
Ellesse品牌-服饰设计专员(MJ0
1.2-1.8万元/月
服装/纺织设计1-3年本科及以上五险一金现场办公周末双休服装
⁃根据既定计划推进各款式的开发设计,注重细节打磨,突出设计理念与美感;编制工艺制单,与技术团队高效对接版型与制作要求
⁃高效完成款式确认流程,改版过程做到迅速响应、全面覆盖、精准无误,尽可能减少打版及修改次数
⁃对调样或打样阶段的面料及样衣进行评估,判断其是否符合设计预期与品质标准
⁃拓展设计主题内涵,从设计元素、面料选择、廓形结构、色彩搭配、图案纹样等维度进行创意延展
⁃依据当季设计企划方案,承担部分图案与花样的原创设计工作
⁃协同完成搭配方案的制定与落地,支持订货会及视觉大片拍摄中的陈列与造型搭配
⁃梳理每款服装的核心设计亮点,参与销售培训与讲解,助力产品市场转化
岗位需求:
⁃服装设计相关专业本科背景,具备2-3年相关领域工作经验
⁃倡导原创设计,对色彩运用与流行趋势有敏锐感知,擅长穿搭构思,乐于探索新型材质与创新单品
⁃对从0到1的产品打造充满热情,热爱设计创作,审美出众,时尚触觉灵敏,富有创意与实验精神
⁃工作主动性强,具备良好的自我驱动力、责任意识、团队协作能力以及出色的沟通与组织协调能力
⁃有创业团队经历或独立设计师品牌工作经历者优先
⁃喜爱运动者优先考虑
⁃具备基础手绘能力,熟练掌握AI、PS等设计软件操作
卷然服饰招聘样衣制作工
300-350元/天
服装/纺织设计5-10年中专及以上
工作周期:2025-09-17~2025-09-25
每周工期:5天及以上
工作时间:09:00-18:00
工作时段:工作日
结算方式:完工结
招聘截止时间:2025-09-17
岗位职责:
1.快速掌握并融入品牌产品的风格调性,独立推进每季商品的设计开发方案,清晰制定商品主题设定、品类布局、价格策略、色彩搭配、面料选用计划。
2.结合设计方向,配合开展市场调研,整理流行趋势及面辅料动态信息,根据项目需求搜集并整合相关设计参考资料。
3.运用绘图软件完成款式图与图案的创意设计及打样输出工作。
4.负责面辅料样品的采买,建立面辅料信息档案、色卡清单及相关资料汇总。
5.依据产品设计的具体要求,与供应商保持有效对接,跟进图稿中涉及的面料、颜色、版型及样衣成品的落实情况。
6.配合产品推广环节,参与撰写产品风格说明、款式亮点解析等图文内容及特色文案介绍。
任职要求:
1.具备4-5年少淑装品牌相关岗位工作经验。
2.服装设计专业大专或以上学历,国内外本科背景者优先考虑。
3.熟知面辅料市场行情,掌握服装制作工艺流程,有ODM/OBM模式实操经验者更佳。
4.熟练操作Ai绘图软件,可独立完成款式结构图绘制,并能使用Photoshop进行定位图案、循环纹样、四方连续类图形设计。
5.具备较高的艺术审美能力,设计理念与品牌调性相符,思维敏捷,理解力强,拥有良好的沟通协调能力和团队合作意识。
服装设计主管
3-5万元/月
服装/纺织设计10年以上本科及以上五险一金现场办公周末双休服装女装
岗位职责:
1.精通女装全品类的产品开发流程;
2.负责整合时尚流行趋势,结合商品需求与企划方案,拟定设计方向及研发策略,制定主题性产品企划;
3.依据企划内容,主导或组织设计项目的评估与审核,确保设计方案在风格、搭配、色彩、材质、连带销售及工艺可行性等方面的合理性与落地性;
4.系统性研究行业趋势与设计潮流变化,持续提升公司核心业务的市场竞争力与盈利能力;
5.结合公司发展战略,参与制定管理制度与业务流程,主导所辖领域的流程建设,保障各环节高效协同;
6.基于产品战略与工艺标准,主导产品制作工艺的优化、升级或改进,增强产品质量、成本控制和生产效率优势;
