薪资待遇： 1. 试用期底薪6500元+高提成+奖金，转正后底薪8000元+高提成+绩效奖金+补助+福利+年终奖，综合收入6000—10000元以上，上不封顶！ 2. 入职即配备个人专属二维码，通过线上平台推广所有产品均可获得额外提成（每月平均500-1200元）。 3. 温馨企业文化：带薪培训+五险一金+免费住宿＋各类补贴+周奖、月奖、季度奖、年终奖＋节假日礼品＋家人旅游等福利。 4. 法定节假日正常休假，公司定期组织省内外免费旅游或团建活动。 5. 试用期1-3个月，表现优异者可提前转正，还可免费参加集团国际年会，并享有国内外学习与旅游机会。 公司福利： 1. 提供免费住宿（房间整洁，配备空调、全自动洗衣机、独立卫浴等设施）。 2. 定期供应饮品甜点、应季水果及各地特色特产。 3. 拒绝固定薪资模式！享受高提成、多重奖金、补贴、节日礼遇、旅游奖励、生日派对等丰富激励。 4. 提供专业一对一培训，支持国内外旅游进修学习，建立全面的考核体系。 5. 拥有完善的晋升通道，积累丰富的管理经验，助力制定清晰的职业发展规划。 6. 分公司享有启动资金支持、选址协助、成熟团队配置，实现超预期年薪目标！ 任职要求： 1. 年龄不超过28岁，性别不限，经验不限，综合素质优秀者学历可适当放宽（以面试实际情况为准）。 2. 欢迎应届毕业生加入，退伍军人优先考虑。 3. 具备团队协作精神，有责任心和进取心。 4. 工作态度积极热情，遵守公司规章制度，追求公平晋升机会。 岗位职责： 1. 学习掌握产品知识，熟悉基础业务流程并协助管理层开展工作。 2. 全面了解公司运营体系（涵盖销售、人事、行政、财务、营销策划及团队管理），参与新市场拓展。 3. 短期至中期需外出差（主要在省内及周边区域，差旅费用由公司全额承担）。 4. 根据个人能力与发展意愿，依据公司制度实现职业晋升目标。 晋升路线： 基层岗位——主管——副经理——分公司经理（年薪制）——区域总经理 公司地址：北京市丰台区刘家窑嘉业大厦一期A座807 因简历投递量较大，人力资源审核可能存在延迟，急聘岗位欢迎来电咨询或提前预约面试！ 职位福利：五险一金、包住、绩效奖金、年底双薪、弹性工作、节日福利

1、24-45岁，大专以上学历;工作认真细心，有责任心，入职后无经验者带薪培训，有老员工指导。 2、底薪6K-18K+绩效+奖金+年终奖+各种福利，综合薪资10K-15K。 3、工作时间:9:00-17:30。午休时间:12:00-14:00。周末双休。无加班。 4、法定节假日带薪休假并有相应的节日福利。 5、不低于半个月的超长带薪年假。 6、入职满一年的员工每年额外有5天带薪年假，平时即可休假。 7、不定时聚餐，并有国内外旅游和生日福利。 8、完善的晋升机制，富有人情味的企业文化。

1、24-45岁，大专以上学历;工作认真细心，有责任心。入职后无经验者带薪培训，有老员工指导。 2、底薪6K-18K+绩效+奖金+年终奖+各种福利，综合薪资10K-15K。 3、工作时间:9:00-17:30。午休时间:12:00-14:00。周末双休。无加班。 4、法定节假日带薪休假并有相应的节日福利。 5、不低于半个月的超长带薪年假。 6、入职满一年的员工每年额外有5天带薪年假，平时即可休假。 7、不定时聚餐，并有国内外旅游和生日福利。 8、完善的晋升机制，富有人情味的企业文化。

1、客户咨询与服务：深入了解客户需求，借助集团独具优势的医疗健康服务和养老布局，深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的保险方案及服务。 2、客户关系管理：建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化。 3、市场拓展与营销：积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。 4、团队协作与培训：与团队成员紧密合作，共同推动个人及团队发展；同时，参与内部培训，不断提升自身的专业素养和服务能力。

