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1.工作岗位：主要负责物料配送，拉小推车。根据要求从对应的货架上取货送到指定产线。 2.工作要求：年龄23-40岁，能够接受静电服，无尘车间，车间不能带手机，从事制造业1年以上工作经验，学历高中以上 3.时间：8.30-21.00对倒班。2个月转一次班。月休4-5天 4.工资：底薪2400+加班费（平日1.5倍，周末2倍，国定假日3倍）+餐补32/天+技能补贴+岗位津贴+夜班补助+满勤，综合7000左右 5.福利：先吃后补，提供班车（班车点就在住宿和厂区门口），提供住宿（厂区距离宿舍7公里，上床下桌6人间，无线网，设备齐全），水电费平摊，入职后申请缴纳社保。

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招聘皮条焊接工。工作时间早八晚六，具体为8:00-12:00和14:00-18:00。薪资为3000-6000元/月。岗位职责包括：负责皮条焊接工艺执行与质量把控；按照生产计划完成焊接任务并记录数据；协助设备日常维护与简单故障处理。任职要求：初中及以上学历，有相关操作经验者优先；具备基本读写能力，能看懂图纸与操作说明；适应流水线作业，具备良好团队协作能力。

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岗位职责： 1. 负责生产流程的改进、工艺方案的设计与优化，承担工装夹具开发及工艺技术文件的编写工作； 2. 负责标准作业时间与产能相关数据的收集与整理； 3. 在生产启动前完成产能、人员配置、设备及工装条件的初步评估与规划；负责产品转产前与制造团队的技术对接，落实项目技术状态确认及所需技术资料与工装准备； 4. 主导新工艺、新设备、新材料的应用评估，推动生产效率提升与产品质量改善； 5. 建立新产品标准工时体系，维护工时数据库，为生产排程提供数据支持，并在实际生产中持续优化工艺以提高作业效率； 职位要求： 1. 大专及以上学历，工业工程、机械设计、机电一体化等相关专业背景； 2. 具备五年以上相关领域工作经验，熟悉机械制造行业基本情况；

岗位职责： 1.负责钣金产品结构设计、工艺编制及图纸输出，确保符合客户技术要求与生产可行性 2.参与新项目开发，进行DFM分析、工装夹具评估及样件试制跟进3.优化现有钣金工艺流程，提升材料利用率、降低加工成本与不良率4.协同生产、品质、采购等部门解决现场工艺问题，提供技术支持与改善方案 5. 编制并维护工艺文件、BOM清单及作业指导书，确保技术资料准确受控 任职要求： 1.熟悉钣金加工全流程（剪、冲、折、焊、表面处理等），掌握常用材料特性与公差标准 2.精通SolidWorks/CAD等设计软件，能独立完成三维建模与二维出图 3.具备良好的问题分析与跨部门沟通能力，有量产项目落地经验者优先4.学历不限，经验不限，具备扎实的实操基础或相关专业背景者均可投递 5.工作认真负责，注重细节，适应制造业现场协同工作节奏

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