岗位职责： 1、普通职员岗位，配合上级完成日常性、基础性工作任务，无需过多经验要求； 2、负责公司各类文档、资料的整理、编辑及数据统计相关工作； 3、协助开展项目信息的搜集、数量化分析、调研汇总等工作； 4、参与咨询类项目的材料准备与信息填报事务； 5、协助部门主管处理日常辅助性工作； 6、完成领导交办的其他临时性、事务性任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，学习能力突出，计算机相关专业优先（特别优秀者可适度放宽条件）； 2、熟练使用办公软件，熟悉互联网各类应用平台，具备良好的数据整理、分析与挖掘能力； 3、思维灵活，沟通表达出色，具备较强团队协作精神，积极乐观、责任心强、诚实守信，工作主动性强，能适应较高强度的工作节奏； 4、需保证连续3个月以上的实习周期，工作日每日出勤8小时，大三、大四学生优先，实习期间表现优异者毕业后有机会优先录用为正式员工； 5、本岗位为人才储备培养岗，实习期结束后通过考核确定正式岗位方向，公司环境轻松，交通便利，管理扁平化、人性化，期待你的加入~~

岗位职责： 1、负责对公司整车进销环节的相关单据进行细致审核，确保整车进销存流程符合公司管理制度要求；同时负责商品车合格证的保管工作，严格执行《商品车进销存管理办法》对合格证实施规范管理； 2、负责备件采购与销售相关单证的审核工作，并在CRM系统中准确及时完成相应操作，确保备件进销存数据真实、合规； 3、定期组织对公司库存商品车（含二级经销商及集团子公司）、二手车及在修车辆的盘点工作；同步开展备件库房的盘点任务，包括月度抽盘以及年中、年末全面盘点，发现问题立即上报处理； 4、每月对备件部门尚未报销的原始单据进行核查盘点，发现异常情况及时反馈； 5、审核维修工单中的账类设置、工时费用及配件价格等关键信息，保障CRM系统内维修收入报表的数据准确性；同时负责销售与售后相关奖金提成的复核工作； 6、负责空白销售订单（临时纸质单）、空白提车凭证、空白出门条等重要凭证的日常收发与登记管理；并核对成本类单据是否完整、准确； 7、跟踪CRM系统中维修应收账款明细（含厂家赔付、保险理赔、月结客户），结合手工台账做好开票与回款记录，及时在系统中更新状态，并向主管汇报以推动业务端催收款项； 8、负责已完成交付的销售订单、出门证明材料的整理装订与归档保管； 9、负责已竣工的维修派工单、结算单，以及备件、辅料、精品的出入库单和退货单据的整理、装订与存档管理； 任职要求： 1、具备进销存管理实际操作经验； 2、熟悉进销存系统的基本操作流程，了解销售、采购及存货管理中的内部控制要点； 3、本科及以上学历，有汽车经销行业从业经历者优先； 4、具有三年以上统计相关工作经验，具备工业企业统计或进销存管理背景者更优

岗位职责： 1、负责日常行政事务的处理，保障办公环境有序运转； 2、完成文件的分类、归档与资料管理工作，确保信息传递高效准确； 3、协助各部门之间的工作衔接与沟通，推动团队协作顺畅进行； 4、参与会务组织及会议纪要整理，督促会议决策事项的落实； 任职要求： 1、具备较强的组织协调能力和沟通技巧，能同时应对多项任务并保持细致严谨； 2、熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel、PowerPoint等； 3、工作积极主动，具有良好的责任意识与服务态度，适应高效工作节奏； 4、有行政或文职类相关工作经验者优先录用；

