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吃苦耐劳，不能经常请假 薪资福利:3000—5000元/月

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岗位名称：数据员；标签文员；搬运工；叉车工。 岗位要求：数据员：1. ，年龄35岁以下。2. 熟悉办公软件操作。3. 有生产类工厂数据员经验者优先，能适应车间环境。 薪资待遇：第一、二个月23每小时，之后25每小时，长白班，两顿工作餐，月薪8000左右。标签文员：1. ，年龄35岁以下。2. 会电脑基本操作。3. 工作内容包含打印标签、贴标签、喷码，要求手脚麻利、机灵。 薪资待遇：23每小时，两顿工作餐，加班多，月薪8000左右。搬运工：1. ，年龄45岁以下。2. 具有较强的体力和耐力。3. 能承受长时间体力劳动，如搬运、装卸货物。 薪资待遇：23每小时，长白班，两顿工作餐，月薪8000左右。叉车工：1. ，年龄45岁以下。2. 适应冷库温度。3. 有过配货经验者优先。 薪资待遇：第一月26每小时，之后27每小时，长白班，两顿工作餐，月薪10000左右。

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工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 每月设计10款左右，极简高级感，时尚 岗位职责： 1.每月完成约10款设计，确保每款均契合市场潮流与客户定位。 2.主导打造具有极简美学与高级质感的女性时装，持续提升产品时尚表现力与市场竞争力。 3.与项目团队高效协同，保障设计环节顺畅推进并符合品质标准。 4.具备品类布局意识，注重整体造型协调性，对服饰搭配有系统化理解。 任职要求： 1.熟悉女性时尚趋势，拥有扎实的美术功底与出色的创意构思能力。 2.能敏锐捕捉行业动向，并结合客户需求实现创新性设计输出。 3.具备良好协作意识，能在快节奏环境中稳定保持高工作效率。 4.对成衣最终呈现效果负责，需参与线下版型沟通与调整。

岗位介绍： 1.入职之后会安排到上海生产基地的各部门进行培养，无轮岗，定向往技术员，工程师培养； 2.具体部门如下：烧结、整形、注射、成检、混料、自动化调试、机加工； 3、应届生有1年的培养期，1年之后会有部门及公司领导会进行评审，确定岗位是否晋升为技术员，以及薪资的具体调整； 4.入职会安排师傅带教，部门会制定个人培养计划，培训专员会跟进培养，定期上交周报月报告知具体工作及完成情况 5.岗位晋升渠道：技术学徒——技术员（1级到4级）——工程师 技术方向：工程师——资深工程师 管理方向：工程师——主管工程师——部门副主管——部门主管——副经理——经理——副总监——总监 任职要求： 1、24届、25届、26届大专及以上学历，机械设计及其自动化，金属材料、材料工程、粉末冶金、模具设计与制造、机械类等相关专业； 2、26届实习生需要能长期实习且中间不能请长假，接受毕业答辩请假或者个人因病因事请假； 2、良好的沟通能力、学习能力、理解、表达能力；了解或能熟练办公软件； 3、拥有一定的抗压能力，接受加班，能吃苦，长期稳定发展； 4、接受无经验者，公司有系统的培养，愿意从基础学起，往技术员，工程师进行发展。

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1.钢管操作等作业加工 2.20-50岁，二天白班，二天夜班，二天休息. 3.公司提供工作餐，提供劳防用品，有宿舍，缴纳社保。