岗位职责： 1. 负责冻品、生鲜、预制菜等食材品类在农贸批发市场（如杭州勾庄、农都市场）及餐饮终端的渠道开拓与客户签约 2. 拓展并维护肉类、水产、面点、调理品等上游厂商及二级批发商资源，推动供应链合作落地 3. 开展高频次市场陌拜与商务谈判，精准对接餐饮老板、档口负责人等关键决策人，提升渠道覆盖率与渗透率 4. 执行月度销售目标，定期复盘渠道动销数据，协同运营优化招商策略与产品组合 5. 主动收集市场竞品动态与客户需求反馈，为产品迭代与区域策略提供一线支持 任职要求： 1. 年龄20–30周岁，性格外向、抗压性强，目标感突出，不排斥外勤跑动与陌生拜访 2. 大专及以上学历；有食材、快消、供应链销售经验者学历可放宽 3. 自备电动车或机动车，具备杭州本地市场出行能力 4. 具备1–3年冻品/生鲜/预制菜/农贸渠道销售经验，或建材、酒水、快消行业招商拓店实战经历 5. 沟通接地气、服务意识强，能长期稳定维护客情关系

1.油漆涂料防水材料相关从业经验者优先。 2.需自带车，熟悉浙江市场。 3.能接受出差，有一定的抗压能力。

岗位职责： 负责线下医美机构、生美门店（皮肤管理中心、高端美容院等）渠道拓展与商务洽谈，完成公司产品铺市、合作签约及销售业绩指标； 深度推广研叙轻医美全周期修护系列产品（医用敷贴、术后修护包等核心品），向合作机构讲解品牌方案与产品核心价值，推动合作落地； 维护合作渠道客情关系，定期回访跟进，解决合作中的产品使用、供货等问题，提升渠道复购率与合作粘性； 收集医美 / 生美渠道市场信息、竞品动态及合作机构需求，及时反馈并配合公司优化渠道策略； 配合品牌完成线下渠道的产品培训、推广活动落地，提升合作机构对品牌的专业认知。 任职要求： 1 年及以上医美 / 生美 / 大健康行业渠道销售经验，拥有本地医美机构、生美门店资源者优先； 熟悉医美 / 生美渠道运营逻辑，了解轻医美术后修护类产品者更佳； 具备优秀的商务谈判、沟通表达能力，能快速建立渠道合作关系； 目标感强，抗压能力佳，能自主规划渠道拓展工作，执行力强； 认可研叙品牌理念，对轻医美修护赛道发展有信心，有长期合作发展意愿。 我们能提供： 1、底薪 + 高提成 + 业绩奖金，医美赛道高佣金体系，付出与回报成正比； 2、五险+ 法定节假日 + 节日福利 + 定期团建，完善的基础福利保障； 3、品牌专业培训（产品知识、医美渠道运营），快速提升行业专业度； 4、 新锐医美修护品牌，有专利技术、临床背书，产品竞争力强，拓展无压力； 5、清晰的晋升路径（渠道销售→区域主管→区域经理），能力至上，晋升不设限； 6、员工内部产品福利，近距离接触轻医美修护前沿产品。 品牌亮点：研叙 —— 轻医美全周期精准修护方案专家，聚焦医美术后修护赛道，以炎症管理为核心，拥有专利重组胶原技术、械妆食三维修护体系，合作多家医疗机构，赛道前景广阔，现诚邀渠道伙伴共拓市场！

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2.制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3.组织开展渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.有责任心，目标导向强，能适应短期出差 4. 熟悉所在行业市场特点者优先 5.学历不限，具备较强学习能力与抗压能力

此职位，是针对用于两轮电瓶车的各种不同型号的充电器产品的市场推广和销售，要求应聘该职位的销售，有对充电器行业有一定的了解。，会开车。 岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道批发合作方，以及相关电瓶车专卖店合作方 2.制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3.组织开展渠道培训、产品推广，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程。 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.有责任心，目标导向强，能偶尔适应短期出差 4. 熟悉所在行业市场特点者优先 5.学历不限，具备较强学习能力与抗压能力