会电脑有空调售后经验的优先

门店外贸专员岗位职责 1、门店运营：参与门店陈列与布局优化，协助策划并落实促销活动，处理日常运营工作，保障门店运作高效有序。 2、客户接待与销售：以积极专业的服务态度接待到店的国内外顾客，熟练运用英语沟通交流，准确把握客户需求，详细介绍店内各类商品，提供专业的选购建议。通过邮件、电话及视频会议等方式开展商务沟通，参与谈判协商，促成合同签署，并妥善处理合作中的各类问题。 3、通过线上线下渠道（如门店现场、B2B平台、社交平台等）拓展海外客户资源，建立并巩固长期合作关系；持续跟进客户动态，提供全面的产品咨询与售后支持，提高客户满意度与忠诚度。 4、订单管理与执行：全面跟进外贸订单各环节，涵盖报价、合同磋商、订单确认、物流安排及回款追踪；联动生产、物流、财务等部门，确保订单准时交付，及时应对并解决执行过程中的突发情况。 5、客户关系维护：定期进行客户回访，收集使用反馈，高效响应投诉与疑问；识别客户潜在需求，推动复购与深度合作，打造稳定持久的合作关系。 6、文档与数据管理：规范制作和归档外贸业务单据（如形式发票、商业发票、提单等），确保符合国际交易标准；系统整理客户资料与销售记录，按时提交销售报表及工作总结。 岗位要求：高中及以上学历，国际贸易、商务英语、市场营销等相关专业优先； 1年以上外贸销售工作经验，了解外贸操作流程（如信用证、报关等）

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并登记重要往来信息，及时转达相关部门 4.协助制作基础报表、数据录入及简单PPT/Excel文档编辑，支持业务部门日常工作 5.配合完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的跨部门沟通与协作意识 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力，熟练使用Office办公软件 2. 工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识和时间管理能力 3. 具备文员或行政类岗位实习/工作经验者优先，无经验者可带教培养 4.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏工作环境，服从工作安排

主要职责： 1、负责机电工程类图纸、技术文档、合同文件的接收、发放、分类整理及归档管理，确保资料齐全、便于追溯； 2、负责BOM表（物料清单）的编制与维护，并准确录入ERP系统，保障数据一致性和时效性； 3、参与工程项目日常事务管理，包括行业资料汇总、材料消耗登记、台账记录及报表制作等工作； 4、根据项目需求，组织并实施报检相关工作，同步完成报检所需文件的编写与归档； 5、协助推进公司ISO9001质量管理体系认证审核工作，按规范要求对项目流程资料进行系统化存档管理； 6、完成上级主管安排的其他临时性工作任务。 任职条件： 1、本科及以上学历，机电、工程管理、文秘等相关专业者优先考虑； 2、具备识图能力，熟练操作Office办公软件，熟悉ERP系统及BOM管理流程； 3、具有三年以上相关岗位工作经验，有机电工程识图、绘图、工程量计算或预算经验者更优。

增城 出纳（熟悉文职工作，熟练使用表格，有财务相关经验者优先） 统计文员（具备财务基础，懂文书处理，会操作表格，有工作经验者优先） 包吃包住 除端午、中秋、春节外，其他法定节假日根据公司运营情况安排是否休假，能接受的欢迎应聘

负责接听来电；处理邮件收发与转发；整理员工日常资料；管理档案存储；协助推进人事招聘相关事务； 岗位要求： 1、初中及以上学历，计算机、文秘或企业管理等相关专业优先； 2、熟练操作OFFICE办公软件； 3、具备基础的听说读写能力及中文速记技能； 4、文字表达能力强，逻辑清晰，可撰写规范格式的公文； 5、了解财务或人事管理工作经验者优先考虑； 6、性格踏实稳重，富有亲和力；