中国人寿保单售后服务人员 中国人寿通州收展团队，售后服务部门，地址在玉带河东街248号 团队氛围很好，平均收入很高，有丰富的客户资源，不需要自己开拓。只要你愿意接受指导，并付出行动，我可以帮你尽快挣到钱和实现晋升，入职后公司有专业的培训，分配客户资源，社恐者的福音！ 职位要求:限年龄25到45周岁，学历大专及以上。 1、负责后期客户的保单服务； 2、负责客户的续费提醒； 3、负责客户的生日祝贺，邀约客户理赔，资料变更，补充； 4、负责通知老客户公司新政策； 5、负责客户联谊等。老客户就近分配。 收入很可观，我的团队团队氛围很好，平均收入很高，有丰富的客户资源，不需要自己开拓。职位福利：弹性工作、定期团建、补充医疗保险、带团队、绩效奖金、年终分红、多次晋升机会职位亮点：上手快，工作稳定，收入稳定，不加班。 工作内容：主要负责区域内所有老客户的"医疗报销、教育金领取、大病理赔、资料变更等售后，以及家庭资产配置的完善，综合金融保险，车险，贷款，理财，信用卡等产品的二次销售 工作时间：每周一至周五上午8:30~4:30上班，其他时间自由安排，很好的平衡家庭和工作。 法定节假日休息、周六日正常休息。不用上夜班。欢迎投递简历！!! 立即沟通

1.主要维护老客户，平时管理顾客档案资料，审核资料，处理老客户的一些后端服务工作，例如会有老客户续费，提升额度，会涉及半销售，不是电销！！ 2. 公司分发企业微信、电话卡和平板，也可以给客户打电话，邀约到公司 3. 每个月给你下发30个客户，维护好就行，有想开单的可以拿提成，提成高10%-30% 4. 小白底薪4000，有经验是5600提成10%-30%，到手至少7k，能力越高工资越高 5. 咱们这里是早9-晚6，周末双休，时间不变，中午休息2小时

需要持有证券从业资格证！！！ 岗位职责： 1. 负责处理客户在业务方面的咨询、查询及投诉等售后事宜，及时回应并解决客户问题，持续跟进处理进展并反馈结果。 2. 能够精准识别存在风险的客户，在服务过程中发现有明显投诉倾向的客户时，第一时间上报主管。 3. 配合部门开展客户投诉原因的分析与调查工作，提供可行的解决方案及相关建议。 4. 接听客户投诉来电，稳定客户情绪，掌握客户不满的具体原因，快速响应并满足客户需求。 任职要求： 持有证券从业资格证！！！！！！ 1. 具备客服经验或金融领域网销经历者优先，有金融类客诉处理经验更佳。 2. 普通话规范，具备良好的语言表达能力，善于人际沟通。 3. 工作细致严谨，服务意识突出，具备较强的抗压能力。 4. 积极主动，责任心强，逻辑思维清晰。

高薪招聘 续期售后服务人员 全职/兼职均可，具体面议 薪资：3000-10000元 上不封顶 福利：底薪+提成+季度奖+年终奖+旅游奖+荣誉方案 任职要求：男女不限 | 22-55周岁 工作时间：周六日双休 不影响接送孩子以及照顾老人 岗位职责：客户续期提醒、保单保全协助、售后问题处理等 工作地址：延庆城区 联系电话：（微信同步）

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉受理与问题闭环处理，提升客户满意度与忠诚度 2.准确记录并跟进服务工单，确保响应及时、反馈完整、解决高效 3.协同业务、运营及技术团队，推动共性问题优化与服务流程改进 4.定期整理客户反馈与服务数据，形成分析报告，支持服务质量提升 5. 严格执行公司合规要求与客户服务标准，维护国寿资产专业品牌形象 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有客户服务或金融行业售后经验者优先，无经验可带教培养 3. 责任心强，细致耐心，具备较强的学习能力与抗压能力 4.熟练使用办公软件，能适应轮班制工作安排 5.认同文化，遵守职业道德与保密规定

北京找个小工下笼子的。

火锅店烧烤店 招聘服务员传菜生 应聘后直接上岗

招聘配菜两口子，有单间，电话

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北京门头沟需要一个焊工必须有证380不管吃管住想去的联系

