号起号到成交闭环的全过程辅导。 3.实战成长平台：深度参与新媒体运营实践，积累销售实战经历，丰富个人职业履历。 4.优秀团队氛围，高效协同指导。 任职要求： 1.应届毕业生或在读实习生，对新媒体、电商领域有浓厚兴趣者优先考虑。 2.具备良好的沟通表达能力和结果导向意识，愿意投身高挑战性销售岗位。 3.热衷于小红书、抖音等平台的内容运营与用户互动，了解基本操作逻辑（无经验可培训，学习速度快）。

工作内容：通过互联网、电话联络、预约面谈等形式，开拓具有进出口需求的生产企业、批发企业、贸易公司；汽车出口企业及海外终端客户。 采用线上线下相结合的方式拓展客户资源，包括但不限于各类线上渠道、国际社交平台、线下交流活动、实地走访等有效方式，挖掘潜在合作对象（如工厂、外贸公司、汽车出口商、二手车经销商等），推进合作洽谈并促成业务落地。合理使用并维护公司现有客户资源，多渠道持续开发新客户。 依据客户需求，及时处理询盘、提供报价、保持顺畅沟通，完成个人销售任务指标；定期回访客户，做好客户关系维护与业务深度开发。 性格积极外向、富有热情且具备责任心者优先；需拥有良好的市场拓展能力、沟通表达能力及线上推广技能，能够适应较高强度的工作节奏；工作认真投入，热爱销售岗位，具备良好的团队协作意识。 工作时间：周一至周五9：00-18：00； 国家法定节假日正常休息 行业经验：不限 教育背景：需具备基本英语口语能力，掌握基础视频剪辑或图片处理软件操作

岗位职责： 1、通过日常销售动作拓展新客户并促成签约，达成业绩目标； 2、协助客户解决实际问题，提升商家运营积极性； 3、维护品牌形象，及时将市场动态及商户反馈传递至公司内部。 工作内容： 1、通过多种途径挖掘潜在客户资源； 2、采用电话沟通或实地拜访方式推介产品，推动合作落地； 3、预约客户进行面对面交流，深入挖掘其需求与核心痛点； 4、结合公司产品优势为客户量身定制解决方案，完成签单转化； 5、与客户成功部门协同配合，交接已签约商户信息及服务需求，持续跟进商户运营情况。 能力要求： 1、大专及以上学历（能力优秀者可适当放宽），具备1年以上互联网销售经验者优先； 2、拥有客户开发能力和商务谈判技巧； 3、热爱销售工作，主动积极，结果导向意识强； 4、具备良好的语言表达、学习适应及抗压能力； 5、熟悉微信生态、公众号及商城营销工具者优先考虑。 成长规划： 1、提供系统化入职培训，涵盖产品知识、行业洞察、销售方法论及客户分层管理，快速掌握核心技能； 2、实行导师制，资深员工一对一指导，帮助新人融入团队、陪同拜访成单； 3、鼓励主动开拓客户，在实战中积累经验，深入了解客户需求； 4、接受销售管理层的日常辅导与过程管理； 5、定期选派表现优异员工参与总部集中培训，在实践中总结提升，实现团队共进。 晋升通道： 客户经理—客户总监 薪酬构成： 底薪+绩效+提成+社保+下午茶+全勤奖+交通补+不定时团建 公司福利： 1、免费提供午餐及下午茶时光； 2、健全的培训体系与公平透明的晋升机制； 3、年轻活力的工作氛围，定期开展团建、旅游、年会等丰富活动； 4、5A级写字楼，办公环境高端、整洁、宽敞、明亮。 收入5-20k

