
一级机电自动化计量工程师
1-1.5万元/月
机电工程师3-5年本科及以上
岗位职责
负责石油化工领域液位计等仪表设备自动化安装项目的整体技术统筹与实施指导,结合项目实际需求编制科学可行的施工组织方案,确保从前期准备到竣工交付各阶段工作有序衔接。例如,在新建化工装置中合理规划自动化仪表布局,优化电缆走向设计,保障系统运行的可靠性与安全性。
全面负责施工现场的技术管控,对仪表安装及调试流程进行全过程监督,及时识别并处理现场出现的技术障碍。如在系统联调阶段,高效定位并解决仪表信号传输不稳定问题,保障工程节点按时达成。
配合项目经理推进项目进度管理,制定可执行的工期计划并跟踪落实,根据现场动态适时调整进度安排,确保项目按期完成。同时严格执行质量管理体系要求,依据行业规范及公司标准对施工各环节实施质量检验与验收。
牵头与项目相关方包括团队成员、客户单位、设备供应商等保持高效沟通,确保信息准确传递,协调解决项目执行中的各类问题。例如,与客户确认自动化功能参数要求,与供应商对接关键仪表供货周期,保障工程连续推进。
积极参与企业技术革新与研发实践,持续跟踪自动化仪表行业前沿技术发展,推动先进技术和工艺在项目中的应用,助力提升公司整体技术水平和市场竞争力。
任职要求
须持有一级建造师(机电工程专业)执业资格证书,具备扎实的机电专业知识基础,熟悉仪表自动化施工相关技术规范与标准,如 GB 50131-2019《自动化仪表工程施工质量验收规范》等。
具有3年以上仪表自动化安装项目工作经验,有独立主导大型项目经历者优先。熟练使用AutoCAD等绘图工具完成施工图设计与审核工作,掌握PLC、DCS等主流自动化控制系统的工作原理与应用场景。毕业于暖通、给排水、电气、机械设备、焊接、自动化控制、热能动力工程、水能动力工程、核电工程、风电、太阳能及其他能源工程、输配电及用电工程、电力系统及其自动化等相关专业者优先考虑。
具备较强的故障分析与应急处置能力,能在复杂施工环境中快速响应突发技术问题,并提出切实可行的解决方案。具备良好的沟通协作能力,能够与多方人员高效协同,保障项目团队高效运转。
具备持续学习能力和创新思维,关注新技术发展趋势,主动提升专业技术水平,为公司技术进步提供支持。工作态度严谨认真,注重细节,具有强烈的责任意识和团队精神,能适应高强度工作节奏。
能适应自动化计量行业全国范围内出差的工作安排。
薪酬福利
薪资待遇:提供行业内具竞争力的薪酬方案,依据个人能力与经验,年薪区间为10 - 20万元,另设项目绩效奖金,根据项目成果发放,上不封顶。
福利待遇:公司在北京为员工缴纳五险一金,符合北京当地退休条件的员工可享受本地退休医疗报销政策,全面保障员工健康与生活权益。享有带薪年假、病假、婚假、产假等法定休假权利。
职业发展:为员工量身定制职业成长路径,提供充足的晋升机会,表现优异者可晋升至项目经理、技术总监等关键管理岗位。定期开展内部培训与外部学习机会,支持员工不断提升专业能力与综合素养。
工作环境:办公场所配备现代化设施,营造舒适高效的工作氛围;项目现场严格执行安全管理制度,提供规范、安全的作业条件,保障员工工作便利与人身安全。
机电工程师
5000-8000元/月
机电工程师1-3年大专及以上电气安装机电相关专业擅长AutoCAD设备维修/保养
岗位职责:
1. 负责德国万洗得全自动洗车机项目现场的安装与调试工作,确保施工质量与工程进度满足既定要求;
2. 处理施工过程中出现的技术问题,统筹调配各类资源,保障项目有序实施;
3. 编写并审查施工组织方案及相关技术文档,监督技术标准和规范的有效落实;
4. 承担设备日常巡检、维护保养及故障诊断任务,制定优化方案以提高设备运行效能。
任职要求:
