小工彩钢安装钢结构
招聘，因施工需求：现招：钢结构加工10人，钢结构安装12人，彩钢板安装10人，小工15人，工资大工300元/天∽400元/天管吃管住。小工200元/天管吃管住。要求：年龄20岁∽55岁，身体健康，有工作经验者犹先。工作地址湟中区，电话（没有干过钢结构制作及安装者勿扰）
海东互助土族自治县西宁需要2至3人打板熟练工，必须要有高空证，年龄45往下，工资一天400月结。
打板1-2人月结
西宁需要2至3人打板熟练工，必须要有高空证，年龄45往下，工资一天400月结。
海西德令哈市区招聘两名持有高空作业证的钢结构安装工，工期为两个月。
钢结构安装/打板1-2个月1-2人
德令哈市区招聘两名持有高空作业证的钢结构安装工，工期为两个月。
招聘电工五险一金包食宿
300-400元/天
水电工长期11-20人月结低压电工证
岗位职责：
1. 负责建筑工地或厂区水电系统安装、调试、维护及故障检修工作
2. 按图纸和规范进行给排水、电气线路敷设及设备安装
3. 定期巡检水电设施，及时发现隐患并处理，保障运行安全
4. 配合项目进度完成各阶段水电施工任务，确保工期与质量
5. 严格执行安全操作规程，正确使用防护用具，杜绝违章作业
任职要求：
1. 持有有效电工证（低压/高压）及登高作业证者优先
2. 熟悉国家水电安装规范及安全技术标准
3. 具备基本识图能力，能独立完成常见水电施工任务
4. 吃苦耐劳，责任心强，适应工地环境及弹性工作时间
5. 无犯罪记录，身体健康，服从现场管理
钢结构设计师
1.5-2.4万/月
钢结构设计师经验不限学历不限
岗位职责：
1.负责钢结构工程方案设计、施工图绘制及深化设计工作
2.参与项目前期技术沟通，配合建筑、机电等专业完成协同设计
3. 进行结构计算与受力分析，确保设计方案安全、经济、合规
4.解决施工现场技术问题，提供设计交底与技术支持
5.配合完成图纸审核、报审及验收等相关技术资料编制
任职要求：
1. 土木工程、结构工程或相关专业背景，学历不限
2.具备钢结构设计相关工作经验，熟悉设计规范及行业标准
3. 熟练使用PKPM、盈建科、Tekla、AutoCAD等专业软件
4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5.工作严谨负责，具备较强的学习能力与抗压能力
钢结构设计师
2.5-3万/月
钢结构设计师经验不限学历不限
岗位职责：
1.负责钢结构工程方案设计、施工图绘制及深化设计工作
2.参与项目前期技术对接，配合建筑、机电等专业完成协同设计
3. 对钢结构节点构造、连接方式及稳定性进行力学分析与优化
4. 指导现场安装施工，解决施工过程中的技术问题
5.配合编制技术标书、计算书及相关报审资料
任职要求：
1.土木工程、结构工程或相关专业背景，学历不限
2.具备钢结构设计相关工作经验，熟悉设计规范及行业标准
3. 熟练使用PKPM、盈建科、Tekla、AutoCAD等设计软件
4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5.工作严谨负责，具备较强的技术钻研精神和质量意识
钢结构设计师(日结或周结·武汉·坐班)
300-400元/天
钢结构设计师1-3年学历不限
游乐设备钢结构/设备结构类项目，招设计工程师，武汉坐班，公司地址在武汉市洪山区文化大道上。按要求绘制产品项目图纸以及加工图/零件图。300－400元/天（按熟练程度），周结，活完即结。
技术要求
熟练使用CAD,最好会三维软件建模；
能看懂图纸，按方案/草图独立绘制加工图、零件图。
能力要求
三维空间想象力强、最好有3D基础：看图能在脑子里立起来，按照方案绘制项目所需图纸；
标注清楚、出的图能下车间，画图速度和准确率高；
做事细心，需要时能短期到项目现场对接(能出差)。
钢结构设计高深3D绘图工程师
8千-1.5万/月
设计师3-5年学历不限独立完成3D绘图服从领导安排工作认真负责
岗位职责：
1.负责建筑/钢结构等专业3D绘图及深化设计工作，确保图纸精度与施工可行性
2.根据要求能独立完成3D绘图设计，出图交付
3.配合项目团队进行技术交底、施工支持及图纸应用问题协调解决