7.负责拆解开发任务,制定切实可行的进度计划,组织并推动团队完成设计开发工作,根据实际成果及时调整方案,确保项目按时推进;
8.组织按系列、波段进行款式搭配,协同商品部门优化上新陈列安排,整合系列产品结构;
9.遵循公司制度流程,主导或参与重大技术、质量问题的处理,保障运营稳定;
10.跟进样衣打样、修改全过程,提供设计与工艺指导,严格把控开发成本;
11.负责团队管理、内部流程搭建与持续优化,配合人力资源部门完善绩效考核机制,提升整体工作效率;
12.持续跟踪销售数据及竞品动态,为后续产品开发提供决策支持,及时组织新款补充;
13.完成上级领导交办的其他相关工作。
任职要求:
1.服装设计相关专业本科及以上学历,全球TOP100院校硕士优先;
2.具备10年以上时装设计开发经验,其中至少4年同级别管理岗位经验,熟悉中淑或大淑高端女装品牌运作;
3.具备全年产品结构规划能力,精通服装生产工艺,沟通能力强,所跟进产品具备优良质感;
4.熟悉面辅料应用与服装版型工艺,具备出色的团队管理、沟通协调及项目统筹能力;
5.情商高,抗压能力强,具备良好的跨部门协作与问题解决能力。
产品研发主管/经理
1.5-3万元/月
服装/纺织设计5-10年大专及以上周末双休T恤/卫衣内衣/泳衣袜类五险一金年终奖现场办公裤装买手保暖衣内衣服装内裤女装家居服
岗位职责:
1、爆款打造:独立主导从市场趋势分析到产品量产的完整流程,对打造爆款成果直接负责。
2、供应链管理:整合已有供应链资源,高效推进产品落地,主导成本、交付周期及品质的协商与把控。
3、产品迭代:结合销售表现与用户反馈,持续优化产品设计与功能,提升产品市场竞争力与生命周期。
任职要求:
1、3年以上相关行业经验(内衣/内裤/家居服/保暖品类之一即可),需提供过往成功案例或作品集证明能力。
2、具备可直接对接的成熟供应链资源(涵盖成衣及面料生产工厂)。
3、熟悉产品成本构成,具备出色谈判能力,保障产品盈利空间。
4、了解抖音、天猫等电商平台运营节奏,能接受高频次出差安排。
服装花型设计师
1.2-2万元/月
服装/纺织设计3-5年本科及以上潮牌服装运动
英语可作为工作语言。
主要职责:
主导高端功能性服装系列的创新图案设计开发,通过梭织成衣与功能性面料上的图形设计,打造连贯的视觉叙事
开展针对奢侈品运动服饰市场的全球趋势预测研究,融合运动功能与高级时尚美学
结合多元文化元素进行设计创作,在保持品牌基因的同时满足中国及国际市场的本土化需求
开发季度印花系列方案,包括定位印花、满幅图案及适用于功能性面料的特殊染色工艺
与技术设计团队协作,确保图案在不同服装结构中的可延展性与生产可行性
向创意管理层提交概念版图与色彩方案,熟练使用英语清晰传达设计理念
全程跟进印花从概念到量产的执行过程,包括分色、技术文件制作及与全球供应商的质量把控
分析全球市场表现数据,为设计决策与趋势应用策略提供依据
同步推进多个季度系列开发,确保始终符合高端品牌标准并按时交付
协同面料创新团队研发适用于功能性面料的独家印花工艺
任职要求:
纺织设计、服装设计或相关专业本科及以上学历,作品集需体现对高端市场的理解
3年以上高端运动服饰/功能服装品牌印花设计经验
精通AdobeCreativeSuite(Photoshop、Illustrator、InDesign),具备扎实的纺织品循环图案设计能力
中英文流利,具备国际场合下的方案陈述能力
具备多种设计风格的实际经验,包括:
高性能运动图形
经典运动heritage元素
高端时尚数码印花
文化融合类图案
熟悉全球街头潮流趋势与奢侈品时尚动态
保暖/家居服采购经理(双休+五险一金)
1.8-3万元/月
服装/纺织设计5-10年大专及以上五险一金现场办公买手保暖周末双休服装家居服内衣/泳衣
