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户县短期人走账清 工期：15-20天 工作内容：配货理货拉车扫码排序（都是小件） 招聘要求：18-40 薪资待遇：18元/小时，每日计11时，干满三天可预支生活费 工作时间：08:00-20:00，两班倒，一月一倒班，月休4天； 食宿待遇：吃饭免费(白班免费两餐，夜班免费一餐)，当天可以安排宿舍

岗位：普工 工资内容：生产汽车塑料软管 岗位职责： 1、按工艺要求进行生产操作； 2、服从安排，不会可学； 人员要求： 1、20—45周岁，男女不限 2、身体健康，无犯罪记录，吃苦耐劳，有责任心； 工资待遇：16 元/小时，额外餐补12元/天，综合5000-6000元，出勤满26天全勤奖100。 住宿：住宿费80元/月（有空调，热水器，独立卫生间）水电费平摊4-6间 （，再无其他扣款） 工作地点：西安市周至县集贤镇太周产业园 面试时间：每天下午2点面试

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【招聘岗位】 招聘主管/招聘文员； 【职位要求】 招聘人事专员 1、18-35周岁，男女不限经验不限 2、热情、有进取心，积极向上的小伙伴 3、简单电脑操作 招聘人事主管 1、3年以上招聘经验，1年以上招聘团队或项目管理经验 2、熟悉各类招聘渠道及面试技巧能独立完成招聘岗位闭环 【薪酬福利】 招聘主管薪酬：面议 招聘专员薪酬：无则底薪4000-上不封顶 朝九晚六，月休4天 前期有人带，公司不定时团建，工作氛围好，欢迎有志之士加入我们

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岗位内容： 1. 承担电气系统及设备的方案设计、功能测试、验证实施与日常维护工作。 2. 结合市场动态或客户需求，开展电气方向的产品规划与需求调研分析。 3. 协同公司内部各部门推进项目执行，保障整体业务目标达成。 4. 处理现场出现的各类电气技术问题，并提供必要的售后技术支持服务。 任职要求： 1. 具备电气工程及其相关专业学历背景，有同类岗位工作经验者优先考虑。 2. 熟练使用电气原理图设计工具，例如Protel、OrCAD等软件。 3. 掌握多种数字信号处理技术及嵌入式软件开发平台。 4. 拥有良好的英语书面表达与阅读能力，可与外籍员工高效交流。 5. 具备较强的自主学习意识和长期学习能力，能快速响应不断变化的市场需求。 6. 能够接受出差安排，需前往安徽、西安、深圳等地分公司进行项目支持。

岗位职责： 1、主导模拟训练类设备/装置的硬件开发及研发团队管理，涵盖机械结构、外观设计、电子电气、电装工艺到整机集成的全周期流程。 2、牵头开展产品需求解析、总体架构设计、关键技术突破、风险识别与方案评审，确保技术方案具备可行性、稳定性与成本合理性。 3、负责结构设计、外壳造型、人机交互、安装布局及运动机构开发，输出工程图纸、物料清单、工艺文档，并协同制造资源，保障生产适配性。 4、统筹电子电气系统研发工作，包含电路设计、传感器应用、数据采集与控制、电源管理、通信接口、线缆布局及电气装配规范，落实EMC、防护、安全及可靠性设计要求。 5、组织硬件系统组装、联合调试、环境适应性测试、老化验证及缺陷闭环处理，推进样机向小批量试产和量产转化。 6、制定研发项目的时间规划、质量标准与成本控制目标，实施团队任务分配、绩效评估与技术积累，完善研发体系与标准化建设。 任职要求： 本科及以上学历，机械电子、机电一体化、机械设计、自动化、电子工程等相关专业。 1、具备5年以上硬件开发工作经验，其中至少3年带领研发团队的实际经历。 2、具有模拟训练装置、仿真设备、测控系统等同类产品开发背景者优先考虑。 3、熟练掌握机械结构设计及工程转化能力，了解电子系统架构、电气装配、线束设计与整机集成流程。 4、拥有完整的项目管理经验，善于跨职能协作与复杂问题解决，目标导向明确，执行力强。

