招全职和兼职 全职：有底薪有提成3000底薪和8%以上提成，负责在仓库备好料后拿到餐车上售卖，要包饺子，备料和包饺子都有人带。上班时间为下午3点到凌晨1点，要能熬夜，要干净整洁爱卫生。 兼职：高峰期18-20点帮忙出餐员包饺子，日结或者周结。15块一个小时

主要负责，打豆浆。炸油条麻球，搞卫生等工作

广州市海珠区烧腊快餐店招熟手刀工1名收银促销员1名老面小笼包师傅1名，月薪10000元电话刘大哥

面馆工作经验 工作时间：早九点到下午2点，下午5点到晚上21点。 有粉面馆工作经验优先

需要有健康证 岗位职责： 1. 负责鸡蛋灌饼制作与品质把控，确保口味、外观及卫生标准符合要求 2. 按照标准化流程完成和面、醒发、成型、蒸烤等各环节操作 3. 合理控制原料用量与损耗，协助成本核算与库存管理 4. 保持操作区域整洁有序，严格执行食品安全与操作规范 5. 配合门店运营需求，灵活调整出品节奏与品类搭配 任职要求： 1. 热爱面点制作，具备扎实的手工面点实操能力 2. 有餐饮行业面点岗位工作经验者优先 3. 工作认真负责，注重细节与卫生习惯 4. 具备良好的团队协作意识与服务意识 5. 学历不限，身体健康，无传染性疾病

岗位职责： 1. 负责面点制作，包括面条、面哨子（浇头）等传统面食的标准化出品 2. 严格把控食材质量与操作卫生，确保食品安全与出品稳定 3. 根据客流情况合理安排备料与出餐节奏，保障高峰时段高效运转 4. 协助完成日常清洁、设备维护及物料盘点工作 5. 配合门店运营需求，参与新品试做与口味优化 任职要求： 1. 具有面点制作相关经验，熟悉面哨子（浇头）制作工艺者优先 2. 热爱餐饮行业，责任心强，注重细节与出品品质 3. 身体健康，能适应快节奏工作环境，服从排班安排 4. 持有有效健康证，无不良从业记录 5. 学历不限，有中餐面档实操经验者优先

要求：要打面，和面，擀面，调馅等，北方人优先，男女不限 工作时间：每天10小时，周日下午休息 绩效金：500-1000，交通补贴300 要求：需人品好，有耐心，情绪稳定，爱干净 欢迎加入，一起工作！

花都炭步招早餐师傅 工作内容 1. 制作半成品中西式点心、熬各类粥、炒粉面、现磨豆浆、小菜 2. 早餐结束后，中餐帮忙煎、烤各一道菜品 任职要求 1. 熟悉全套早餐操作，手脚麻利，爱干净 2. 身体健康，持有有效健康证，能早起，吃苦耐劳 上班时间：5:00-13:00 月休4天，月薪5500-6000元/月 联系人： 黄师傅：

岗位职责： 1.负责早餐面点制作，熟练制作包子、馒头、饺子、烙饼等传统中式面食 2.协助后厨完成食材切配、洗菜、餐具清洗及操作区域卫生清洁工作 3.严格遵守食品安全规范，确保加工过程卫生、操作流程合规 4.服从项目食堂统一管理与工作安排，配合完成临时性餐饮保障任务 5.妥善保管和使用厨房设备及工具，保持工作环境整洁有序 任职要求： 1.持有有效健康证，个人卫生习惯良好，形象干净整洁 2.具备食堂或餐饮单位面点制作经验者优先 3.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识 4.身体健康，能适应早班工作节奏，服从项目现场管理 5. 学历不限，有相关技能或培训经历者均可应聘

招聘二把乎、包子师傅和售卖员。要求刻苦耐劳、服从安排、讲究卫生。薪资面议。联系电话：*****6000。

星动力健身管理集团(第五家直营店)新店私教预售(市场保底600万+)大型商场店地铁上盖人流密集超五千平运动空间福利待遇好王

找机手

广州市花都区招指挥/司索工

[爱心]广州长隆乐园种植员24-26/时包吃住工期要求:要求最少6个月以上，或者长期，45-55岁，无明显纹身，无犯罪记录，必须能接受户外工作以及加班【招聘职位】种植员：负责飞鸟种植场动物饲养草料的种植和收割，要有在家里种地的经验，能吃苦，不怕晒【工作时间】6:30-17:00，太热会午休【薪资待遇】按24/时计算工资包吃住（加班也是按24元/时计算）按实际出勤计算，中途有吃饭休息时间，不计算工时！宿舍在长隆后面城中村，走路5-8分钟，未做到工期人员按20/小时计算工资【工资发放】每月20日发放工资，月底30号预支，可银行卡【集合时间】明天到华师B出口集合面试，通过后再到长隆动物园【工作地址】广州番禺长隆飞鸟乐园有意向可加我或打电话[握手]

广州市从化区招管道/通风保温

招聘早点阿姨一名会包包子，年龄50—60岁之间，4.30-9:00有意者联系，

肉饼店招工本店急招面点师一名工作内容：负责包馅烙饼，厨房日常杂活店铺经营要求：有包馅饼烙饼经验，经验丰富踏实稳定会看外卖单薪资待遇：薪资4500工作时间：早九晚9月月休两天工作地址：西九条路平安街与牡丹街之间联系电话：