1. 具备良好的机电安装理论知识和实际操作经验,能独立应对和解决现场技术状况;
2. 熟知国家有关机电安装的技术标准与规程,拥有一定的项目管理经验;
3. 具备良好的沟通与协调能力,可与设计、施工、监理等相关方高效配合;
机电副总工(砂石骨料与水泥)
1.1-2万元/月
机电工程师10年以上大专及以上砂石骨料设备维修/保养非金属矿水泥金属矿中级职称及以上
岗位职责:
1、建立并完善设备管理及维护保养体系,制定年度、季度、月度施工设备预检方案,编制设备大中修计划,以及备件制造与供应安排;
2、结合项目实际需求,配合上级制定新设备采购与投资规划,参与设备选型及采购实施工作;
3、负责公司各项目设备运行状态的巡查、记录、考核及相关日常管理工作;
4、统筹各类设备的维护与保养事务,拟定设备安全操作规范,制定维修保养流程,并组织对设备维修人员的技术培训与操作考核;
5、协助上级处理重大设备故障事件,参与事故原因分析,提出改进措施建议,重大情况及时向上级主管及公司汇报,按时准确完成相关统计报表填报工作。
任职要求:
1、年龄不超过50岁,大专及以上学历,机械制造、机械自动化或机电一体化等相关专业背景,须具备中级机械或中级机电工程师职称(硬性条件)。
2、了解美卓、山特、黎明重工、埃里斯克、创力、世邦、华宝等品牌单缸与多缸圆锥破、反击破、锤破、鄂破、磨机、制砂机、输送设备、振动筛等破碎筛分设备的工作原理与结构组成,具备一定的维修维护经验。
3、具备一定破碎筛分生产环节的管理能力,拥有10年以上生产设备管理岗位工作经验。
4、掌握破碎筛分工艺流程,可独立完成工艺设备配置选型,具备相关设备安装实践经验。
5、熟悉机械工作原理,了解耐磨材料应用,能进行机械图纸绘制与识读。
6、具有破碎筛分设备售后服务经历或生产线设备管理经历者优先考虑。
7、在砂石骨料、水泥或金属矿山行业从事过破碎筛分车间设备管理者优先录用。
8、吃苦耐劳,具备团队协作意识和奉献精神,服从工作安排,沟通协调能力强,有长期稳定发展意愿。
自动化计量技术员
3000-8000元/月
机电工程师经验不限本科及以上电气安装机电相关专业设备维修/保养
岗位职责:
1. 负责全国范围内油库、炼厂、部队油库等场所自动化计量系统的设计、部署与运维支持
2. 保障计量装置运行的精准性与稳定性,持续提升测量作业效率
3. 协同团队攻克技术难点,推动系统功能优化与性能升级
4. 配合硬件与软件技术人员完成现场调试,确保设备计量数据准确可靠
任职要求:
1. 自动化计量相关专业应届毕业人员
2. 具备独立分析和解决现场技术问题的能力
3. 拥有良好的协作意识,能够实现高效沟通与任务协同
4. 可接受国内各省市区出差安排,适应油库及炼厂工作环境
5. 品行端正,具备保密意识,能严守行业涉密信息
【企业实力背书】
国家级高新技术企业(2001年创立 | 注册资本5000万元)
技术版图:
- 智能储运计量系统:涵盖伺服式液位仪、多相流计量撬等20+核心专利产品
- 工业物联网解决方案:构建油库自动化系统、远程监控平台等数字化生态
行业地位:
2018年联合中石化研发的贸易计量系统获科技进步二等奖
2019年获颁国家级防爆电气设备全生命周期服务资质
服务网络覆盖三桶油体系及国防能源保障系统
战略布局:
北京双研发中心(朝阳区)+ 京鲁智能制造基地(通州&济南)+ 全球技术服务中心
【行业机遇】
在践行国家能源安全战略背景下,我们正:
推动核心技术国产化替代(突破LNG贸易计量国际垄断)
引领行业数字化革命(构建智慧能源管理生态系统)
布局全球能源新基建(产品已进入一带一路沿线国家)
若您愿以技术丈量世界,用创新定义未来,请加入这支由高级工程师领衔、平均行业积淀15年+的专家团队,共同缔造中国智造新标杆!
