9涌半空调车间电商招聘 招聘岗位：质拍员/拣货员/复核员/上架员 薪资待遇： 交通自理： 厂车接送：20元/小时 工作时间： 早上9点至晚上19点订单多时需配合加班 可提供住宿，不包吃-可借支空调车间 招聘要求： -男女不限 -年龄22-40岁要能吃苦耐劳，有责任心，服从管理！ 工期：2个月，也可长期做 ​

汽车用品打包，能吃苦，服从安排！ 转正后福利好，配货出错率低有奖金 招长期工，专车样数很多很杂，前面学认货要付出精力，！！

18-45岁，男女不限。 【工作时间】：两班倒，随机分配，工时稳定！ 早班:8点-20点/9点-21点 晚班:20点-08点/21点-09点 在职都是每个月15号发上个月薪。 【工作内容】： 小件生活用品，衣服，装饰品，化妆品等拣货、打包、扫描、上架等！

[庆祝]江高广药小件医药电商仓 大量招聘正式工月薪5500-7500以上，包吃包住！ 车间都有空调，恒温仓物流20度， 上班时间：工时稳定 男女不限：18--38岁，包吃包住，走路宿舍。 招聘岗位：打包 拣货 仓库都是药品，补品等物品，都是小件，没有搬运。没有装卸，工作很轻松。 薪资结构：新员工入职前两个自然月工资2100底薪*绩效系数+400绩效+计件。 两个月后按计件，计件工资+绩效400+外宿补贴200，多劳多得。综合月薪6000-10000元，每个月20号发工资。 地址：广州广交大健康产业园 面试接人时间：11:00--13:00 提醒求职者晚到无法安排。

岗位职责： 具体是要根据小鹏的订单，去对应库区拣货，拿对应型号、数量的零部件，放置小鹏专门的器具箱内，送到出库区 任职条件： 1、20-45岁内，希望具备1年以上汽车零部件业务操作经验，熟悉汽车零配件排序工作要求，认识26个字母； 2、希望身体健康，沟通能力强，执行力强； 3、能够接受倒班： 早班：7:30-19:30，中间休息1个半小时 晚班：19:30-7：30，中间休息1个半小时 休息班次：做六休一，月休4天

应聘岗位：配货员（零食仓） 工作内容：仓库内拉叉车拣货、复核等操作。 岗位要求：年龄18~45岁，身体健康，无案底及大型手术史，吃苦耐劳。 工作时间：8-20点（根据货量安排加班）。 薪资待遇： 仓库类型：零食仓 招聘岗位：配货员 薪资待遇： 计时：底薪3500+绩效1000+全勤100+餐补260+房补260+加班费20元/时（超出8小时）综合6-9k 计件：计件+绩效800+房补260+餐补260+全勤100 综合6-10k 福利：月休4天、优秀员工奖、节日礼品 工作位置：原尚物流增城二仓

【需要你具备——】 1、会用智能手机； 2、有物流内仓、商超等相关服务经验优先； 3、环境适应能力及抗压能力强； 4、能熟练操作RF枪。 【需要你负责——】 1、严格遵守公司各项相关的规章制度； 2、服务内容包括但不限于拣货、打包、上架、理货、补货、收货、退货等，具体以实际分配为准； 3、严格按照各服务项目对应的流程和标准进行作业，保证操作的准确性和时效性； 4、合理使用作业设备（如RF枪、打印机等），每日服务结束前检查设备是否正常，有异常及时上报，确保第二天能正常提供服务； 5、其他与门店前后场作业相关的服务安排。

招聘: 聘请职位:拣货员;收货员(正式工) 工作内容：拣货，收货，摆货，保持店面卫生干净整洁 工作地址:钟落潭镇广从北街一巷六号 工作时间:灵活安排 招聘人员:1个 每天十个小时 晚班九个小时 工资 4650-5050 勤劳者来，偷懒的就不要了哈

