镇江市扬中市招强电

镇江市扬中市招强电(电工)需要有高压症，会爬杆子，长期稳定工作，工作内容比较简单，时间自由做完下班，每周天固定休息。交社保

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招强电，水电

镇江市扬中市招光伏安装（户用）

苏州和镇江！大量招聘月薪7200-7800以上！可预支工资！可接受大龄！ 长期工、临时工、短期工，小时工！ 月薪保底7200-7800以上，当天过来就可以安排住宿！ 入职凭车票预约!!! 正常工作班次8:00-8:00，实际工作时间10小时左右，中途2小时吃饭时间，上班期间都还有15分钟休息抽烟时间！ 主要生产手机、电脑、空调，新能源汽车配件，招聘年龄16到53周岁，男女都可以，生产零配件的组装、包装、搬运、质检、扫码、贴标等等！ 上六休一，一个月上26天休息4天，一天上班十个小时！ 坐班多，工作比较自由！ 和厂区签合同有保障，工资厂区发放！ 不夸大、不虚假、15号发工资、不拖欠、免费吃住！ 工作岗位: 质检员，组装工，包装工，操作工，搬运工，品检员，仓管员，物料员(没做过不用担心，有老员工手把手教) 稳定工作:一年四季都有稳定工作，车间95%坐岗，外地来 工作地点：江苏苏州，镇江 生活区有小吃街，大型超市，KTV，健身房，图书馆，网吧，篮球场，交通也非常！ 福利待遇: 宿舍条件:4～6人间，设备齐全 推荐朋友有推荐奖满月1000返三个月 异地招聘：工作地点江苏苏州 外地求职者可电话详细咨询

焊工工作地址:扬中市西来桥镇西来村666号8000-9500元/月五险发酵工程

技术管培生工作地址:扬中市八桥镇高创园永福路3号5000-6000元/月

岗位职责 1.负责根据生产作业指导书、图纸等资料进行数控冲床操作生产 2.根据设备维保作业指导书，进行数控冲床及模具的日常维保。 任职资格要求 学历:中专及以上学历 经验:有数控冲床操作经验者优先 其他技能:适应倒班，吃苦耐劳，工作细致、踏实 公司福利 提供具有竞争力的薪资待遇，具体电话详询 五险一金+2-4月年终奖+带薪年假+节日福利+季度福利+餐补(综合年薪10-18w)

强电工加装的老师傅

换一个24v电源

苏州市张家港市招水电、强电

芜湖市镜湖区招亮化、水电、强电排查一根5×10平方电线，需要一个精通电路的

郑州市中牟县招强电、水电

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岗位职责：铆工，330到400。看技术定工资 1.根据图纸要求完成金属结构件的铆接、划线、下料、折弯、成型等钣金加工任务 2.电焊工，270到360看技术定工资。独立完成电焊作业，确保焊缝均匀、成型美观、符合工艺质量标准 3.打磨工180到270，负责工件打磨、除锈、校正及表面处理，保障产品交付精度与外观质量 4.配合质检人员完成工序自检与互检，及时反馈并整改质量问题 5.严格遵守安全操作规程，正确使用焊接设备、防护用具及起重工具 任职要求： 1.持有效焊工操作证（特种作业操作证），熟悉常用焊接方

详情️韩经理

扬中菲尔斯金陵大酒店招聘岗位餐饮服务员/领班/主管——4000-6500元/月月休4天餐饮服务小时工——100元/场（长期固定可面议）餐务工——3600元/月月休4天销售经理——3000元+提成前台接待——3800-4000元/月月休4天维修工——4000-5500元/月月休4天（视个人技能确定）弱电IT——4500-6500元/月月休4天（视个人技能确定）保安——3500/4500元/月月休4天财务人员——4000元/月双休福利待遇：五险一金、假节日福利、年终奖、提供工作餐酒店地址：扬中市迎宾大道1888号招聘热线：联系企业时请说明是在招聘启示

主要负责简单设备保养/维修

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岗位联系电话杨女士： 岗位职责： 1.负责开关柜等电气设备的二次回路接线安装，严格按工艺规范及图纸要求施工。 2.会看端子排图及二次接线图，完成继电器、接触器二次元件的接线。 3.配合质检部门完成接线质量自检与互检。 4.服从生产调度安排，按需配合加班及阶段性项目攻坚任务，保障订单交付节点 任职要求： 1.中专及以上学历 2.具备一年以上二次接线实操经验，熟悉中低压开关设备结构及接线工艺 3.年龄25-40周岁，动手能力强，工作细致严谨，具备较强的质量意识和安全意识 4.吃苦耐劳，责任心强，能适应制造业生产节奏及团队协作要求 5.五天8小时，7.45-11.30，13.00-17.15，接受公司统一岗前培训及技能考核，实习期保底5k工资，最长6个月，实习期表现优异者可提前转正，按计件工资计算。 待遇福利 五险一金+年终奖+季度补贴+高温补贴+生日补贴+餐补(综合年薪15W-25W)

在线上叉托盘放在库位上，工作轻松有耐心的人都干好了。

扬中八桥｜普瑞思电器急招技术岗地址：扬中市八桥镇永前路16号主营：蒸发器、冷凝器生产，大厂配套订单稳定1.工装/模具设计工程师（2-3人）8k-15k+提成|懂钣金/铜管/冲压，会绘图、现场动手调试，务实落地2.激光焊接工程师（2-3人）8k-15k+良率奖金|精通激光焊设备维修+工艺调试，熟悉铜管焊接优先3.制冰部件技术主管（1人）年薪15-25万+奖金|精通蒸发器/冷凝器工艺，会编制SOP、带队攻坚4.五金加工技术主管（1人）年薪15-25万+奖金|精通冲压/模具/工装，有团队管理经验要求：优先现场实战型人才，不招纯理论办公人员福利：社保+食宿+工龄奖+节日福利+项目提成，晋升空间大联系：

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