无责底薪最高3300/还有高提成 接收实习生/管培生/应届毕业生 公司提供获客平台＆资源 无需外出，无需风吹日晒 【薪资待遇】包吃两餐 无责底薪2300到3300＋200-500/人提成＋包吃2餐阿姨做饭＋各种下午茶生日会福利＋节假日正常放＋豪华年终奖 月综合6000-15000不封顶 【上班时间】 10:00-20:00。含休息时间。周六休息。但业绩达标有早下班＆带薪双休福利！ 【职责要求】 1、男女不限学历不限18-35岁。可接收小白/应届毕业生/实习生/管培生，入职有老人带 2、负责招聘平台沟通转化加微 3、线上做好加微后邀约转化＆求职者报名后到面入职等跟进 4、有团队精神，口齿清晰，说话流利，品行端正，善于学习 5、有激情有赚钱欲望，服从上级安排 【岗位福利】 1.每周下午茶文化，每月员工聚餐或旅游团建，各类奖金！ 2.有无工作经验皆可，前期有免费培训有老人带 【公司氛围】 同事友好，年轻00后，朝气蓬勃，工作自由，氛围轻松，不死板压抑，时间自由！

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嘉兴渤众人力资源 本店公司招聘 店员 不限。有销售。文员经验。有C1驾驶证优先 要求以下:  1、有上进心 2、想拿高工资 3、工作热情 4、有较强的沟通能力性格开朗 5、年龄  20-35 岁。底薪3000+提成。工资10000左右 6、形象气质佳 会点剪辑更好 主要工作：接待，，等记之类的，熟悉电脑 负责企业：招聘一系列工作发布信息等 工资待遇：  有意者面谈 工作地点：海盐西塘桥街道姚家路238号 联系：

工作内容：办公室坐班，处理后台客户信息咨询、查询办理等问题，无销售。 薪资待遇：综合薪资5000-8000+ 工作时间：8小时工作制，月休6天，不加班 任职要求20/35岁，大专及以上学历，接受无经验（小白） 岗位福利：带薪年假，婚假产假，节假日福利，生日福利，多线晋升空间。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3. 工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏办公环境 4. 有文员或行政类实习，工作经验者优先，应届毕业优先 5. 遵守公司制度，具备良好的职业道德和保密意识

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3.工作细致认真，责任心强，能独立处理日常事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可优先 5.具备基本保密意识，遵守公司各项规章制度

1、办公室文员：主要负责公司内部岗位招聘，员工入职，离职手续办理团队资料档案整理。 2、纯文职岗坐办公室 无销售性质!3、工作时间： 8:30-11:30，14:00-17:30，周末双休，法定假日正常休息(岗位无加班)。 4、年龄需满25周岁，大专及以上，形象沟通条件好可放宽要求！ 有感兴趣的可以点开对话框联系我咨询~

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招聘：QA学徒 薪资：8-9万元/年 职位详情： 岗位要求： 1、大专及以上学历应届/往届生，机械工程/质量管理等专业，掌握机加工相关基础知识； 2、熟悉基本的测量设备和检验工具； 3、听从主管的安排进行工作，英语读写良好，可以用基础英语进行沟通。 工作职责： 1、按照客户图纸/流程卡上的规定，检查插入件尺寸并进行检验； 2、根据客户图纸及其他相关文件，执行模具和夹具的验收； 3、负责撰写首件检验、QA质量报告； 4、在分包商处进行源头检查，与生产部门沟通零件返工情况，确保质量符合要求； 5、安排量具相关性分析/GR&R工作。 福利待遇： 1、按全额工资购买五险一金； 2、不包吃，公司设有员工食堂，提供中、晚两餐（8元三菜一汤）； 3、免费提供住宿，4-6人间，不住每个月有150住房补贴； 4、享有国家劳动法规定的节假日、产假、年休假等带薪假期。

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招聘：前台接待 薪资：4000.0-8000.0 职位详情： "1、持健康证上岗，具有相关餐饮工作经验者优先录用； 2、善于沟通，有上进心，有活力，诚实能干，学习能力强，具有责任心及团队精神； 3、要求干净整洁，情绪自我调节能力强，服从公司制度以及管理。"

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与纪要撰写 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护前台形象与办公秩序 4. 协同人事部门办理员工入职、离职手续及基础考勤统计 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作，保障部门高效运转 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、亲和力强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作与数据处理能力 4. 工作细致负责，具备较强执行力与多任务协调能力 5. 有行政或助理类实习经验者优先，应届毕业生亦可考虑

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