——期待与您共筑智慧能源未来——
一级机电自动化计量工程师
1-1.5万元/月
机电工程师3-5年本科及以上
岗位职责
负责石油化工行业液位计等仪表设备自动化安装项目的整体技术统筹与实施指导,结合项目实际需求编制科学、可行的施工组织方案,确保项目从启动到验收各阶段有序衔接。例如,在新建化工装置中合理规划自动化仪表布点,优化线路走向设计,保障系统运行的可靠性与稳定性。
全面负责施工现场的技术管控工作,对仪表安装、系统调试等关键环节进行过程监督,及时识别并处理施工中的技术障碍。如在系统联调阶段,迅速定位并解决仪表信号传输异常问题,保障项目按期交付使用。
配合项目经理开展进度管理工作,制定切实可执行的工期计划,并动态跟踪落实情况,根据现场变化适时调整节奏,确保关键节点如期达成。同时严格执行质量控制标准,依据国家规范及公司质量管理要求,对每道工序实施质量检查与验收把关。
牵头与项目组成员、客户单位、设备供应商等相关方保持高效沟通,确保各方信息对称,推动问题快速响应与闭环处理。例如,与客户确认自动化功能需求细节,与供应商协调供货周期,保障工程连续推进。
积极参与企业技术积累与工艺改进工作,持续关注行业前沿发展,将成熟的新技术、新方法应用于实际项目,提升工程实施的技术含量与综合竞争力。
任职要求
具有一级建造师(机电工程)执业资格证书,掌握扎实的机电专业知识,熟悉仪表自动化施工相关国家标准与行业规范,如GB50131-2019《自动化仪表工程施工质量验收规范》等。
具备3年以上仪表自动化安装项目工作经验,有独立主导大型项目经历者优先。熟练使用AutoCAD等绘图工具完成图纸设计与审核工作,了解PLC、DCS等主流自动控制系统的工作原理及应用场景。所学专业为暖通、给排水、电气、机械、焊接、自动化、热能动力、水能动力、核电、风电、太阳能及其他新能源、输配电、电力系统及其自动化等相关方向者优先考虑。
具备较强的现场问题分析与应急处置能力,能在复杂施工环境中快速判断并解决技术难题。具备良好的跨部门沟通与协作能力,能够与多方人员有效对接,保障团队协同高效运转。
具有较强的学习意愿和创新思维,关注新技术发展趋势,主动提升专业能力,助力公司技术水平进步。工作态度端正,细致严谨,富有团队精神和责任心,能适应高强度工作节奏。
能够接受自动化计量领域全国范围内出差的工作安排。
薪酬福利
薪资待遇:提供行业内具有竞争力的薪酬水平,根据个人能力与经验核定年薪,范围为10-20万元,另设项目绩效奖金,依据项目成果发放,上不封顶。
福利待遇:公司按规定为员工在北京缴纳五险一金,符合北京退休条件的员工可享受当地医疗报销政策,全面保障员工健康权益。依法享有带薪年假、病假、婚假、产假等各类法定假期。
职业发展:为员工提供个性化成长路径规划,拥有完善的晋升机制,表现突出者可晋升至项目经理、技术总监等核心岗位。定期开展内部培训与外部学习机会,支持员工持续提升专业能力和综合素质。
工作环境:办公场所配备现代化设施,营造舒适高效的工作氛围;项目现场管理规范、安全达标,为员工提供良好的作业与生活条件。
自动化计量工程师
3000-8000元/月
机电工程师经验不限本科及以上电气安装机电相关专业设备维修/保养
岗位职责:
1.负责全国范围内油库、炼厂、部队油库等自动化计量系统的设计、安装与运维支持
2.保障计量设备运行的精准性与稳定性,持续提升测量作业效率
3.协同团队攻克现场技术难题,推动系统性能优化升级
4.配合硬件与软件工程师完成现场调试,确保计量数据准确可靠
任职要求:
1.自动化计量相关专业应届毕业生优先
2.具备独立分析和解决现场技术问题的能力
3.拥有良好的沟通协作意识,具备团队合作精神
4.可接受国内各省市区出差安排,能适应油库及炼厂工作环境
5.诚实守信,具备保密意识,严格遵守行业涉密信息管理规定
【企业实力背书】
国家级高新技术企业(2001年创立|注册资本5000万元)
技术版图:
-智能储运计量系统:涵盖伺服式液位仪、多相流计量撬等20+核心专利产品
-工业物联网解决方案:构建油库自动化系统、远程监控平台等数字化生态
行业地位:
2018年联合中石化研发的贸易计量系统获科技进步二等奖
2019年获颁国家级防爆电气设备全生命周期服务资质
服务网络覆盖三桶油体系及国防能源保障系统
战略布局:
北京双研发中心(朝阳区)+京鲁智能制造基地(通州&济南)+全球技术服务中心
【行业机遇】
在践行国家能源安全战略背景下,我们正:
推动核心技术国产化替代(突破LNG贸易计量国际垄断)
引领行业数字化革命(构建智慧能源管理生态系统)
布局全球能源新基建(产品已进入一带一路沿线国家)
若您愿以技术丈量世界,用创新定义未来,请加入这支由高级工程师领衔、平均行业积淀15年+的专家团队,共同缔造中国智造新标杆!