岗位职责:
1、结合产品研发战略与市场趋势,规划新一季度品牌产品的整体开发方向并提出专业建议,完成新品设计概念的发布;
2、依据年度开发中心计划及产品上市节奏,制定详细开发方案,明确开发系列、款式构成、结构设计、数量安排与风格定位;
3、持续关注国内外家居服以及时尚领域最新动态,涵盖色彩、图案、面料、款型等方面,系统收集设计素材,并进行归纳分析与实际应用;
4、围绕品牌调性开展产品设计,确保开发风格与品牌定位一致,独立完成季度家居服及其他小品类的产品设计方案,包括图稿绘制与设计输出;
5、编制并落实家居服、保暖类及瑜伽系列产品年度预算,严格管控开发成本,确保资源高效利用。
任职资格:
1、全日制本科及以上学历,服装设计或相关专业背景;
2、具备五年以上家居服、户外服饰或瑜伽服装设计经验,有大中型服装企业同岗位工作经历者优先;
3、精通服装尤其是家居服、户外、瑜伽类产品的面辅料特性与生产工艺流程,富有创意能力,能准确把握产品整体风格,具备对国内外同类或高端家居服品牌流行趋势的分析判断力;
4、掌握扎实的服装设计理论与人体结构知识,熟练操作服装设计相关软件工具;
5、具备优秀的沟通协调能力,工作条理清晰,责任心强,具备良好的团队协作意识;具备高度的职业敬业度与积极的工作热情,能适应高强度工作节奏,抗压性强,思维创新。
服装设计助理
6000-8000元/月
服装/纺织设计1-3年大专及以上五险一金现场办公服装生产过程管理3ds MAXPS服装AutoCAD女装大小周面料辅料采买品牌女装服装设计潮流趋势调研
岗位职责
1.协助设计师完成品牌运作,参与制定每季产品设计企划方向与开发计划,公司主营高端女装产品
2.结合国际流行趋势,协同确定季度主题概念,规划色彩体系及基础面料选用
3.围绕当季产品主题风格,开展款式搜集、创新开发与设计工作
4.负责销售样衣的评审,并跟进打板、修板进度,确保工艺落地
5.定期开展市场调研,准确掌握并应用流行趋势与色彩预测信息,积累有效行业资讯
6.熟知服装市场动态,掌握服装设计与制作全流程,具备面料辅料基础知识,具备敏锐感知力与独特设计理念
7.对时尚潮流与流行元素有深刻理解与快速反应能力,熟练使用photoshop、ai、cad等专业设计工具
8.具备较强抗压能力,拥有良好的沟通与协作素质
9.热衷时装设计,具备高度职业热情与责任感
10.面试时请携带个人原创设计作品集
任职要求:
1.具备优秀的沟通协调能力及团队管理潜力
2.一年以上品牌女装相关工作经验,具备电商项目经验者优先考虑
3.拥有丰富创意构思能力与持续创新能力
4.工作态度端正,责任心强,富有积极进取精神
服装设计专员
1.2-1.4万元/月
服装/纺织设计5-10年本科及以上五险一金带薪假期现场办公PS周末双休服装女装面
岗位职责:
1、依据公司年度经营目标,结合品牌每季产品开发方向,拟定季度及月度开发排期计划;
2、研究国内外市场流行趋势,结合销售数据与消费需求,制定完整的季度企划方案,涵盖主题设定、系列规划、品类结构、款式设计、尺码分配、定价策略、数量预估、上新节奏及成本控制等要素;
3、协同版师、样衣工等相关人员,推进服装从创意构思、打版调整、样衣制作到成衣拍摄及新品上市的全流程执行;
4、掌握服装成本构成与生产工艺细节,对样版制作进度进行有效跟进与管理;
5、负责商品选款、供应商沟通谈判及采购执行,监控大货交付周期与品质表现,确保合同条款落实到位;
6、分析门店销售数据,动态优化商品配比与库存调配,提出切实可行的营销建议与折扣策略,助力销售提升并减少季末积压;
7、向运营及品牌推广团队提供清晰的商品定位信息,包括风格导向、搭配建议以及色彩、面料、版型、款式等核心卖点说明;