长白班，18-48周岁， 男女不限，月薪5500 大连招聘售后服务员工， 早8晚8 ，5500 ，固定工资，不倒班。 工作地点：大连市金州区

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户反馈及问题详情，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3.处理退换货、维修安排、补偿协商等售后流程，确保客户满意度 4.定期汇总常见问题与客户建议，协助优化产品与服务流程 5. 维护客户档案与售后台账，保障信息准确、可追溯 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，情绪稳定，能适应重复性工作并保持服务热情 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 具备基础逻辑分析能力，能独立判断常规售后问题的处理路径 5.学历不限，有电商、制造业或消费电子行业售后经验者优先

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确可溯 2.协助部门完成会议组织、纪要撰写及任务跟进，保障工作高效协同 3.处理来往邮件、电话及来访接待，展现专业形象与服务素养 4.配合完成数据录入、报表统计及基础行政支持工作，保证信息及时准确 5. 执行上级交办的其他综合性事务，具备较强执行力与责任心 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、金融等相关专业优先 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及职场新人加入 3.熟练使用Office办公软件，具备良好文字表达与沟通能力 4.工作细致耐心，责任心强，认同国有金融企业价值观 5.具备学习意愿与团队协作精神，适应规范化、高效率工作环境

岗位职责 1、负责客户售后咨询与投诉的处理，持续优化售后服务流程，提高客户满意度； 2、整理售后相关数据，编制统计报表，更新并维护客户台账信息； 3、协助经理开展日常工作协调，对接各部门事务，推动任务执行落地，完成会议纪要及行政支持类工作； 4、配合完成上级安排的其他临时性任务。 任职要求 1、学历：统招本科及以上； 2、年龄：22-30 岁，形象良好，气质出众，思维灵活； 3、经验：具备1年以上售后客服工作经验，了解售后服务运作流程； 4、能力：具备较强的沟通能力，熟练操作各类办公软件，工作细致，执行力高； 5、具有良好的组织协调能力，积极支持经理完成各项辅助管理事务。 福利 五险、节日福利、定期团建、晋升空间大、环境年轻化

岗位职责： 1. 熟练使用电脑进行日常工作，包括但不限于数据输入、处理和分析。 2. 流利使用普通话进行沟通，确保信息的准确传递。 3. 处理客户的售后需求，确保客户满意度。 4. 具备一定的抗压能力，能在压力下保持工作质量和效率。 5. 负责文书工作，包括资料整理、文件管理等。 任职要求： 1. 要求具备较强的责任心，思想端正，执行力好。 2. 无不良嗜好，年满18岁，年龄45岁以下。 3. 有一定的抗压能力，能在压力下保持工作质量和效率。 4. 熟练掌握普通话，能够流利沟通。 5. 有售后服务经验者优先。 工作挺简单的，主要接接电话，拨打电话。 光明百花洞。

外呼岗位:每天400外呼或者60分钟通时。 上班时间:早9晚7 中午12-13:30午休一个半小时 弹性调班 ，每周休息1.5天 底薪5k+签约提成一个点， 公司提供有效外呼名单以及系统培训 入职即上五险一金 试用期全薪 优秀者可晋升为首席规划师 参与百万咨询培养计划 享受公司年假和工龄工资 工作环境非常舒适 坐标东直门 紧邻地铁站

集团为世界500强，实力雄厚！总部设在北京。 燕园养老社区，打造以CCRC持续照护模式为核心，集医养结合、候鸟连锁、国际标准于一体的长寿社区 岗位职责： 1. 公司提供客户数据资源，采用线上邀约、线下运营方式，带领客户实地参观养老社区，通过体验式讲解推动签约成交。 2. 维护已有客户关系，提供优质服务，促进客户转介绍。 3. 落实总公司高净值客户战略，依据总部部署及客户回访反馈，推进具体执行工作。 4. 负责现有客户信息的整理与更新，持续跟进客户开发进度。 5. 策划并组织高端小型沙龙活动，深化客户维系与二次挖掘。 任职要求： 1. 学历不限，年龄25-50周岁，特别优秀者可适当放宽条件。 2. 具备3年以上销售经验，有高净值客户渠道资源者优先考虑。 3. 学习能力强，具备良好的抗压能力。 4. 富有激情，目标导向明确。 5. 具备团队搭建能力。 薪资待遇：面试面议 1. 高底薪+高提成+高激励，月薪最高可达10万（考核制，上不封顶） 2. 综合年薪可达100W（考核制，上不封顶） 3. 发展空间大，晋升通道畅通 工作时间：9:00-18:00 周末双休，午休时长2小时 工作地址：西直门凯德Mall大厦，地铁2号线、4号线、13号线直达，出站A1口即达