4.按时保质完成各阶段建模3D绘图任务，响应设计变更并及时更新图纸
任职要求：
1.熟练掌握各主流绘图软件，具备实际项目绘图经验
2.了解钢结构行业相关专业施工工艺、制图规范及行业标准
3. 具备良好的空间思维、图纸识读及技术沟通能力
4.工作细致负责，服从上级领导指示，能适应多任务协同与阶段性高强度工作节奏
5.土木工程、建筑学等相关专业背景优先
6.工资可按天计算（月结），也可按项目件数承包制结算，具体面议
钢结构高空作业焊工长期包住包吃3-5人
西宁市城东区招钢结构安装工4人钢结构焊工2人必须有登高证或者焊工证的工程量大3万平方，可以长期合作！高度15米！，管吃管住抓紧时间联系我
资深电气设计工程师
1.2-2.4万/月
电气设计工程师10年以上本科设计高压
一、岗位职责：
1、技术规划与设计：依据数据中心 Tier 等级规范及 Uptime Institute 认证体系，主导电气系统全周期设计工作，涵盖高压配电、UPS、柴油发电机组等关键子系统，确保方案满足 GB 50174 等国家技术标准。
2、节能与创新：聚焦 PUE、WUE 等能效参数研究，推进模块化电源、智能配电系统的落地应用，探索新能源接入、储能技术及液冷供电解决方案，优化运行效率，降低总体运营支出，增强数据中心综合优势。
3、项目管理与协调：作为电气专业牵头人，协同土建、暖通等各专业推进项目实施，监督施工质量与工程节点，主导系统调试与验收流程，保障项目按期高质量交付。
4、团队与标准建设：负责电气设计团队管理，制定人员成长路径；编制企业内部设计规范，主持技术方案评审，提升整体设计水平与标准化程度。
5、运维与风险管理：参与运维制度及应急响应机制的建立，构建风险识别模型，通过设备运行数据分析，确保电力系统长期安全可靠运行。
二、任职要求：
1、电气工程及其自动化、电力系统及其自动化等相关专业本科及以上学历，具备10年以上相关领域工作经验。
2、具有数据中心行业背景，曾深度参与大型数据中心项目的电气设计工作。
3、熟练掌握数据中心电气系统设计流程，能够熟练操作 EPLAN、ETAP 等专业软件，了解 BIM 协同设计模式；熟悉行业技术标准与设计规范，具备设备选型及成本管控经验。
4、持有注册电气工程师资格者优先考虑，拥有 Uptime 相关认证者更优。
5、具备优秀的跨专业沟通能力和团队领导力，具备较强的技术钻研精神和复杂问题处理能力，适应高强度工作节奏。
初级及中级电气设计工程师
8千-1.6万/月
电气设计工程师3-5年本科设计高压
一、岗位职责：
1、技术规划与设计：依据数据中心 Tier 等级规范及 Uptime Institute 认证体系，主导电气系统全周期设计工作，涵盖高压配电、UPS、柴油发电机组等关键子系统，确保方案满足 GB 50174 等国家技术标准。
2、节能与创新：聚焦 PUE、WUE 等能效参数研究，推进模块化电源、智能配电系统的落地应用，探索新能源接入、储能技术及液冷供电解决方案，优化运行成本，增强数据中心能效竞争力。
3、项目管理与协调：作为电气专业牵头人，协同土建、暖通等各专业推进项目建设，监督施工质量与工程进度，主导系统调试与验收流程，保障项目按期高质量交付。
4、团队与标准建设：负责电气设计团队管理，制定人员培养路径；编制企业内部设计规范，主持技术方案评审，提升整体设计水平与标准化程度。
5、运维与风险管理：参与运维制度与应急响应预案的制定，构建风险识别与评估机制，通过设备运行数据分析，支撑电气系统安全稳定运行。
二、任职要求：
1、电气工程及其自动化、电力系统及其自动化等相关专业本科及以上学历，具有3年以上相关领域工作经验。
3、具备主动学习意愿，熟悉数据中心电气设计基础知识，能够快速掌握EPLAN、ETAP等专业设计工具及BIM协同设计流程；了解行业常用标准与规范，并在实际工作中不断提升设备选型与成本管控能力。
5、具备优秀的沟通协作与团队领导能力，拥有较强的学习适应力、技术创新思维和复杂问题处理能力，可适应高强度工作节奏。
栏目概述
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