任职要求： 1、有两年销售工作经验优先考虑； 2、普通话标准流利，具备良好的语言表达与沟通能力； 3、有强烈的目标感，规划清晰。 岗位职责: 工作内容是负责核对客户信息，对符合条件办理公司业务的客户通过电话、微信邀约来公司交给销售团队谈判签单即可，成交是有提成的。 福利待遇： 1、无责底薪4000+200全勤+300话补+20%提成+奖励，综合薪资1.6-3W，入职6个月以上月薪3-5W。 2、工作时间:上午9:00-12:00，下午14:00-18:00，午休2个小时，周末休息，国家法定节假日带薪休假。 3、下午茶福利：每周固定时段发放茶点、饮品，为员工补充工作能量。 4、生日福利：每月为当月生日员工举办集体生日会，发放生日礼品。 5、团建福利：每季度组织一次团队建设活动，形式包括户外拓展、聚餐、主题派对等，费用由公司全额承担。

岗位职责： 1、客户开发和维护，根据公司资源、提供解决方案并促成交易； 2、根据客户需求报价，订单跟踪，签订合同、货款回收等相关事宜； 3、熟悉公司产品，为客户提供全方位的优质服务； 4、主要以电话销售及网聊工作模式； 5、完成上级下达的任务； 任职资格： 1、22-30岁，学历不限，经验不限； 2、对销售有极高的热情，阳光外向，有责任心； 3、具有良好的沟通协调能力和抗压能力；

负责店里项目，产品，销售，外出市场推广，

工作能力强，吃苦耐劳，有进取心，服从工作安排

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护老客户关系，提升客户满意度和复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略 4.参与销售活动策划与执行，配合团队完成整体营销计划 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和客户服务意识 2.具备较强的学习能力与抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.学历不限，有相关行业资源或成功案例者可适当放宽条件

门窗门店销售精英招募令 你是否期待在销售领域施展才华，实现高收入与职业成长？我们正在诚邀热爱销售的你加入门窗门店团队，携手开拓市场，成就非凡业绩！ 一、薪资待遇 1. 提供4000至6000元的稳定底薪，搭配丰厚提成与年终奖励，为你奠定坚实的生活基础，助力安心发展销售事业。 2. 提成空间广阔，上不封顶！只要你肯努力、善沟通，月入过万轻而易举。业绩越高，提成比例越高，你的付出将直接转化为可观回报。 二、岗位职责 1. 主动迎接进店客户，细致了解其实际需求，结合专业产品知识，为客户量身定制合适的门窗解决方案。 2. 多渠道开发客户资源，通过电话联络、实地拜访、参与家装展会等方式，积极挖掘潜在客户，持续扩大客户覆盖面。 3. 全程协助客户完成选型、报价、下单等流程，确保交易顺畅高效，提供贴心周到的服务体验。 4. 保持与客户的良好互动，及时反馈订单进展，妥善处理咨询与售后问题，提升客户满意度与信赖感，推动复购与推荐。 三、任职要求 1. 热衷销售工作，具备强烈的成交意愿和客户服务意识，态度积极主动，能在挑战中保持稳定心态与高效产出。 2. 拥有良好的语言表达与沟通能力，能准确传递产品亮点，善于倾听并回应客户需求，有效解决疑问。 3. 形象端正，亲和力强，具备较强的社交能力，能够快速赢得客户信任，建立良好关系。 4. 有门窗行业销售经验者优先，熟悉门窗品类及家装趋势者更具优势；同时也欢迎具备销售潜质的应届毕业生加入，我们将提供系统培训与全程指导。 四、工作环境与福利 1. 门店空间明亮宽敞，营造舒适宜人的工作氛围。 2. 建立完善的培训机制，定期开展产品知识与销售技能课程，助力你快速提升专业水平。 3. 组织多样化的团队活动，如团建出行、节日聚餐等，增进同事间交流，丰富职场生活。 4. 提供清晰的晋升通道，表现优异者可晋升为销售主管、销售经理等管理职务，带领团队共同突破目标。 如果你相信自己的销售实力，渴望挑战更高收入，那就立即行动，加入我们的队伍吧！ 联系方式 联系人：范涛 联系电话：*********** 电子邮箱：[邮箱地址] 工作地址：黄埔东路91号 期待你的加入，共启门窗销售新篇章！