【工作内容】 工单登记、派单跟进；客户沟通、物业对接协调；售后反馈、简单数据统计。 【工作时间】 每日在岗 4 小时，坐班为主。 【薪资待遇】 基础薪资 20 元/小时，另计绩效奖励。 【任职要求】 沟通清晰、表达流畅；会使用智能手机，认真负责、细心耐心。

岗位要求 1、24-45岁，大专以上学历; 2、工作认真细心，有责任心。薪资待遇 1、入职后无经验者带薪培训，有老员工指导。 2、底薪6K-18K+绩效+奖金+年终奖+各种福利，综合薪资10K-15K。 3、工作时间:9:00-17:30。午休时间:12:00-14:00。周末双休。无加班。 4、法定节假日带薪休假并有相应的节日福利。 5、不低于半个月的超长带薪年假。 6、入职满一年的员工每年额外有5天带薪年假，平时即可休假。 7、不定时聚餐，并有国内外旅游和生日福利。 8、完善的晋升机制，富有人情味的企业文化。

工作职责： 1. 流程建设与改进：主导业务外包项目对接流程的搭建与持续优化，提升流程运作效率与长期可执行性。 2. 跨团队协同与沟通：与上下游业务团队高效联动，保障管理信息精准传达，及时发现并处理外包执行中的各类问题。 3. 运营数据监控：统筹外包客服排班、考勤及CPH等基础运营指标，确保资源配置科学、运行高效。 4. 服务品质管理：通过优化服务流程和强化客服能力，保障外包团队在满意度、首解率等体验指标上达标；牵头交付成果的验收与评估，对服务质量全面负责。 5. 知识体系维护：配合质检人员提升客服服务水平，推动知识库迭代升级及帮助中心日常维护，实现知识的有效积累与共享。 6. 资源协调与数据安全：规范管理外包项目共用资源，严格落实信息保密要求，杜绝敏感信息外泄风险。 7. 风险预判与应对：主动识别流程中的潜在风险环节，制定预防与应急方案，保障业务连续稳定开展。 8. 工作响应与适应性：根据阶段性业务重点，灵活承接上级交办的临时任务，体现良好的应变能力和执行力。 任职资格： 1. 实践经验：具备2年以上外包项目运营背景，有跨境电商领域全流程外包管理经验者优先，熟悉客服类关键绩效指标者更佳。 2. 学历语言：本科及以上学历，英语听说读写流利，能与海外团队顺畅交流。 3. 项目运作能力：掌握项目管理基本框架，拥有系统的管理方法和实际落地经验。 4. 协作意识与职业素养：具备积极的协作态度和进取精神，能在高强度环境中保持高效输出，展现强烈的责任感与专业度。 5. 综合素质：逻辑清晰，擅长分析、归纳与文档撰写，具备出色的沟通协调能力；抗压能力强，善于独立思考并推动问题解决。