——期待与您共筑智慧能源未来——
机电技术员
5000-8000元/月
机电工程师1-3年大专及以上电气安装机电相关专业擅长AutoCAD设备维修/保养
岗位职责:
1.负责德国万洗得全自动洗车机项目在施工现场的装配与调试工作,确保工程进度与质量达标;
2.处理安装过程中出现的技术问题,统筹协调各类资源,保障项目有序实施;
3.编写并审查施工组织方案及相关技术文档,监督技术标准的贯彻执行;
4.承担设备的日常巡检、维护保养及故障诊断任务,制定优化方案以提高设备运行效能。
任职要求:
1.具备良好的机电安装专业知识和实际操作经验,可独立应对现场技术挑战;
2.熟知国家有关机电安装的技术规范与行业标准,拥有一定的项目统筹管理能力;
3.具备出色的沟通与协调能力,能与设计方、施工团队及监理单位高效配合;
机电工程师
1-1.5万元/月
机电工程师10年以上大专及以上机电相关专业设备维修/保养中级职称及以上
岗位职责:
1、建立并完善设备管理及维护保养相关制度;
2、制定设备采购与投资规划,主导设备选型及申购流程;
3、监督设备运行状态,负责检查、记录、考核及相关日常管理工作;
4、组织实施设备的维护保养工作,编制安全操作规程和维修保养流程,开展维修作业人员的技术培训与操作考核;
5、配合上级处理重大设备故障事件,及时准确完成各类统计报表的填报工作。
任职要求:
1、年龄不超过50岁,大专及以上学历,机械制造、机械制造及其自动化、机电类相关专业,须具备中级机械或中级机电工程师职称(必备条件)。
2、了解美卓、山特、黎明重工、埃里斯克、创力、世邦、华宝等品牌单缸与多缸圆锥破、反击破、锤破、鄂破、磨机、制砂机、输送设备、振动筛等破碎设备的工作原理与结构组成,具备一定的维修与保养实践经验。
3、具备破碎筛分加工生产管理背景,拥有10年以上生产设备管理岗位工作经验。
4、掌握破碎筛分工艺流程,能够进行设备配置选型,具备破碎筛分设备安装经历。
5、熟悉机械原理与耐磨材料应用,能熟练进行机械制图。
6、具有破碎筛分设备售后服务经历或生产线设备管理经验者优先考虑。
7、在砂石骨料、水泥或金属矿山行业从事过破碎筛分车间设备管理者优先录用。
8、吃苦耐劳,具备团队协作与奉献精神,服从安排,沟通协调能力强,有长期稳定发展意愿。
餐饮收银1-2人
李姑婆鲜切牛肉自助火锅
大寨路店现招聘:
收银员:1名(18-35岁)
服务员:1名(18-45岁)
洗碗工:1名(18-55岁)
以上岗位男女都可,有经验者优先
工资待遇面议!