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【岗位职责】 1.负责门店零售销售工作，达成既定销售目标，维护客户关系。 2.遵循连锁门店运营标准，做好商品陈列、库存核对等基础工作。 3.配合连锁体系的营销活动落地，提升门店客流量及转化率。 【任职要求】 1.有零售行业销售经验，具备连锁门店相关工作经验者优先。 2.沟通表达能力强，有亲和力，具备基本的销售技巧。 3.能适应连锁门店运营节奏，责任心强，执行力佳。

岗位职责: 1. 负责有机绿色食品销售，客户开发与维护，销售公司旗下产品(米面粮油营养品一类的快消品) 3. 提供优质的客户服务，维护客户关系。 4. 年龄要求在26岁到45岁，具有良好的亲和力。 岗位福利： 法定节假日+15天超长年假+婚假+丧假+产假 月休四天（周末单休）提供免费住宿（家电齐全）。 工作时间：上午7:30-11:30休息下午12:30到17:00，每月15号发工资; 薪酬：无责任底薪3000（6%到15%）+提成+各种奖金；，。 团建聚餐，红包奖励，15天以上超长年假。 提供岗前培训 晋升渠道：销售—销售经理—储备店长—店长—区域总监 公司直招~公司直招

无责任底薪3500+提成+社保+包住+餐补+年终奖

地址：玉环市经济开发区港南大道80号西侧 -------分割线------- 玉环伍通喷涂有限公司（清港厂区） ✅岗位1【注塑打机工】 点击链接查看联系方式：井号:///69ilzR5MiuYC0Ri ✅岗位2【拌料工】 点击链接查看联系方式：井号:///ZBoGBoIHbgSY0WC ✅岗位3【粉碎工 】 点击链接查看联系方式：井号:///sCJUFw0VurVhn5E ✅岗位4【三维制图员】 能够熟练使用ug或sw等三维软件，有从事阀门塑料等相关经验者优先 点击链接查看联系方式：井号:///LvVGELYqJH2SOew ✅岗位5【外贸业务员】 点击链接查看联系方式：井号:///lxI50qmnwBJACMz 伍通联系人：

一、职位描述: 1、为应届毕业生、在校生提供实习工作。包括行政文员类、见习销售类、基础管理类、人力资源类，并提供实习证明。 2、从公司基层开始在公司各部门轮岗学习，熟悉各部门的运作情况，配合领导做好衔接工作。 3、一经录用，公司将提供完善的专业培训，并有优秀经理一对一指导学习(带薪培训，阶段性学习)，后期公司根据个人的兴趣、能力、优势，进行相应的。 二、福利待遇: 无责底薪4000+绩效+奖金+免费培训+免费提供住宿(水电全免)，冰箱，空调，洗衣机，家电齐全。(综合月薪4500--6000) 三、晋升平台: 1.公司提供公开人才晋升机制，广阔的职业能力提升平台，以及职位的晋升平台和人才培养发展计划。 2.公司定期提供主管岗位竞聘选拔，为员工提供更广阔发展空间(公司介绍、组织架构、薪酬体系、企业文化、公司产品讲解) 3、表现优秀者可参加2-4次的集团会议。 四、工作时间： 上午8:20-12:00；下午：14:00-18:20

岗位职责： 1、根据市场动态制定年度销售方案，包括但不限于销售方式以及宣传计划等，完成销售任务; 2、通过线上、线下渠道开展销售工作，包括但不限于：电话、互联网、外出拜访等形式； 3、负责销售合同签订，建立客户档案，定时做质量跟踪与反馈，提高客户满意度，及时了解客户需求，做好二次销售准备； 4、收集市场信息，包括但不限于展会、日常与客户同行交流等方式，及时向公司提供开发产品的信息和建议； 5、完成领导交待的其它临时性任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，食品或市场营销相关专业最佳； 2、性格外向、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧； 3、有责任心，能适应外出拜访客户； 4、爱岗敬业，服从安排，有良好的团队协作精神。