●岗位急招招满即停。非业务员。非电销（可接受小白.五百强培训晋升体系） ●企业文化: 我们固定早九晚六周末双休我们绝对不加班，下班就走，我们适合喜欢做服务，而又不想有太多工作压力的人同时对于有晋升欲望、有赚钱欲望的人，我们也给予充足的空间。人性化工作时间+周末双休不加班! ●福利待遇： 工资构成: 1、基础无责底薪+岗位津贴+绩效奖+季度奖+新人津贴(有金融从业经验者薪资面议)，入职半年以上收入8k+，一年以上25k+(上不封顶) 2、缴纳社保:养老保险。医疗保险，意外医疗、疾病医疗、生育险、失业保险+企业保险+住房公积金。 ●工作时间: 早上:9:00-18:00，6小时工作制，午休两个小时。绝不加班。 周末双休。带薪年假，年底双薪，法定节假日带薪休假+带薪158天产假 ●发展空间: 需要锻炼自己、提升自己，那么平台就很重要，上市公司五百强晋升培养机制完善，管理岗位需求大，对于有晋升意愿的伙伴提供职位直升扶持! 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派。 ●培训 不用担心自己不会哦 1、新人入职了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。也有平安大学做后盾 2、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手教 ●工作环境: 1、5A级舒适的办公环境(氛围融洽友好，团队年轻而富有活力) 2、员工旅游+员工生日会+发放丰厚的奖励，优秀员工每月有表彰(超多惊喜等你一起) 3、每年5-15天带薪年假(幸福感超足哦) 4、享受国家法定婚假产假以及陪产假等(一起见证你人生的每一个重大时刻) 5、琳琅满目的零食、咖啡、饮料、下午茶(工作的同时放松一下) 6、丰富的企业活动，团建聚餐等 ●●●员工关怀 1.为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难，通过面对面圆桌会，线上答疑等方式给予解助 2.为家庭特别困难员工提供帮助，领导可爱同事暖心

全职客服，坐班客服 岗位职责： 1.熟悉拼多多、天猫、京东等电商平台，掌握售前售后相关流程； 2.负责客户咨询处理，通过淘宝旺旺等聊天工具与客户沟通，及时解答客户疑问； 3.熟练操作ERP系统及常用办公软件，具备良好的表达能力和问题解决能力，态度热情、谦逊耐心； 4.主动了解客户需求，进行有效跟进，落实售前促单及售后指导与服务工作； 5.具备基本的服务意识，能够积极配合团队完成客户服务任务； 任职要求： 1、*****，具备电商客服工作经验，能承受一定工作压力； 2、打字速度每分钟60字以上，掌握计算机基础操作，熟练使用文档处理类工具

(1)薪资结构：底薪8000元，试用期即享全额底薪，无任何折扣！提成比例15%-40%，上不封顶 + 奖金3000-30000元 + 年度奖金 + 全勤奖励 + 带薪年假 + 季度团建旅游，综合月收入普遍可达3万元以上 (2)社保类型：五险一金 (3)员工福利：享受国家法定节假日休假安排，按规定缴纳社保与公积金，享有婚假、产假、陪护假等假期权益，同时提供生日礼遇、节日福利、户外拓展、公司付费旅游、团队烧烤、登山活动、观影体验、游戏互动、下午茶点、红包雨等丰富福利，关爱贯穿全年 (4)工作时间：上午8:30至下午6:00，中午12:20-14:00为午休时间，节假日享受带薪休假待遇 (5)不限工作经验，欢迎零基础新人加入，配备资深导师一对一指导，确保快速适应岗位、顺利开展工作 快来成为我们的一员吧！ 薪资详情 薪资范围：7000-12000元/月 职位底薪：7000元/月 社保类型：五险一金

职位描述 简介：中国证监会为国务院直属正部级事业单位，依照法律、法规和国务院授权，统一监督管理全国证券期货市场，维护证券期货市场秩序，保障其合法运行。 招聘岗位：中国证监会12386热线坐席专员 岗位职责：通过电话热线处理全国范围内关于证券、股票、基金等金融产品的政策咨询、问题反馈及信息登记，为公众提供专业解答和公共信息服务支持。 职位要求： 1．年龄：20-32岁，性别不限； 2．学历：大专及以上； 3．技能要求：熟练使用计算机及Office办公软件，汉字录入速度不低于40字/分钟； 4．语言要求：发音清楚，普通话流利，具备良好的口头表达与沟通能力。 薪酬福利： 培训期及试用期： 培训期一个月，培训期间薪资为3800元； 试用期一至两个月，试用期月薪4700元，缴纳五险一金。表现优异者可提前转正。 正式录用后月收入6000-7000元，缴纳五险一金（确保转正后最低税后实发约5000元） 工作时间：周一至周五上午8:30至下午17:30，周末及法定节假日正常休假。 工作地点：大兴亦庄经网路