8、关注同类型品牌动态与行业趋势变化,结合品牌调性定期收集具有参考价值的市场信息,并形成分析报告供决策参考;
9、完成领导安排的其他相关工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,服装设计或艺术类相关专业,具备5年以上女装设计岗位工作经验;
2、熟练操作PS、AI、CorelDraw等设计类软件;
3、拥有良好的审美能力,具备敏锐的市场洞察力和独立创新意识;
4、具备较强的沟通协调能力,工作细致认真,心态积极,抗压性强,富有团队协作精神;
5、对时尚潮流有精准把握能力,具备前瞻性判断力,品味出众,视野开阔,经验扎实;
6、有独立主导女装设计项目经历者优先考虑。
男装设计实习岗位
180-200元/天
服装/纺织设计经验不限本科及以上现场办公男装周末双休服装AI
职位描述:
1.协助设计团队完成产品开发与设计相关任务
2.熟练运用AI和PS绘制款式平面图
3.完成设计部门日常交办的其他工作
任职要求:
1.精通AI软件,具备良好手绘能力者优先考虑
2.工作态度端正,认真细致
3.可稳定实习4-5个月,每周出勤不少于4天,暂不提供转正机会
4.薪资待遇:24元/小时,工资按月发放
5.工作时间:周一至周五,上午9:00—下午6:00
6.工作地点:上海市黄浦区华旭国际大厦7楼
装配工行吊
随时安排
额外补贴一元6个月。
招聘装配工15岁,30元每小时,常日班8小时双休(月加班大概30小时左右)有吃可以安排住宿,月工资5000/6000元(思源电气做的更好)
招聘有(行车证)的装配工,常日班15岁加班多30元每小时月工资8000左右
。
面试成功,,有吃可以安排住宿,
⭕报名热线王惠丽
⭕报名地址:联农路65号1楼(天天招聘会)上海闵浦人才综合市场
餐饮学徒包住包吃
上海市宝山区大场镇行知路店,(老盛兴社区食堂)
1.点心大工数名
具体试工定工资
2.点心中工数名
工资5500-6000
3.点心小工数名
工资4500-5000
4.学徒工数名
工资面议
不会可教
4.档口卖餐数名
工资4500-5000
以上人员年龄在18-55岁之内,有工作经验者为优(工资可面谈)!
应聘合适即刻上班!(需有上海健康证)
月休四天,工作10小时!
包吃包住,
若有意者来电咨询,谢谢!电话: 同号!钟点工2
上海松江区长白班+文职:电商仓库文职✅岗位1:客服文员,20-38岁,善于沟通,性格开朗✅
7000-8500元/月
文员社保餐补月结
长白班+文职
:
电商仓库文职
✅岗位1:客服文员,20-38岁,善于沟通,性格开朗
✅岗位2:数据组
20-38岁,基本表格,不要高度近视
工资结构:底薪(2740)➕劳动法加班计算➕全勤奖➕夏天高温补贴
综合薪资7000---8500左右(加班稳定)
✅:福利待遇:无吃一餐补助1⃣3⃣元,高温津贴(6-7-8-9)300一个月,全勤奖100,
✅:试用期3个月,交上海社保,25/号发工资
⌚:上班时间8:30-21:00 面试可参观车间,加班超多,基本作六休一
——————————
劳务利润:报道100元(第二需在职)+30天返1000元(含税6%出名单需在职)
面试时间:下午2点
地址:书海路
联系电话:任亮
上海【中国龙工】南区最好岗位!岗位:普工氩弧焊工需要焊工证(两班倒)政策如下:①(当天在职
7500-12000元/月
工厂焊工氩弧焊年终奖餐补社保包住加班补贴月结焊工证
【中国龙工】
南区最好岗位!
岗位: 普工 氩弧焊工 需要焊工证(两班倒)
政策如下:
① (当天在职第二天打款)
② 打卡3天返300 (最迟7 天到账)
③ 在打卡15天返1500(出名单在职)。价格有高必跟!
