招聘：新品跟单 薪资：面议 职位详情： 1、具有良好的沟通能力，思路敏捷； 2、熟练使用办公软件，尤其是会看CAD图纸； 3、跨部门沟通协作，完成新品信息收集、传递及交付进度的跟踪与落实；

招聘：跟单员（交社保）8小时长白班 薪资：3000 - 6000元/月 招聘：跟单员 要求：要求大专及以上学历，素质偏高，、应届毕业生优先 薪资待遇：交五险， 工作时间：一天八个小时，长白班 工作地址：城港路街道开连路连个庄村南 请电话联系经理，没时间看简历

职位：物流跟单 招聘人数：1 最低学历：学历不限 详细地点：山东省烟台市芝罘区新建西巷付20号 月薪范围(元)：2000-4000

电脑办公软件熟练，工作认真仔细，有工作经验

1．接收客户订单，核对订单内容并确认产品型号、颜色、数量、单价、交付周期等具体信息。 2．对接生产与采购团队，协同推进订单排产及进度跟进，确保各环节衔接顺畅。 3．售后支持：持续与客户保持联系，及时将产品相关问题传达至责任部门处理，预防客户投诉发生。

优板网抖音号: 岗位职责： 1.负责到货的清点与入库，确保物资数量无误、品质达标； 2.根据订单安排出库作业，准确完成发货流程； 3.处理运输过程中的突发问题，及时对接相关部门，保障配送时效； 4.负责运费申报，以及日常办公环境维护和设备故障报修； 5.熟悉ERP系统操作，能独立完成数据录入、查询等系统工作； 6.拥有电商领域工作经验，了解主流电商平台运作流程； 任职要求： 1.有仓库文职类岗位经验，掌握仓储管理基本流程； 2.具备良好的沟通协调能力，善于团队协作； 3.工作认真负责，积极主动，具备较强的责任意识； 4.精通常用办公软件及ERP系统的使用；

接单，排单，跟单

出库入库开单子

接受订单，排产计划，实时信息，做箱单，清单明细表，报关资料，考勤等

主要负责生产统计数量

1.安全员5人，要求35周岁以下，需要持有中级注册安全工程证，学历不限 二、线上面试定工资，有各种福利，工资优越，长期稳定，缴纳五险 三、要求：年龄在30周岁左右，学历不做要求，无犯罪记录，无不良嗜好，身体健康 四、工作地址：山东招远核电

❤ ❤ 瑶家米线招聘服务员上午10点到2点下午5点到9点左右

安全员5人，要求35周岁以下，需要持有中级注册安全工程证，学历不限。

烟台市芝罘区招工地保洁

提供薪金：10000元/月 中高端就业安置,国企,央企,龙口就业安置等等。详情来人来电咨询。

招聘：跟单员 (1 人) 薪资：3000~4500/月 岗位职责： 1. 核对并跟进客户订单，确保准确无误； 2. 跟进催促客户完成订单任务； 3. 整理相关文档并归档； 4. 协助客户沟通解决相关问题； 5. 协调各部门工作流程。 任职要求： 1. 工作态度细心负责； 2. 拥有良好的沟通能力； 3. 具备耐心和责任心； 福利：工作餐，社保，单休。

江西赣州招聘跟单文员，薪资高于2100元每月，要求会电脑操作，联系方式暂不提及。

江西赣州招聘跟单文员一名，薪资待议。

招聘：跟单员-包三餐 薪资：4千-4.5千 1、接单员确认订单情况，跟进订单的进度，确保发货时间的准确性; 2、根据售后确认订单的要求，安排订货，发货，跟进工厂订单进度以及发货后的物流情况，异常情况要和销售经理进行沟通，及时处理; 3.必须有跟单经验的 4.上班时间早8对晚8（超过有加班费），单休，包吃住 5、熟悉办公软件

招聘：跟单 薪资：5000.0 承担岗位核心工作，落实任务指标，协调内外部事务，保障流程顺畅，持续优化工作效能。

岗位职责： 1.制定并落实车间生产计划，保障生产进度与产品质量达到公司标准； 2.组织车间人员管理，指导员工规范操作，提升作业效率与产品品质； 3.统筹设备日常维护与保养工作，确保生产设备稳定运行； 4.推进车间安全管理工作，建立并实施安全防护措施，保障人员作业安全； 5.实施生产成本管控，持续优化工艺流程，减少资源消耗与运营成本。 任职要求： 1.拥有家居家具#建材类相关专业本科或以上学历； 2.具备5年以上生产管理实践经验，精通生产运作流程及质量控制体系； 3.具备出色的沟通协调能力与团队领导能力； 4.责任意识强，执行能力强，能适应高强度工作环境； 5.具备良好职业道德与协作精神，能够协同推进公司战略目标落地。