1在线和电话接待客户，解答客户所咨询的问题，2.定期对客户经行回访和维护客户关系。3、对建档及未到诊患者跟踪及回访；4、协助患者线上线下按时就诊，预约及回访；5、解决或协助解决患者疑问，宣传医院及专家特色

[公司介绍] 1、我们是一家专注于为美容院提供全方位运营解决方案的顾问管理集团 2、公司成立于2012年，拥有13年稳定发展历史，目前在北京、广州、成都设有三家分公司 3、在全国同类型管理咨询企业中综合实力位居前列 （集团具备强大支撑力，市场拓展更具优势） 4、全国覆盖500多个城市、2000多个县城，现有美容院超500万家，平均每日新增开业门店超过5000家 （美业持续增长，市场空间广阔） 5、团队规模达800余人，电话招商与售后服务团队各约400人 [工作内容] 1、公司每月举办一期全国性美业总裁班峰会（招商会议），邀请全国各地美容院院长参与考察与学习，往返机票或高铁票由公司统一安排并承担费用 （公司每月投入超百万元用于客户交通支持，有效降低邀约难度，提升成功率） 2、主要工作职责：依托公司提供的精准客户资源，通过电话沟通方式邀请客户参加峰会，了解先进管理模式与合作方案，推动客户在会场完成签约合作 （仅需电话对接，无需外出拜访客户，客户考察清晰后自主决策签约） [薪资待遇] 公司商务部现有400多名在职人员，人均月收入3万元以上，资深员工月均5万元以上，工作流程标准化，成单过程高效顺畅 （可实地向任意在职同事核实收入情况） 普通状态年薪30万/积极投入年薪50万/全力冲刺年薪100万以上！真实可验证，源于平台优势与个人努力的结合 优质平台+扎实付出+良好心态，必然收获理想回报 [岗位要求] 1、学历不限，经验不限，年龄20-40周岁（销售能力突出者年龄可适当放宽） 2、具备良好的语言表达能力和销售沟通技巧 3、有3年以上电话销售、招商专员或相关销售岗位工作经验者优先考虑 [工作时间] 1、上午9:00至下午17:30 2、每月峰会结束后享有2-3天灵活安排时间，可用于处理个人事务 （除早晚考勤外，其余时段可自主选择办公地点，给予每位员工充分施展空间） [疑问简答] 1、能力培养：入职后每天上午安排约一小时专项培训，涵盖电话邀约策略与实战技巧，同时根据个人特点进行一对一辅导，帮助快速掌握核心技能，提升客户应对能力，迅速成长为专业销售人才 2、客户资源：公司提供全国范围内的美容院院长联系方式（高价值潜在客户），无需自行开发客源，只需专注电话沟通与邀约，全程无需面见客户 3、成交比例：当前峰会现场成交率保持在40%以上，例如：当月A员工邀约10组客户，成功签约4组 4、收入潜力：表现优异者单月可实现5-8单成交，一般水平者单月1-3单，起步阶段者可能2-3个月达成一单 按每单提成3万元计算，月入十几万乃至二十几万属常态，月薪5万左右为公司普遍水平 5、行业背景：每百名新入职员工中，99人无相关行业经验，全员从零开始，不依赖过往积累，关键在于个人努力，大量新人入职1-2个月内即实现月收入3万元以上 6、晋升通道：提供公开、公平、透明的晋升机制，公司处于快速发展阶段，后续将在上海、郑州、西安等地陆续设立分支机构，晋升路径清晰明确——从普通业务员到主管、总监直至城市总经理，每一级晋升均以实力为准绳，无关人际关系，杜绝内耗竞争 [预约面试] 1、工作时段：9:00-11:30，13:30-17:30 2、有意向者请直接致电预约面试 与您共勉： 1.咫美平台从不缺少机会，全心投入，不负时光！寻找属于我的黑马，你我皆是黑马，顶峰相见，加油！ 2.生活不必超越他人，但要不断超越昨天的自己，愿您前行之路顺遂通畅，咫美商务总监李兰华与您携手展望未来，共同起飞！