岗位职责： 1、在主管的指导与监督下，按时完成既定的工作任务指标，独立应对并解决职责范围内的各项问题； 2、主动与客户保持联系，及时了解客户需求变化，把握客户动态，协助客户明确需求并提供针对性解决方案； 3、负责公司终端安全及数据防泄漏产品在渠道端的日常维护、新渠道拓展及相关合作谈判； 4、承担所辖区域项目的整体管理、数据分析和技术支持工作，协同渠道伙伴规划市场推广方案，并推动活动落地执行； 5、策划并组织实施代理商的培训安排及绩效评估； 6、开展管辖区域内直接客户的销售业务，推进项目成交与后续跟进。 任职资格： 1、年龄20-28岁，本科及以上学历，具备扎实的计算机基础知识，计算机、通信、电子类专业优先； 2、具备四年以内销售或市场开拓相关经验，优秀应届毕业生亦可考虑； 3、对销售岗位有高度热情，具备责任心和进取心，勇于面对挑战，认同团队考核机制； 4、性格外向，积极乐观，做事严谨细致，拥有较强的沟通协调能力及抗压能力； 5、具备良好的自主作业能力及协作意识； 6、服务意识强，能适应短期出差安排。

1、负责指定区域的市场拓展、客户维护及销售管理工作； 2、在纺织助剂、工业清洗、汽车美容护理、家居护理及清洁等领域，开展所辖区域产品的推广、宣传与销售工作； 3、制定个人销售计划，按计划进行客户拜访与新客户开发，提供产品技术咨询并达成销售目标； 4、持续维护客户关系，落实售前售后服务，为客户匹配最佳产品方案，提升客户满意度，并完善客户档案信息； 5、收集市场动态信息，开展竞争对手情况分析； 6、按时高效完成每日工作记录，以及每周、每月的工作计划与总结报告； 7、配合财务部门跟进应收款回收，执行上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业涵盖化工、高分子材料化学、应用化学、化学工程与工艺、市场营销等相关方向；具备1-2年相关行业工作经验，有研发背景者优先考虑； 2、热爱化工领域销售工作，具备良好的自我驱动力，目标明确、计划性强；性格外向，沟通表达能力强，擅长人际交往，富有开拓精神和团队协作意识，愿意接受挑战，追求职业成长与高绩效回报； 3、踏实肯干，积极主动，学习能力突出，具备一定市场洞察与判断力，服务意识佳，能适应一定的工作强度。 福利待遇： 1、薪酬丰厚，结构为：本薪+月度绩效+季度绩效+提成+话费补贴；业绩优异者年薪可达30万元以上。 2、缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）及商业意外险； 3、工作时间：周一至周五 8:30-12:00，13:30-17:30，周末双休； 4、依法享有年假、病假、婚假、产假等假期，节假日安排按国家规定执行； 5、定期组织团建活动，如公司旅游、聚餐、烧烤等。 上班地址： 广州萝岗万达广场B1栋写字楼，地铁苏元站D出口、科丰路 C 出口

水处理销售工程师、水处理售后服务工程师 任职要求： 1. 负责指定区域内客户业务拓展（承接工业水处理项目或开展产品销售）。 2. 主动达成区域既定销售目标，为客户提供积极、热情、周全的服务体验。 3. 负责回款及与售后相关的各项事务。 4. 维持日常客户联系，及时获取客户动态，提升市场敏锐度。 5. 策划所辖区域未来市场发展路径。 6. 具备迎难而上的工作态度，能适应频繁出差，踏实肯干，服从管理安排；心态端正，富有团队协作精神。 工作职责： 1．当前服务对象主要为工业循环冷却水、锅炉水、RO系统、污水处理等领域，提供水处理药剂配套技术支持； 2．承担区域内客户现场售后服务工作，具体内容包括但不限于： A、在客户现场采集水样（如冷却水、锅炉水等），带回公司交由实验室检测，并形成分析与优化建议报告； B、维护现场加药设备，确保控制器、计量泵等装置稳定运行，定期核查药剂投加量与设定值偏差并实施校正； C、协助部分客户完成药剂的人工投加作业； D、快速响应并协同处理客户现场突发状况； E、完成其他相关配合事项 3．动态跟踪客户药剂库存情况，制定备货方案，推动订单下达，协调物流配送，落实开票及回款催收流程。 4．与客户现场操作人员及管理层就水质处理效果、异常应对等问题保持沟通，及时解决问题，维护良好客情关系。 5．遇问题及时向上级汇报，确保任务高质量、高效率完成。 6．在掌握专业技能并积累实践经验的基础上，具备挖掘客户潜力的意识，主动寻求新增业绩机会。 公司入职要求持有C1类驾驶证 化工相关专业背景，优秀应届毕业生亦可考虑。一经录用，依法签订劳动合同，缴纳六险。