石材公司，对接门店

公司直招！！！入职不收取任何费用，经验不限，入职有培训，需要积极向上，乐观开朗，有赚钱欲望，肯用心的人加入我们！ 一［薪资待遇］ 1薪资:无责底薪5500+提成15-40%（3000-20000）真实综合薪资10000+！ 2.工作时间：早九点半晚六点，大小周休，午休12:00-14:00，法定节假日带薪休假，春节超长假期。 3.公司福利:不熬夜不加班，不定期丰富下午茶，团队聚餐，团建活动，生日福利等，没有职场勾心斗角，老板和同事人都很好，一起营造良好的工作氛围。 4.奖金补贴:签约奖金+全勤奖+年终奖+开单奖+转正奖+团队最佳奖+个人最佳奖。 5合伙制度：从业务到老板，支持内部创业! 二[岗位职责] 1.不打电话，先通过公司已有渠道，帮助拓展业务，不用直接面对客户，不求人，没有开单压力，可以拿到高额绩效奖金。 2。现场沟通，和同行业的人交流学习，学习优秀的人的经验，为自己制定最合适的方案，前期手把手教学，全方位提升。 3。维护新老渠道，和同行保持联系，挖掘潜力，持续合作。 能学到你平时学不到的东西，不懂就问，同事们都会耐心给予帮助。

岗位职责 1、负责水处理项目的技术和工艺方案。精通《给排水设计规范》、熟练掌握住建部《设计手册》； 2、参与/主持水处理项目的工程设计与工程实施阶段技术支持，包括可研编制、初步设计、施工图设计、设备技术规格书编写审查、设备采购支持、现场设计代表。 3、协助指导招投标文件的编制，在技术上配合完成商务沟通与谈判工作； 任职资格 1、环境工程、给水排水等相关专业，大学本科及以上学历； 2、2年/5年以上水处理行业相关技术工作经验，主持或参与过大中型水处理及相关环保工程。包括工程设计、技术支等； 3、能独立编写水处理技术方案，参与/主持水处理项目工程设计与技术支持； 4、熟悉CAD等软件操作，能设计项目方案、绘制各类图纸。理论基础扎实，熟练掌握水处理常用工艺、机械设备的应用，具有一定/丰富的工程实践经验； 5、具备良好的团队合作精神，良好的组织协调、沟通和管理能力，良好的敬业精神和优秀的职业品质，优秀的领导能力。

任职要求： 1.不惧怕陌拜，不内耗 2.想做良性美业，想一起改变美容行业 3.能够接受出差 岗位福利： 1.门店后续业绩与收入直接挂钩，长期绑定 2.业绩突出者直接给予期权或股份 3.无硬性考勤制度，只看结果 4.后续美业新模式先入局机会（商业模式已完成验证）

杭州市余杭区招家具安装、工地学徒工 200一天包吃住

招按摩师足疗师管吃管住

杭州余杭区招指挥两个49以内，工资5700加班20。连班1小时没，加班多要。吃苦耐劳服从安排，联系人王

杭州市余杭区招塔吊司机带班一天260+30空的联系

杭州市余杭区招消防电中工，工资月结。

【工作内容】 - 负责公司保利产品在指定区域内的渠道开发与维护，拓展新经销商、代理商及零售合作伙伴，建立并优化分销网络； - 制定并执行区域渠道销售策略，推动渠道目标达成，定期分析渠道业绩数据，提出优化建议； - 与渠道合作伙伴保持良好沟通，提供销售支持、培训指导及市场推广资源，提升合作粘性与终端覆盖率； - 协同市场、运营团队开展联合促销活动，推动渠道库存管理与订单履约效率提升； - 收集市场动态、竞品信息及客户反馈，及时汇报并协助制定应对策略。 【任职要求】 - 大专及以上学历，市场营销、工商管理或相关专业优先，1年以上渠道销售或分销工作经验； - 熟悉渠道拓展流程，具备较强的谈判能力与客户关系维护能力，有成功开发大中型经销商经验者优先； - 具备良好的数据分析能力，能独立完成销售目标拆解与进度追踪； - 工作积极主动，抗压能力强，具备团队协作精神与结果导向意识。

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3. 组织开展渠道培训、产品推广及营销支持活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售或B2B销售相关工作经验，熟悉渠道运作模式 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.目标导向强，能独立规划并推进销售计划 4. 有责任心、抗压能力强，适应短期出差 5.学历不限，具备行业资源者优先