招聘岗位:普工,氩弧焊工,18岁~42岁,能吃苦耐劳,能接受两班倒)。
薪资:底薪+加班+整体计件制。免费住宿。综合月薪7500-12000(技术岗位+)
免费住宿4人间(空调热水齐全)
餐补每天补助16~24元
手机随便带且自由
高温有高温补贴 节假日红包礼品不断
年终奖0-8000元不等
过年回家
不回家的现金购物卡发放
备住:!面试地址:民益路26号
面试时间上午9:00点
下午1:30
电话 李幸福
衬衫设计师
9000-13000元/月
衬衫设计师3-5年需要经验现场办公五险周末单休CDR制定工艺文件服装生产过程管理潮流趋势调研设计初稿打板与样衣制作服装外套衬衫男装
1.跟踪国内外衬衫流行趋势,聚焦潮牌、日系、大牌及UUS、站西等市场风格,为产品开发提供设计方向;
2.根据客户需求与总监企划,独立完成衬衫款式设计,并负责面辅料、色彩及工艺搭配;
3.能够按小系列模式进行开发,高效输出设计稿,并跟进打样与落地;
4.协助制定并执行周/月设计计划,推动款式上市,提升客户满意度与复购率;
5.熟悉批发市场供应链,能结合成本与生产工艺进行设计优化。
任职要求:
1.2年以上男装衬衫设计经验,熟悉批发市场运作及潮牌、日系等风格;
2.具备良好的审美与市场敏锐度,能准确把握衬衫品类的流行趋势;
3.熟悉衬衫面辅料、版型与工艺,具备从设计到生产跟进的能力;
4.结果导向,能适应快节奏开发,具备较强的沟通和执行能力。
福利:
1.节假日福利及享受国家带薪假;
2.良好的晋升空间;
3.充满挑战的工作机会,平等、信任、和谐的企业文化;
4.舒适的办公环境、自由、创新、分享、信任的工作氛围;
羽绒服设计专员
1.1-1.8万元/月
服装设计师1-3年大专及以上服装纺织设计师设计主管设计总监
1.跟踪国内外羽绒服细分领域的流行趋势,为产品开发提供精准设计方向;
2.根据品牌风格与总监企划,独立完成羽绒服款式设计,并负责面辅料、色彩、工艺等整体搭配;
3.能按小系列模式进行设计开发,输出高质量设计稿;
4.协助制定并执行月度、周度设计计划,保障开发进度与市场反应速度;
5.能结合市场动态与成本结构进行设计落地。
任职要求:
1.2年以上男装羽绒服设计经验,熟悉批发市场及品牌运作模式;
2.具备突出的审美与设计敏锐度,对羽绒服流行趋势有深刻理解;
3.精通羽绒服工艺、面料及辅料,能独立完成从设计到投产的跟进;
4.结果导向,具备较强的企划执行能力和市场转化意识。
福利:
1.节假日福利及享受国家带薪假;
2.良好的晋升空间;
3.充满挑战的工作机会,平等、信任、和谐的企业文化;
4.舒适的办公环境、自由、创新、分享、信任的工作氛围;
服装设计师
1.2-1.5万元/月
服装设计师5-10年大专及以上现场办公年终奖餐补包吃住加班费房补月休四天设计初稿服装T恤/卫衣外套婚纱礼服裤装裙装
1.五年以上服装设计经验,25-35左右的,做过ODM优先,底薪1.2W-1.5W+提成
2.眼光好,独特的审美
3.底薪提成,保底月入过万
4.月休4天,工作氛围轻松
服装产品管理师
1.5-2万元/月
服装/纺织设计3-5年本科及以上服装生产过程管理CDR现场办公运动服服装AI大小周潮流趋势调研五险
岗位职责
1、深入调研跑步及徒步类服饰市场:关注全球流行趋势(包括面料、功能、版型),研究竞品动向,结合用户反馈与电商平台数据挖掘核心需求,依据品牌定位制定产品品类规划,明确价格区间与上市节奏;
2、负责服饰品类从立项到退市的全周期管理:提出开发方向,设定功能标准,协同设计团队推进企划落地,联动生产与供应链环节控制工艺质量、成本预算及交付时间,解决量产过程中的版型与材料问题,确保产品准时上市;
3、监控产品销售表现(如动销率、复购率、库存周转情况),整合用户评价持续优化迭代策略,总结爆款成功经验并推广复制,及时调整滞销产品方案,增强产品市场竞争力。
任职要求
1、本科及以上学历,具备5年及以上运动服饰领域产品相关工作经验;
2、了解运动类面料性能与服装制作工艺,具有市场洞察力和数据分析能力;
3、具备出色的跨部门协作能力,抗压性强,对运动行业有热情者优先考虑。
核心能力
1、产品策略的执行与落地
2、用户需求的挖掘与转化
3、供应链协调与成本控制
4、数据驱动决策与商品运营思维
提花面料花型工艺设计师
4000-6000元/月
服装设计师经验不限大专及以上现场办公AIPS服装家居布艺
岗位职责:
1.熟悉梭织提花面料花型设计及组织工艺设计,能独立完成面料花型设计及上机织造工艺设计
2.能独立与客户沟通,做设计时及时了解客户需求并做成相应的设计方案。做课程培训时能很好的解决客户问题。