小件不用搬抬，仓库都有空调，恒温仓20度！！！ 男女不限：16-45岁，包吃包住，宿舍走路厂区对面. 岗位： 打包岗，生熟手都可以 大量要！！！ 上班时间：8点-20点，吃饭2小时！！！ 入职要求：本人身份证原件以及复印件，毕业证复印件，先入职后体检，体检费做满1个月厂里报销！！！ [握手]仓库都是药品，补品等物品，都是小件，不用搬运。更加不用装卸，工作很轻松。小白也可以！ 注意：面试不能穿拖鞋，凉鞋，洞洞鞋，短裤，七分裤，裙子 薪资结构： 新员工入职前两个自然月工资2100底薪*绩效系数+400绩效+计件。 两个月后无底薪，计件工资+绩效400+外宿补贴200，多劳多得。综合月薪6000-10000元，每个月20号发工资。

对二手A类衣物进行按类分拣，工作简单，易上手。对男士上衣，裤子，女士上衣，裤子，文胸，裙子，杂货等类别进行区分即可。工资计件，按目前工人工资，约4500-7500，包吃包住，一月两天假期。

阁楼。平台。拆。安装。重型货架。轻型货架拆装。

广州项进（广峰）公司现需要对外招聘3～15个司机，要求如下。1：拥有B照-资格证，2：有经验，吃苦耐劳3：服从管理，听从安排4：爱惜车辆，注重安全年龄要求在50岁以下熟悉广州，番禺，南沙路线的优先。非诚勿扰！没开过渣土车的勿扰

广州天河区招铺砖师傅 铺踏步砖（做一天，500元）

1.不锈钢厨具，打磨焊点，拉丝 2.长期，临时都可以。 3长期工7500~8000元。. 4.临时40元~45元技术优的可以50元。

广州黄埔招聘2名塔吊指挥人员，要求随时可以上班，薪资6500元。需自带体检报告。有意者可转发。

全北京就近分配，理货员打包小时工 工作岗位：对仓内商品进行整理/分拣/打包（小件食品类为主） 要求：18-45周岁，1个月起做，入职后，离职需要提前一周说明，压的薪资离职后次月20号结清。 工作时间：白夜自选，白班7:00-20:30 /7:30-21:00 夜班21:00-次日上午8:00，具体工作时长现场安排。 薪资：21/小时，一天后日结，周末节假日不发薪，工作日补发。 面试时间：每天10:00-18：00（周六日面试时间下午13：00-16：00） 地

快递操作员学历不限、工作经验不限、身体健康，吃苦耐劳，能从事快递分拣、扫描、打包等工作，能接受上夜班；年龄要求：男性18-55岁，女性18-45岁。薪资福利:3500-6500元/月招工人数:15名以上岗位福利：入职购买五险+包吃住工作地址:中通快递智能科技电商川南分拨中心（中通快递集团自贡转运中心）

装卸工学历不限、工作经验不限、身体健康，吃苦耐劳，能从事快递分拣、扫描、打包等工作，能接受上夜班；年龄要求：男性18-55岁，女性18-45岁。薪资福利:4000-8000元/月招工人数:15名以上岗位福利：入职购买五险+包吃住工作地址:中通快递智能科技电商川南分拨中心（中通快递集团自贡转运中心）