职位名称： 城市合伙人 / 低代码渠道经理 岗位职责： 负责区域内企业客户的低代码/零代码平台推广与销售 挖掘企业数字化转型需求，对接简道云、氚云、金蝶、用友等产品 协助客户选型、签约，总部提供售前支持与交付兜底 维护客户关系，承接续费与增购 任职要求： 有企业客户资源或ToB销售背景优先（IT/软件/ERP经验更佳） 做事靠谱，能独立跟进客户需求 愿意深耕低代码/数字化赛道，看好轻资产创业方向 我们提供： 19+平台一级渠道价（简道云/氚云/金蝶/用友等），不用逐家谈授权 全国交付中台兜底，复杂项目总部支持 售前陪访、方案支持、培训背书，客户更信你 收入：渠道价差 + 项目实施 + 续费分成，有人3个月月入5万+ 结算方式： 按项目结算，多劳多得 我们提供什么支持（你不需要自己搞定一切） 19+平台一级渠道价 —— 不用逐家谈厂商，一张网统一授权 全国交付中台兜底 —— 复杂交付交给总部，你专注拓客 售前陪访 —— 总部售前协助写方案、陪访大客户 培训与资质背书 —— 厂商授权可查验，客户更信你 LC结算系统 —— 商机归属透明，佣金结算清晰 算数科技，低代码行业深耕10年，一级渠道代理商，代理简道云、氚云、宜搭、明道云、金蝶、用友、odoo、zoho等 19+ 平台，全国已入驻 25城、服务 3000+ 企业客户。现在招募城市合伙人与行业合伙人，一起把市场做大。 这个赛道为什么值得做 企业数字化渗透率仍低，流程、表单、报表系统需求持续释放 低代码把交付周期从"月"压到"周"，客户接受度高、续费稳定 金蝶/用友 ERP + 低代码组合交付，是中大型客户的刚需 国产替代、信创选型政策长期利好，市场需求持续 有人3个月签4家，月入5万+（真实反馈，数据附来源）

职位名称：销售渠道合伙人 工作地址：上海及周边区域 招聘人数：若干 职位描述： 公司新拓展一项科技节电产品代理，诚聘销售渠道合伙人。 产品可为餐饮、休闲娱乐（网咖、KTV、台球室）、酒店、商超，冷库、医院、会所、活动中心、会场、小型工厂等节省用电量，平均节电10%-20%；可为商家提供免费试用一个月，好用购入，不好用，全程商家不用支付或垫资任何费用，政策非常利于拓展市场。 销售渠道合伙人要求： 1、合伙人须有餐饮、休闲娱乐（网咖、KTV、台球室）、酒店、商超，冷库、医院、会所、活动中心、会场、小型工厂等渠道资源，能直接和商家、用户的负责人或老板面谈。 2、合伙人必须有合作精神，诚信可靠，品行端正，有自驱力。 3、产品资质齐全，性能可靠，新兴市场蓝海巨大。 4、合伙人不用垫付任何费用，也不用投入任何费用，你只需要拓展和维护好你的渠道和资源即可。 5、高分成模式，双方签署合作协议，共同努力拓展市场，利益共享。 6、退役军人优先；全职/兼职均可。

招聘：美甲店资源对接师 工作地点：成都武侯区 薪资：无责底薪3500–4500 + 高额提成 + 开单奖励，综合6000–12000，上不封顶 岗位职责 1、挖掘本地美甲美睫门店资源，与美甲店主建立沟通洽谈，完成资源合作对接； 2、跟进意向店家，讲解合作方案，解答疑问，促成门店签约合作； 3、维护已合作美甲店客情，定期回访，持续挖掘二次合作； 4、整理店家信息台账，同步跟进进度，按时完成团队业绩指标； 5、主动拓展渠道，持续开发新美甲、美业门店资源。

岗位职责： 负责区域内电信宽带、固话及网络电视机顶盒业务的安装与日常维护，同时承担部分电信业务的推广与营销工作。 岗位要求： 高中及以上学历，具备吃苦耐劳精神，能适应一线服务工作。 聘用待遇： 设置1-2个月实习期，考核合格者将与代理公司签订正式劳动合同，依法缴纳“五险一金”。 福利待遇优厚，提供免费午餐、通信补贴、交通补贴、节日福利（含端午、中秋、春节等）、季度清洁用品、年度体检、疗休养等配套福利。 职位福利： 五险一金、绩效奖金、通讯补助、带薪年假、定期体检、高温补贴、员工旅游、节日福利