3.有一定的市场调研能力,能独立搜集整理分析相关设计流行趋势。学习能力强,能快速掌握新知识,解决新问题。
4.协助主管完成其他相关设计及培训的工作
岗位要求:
1.大专及以上学历,纺织工程、纺织品设计相关专业
2.有一定的创造力想象力,有良好的沟通和表达能力,能独立完成各方面沟通协调工作,有团队合作精神,做事认真踏实。
3.熟练掌握office办公软件,PS、AI、纹织CAD等相关设计软件。
4.有相关纺织面料设计工作经验1-2年者或优秀应届毕业生优先。
服装设计专员
1-1.5万元/月
服装/纺织设计5-10年本科及以上五险一金现场办公周末双休服装设计初稿女装潮流趋势
职位详情:
1、主导品牌女装每季的设计与开发工作;
2、根据季度品牌研发规划,开展灵感构思、款式创作,把控整体产品风格、主题设定、系列划分及波段安排,同时结合面料选择、流行色彩和工艺应用等要素推进设计;
3、按照产品开发时间节点,高效完成设计图纸,确保质量与进度双达标;
4、负责月度设计任务的落地执行,包括产品设计、工艺单编制、样板跟进,推动设计理念通过样衣呈现,协同版师完成打版、审版及相关样衣确认工作,保障样板精准无误;
5、完成全品类搭配方案,并参与LKB拍摄相关设计支持。
任职要求:
1、服装设计专业本科及以上学历,具备5年以上知名女装品牌设计师岗位经验;
2、具备扎实的手绘能力,熟练操作各类电脑设计软件;
3、精通品牌服装设计全流程,能有效掌控版型结构并合理运用面辅料;
4、持续关注时尚动态,具备市场洞察力;
5、富有创意与设计表现力,工作认真负责,具备较强的团队协作意识和抗压能力。
服饰集合区负责人(自营品牌运营主管)
1.8-3万元/月
服装/纺织设计5-10年大专及以上五险一金现场办公女装
品牌属性:MO自有服装品牌(LIZE&DOKKY),涵盖零售/洗护/定制/工坊
岗位职责:
1.主导品牌整体选品、产品开发、陈列规划及销售体系搭建;
2.优化零售团队组织架构与导购沟通话术系统;
3.策划执行线下快闪活动、跨界联名、直播推广及内容合作项目;
4.协同缝纫工坊推进个性化定制与服饰改造服务落地。
任职要求:
1.具备服装集合类品牌主理人或产品总监相关工作经验;
2.精通设计、工艺、零售运营及社群内容传播全流程;
3.具备出色审美能力,擅长品牌传播,具备团队组建与管理能力。
上海《水星家纺》长白班吃住免费包三餐缝纫工18-47岁15天返500手缝工40-55岁家纺
6000-12000元/月
平车工缝纫工包吃餐补社保包住月结
《水星家纺》
长白班 吃住免费 包三餐
缝纫工18-47岁15天返500
手缝工40-55岁
家纺缝纫工:男女不限18-47岁,必须熟练工,有缝纫经验
工作内容:主要生产被褥,枕套等家纺产品,具有熟练操作缝纫平车;有服装、家 纺工厂平车工工作经验优先 ,机械化生产,干净卫生,工作轻松。
薪资待遇:熟练缝纫工 计件制+全勤奖400,多劳多得,6000-12000薪资上不封顶(刚入职熟练缝纫工前两个月有保底工资5000) 长白班,包吃住
手缝工20-53岁要认识字月工资是5500-6500
以上岗位小组计件工资
长白班,包吃三餐,包住宿
每季度奖金+每年工龄奖2000-6000(逐年递增)+员工过年返岗路费补贴+节假日福利礼品
长白班包吃住
酒店式住宿,可以申请夫妻间
免费自助餐厅,包吃三餐
工作时间:周一至周六,8:00-8:00
每季度奖金+每年工龄奖2000-6000(逐年递增)+员工过年返岗路费补贴+节假日福利礼品
周二列会不面试周一至周五13:00面试
随时联系
上海外贸公司招聘全职样衣师。期望找到在女装品牌公司工作经验3~5年,做事认真负责手脚麻利的
5500-7000元/月
样衣工社保月结
外贸公司招聘全职样衣师。
期望找到在女装品牌公司工作经验3~5年,做事认真负责手脚麻利的样衣师一起工作。公司10号发工资,从不拖欠;交社保,员工福利多;工资5500-7000,加班有加班费。工作时间9:00-18:00。工作地点在12号线七莘路地铁站附近。如有兴趣,请联系黄女士,手机。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供上海综合针纺织品模型设计招聘在线招聘信息,主要招聘上海服装/纺织设计相关人才。作为服装/纺织设计工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解服装/纺织设计的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。