岗位职责：1. 负责电气设备、控制柜、配电箱等的安装、接线，确保符合图纸与技术规范 2. 配合质检人员完成工序自检与交接验收，如实填写安装记录及调试报告 任职要求：1. 学历不限，具备电工上岗证（低压/高压）及有效特种作业操作证2. 有配电安装、成套设备装配或工厂电气维保相关经验者优先，经验不限3. 熟悉常用电气元器件（断路器、接触器、PLC模块等）型号与接线方式4. 具备基本识图能力，能看懂电气原理图、接线图及布置图5. 责任心强，吃苦耐劳，适应短期出差或项目制现场作业

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岗位职责： 1、搜集项目所需基础资料，实地踏勘现场，参与内外部协调与技术沟通，协助完成项目后期方案优化，出席协调会议并参与技术方案论证； 2、承担设计阶段的联络与技术支持工作； 3、独立完成110kV及以上电压等级电气二次专业的可研、初步设计、施工图设计及其校核、审查任务； 4、参与设计交底，协同施工现场服务、竣工验收及后续设计回访等相关工作。 岗位要求： 1、电力系统及其自动化等相关专业本科及以上学历，具备中级技术职称者优先考虑； 2、从事电气二次设计工作满3年，能独立承担110kV及以上变电站项目，以及110kV及以下变电站本专业技术工作，具有大型设计院从业经历者优先； 3、熟练操作本专业相关设计软件及工具； 4、工作态度严谨，性格沉稳细致，品行端正，责任心强，具备良好的团队协作意识与沟通能力； 5、熟悉电力工程设计规范和技术标准，掌握国内电力行业相关设计新技术与发展趋势。

岗位职责： 1、搜集项目所需基础资料，参与现场踏勘，开展内外部协调与技术对接，协助完成项目后期方案优化、会议协调及方案论证工作； 2、负责设计阶段的沟通衔接与技术支持； 3、独立承担110kV及以上电压等级电气二次专业的可研、初步设计、施工图设计及相关校核、审查任务； 4、参与设计技术交底，配合工程施工、竣工验收、后期回访等相关工作。 岗位要求： 1、电力系统及其自动化等相关专业本科及以上学历，具备中级技术职称者优先考虑； 2、从事电气二次设计工作满3年，能独立完成110kV及以上变电站项目，以及110kV及以下本专业设计任务，具有大型设计院从业经历者优先； 3、熟练操作本专业相关设计软件及工具； 4、工作态度严谨，细致踏实，具备较强的责任心和职业操守，拥有良好的团队协作与沟通能力； 5、熟悉电力工程设计规范和技术标准，掌握国内电力行业相关设计新规及发展动态。

岗位职责： 1.负责航天航空领域军品零部件的数控车削加工，严格按工艺图纸及技术要求完成高精度机加任务 2.独立完成零件识图、工艺分析、数控编程（含手工编程与CAM软件应用）及设备操作全流程 3.高效执行生产计划，确保按时保质交付，对加工质量、尺寸精度和表面粗糙度负全责 4.做好设备日常点检、维护保养及加工过程自检，及时反馈异常并参与问题闭环 5.遵守军工保密管理规定，严守生产纪律与安全生产规范 任职要求： 1.学历不限，具备扎实的机械制图识读能力与较强的空间想象能力 2. 具备数控车工实操经验，能独立编程、操机、调机，熟悉FANUC/广数等主流系统 3. 工作细致严谨，责任心强，具备军工产品加工所需的稳定性和抗压能力 4.有小排量车床（如C6132、C6140等）实操经验者优先 5.无不良从业记录，认同军工质量文化，服从生产调度安排

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协同班组长及同事完成日常生产、物料整理与设备点检 4. 及时反馈生产过程中的异常情况并配合改进 5.遵守车间安全规范，正确佩戴劳保用品，保持工位整洁 任职要求： 1.学历不限，能识字算数，身体健康，无传染性疾病 2.工作认真负责，服从管理，具备基本团队协作意识 3.能适应流水线节奏，可接受倒班或加班安排 4.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可带薪培训 5.年龄18-48周岁，符合法定劳动年龄要求