我们是服装电商团队，目前仓库业务稳定，希望招聘做事认真、责任心强、愿意长期发展的仓库伙伴。 这个岗位不只是简单打包发货，公司有比较清晰的岗位成长路径： 正式员工 → 资深员工 → 仓库副主管 只要工作能力和表现达到对应标准，薪资会跟着岗位等级一起提升。 岗位职责： 1、负责仓库商品收货、入库、上架及库位整理，确保商品摆放规范、整洁有序； 2、负责日常电商订单的拣货、配货、打包及发货，保证发货及时、准确； 3、负责退换货、售后件的拆包、分类、整理及相关流程处理； 4、核对来货单据、清点货品数量，及时反馈数量或货品异常，确保账实一致； 5、配合仓库日常盘点、库存整理以及货品调拨工作； 6、做好负责区域的货品及现场管理，保持仓库环境整洁、通道顺畅； 7、对工作中发现的错货、缺货、破损等异常情况及时反馈； 8、配合仓库主管完成其他日常工作，表现优秀者可逐步参与仓库管理及新人带教。 任职要求： 1、做事认真负责，细心、有耐心，对货品数量及细节敏感； 2、执行力强，安排的工作能够及时落实并反馈； 3、能适应电商仓库的工作节奏； 4、有团队意识，能够配合仓库整体工作安排； 5、有电商仓库、服装仓库、打包发货、配货、库存管理等相关经验者优先； 6、愿意长期稳定发展、有晋升意愿者优先。 薪资及晋升 公司有明确的岗位等级、绩效及提成机制。转正后有绩效+提成，晋升路径明确，综合收入不止固定工资 可逐级晋升： 试用员工 → 正式员工 → 资深员工 → 仓库副主管 岗位晋升会结合工作熟练度、准确率、执行力、责任心、团队配合以及日常表现综合评估。 也就是说，这个岗位不是长期固定一个工资，能力提升、岗位晋升，固定薪资和综合收入都会同步提升。 工作时间 13:00—22:00 休息安排 每月休息 4天 休息时间可提前协调安排 年底享有约 13天带薪年假 我们能提供什么？ 服装电商业务稳定，工作内容相对明确； 仓库岗位有清晰的薪资和晋升路径； 表现优秀可往资深员工、仓库副主管方向发展； 年底有较长带薪假期； 团队沟通直接，工作以结果和实际表现为主； 适合想找一份稳定工作，同时希望后续有加薪、晋升空间的人。 所在地区: 广东省佛山市南海区桂城街道 详细地址: 简平路与佛平三路辅路交叉口东北40米盛世腾飞智造园2栋8楼客梯上

泗阳多多买菜招聘分拣员二名，上班时间凌晨3-7点左右45岁以内

1、负责仓库日常物资的验收，入库，码放，保管，盘点等工作； 2、负责仓库日常物资的拣选，复核； 3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作； 4、服从上级领导安排的其他工作。 职位要求： 1、年龄：20-45岁； 2、能吃苦耐劳 3、工作时间：早班8:30-17:30，休息时间：12:00-13:00， 晚班12:00-20:30，休息时间：18：00-18:30

岗位定位：本岗位为公司核心精英储备岗，是公司重点培养的网点负责人、区域市场管理、省区运营骨干人才通道。 【岗位职责】 1. 网点经营运营管理：负责辖区末端网点全维度经营管控，跟进网点货量、时效、签收率、投诉率、延误率等核心运营指标；定期下沉网点巡检，针对低效网点输出整改优化方案，提升网点整体服务质量与运营效能。 2. 经营数据复盘与分析：日常统计网点数据，独立制作日/周/月经营报表；通过数据复盘挖掘网点经营问题，输出可落地的网点提量、降本、增效优化报告。 3. 市场拓展与客户维护：协助省区市场团队调研本地货源情况，参与大客户开发、报价洽谈与合同跟进；维护存量核心客户，跟进售后保障。 4. 加盟商管理与赋能：对接辖区加盟网点负责人，精准传达总部及省区政策、考核规则、奖惩制度；帮扶薄弱网点优化经营模式。 5. 专项统筹与问题闭环：参与电商大促、旺季保障、服务质量整治、网点优化升级等公司重点专项工作。 【岗位要求】 1. 学历：本科以上学历，2025-2026届应届生，物流管理、市场营销、工商管理、经济学相关专业优先。 2. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析、公文写作、报告输出能力。 3. 沟通能力强、逻辑清晰、善于复盘总结，具备较强商业思维、成本利润意识。 4. 能接受省内短期出差、县域网点下沉走访，抗压能力强，认同快递行业发展，服从公司省区岗位调配。 【培养路径】 第一阶段：轮岗见习期（1-2个月） 1. 熟悉公司网络架构、运营体系、派费结算、考核规则。 2. 短期一线实操轮岗（了解全流程，不长期驻岗）。 3. 跟随主管走访网点、参与市场调研，掌握基础工作逻辑。 第二阶段：专项深耕期（3-6个月） 1. 定向定岗：网点运营/市场拓展双向定岗。 2. 独立负责片区网点数据复盘、日常督导、客户维护。 3. 独立输出网点整改方案、市场分析报告，参与专项项目落地。 第三阶段：骨干成熟期（6个月-1年） 1. 独立管辖片区网点，全权负责片区货量、服务、成本、经营指标。 2. 独立对接加盟商谈判、网点优化、大客户开发工作。 3. 成为省区核心业务骨干，参与区域经营决策。 第四阶段：管理晋升期（2-3年） 清晰晋升通道：管培生 -> 片区运营专员/市场主管 -> 区域网点负责人 -> 省区运营经理/市场经理 【福利待遇】 1. 薪资：6500-9000元/月。 2. 保障：五险、年度体检、带薪年假及各类法定假期（婚假、产假、陪产假等）。 3. 福利：春节、端午、中秋节日福利，生日会、团建、旅游活动。 4. 氛围：工作氛围良好，人际关系简单。