高薪诚聘 | 市场 BD 经理 / 专员 (互联网渠道拓展) 薪资范围：7000 - 20000 元 / 月 (上不封顶，绩优者面议) 公司： 互联网科技公司 地点： 杭州 亮点： 高提成 + 快速转正 + 弹性工作 岗位核心价值 立足公司互联网核心业务，通过线下渠道深度挖掘与精细化运营，拓展优质合作商户，构建稳固的线下服务网络。你的核心任务是谈合作、签订单、冲业绩，直接决定公司业务线下版图的扩张速度。 核心岗位职责 线下渠道拓展与挖掘 主动走访、梳理并对接目标区域内的各类实体门店 / 商户，精准识别潜在合作客户，建立渠道档案，扩大公司线下服务触点。 合作洽谈与政策讲解 独立对接门店老板 / 负责人，清晰、专业地讲解公司 「充 1000 送 3000」合作模式、盈利空间及支持政策，解答合作疑问，建立客户信任。 合作签约与转化跟进 推进商务谈判，促成合作签约；协助门店完成充值流程，并指导其正确使用相关权益，保障合作关系的顺利启动与持续。 客户深度运营与维护 对已合作客户进行定期回访与深度运营，协助解决合作过程中遇到的问题，挖掘客户深层需求，推动客户持续活跃与复购，提升忠诚度。 数据复盘与策略优化 每日统计并提交拓客数量、签约数量、充值金额等核心数据；每周进行工作复盘，总结沟通技巧与转化经验，持续优化拓客效率。 任职要求 经验门槛：有1-3 年线下 BD、渠道拓展、门店销售或地推经验者优先；沟通能力强、执行力突出的优秀应届生也可考虑。 核心能力：沟通表达能力强，性格外向，善于与人建立联系；目标感极强，有强烈的赚钱欲望和挑战高薪的决心。 工作状态：能适应高频次的线下走访与沟通，抗压能力好，不怕碰壁，结果导向。 地域优势：熟悉杭州本地商圈（余杭 ）者，能快速开展工作。 薪酬福利体系（市场化高薪结构） 底薪：7000 - 12000 元 / 月（根据个人能力定级） 绩效提成：签约门店充值金额的千分之五计提，上不封顶，月入 2 万 + 轻松可期。 基础保障：入职即缴纳五险一金；法定节假日休息；节日福利、年度团建、带薪年假一应俱全。 职业发展 初级 BD 高级 BD / 渠道主管 商务经理 / 合伙人 公司处于快速发展期，核心员工享有晋升通道与业绩激励，与公司共成长。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业、精准的解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备较强的抗压能力与目标导向意识 4.有销售经验者优先，无经验者可接受系统化带教培养 5.学历不限，踏实肯干，认同公司价值观

薪资：底薪5000-8000元+高额提成+月度奖金（月收入15k-30K），三个月晋升一次！！ 岗位亮点： - 新人快速成长：系统培训+导师带教，第二个月冲击销冠！ - -收入无上限：平均月收入15K左右！ - -真实案例：多位新人入职2个月逆袭销冠！ 岗位职责： 1、通过微信等线上方式和试用装客户建立强粘性，保证复购业绩的顺利达成； 2、配合营养师完成客户的减重交付工作，以确保客户达到理想体重； 3、精准挖掘客户需求，提供菜单式减脂方案，解决客户肥胖问题，完成复购销售闭环。 任职要求： 1、学历不限，有电网经验或强烈赚钱欲望； 2、学历能力强，有较强的倾听能力； 3、有较强的客户管理和目标管理能力。 我们不要“躺平族”，只要有销冠潜质或对赚钱有野心的行动派！ 如果你相信"别人行，我也行" ------这里就是你15K+的起点！

1. 年龄：22-40岁，应届毕业生亦可，有无相关工作经验均可 2. 专业：电子、机电、商务、市场营销等相关专业优先 3. 工作认真踏实、责任心强，能吃苦耐劳，服从工作安排 4. 熟练使用Office办公软件（Word/Excel/PPT），具备基础文字、数据处理能力 5. 沟通表达顺畅，有良好服务意识、团队协作能力，做事细心有条理！

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4. 及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5.定期提交销售报表与市场信息，协助优化销售策略与流程 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售相关经验者优先，经验不限 3. 学历不限，具备学习意愿与成长潜力 4.具备团队协作意识，执行力强，结果导向 5. 熟练使用办公软件，能适应灵活的工作节奏

岗位职责： 主要以实习生为主，无经验可培养 1、负责联想品牌计算机的售后维修服务； 2、上门进行联想品牌PC、笔记本等设备的拆装操作； 3、针对联想计算机软硬件问题开展故障诊断、更换配件、排除故障及系统升级； 4、处理Windows系列操作系统及桌面运维工作，承担知识库更新、技术支持等相关事务。 岗位要求： 1、掌握计算机硬件、软件及网络相关基础知识； 2、具备独立完成台式机、笔记本电脑组装、调试与维护的能力； 3、熟悉WINDOWS操作系统、网络管理及OA办公环境，能准确判断并解决各类计算机故障； 4、能适应一定强度的工作任务，具备良好的抗压能力与敬业精神； 5、拥有较强沟通能力，接受实习生及兼职人员报名，具备团队合作意识； 6、工作灵活自主，完成既定任务后，其余时间可自行安排。