地址:大寨路新乐城三楼李姑婆大寨路店
联系电话:
宋店长电话:
陕西西安住家儿童陪伴师8000-9000曲江家里是三胞胎,需要两个阿姨,不需要做饭,也不用
8000-9000元/月
保姆1-2人月结
住家儿童陪伴师 8000-9000
曲江
家里是三胞胎,需要两个阿姨,不需要做饭,也不用做家务,带过双胞胎有经验的最好,个人素质要高一点,懂得管理孩子,哄睡,喂养,陪伴方面娴熟,有责任心
年龄50岁以下,具体详细情况可以和我联系
孙老师
陕西西安急急急优质新单【订单类型】白班保姆10-7【工作地址】枫林绿洲(6号8号3号地铁沿
4500-5000元/月
保姆月结
急急急 优质新单
【订单类型】白班保姆10-7
【工作地址】枫林绿洲(6号 8号3号地铁沿线 木塔寺 甘家寨 科技路 吉祥村 郭杜 )
【上户日期】立马
【工作内容】做2-3人餐 卫生面积130平 有只小狗
【工资待遇】4500-5000单休
【公司地址】6号线木塔寺D口临街门店
☎赵老师 ()
陕西西安北郊凤城二路需要酒店大堂经理一名40岁左右干过酒店大堂会运营,服从安排包吃包住,月
5500-7000元/月
大堂经理1-2人月结
北郊凤城二路
需要酒店大堂经理一名
40岁左右 干过酒店大堂会运营,服从安排
包吃包住,月休3天
薪资5500/7000/月
联系电话
陕西西安新单新单随时上户【订单类型】住家保姆【工作地址】兰亭坊【工作内容】主做饭打扫卫生1
5500-6000元/月
保姆月结
新单新单 随时上户
【订单类型】住家保姆
【工作地址】兰亭坊
【工作内容】主做饭打扫卫生180平 口味清淡 6人餐
【客户要求】年龄50以内,性格好,喜欢孩子 做饭好吃
【工资待遇】5500-6000单休
【公司地址】6号线木塔寺D口出右手边百年盛源临街门店
☎琳琳老师
维修电工电气工机电工
岗位名称:机电工程师;电工。
岗位要求:1.高中及以上年龄3050岁;2.主要负责车间设备设施的维修和保养,保障设备正常运作;3.保障公司内各类电气设备的正常使用,熟练基本的办公软件;4.有高压电工证优先。
薪资待遇:面议。
广东深圳招聘:机电维修班长薪资:面议1、机电一体化相关专业,3年以上机器维修、管理工作经五
机电维修机电工
招聘:机电维修班长
薪资:面议
1、机电一体化相关专业,3年以上机器维修、管理工作经 五金餐补
微型阀泵研发工程师
1.3-2万元/月
工厂机电工程师3-5年本科及以上电磁阀隔膜泵/蠕动泵/高压泵
岗位职责
1、负责微型泵阀结构设计、性能优化及仿真验证,确保符合小家电应用需求。
2、研究核心部件材料,优化生产工艺,解决量产问题。
3、主导研发全流程,协调生产、品质及供应商,确保项目按时交付。
4、协助客户需求分析,解决生产及售后技术问题。
5、跟踪行业趋势,推动微型化、低功耗等创新设计。
任职要求
1、本科以上学历,精通CAD/CAE工具;
2、熟悉工作原理、流体力学及微型化设计难点;
3、具备小家电零部件量产经验者优先;
4、较强的跨部门协作及抗压能力。
技术员
6000-7000元/月
工厂机电工程师经验不限高中及以上设备维修/保养电气安装机电相关专业擅长AutoCAD
岗位职责:
1、负责现场自动化设备维修,保养,调试
2、进行设备机械零部件及电机电气备料、组装、总装工作;
3、负责设备的正常运行及故障排查;
任职资格:
1、能吃苦耐劳;
2、能看懂基本机械图, 电路图, 电器接线图优先;
3、有良好的人际沟通表达能力
4、有相关工作经验的优先考虑
长白班不上夜班
上班时间:
早上8:30~下午5:30,视生产情况可能会安排1~3个小时的加班
岗位福利:
1.免费包吃住,公寓式宿舍
2.可预支工资
3.技术岗位,管理人性化
铣工焊接
★宝武中钢西安项目招聘
【招聘岗位】镗铣工/车工(高/初级)、焊接铆工
【招聘要求】45岁以下,大专学历。持有相关技能证书
【上班时间】白班、8小时工作制,转正工资5000-7000元/月
【薪资待遇】五险一金|提供宿舍(自费200元/月)
联系人:党经理:
空调车间 冬暖夏凉 线束操作工
5000-8000元/月
操作工车间餐补11-20人月结
高陵线束新厂区:分线、缠线、质量检验,修补
1.要求:男女不限,17-45周岁,身体健康。
2.薪资:第一个月,保底4200元(26天满勤)。第二个月熟练以后,计件制5000-7000,多劳多得。
3.福利:吃饭厂区成本餐厅5-7元一餐
车间有空调,环境好。
4.上班地点:高陵区军庄地铁口