岗位职责： 1. 公司提供精准客户资源，通过线上聊天工具及时回应客户咨询，协助完成下单流程； 2. 根据客户实际需求，推荐合适的产品或搭配方案，提供专业贴心的服务； 3. 跟进处理客户提出的意见与问题，协同相关部门高效响应并落实解决方案； 4. 维护客户关系，保持顺畅沟通，做好售后支持，促进长期稳定合作； 5. 结合产品特点与品牌定位，在目标用户中推广具有吸引力的内容素材； 6. 积极提升个人及团队业绩，确保销售任务达成； 7. 利用网络渠道开展业务拓展与新客户开发； 8. 公司主营快消类产品，上手门槛低，易于操作； 任职要求： 1. 具备良好的服务意识，能够准确理解并把握客户需求； 2. 拥有较强的文字表达、沟通协调能力，耐心细致，富有责任感； 3. 接受应届毕业生，具备责任心和耐心，公司提供带薪岗前培训； 4. 无经验亦可，有网络销售或在线客服相关经验者优先考虑； 公司福利待遇： 1、【工作时间】：9：00-18：30，午休1.5小时 2、【薪资待遇】：无责任底薪+高额提成，月收入不设上限； 3、【发展空间】：公司提供一对一技能指导、完善的晋升通道及人性化管理机制； 4、【法定假期】：享受国家规定节假日及节日福利礼品等； 5、【办公环境】：办公场所整洁舒适，氛围轻松愉快，地理位置优越，出行便捷； 6、【员工福利】：定期组织各类团建活动，如生日会、下午茶、项目复盘、团队出游等； 7、【年度调薪】：对表现突出的员工给予晋升和加薪机会，每年提供1-2次调薪或晋升通道。

[公司直招] 主营全广州精品楼盘销售，同时开放二手房资源，提供多样化的客户选择和销售机会。 工作内容 负责客户接待，了解客户需求并推荐合适房源 一手楼盘+二手房联动推广，资源丰富 跟进客户意向，协助签约和售后服务 我们希望你 具有较强的学习抗压能力，有良好的服务意识，可以有效地和客户交流 欢迎应届毕业生或对房产行业感兴趣的朋友 细心负责，愿意学习成长 无需经验，公司提供完整培训+实战带教 我们的亮点 灵活工作时间，适合想要多元发展的你 团队氛围超好，年轻化+互相帮助 项目资源丰富，带你快速了解行业 一手+二手房联动销售，收入机会更多元 感兴趣的朋友欢迎私信咨询，来聊聊你的职业新方向

1.薪资待遇 底薪3000+67%佣金提成+开单奖励500-1000元/单 薪资范围:3000-23000元/月 2.工作要求: 1、20岁以上，经验不限，男女不限; 2、积极乐观，善于沟通，乐于表达; 3、勇于挑战自己，有强烈的挣钱欲望; 3.工作时间:早9:30-晚21:00, 中间休息3.5个小时，节假日调休 上下班打卡，弹性工作。 每周单休，月休4天。 4.工作内容 1、将公司提供的房源，新房、二手房、租赁房源等信息，发布到网上进行出租、买卖，通过58同城、闲鱼、安居客、贝壳租房、蘑菇租房、抖音、快手、贴吧、微博、微信朋友圈、群聊等网络平台，发布公司的房源信息并宣传推广。 2、带客户实地看房、介绍房源并促成租赁、买卖交易，工作简单，无需经验。带领团队做业绩，并分享业绩提成，给予一定的奖金;【只有用心干，月薪过万很轻松】 房源分布:房源地理位置好，房间精美，房租便宜，超级好开单~ 5.超多福利: 公司氛围好，团队年轻化，不定期旅游团建，想要实现工作自由，拿高额薪资的，优秀的你快来加入我们吧。 我们给你最好的平台，只要你来，月薪过万不是问题~

