巷尾菲迪针织园招烫衣零工3一5人，整批货，现金结陈

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日结工日结男女不限 夜班 路由器厂招聘18－58周岁19:40厂门口集合 200元一个班 压铸岗位210元一个班 吸烟要在指定地点 上班和下班门卫室都要签字 上班时间手机需要放门卫室 特别提示不穿拖鞋裙子短裤

花盆厂。公司做花盆的，（不是花草，不用担心花草过敏） 长白班。不体检。参观车间可以选岗位，大龄工福音，工资可发微信可发银行卡 每周都可预知工资 【包装车间】：塑料花盆包装， ，18-58周岁 【上色车间】：，长白班，18-55周岁。 【压制车间】：年龄58以下，两班倒 【工作内容】：做花盆上色，手工活，非常简单看看就会，工作轻松。 计件多劳多得，其他车间保底5000，压制车间（保底6000/月。26天班即可），综合薪资6000-10000 【福利待遇】：包吃工作餐，住宿免费，水电平摊，吃住都在厂内 工期至少做三个月以上 当天可安排住宿，吃住全部免费，只要水电费平摊。车间可以选择 【面试时间】：周一到周六 长白班，不体检

年龄18-35 工作地点在江苏无锡 工厂生产电子控制单元及智能配件等设备，管吃管住，干活简单，不要求文化，一看就会，干活超级简单![白班]280/天 点击右下角点击[免费聊] 点击右下角点击[免费聊] 点击右下角点击[免费聊] 点击右下角点击[免费聊]

海安招日结工260天上手快 过完年上班奖励1000 招聘年龄20-45岁 初中以上 主要生产新能源铝材保险杠，脚踏板 工作餐免费，住宿4人。空调。洗衣机热水器都有（） 吃饭伙食好4菜一汤免费

工作地点在常州打杂工轻松简单 点击左下角【免费聊】优先报名入职！！！ 点击左下角【免费聊】优先报名入职！！！ 点击左下角【免费聊】优先报名入职！！！

日结288一天[红包]日结288一天 新北区日结长白班 招聘年龄18-40周岁，工人 2025年12月10日 面试岗位1:物流部:推车员 待面试岗位2:生产部:普工（男女不限）可安排免费住宿 面试时间：12:00 日结工:预付5天工资288/天员工:22.5/小时 综合工资7000-7500左右 周一到周五预付周一至周六工资 ，第六天结算工资 ，，水电平摊！

工作内容： 机加工、检验、打磨、锻造、压铸、喷砂、去毛边、搬运工、打杂、组装，学徒等很多职位，活很简单看了就会。不要经验！ 职位要求： 60岁以内，大龄工和刚出社会的小白都可以，不体检包进、不限经验、不限学历、肯干就行，白班、倒班都有。 工作时间： 08.00-18.008：00-08：00白班两班倒都有 薪资福利： 月薪6200-8500，干到2月上调工资、可带手机、可预支工资（每周可预支500工资）、工资月结随时到账、节假日休息有福利、 三节福利、年终奖、五险、包吃住.，不拖欠工资，，五险齐全 本公司招聘承诺不收取任何费用！

阜宁开发区协鑫光伏招聘普工，20-42周岁，男女不限，264元/天（含餐补），12小时两班制，要有工厂普工工作经历，，有食堂，有宿舍

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打包员 18-45岁，男女不限，手脚麻利，需办理健康证（凭回执入职）。超市线上订单拣货、商品打包 薪资福利:25元/小时；2月 - 3月，8:00 - 20:00（休息1.5小时），8 - 10小时工作制，做六休一 工作地址:雨花台区应天大街虹悦城沃尔玛超市

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装箱 工作地址:江宁区谷里银杏湖198号 白班7:00-19:00 计件工资，月工资7000-9000。每个月16号发工资。（新员工岗位每天补贴（20-40元），长期工：打卡10天800 新员工岗位每天补贴（20-40元）；1月26至2月4每天补贴40元；2月5至2月14每天补贴60元；2月15至2月23每天补贴160；2月24至3月5每天补60元；3月6至3月15每天补40元；新年在职补贴3840元 打包，称重。拆箱，装箱，锯工（集体计件工资）穿静电服不是尘服 18-50岁，本人身份证、免费办理健康证

岗位名称：缝纫工；装车工；二保焊工；不锈钢打磨工；木工操作工（异性拼接）；气模（气密）辅助工；裁剪机辅助工；木工操作工（工厂下好的料）。 岗位要求：1.缝纫工：特定要求。2.装车工：40岁以下，有一定工作强度。3.二保焊工：50岁以下，需有应急管理厅颁发的焊工证，特种作业官网可查。 薪资待遇：1.缝纫工：288元/天。2.装车工：275元/天或25元/小时。3.二保焊工：374元一天或34元/小时。4.不锈钢打磨工：275元/天或按小时计算薪资具体未知。5.木工操作工（异性拼接）：336元/天或28元/小时。6.气模（气密）辅助工：264元/天或22元/小时。7.裁剪机辅助工：264元一天或22元/小时。8.木工操作工（工厂下好的料）：工资未知。9.二保焊/气保焊：综合工资在800012000元左右。

40-50小工，工厂

岗位职责： 1、主导公司品牌产品的定位、形象塑造及风格设定，推进各季节品类规划与设计开发； 2、依据企划色彩方案，完成系列化面料企划样版的制定； 3、按计划完成设计稿件数量，与版型师充分沟通并跟进调版过程； 4、协助每次样衣评审工作，负责色系展示、款式搭配及设计理念阐述； 5、定期开展市场调研，精准把握客户偏好，研判服装设计动向与流行趋势。 任职要求： 1、服装设计相关专业，具备5年以上知名女装品牌设计工作经验； 2、精通高端女装的设计开发流程，熟练使用各类服装设计软件； 3、具备市场消费需求分析能力，掌握产品结构布局逻辑； 4、了解针织与梭织面料的生产工艺、风格特征及成本区间，对新型面料开发有一定认知，能准确判断面料流行走向； 5、具有扎实的美术基础和审美能力，时尚敏感度高，能精准把控产品整体风格； 6、具备优秀的沟通协调及组织能力； 7、责任心强，富有团队协作意识，工作积极主动，具备高度职业素养，能适应高强度工作节奏。