新基地叉车工6500月新手也行
6000-7000元/月
叉车工社保20人以上月结技术好汽车制造持证
叉车工,正式工6000月,,交社保,新手也可以
️(派遣工)️
招聘岗位:叉车工
年龄:18~47岁
学历:无要求
资质:N1或N2叉车证
岗位职责:货物的装车、卸车,以及配送。
工资:试用期4500左右。
【1个月转正低产5000左右高产6500左右】
福利待遇:
1.公司有食堂福利餐。
2.过节费、节假日福利等。
上班时间:八点对八点两班倒
食宿情况:提供住宿,水电自理,自行充饭卡食堂福利餐
发工资日期:次月25~28号
工作地点:
面试时间:
【周一至周六】
【中午13点30分集合14点面试】
陕西西安周北候家庙村钣金铆焊厂招聘焊工,二保焊,氩弧焊工,有意向的联系雷总工资面谈,联系电
二保焊工厂焊工氩弧焊月结
周北候家庙村钣金铆焊厂招聘焊工,二保焊,氩弧焊工,有意向的联系雷总工资面谈,联系电话
电气工程师
面议
电气工程师大专及以上
岗位职责:
1.负责3D打印设备电气控制的方案规划和设计,能独立完成电气控制系统设计者优先;
2.针对控制方案进行原器件选型,并完成电气原理图的设计,指导电气安装、设备调试和日常开发工作;
3.会编程,能够对非标设备提出电气控制方案,并与机械结构工程师进行相关技术沟通,完善控制体系和方案。
任职要求:
1.机电一体化、电气控制等专业大专及以上学历;
2.熟悉数字信号处理技术、运动控制技术;
3.熟练使用电气制图软件中的一种;
4.具有良好的团队合作意识、责任心强,沟通和协调能力强;
5.具有一定的解决问题能力,勤于思考和学习,能对工作中遇到的问题提出自己的见解,具备较强的动手能力。
西安高陵区叉车工作地址:通汇21/小时,日薪231/天,月综合6000+18-50岁
叉车工月结
叉车
工作地址:西安高陵通汇
21/小时,日薪231/天,月综合6000+
18-50岁
陕汽通汇招聘叉车司机6000月
6000-7000元/月
普工免费培训包吃有提成交通补助包住20人以上月结
叉车工正式工6000月,,交社保,新手叉车工也行
️陕汽通汇(派遣工)️
1️⃣招聘岗位:叉车工
年龄:18~47岁
学历:无要求
资质:N1或N2叉车证
岗位职责:货物的装车、卸车,以及配送。
工资:试用期4500左右。
【1个月转正低产5000左右高产6000左右】
福利待遇:
1.公司有食堂福利餐。
2.过节费、节假日福利等。
上班时间:八点对八点两班倒
食宿情况:提供住宿,水电自理,自行充饭卡食堂福利餐
发工资日期:次月25~28号
工作地点:高陵陕汽通汇
面试时间:
【周一至周六】
【中午13点30分集合14点面试】
工作地址:西安市高陵区陕汽
高陵-年薪10万-座椅厂-吃住免费-月薪6500+五险
6000-7000元/月
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【高陵座椅厂】[太阳]吃住免费 年薪9W8
[太阳]【高陵延锋座椅厂】[太阳]
工作轻松、通过率高
福利待遇
[礼物]工作要求:24-42岁,限工。
———————————
[礼物]工作内容:座椅骨架焊接上料,装配; 整套座椅装配(流水线);座椅物料的拉运、摆放。
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[礼物]薪资待遇:工资20元/H, 。
———————————
[礼物]工作时间:上六休一,早8-晚8,算11个工时,具体倒班根据厂区安排,根据情况可能加班。
———————————
[礼物]食宿条件:工作餐(三餐),免费宿舍(6-8人/间,入职安排住宿),有空调,热水器,水电物业费员工均摊约100元/月。
———————————
[礼物]其他福利:
转正时间:6个月后可申请转正
转正福利:14-16薪;缴纳社保;享受高温补贴、取暖费、节日费等4500元/年;享受月薪,并按照劳动法享受加班福利。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供西安三沃机电设备有限责任公司招聘在线招聘信息,主要招聘西安机电工程师相关人才。作为机电工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解机电工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。