岗位职责 1.客户沟通与服务 -通过电话与企业客户进行对接，完成信息确认、服务身份告知及授权指引； -解答客户在巨量千川/本地推账户投放、功能操作、优化策略等方面的疑问； -针对客户对服务商资质的顾虑提供合规解答，降低潜在投诉风险。 2.话术执行与优化 -严格执行标准化外呼流程，确保操作合规（如授权确认、用户隐私保护等环节）； 3.客户关系维护 -定期向客户提醒账户余额、投放进展等重要信息，增强客户使用粘性； -汇总客户反馈并及时传递至运营部门，助力服务流程持续改进。 4.合规与风险管控 -严格遵守数据安全管理规定，防止客户敏感信息外泄； -所有操作须符合平台规则（禁止代充值、代投放、越权操作账户等行为）。 任职要求 1.基础要求 -大专及以上学历，具备电销或客服工作经验者优先（广告/互联网行业背景更佳）； -普通话流利，具有良好的语言表达和倾听理解能力； -熟悉办公软件（Excel/PPT）及企业微信等常用沟通工具的操作。 2.核心能力 -应变能力：能有效应对客户质疑（如身份验证、隐私安全问题），合理运用沟通技巧化解异议； -抗压能力：适应高频外呼工作节奏，保持积极稳定的服务状态。 3.加分项 -了解巨量引擎、抖音电商等广告投放系统； -有B端客户支持或大客户服务经验； -具备基础的数据分析能力（如解读投放报表、效果追踪）。 福利待遇 -薪资结构：底薪+高比例提成+绩效奖励（无上限）； -培训体系：入职专项话术培训+广告运营知识课程+资深人员经验分享； -晋升路径：销售专员→高级顾问→团队主管→区域负责人； -其他福利：五险一金、带薪年假、节日福利、团队旅游； -工作时间：9:00-12:0013:30-18:00双休（每月最后一周为单休）

备注:我们是大小周，不是双休，早上9点半，晚6点，中午休息一个半小时 工作地点在黄埔区科学城这里，距离地铁站有一定距离 岗位职责： 1.负责区域内潜在加盟商的发掘、评估与洽谈，推动加盟合作进程； 2.制定并执行招商策略，提升品牌影响力和市场占有率； 3.维护现有加盟商关系，提供持续支持，确保合作满意度； 4.收集市场反馈，分析行业趋势，优化招商流程与策略； 5.协助完成公司设定的加盟目标及相关业绩指标。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先； 2.有销售经验，外向型，沟通能力好； 3.愿意学习，学习能力强，有逻辑性； 4.能够适应出差，具备良好的抗压能力。

岗位职责： 1. 负责整理新客户信息并开展沟通，拓展潜在客户资源； 2. 通过电话与客户交流，准确把握客户需求，挖掘销售机会并达成销售目标； 3. 持续维护现有客户关系，深入挖掘客户的合作潜力； 4. 定期与合作客户保持联系，促进长期稳定的合作关系建立。 任职资格： 1. 年龄20-30岁，表达清晰，普通话标准，语言具有亲和力； 2. 对销售岗位具备高度热情； 3. 具备良好的学习能力及出色的沟通技巧； 4. 意志坚定，反应迅速，拥有较强的应变能力和抗压能力； 5. 具备敏锐的市场感知能力，有强烈的进取心、责任心以及积极向上的工作态度，有电话销售从业经历者优先考虑。 工作时间：9点—18点