招聘：注塑领班 薪资：6.5千-8.5千 1.负责本班组人员工作安排及现场管理工作。 2.负责机台简单保养及维修。

直招！烟台申通快递新开厂区！ 工作内容： 分拣、扫描、拉包、倒包、装车、卸车等 职位要求：身体健康能吃苦耐劳，能接受站立工作，女工18-50周岁，男工18-56周岁。 工作时间: 半班白:06:30-12:30 长白班:06点30-18点30或8点-17点30 半班夜:18:00-00:00 长夜班:18:00-06:00 中班:00:30-12:30

【薪资待遇】 薪资范围：8000-12000 薪资构成：底薪+计件提成，多劳多得，上不封顶， 发薪时间：，工资不压、不拖欠 【福利待遇】 基础福利：法定节假、带薪年假 岗位福利：（部分区域）提供住宿、食宿补贴、夜班补贴、高温补贴 特色福利：全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金 【工作职责】 负责货物装卸、分拣、扫描、叉车运送等工作 【岗位要求】 21-55岁、男女不限、老员工帮带，晋升空间大

生产运营统筹，质量体系维护，落实5M1E全流程管控，确保生产目标顺利完成，主导制程异常分析与改善。 具备五年以上电子制造行业现场管理经验，入职基础薪资4500元，转正后6000元

金矿 招井下工人 零工 8000-10000元 井下电工 9000-10000元 铲运机 13500 坑卡 11000 凿岩台车工 工资面议 跟车工 工资面议 锚杆台车工 工资面议 跟车工 工资面议 工作地点；莱州 ， ​无犯罪记录，50 岁以下。 ☎（）

公司地址:安徽-芜湖。上班地址:芜湖仓储中心出发可选到家乡专线两地往返来回跑 工作职责: 副驾不开车------路途中副驾要帮主驾驶查导航、注意路况并且观察主驾驶是否疲劳等（规避路途中风险，避免造成人员伤亡以及货物的损失） 【工作内容】 主要负责随车运输与货物的交接、清点和巡查，到达收货方后，与收货方负责人进行一个交接，双方签署回执单，把回执单带回公司，都是大件货物无需人工装卸货物。 路途中对司机以及货物的安全检查保障，抵达客户方与负责人对接交付订单。 年龄: 1:年龄18-50周岁,为人礼貌，有团队意识，能吃苦耐劳，能适应长期出差，能服从公司领导的管理。 资待遇: 1-短途资:底6500+出车补贴100/天，上六休一(主要负责-周边城市当天往返) 2-长途资:底8500+出车补贴200/天，每次出差4-7天左右，（连跑连休）可选择家乡路线，休息时间可以在家乡休息

岗位职责： 1、负责车辆的调度及日常运营管理工作，保障运输任务按时高效完成； 2、持续优化车队运作流程，提高车辆利用率与行驶安全性； 3、实时监控车辆运行情况，及时跟进故障处理与维修安排； 4、统筹团队管理，提升驾驶员专业技能与服务意识，确保服务水平达标； 5、收集并分析运输相关数据，制定优化措施，有效控制运营成本； 6、具备大车驾驶经验，掌握基础车辆维修技能。 任职要求： 1、具有三年以上物流或运输行业管理工作经历； 2、精通车辆运营管理流程，具备较强的组织与协调能力； 3、拥有良好的团队管理能力，能有效带动和激励团队成员； 4、重视安全规范，具备事故预防及应急处置能力； 5、具备出色的沟通技巧与问题应对能力，可妥善处理突发状况； 6、踏实肯干，具备较强的动手能力和责任心。

岗位职责： 1、负责物流相关文件的分类、归档及日常管理，确保资料完整准确； 2、完成日常物流信息的数据录入，保障系统数据的同步与及时更新； 3、配合团队进行物流单据的核对与传递，优化工作流程提升效率； 4、负责蓝桥系统的操作，包含货物状态录入、客户回复及内外协调沟通； 任职要求： 1、具备物流相关工作经验者优先； 2、熟练掌握办公软件操作，尤其擅长Excel等数据处理工具； 3、具备良好的沟通意识和协作能力； 4、能适应高强度工作节奏，具有较强的工作抗压能力。

职位描述 1、制定装配班组的工作计划并合理分配任务，保障装配作业有序高效推进。 2、把控装配过程中的质量环节，确保设备装配结果满足技术规范与质量标准。 3、及时协调处理装配中遇到的技术难题，提供现场技术支持与操作指导。 4、定期开展班组内部技能培训与经验交流，持续提升团队专业能力。 5、组织实施班组成员的绩效评估与激励措施，调动员工积极性与创新意识。 6、保持与生产、技术、质量等相关职能的密切协作，确保装配流程顺畅衔接。 要求： 1、掌握设备基本构造及装配流程，具备分析和解决实际技术问题的能力。 2、拥有良好的组织带领能力与团队协作意识，能有效推动班组完成生产目标。 3、具备出色的沟通协调技巧，能够与跨部门人员进行高效对接。 4、工作认真负责，细致耐心，具备较强的抗压能力和执行力。