嘉峪关大酒店诚招面点中工1位面点中小工1位打荷2位洗碗工1位月休4天联系电话

招聘-清真店拉面师两名凉菜师一名，服务员一名服从管理，长期工作，店在兰州市雁滩张苏滩，电话，

招聘地点:铁西医院食堂面点一人，物业保洁若干名，50-65周岁，60-65周岁。联系电话

招聘：咖啡师（兼职）-中交港湾店薪资：3500元以上/月岗位职责：1、制作和提供品质如一的饮品和轻食；2、与顾客和同伴保持良好的沟通，为所有顾客提供优质的服务；3、按照店面清洁标准，每天执行清洁工作，保持干净和舒适的门店环境；4、按照店面标准，完成设备清洁及设备维护工作。任职要求：1、高中（中专）及以上学历；2、能够接受轮班制工作；3、具备优秀的客户服务意识，能为顾客提供优质的服务；4、为人正直诚信，尊重他人，学习能力强，充满热情，抗压能力强，能够接受高强度工作。薪资待遇：薪资面谈，最高25/h

古茗（南村家家悦店）招聘：兼职伙伴2名，全职伙伴2名，男女不限,年龄18到30岁（有奶茶经验者优先），薪资面谈。联系电话:

招聘茶百道茶饮师。薪资为4000元以上/月。职位描述：学习门店饮品的制作、配料、点餐及收银等工作技能；熟悉并掌握各岗位技能；服从店长安排，积极配合共同完成工作。任职要求：可接受无经验，热爱茶饮服务行业；能够适应轮班轮休制；需持有食品健康证。

【招聘 片鸭师傅】 本店主营北京烤鸭，现诚聘熟练片鸭师傅一名 要求： 1、有片鸭实操经验，刀工稳定，摆盘美观 2、讲究卫生，遵守后厨规范，做事勤快有责任心 3、服从安排，长期稳定优先 待遇：薪资面议，待遇优厚，包吃住，福利齐全

广州南沙酒店洗碗工 【待遇】18元每小时，每天8小时，一个月上班26天，月休4天，额外加班按18元1小时，包吃住 综合工资：3800～5200 【工作内容】负责洗碗，搞卫生 【要求】30～60岁，男女不限 【】姓名电话年龄到微信

小餐饮店，后厨各种工作，不懂可以教。

岗位职责： 1.配合完成餐具接收、分类、清洗、消毒、烘干、包装等工序操作； 2.维护工作区域清洁卫生，按要求摆放工具和物料； 3.严格遵守操作规范和安全制度，确保生产过程安全有序； 4.配合团队完成生产任务，服从领导安排的其他相关工作。 任职要求 1.年龄30-55岁，身体健康，白班； 2.有无相关工作经验均可，公司提供岗前培训； 3.工作认真踏实，责任心强，服从管理，具备团队协作意识； 4.无不良嗜好，能严格遵守企业规章制度。

烧烤穿肉串，看好了只要有经验的，工或者夫妻工都可以。

广州罗冲围招1名，4800元一个月，有意者请电

连锁披萨店直招｜全程零费用+就近分配+社保包住+内部晋升 正规连锁大品牌，无押金、无培训费、无任何隐形收费！薪资透明准时发薪，岗位稳定不套路，新人可零基础入职，免费学全套手艺，长期发展晋升空间大！ 招聘要求 年龄18–40周岁，男女均可，无需经验、最低中专/高中学历，零基础可培训上岗，踏实肯干、服从门店安排即可。 工作班次（时间灵活、固定排班） - A班：09:00–13:30、17:00–22:00 - B班：10:20–20:00 具体由店长合理排班 工作内容 入职享带薪岗前培训，可免费学习披萨、饮品、小吃全套制作技术 ♀负责前台收银点餐、门店接待、后厨出品、店内卫生整理 ♂负责外卖配送（门店免费提供电动车），闲时协助后厨工作 在岗薪资（高于行业平均，每月稳拿高薪） - 门店收银员平均：4500–7000元/月 - 门店外送员平均：7000–8000元/月 - 门店副店长平均：6500–8500元/月 - 门店店长平均：7500–10000元/月（旺季可达8000–11000元/月） 整体薪资透明公正，新人首月到手约5000元，门店全员综合平均薪资6800元/月，多劳多得、晋升涨薪快。 岗位职责（分工清晰、工作轻松） 员工：主要负责餐品制作、门店配送等工作 员工：主要负责前台收银、日常餐品制作 统一连锁快餐标准化工作模式，流程简单、上手快，团队氛围轻松。 食宿福利 免费提供员工宿舍，宿舍配套齐全，配备空调、热水器、洗衣机，拎包即可入住 宿舍水电员工平摊，无住宿管理费 专属补贴+全套员工福利 1. 福利：6-10月高温补贴300元/月+话费补贴50元/月 2. 福利：每月专属化妆补贴50元 3. 带薪福利：免费带薪岗前培训、年度5天带薪年假 4. 团队福利：节日礼品、门店加餐、月度达标团队聚餐，团建氛围好 培训晋升（核心优势、内部优先提拔） 1. 零基础免费学技术：带薪培训16款披萨、13款饮品、各类特色小吃全套制作技术 2. 门店持续扩张，每月新开多家直营店，管理岗位全部内部晋升，不空降外聘 3. 清晰晋升通道：店员→副店长→店长→督导→区域经理 4. 多方向发展：运营、市场、人事、物流、门店管理多岗位可调换，职业路径丰富 入职保障与优势 正规大企业，每月15号准时发薪，绝不拖欠 ，合法权益有保障 全城门店就近分配，不用远距离通勤 全程零费用入职，无押金、无培训费、无套路 岗位稳定、氛围融洽、新人有人带 薪资公开透明，晋升机制清晰，长期稳定发展