岗位职责： 1、通过内部客户线索、行业展会、行业研报等渠道，挖掘潜在行业动态，锁定目标客户，形成行业分析成果； 2、建立并更新新客户跟进台账，实施精准追溯，推动新客户开发； 3、激活已有沉淀的老客户资源，定期开展“订、发、回”流程的跟踪与维护； 4、持续维护客户关系，主动沟通掌握老客户新增需求，积极推介公司新业务与新产品； 5、快速响应老客户突发需求，深入理解其技术与商务要求，协调内外部资源提供支持； 6、主动宣传推广新产品，拓展目标领域客户群体，达成公司下达的销售任务指标。 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销、工商管理或电子信息相关专业优先考虑； 其中1年电子元器件销售经历者优先； 2、诚实守信、踏实可靠，善于整合个人与团队资源，构建稳定客户关系； 3、具备信息搜集与数据分析能力，乐于输出行业洞察，助力组织能力建设； 4、能够准确把握客户需求，高效开拓客户并推动成交转化； 5、了解基本商业运作流程，具有商业风险识别与管控意识； 6、学习能力强，愿意分享经验，具备良好的沟通表达能力。 职位福利：五险、年终奖、法定休假、双休

岗位职责： 1.制定并执行拉新、促活、留存、转化等运营策略 2. 挖掘需求与痛点，优化用户体验与产品路径 3.地推拉新，社群拉新，社群运营 任职要求： 1. 具备C端用户运营相关工作经验，熟悉主流运营方法论与工具 2.需要偶尔地推和维护社群 3. 学历不限，热爱新能源汽车行业，有修理厂或者4S店车主接待经验或者汽车零部件销售经验优先录用 工作地点，全杭州都可以，需要长三角地区出差

一、岗位职责 1.负责智能化/弱电项目现场的实施管理，指导施工队进行设备安装与布线； 2.监督现场施工质量与安全，把控项目进度，确保工程按期交付； 3.协调解决施工现场出现的技术问题和突发状况，对接甲方与监理； 4.负责现场设备的初步通电测试，配合调试工程师完成系统联调。 二、岗位要求 1.大专及以上学历，机电、自动化、计算机等工程类专业，接受跨行及应届生； 2.动手能力强，吃苦耐劳，具备良好的现场管理与沟通能力； 3.了解基本的弱电/网络基础知识，有电工证或相关工程经验者优先； 4.能适应项目周期的短期出差或驻场，服从公司项目调配。 三、福利待遇 1.底薪+丰厚的项目交付奖金+出差/驻场补贴，综合薪资优厚； 2.缴纳社保，项目结束后享有集中调休； 3.提供安全生产、施工工艺及项目管理培训，考取相关证书； 4.提供完善的用品、高温补贴、交通及住宿报销。

毕师父专注大学生就业赋能、AI 面试 / 就业提升产品服务，本岗位面向全国重点高校，深耕就业办官方渠道拓展、合作落地、校园活动执行、业绩达成，长期稳定维护高校官方关系，做高校信赖的就业合作伙伴。 可选工作地点：哈尔滨、长春、沈阳、成都、南昌、武汉、西安、长沙、太原、广州、济南、乌鲁木齐、 岗位职责 1.开发、维护属地高校就业办、二级学院合作关系，保持顺畅沟通。 2.调研高校专业、学生就业情况，为公司产品服务提供依据。 3.向高校就业办推广公司产品、服务及合作项目，讲解优势价值。（有相关行业经验优先） 4.根据高校需求，定制个性化合作解决方案。 5.参与、协助组织校园招聘、宣讲会等活动并做好现场支持。 6.收集高校反馈意见，同步内部部门推动产品服务优化。 7.关注行业及竞品动态，及时调整销售策略。 8.完成负责区域销售业绩指标，定期汇报工作进展。 岗位要求 1.大专及以上学历，专业不限，有销售相关经验优先。 2.沟通交际能力良好，可高效对接高校客户。 3.了解教育行业、熟悉大学生就业市场优先。 4.市场分析判断能力较强，精准把握高校需求。 5.具备团队合作精神，可跨部门协同工作。 6.自驱力强、目标导向，抗压能力良好，能完成业绩。 7.学习能力强，可快速掌握公司产品服务知识。 8.熟练办公软件，具备报告撰写、基础数据分析能力。 9.base全国可选，需接受省内出差，前往属地各高校拓展业务。