各种热门游戏均有需求 1线上游戏代练工作，确保游戏任务按时完成 2店铺直招合同入职 3主做，暗区突围，无畏契约，原神，鸣潮，崩铁，三角洲，绝区零，地下城，燕云，金铲铲，QQ飞车工资可周结日结

招零工一名，活简单，后滘，

打卡三天后每天发放150元 薪资待遇： 10月29日~12月10日小时工23元/小时。 转正快，工资高 18-45岁，男女不限 工作内容：小件生活用品，衣服，装饰品，化妆品等拣货、集货、扫描、上架，盘点，转运等等 【工作时间】：两班倒，随机分配，工时稳定 ️，水电费12 元/天， 保险费 60元/月 有案底已满，“限高”已满 报名电话:(微信同步)

岗位名称：手啤师父；手烫师父。岗位要求：1.制作礼品盒；2.具备一定的手工技巧和相关工作经验；3.工作时间稳定，不接受临时工作。薪资待遇：具体薪资待面试后确定，出粮准时。提供住宿，但不提供餐饮。

岗位职责: 1. 协助完成线上票务相关事务处理 2. 及时响应客户需求，提供有效支持 3. 配合团队完成日常运营工作 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

冷冲临时工来一个，大慨一个礼拜活

越秀冷链急招｜科朗高叉熟手2名要求：熟练操作科朗高位叉车，持证上岗，做事踏实服从安排薪资：28.5元/小时补贴：餐补10元/天，房补100元/月工作地点：越秀冷链联系人：廖主管广东广州

注：该岗位需要良好英语口语能力，与外国人沟通无障碍；有自建海外仓经验优先。 【岗位职责】 1. 根据公司总体战略规划，搭建欧美物流管理体系； 2. 全面管理欧美海运渠道的运营工作，监控渠道在途状态，分析并持续优化物流时效与成本控制； 3. 引入国际物流供应商，满足国内发货至欧美的出货需求，并进行良好的关系维护； 4. 规划与搭建头程物流路线及海运自营物流体系，参与调拨物流系统优化的项目，并建立持续竞争优势； 5. 协调内部资源，以及项目的整体落地，推进与实施； 6. 团队管理与人才培养等相关工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，优秀者可放宽至大专；有较强的英文读写能力优先； 2. 具备物流成本、物流时效、服务质量管控意识优先； 3. 有跨境外销物流管理经验2年以上经验优先，熟悉跨境物流知识和行业信息； 4. 对海运货运的各类服务产品，供应商局面，市场竞争情况有充分的认知与把握； 5. 有一定的物流渠道资源，且对欧美等主流国家的当地政策有一定了解； 6. 具备3年以上的团队管理经验，具备独立的项目管理能力、结构化能力以及框架思维，较强的内驱力。