招聘油漆工，班组计件的工资9000-11000/月，长白班工作制，8-8点，会用小枪壶，或者无气喷涂枪就可以，做过家具油漆也可以，会喷漆就行。购买社保，订单稳定。发工资准时，当天安排宿舍，免费体检。

岗位内容： 1. 熟悉企业运营机制及业务发展路径，参与公司系统化管理培训项目。 2. 深度介入管理决策过程并主导相关会议，全面了解各部门协同运作模式，助力提升组织效能。 3. 参与客户对接与协调工作，洞察市场动态，协助推动市场拓展进程。 任职要求： 1. 本科及以上学历，211、985院校优先，年龄30周岁以下。 2. 行政、法律、管理学、工商管理等相关专业背景。 3. 具备较强的沟通协作能力以及计划统筹能力。 4. 对管理方向有强烈兴趣，具备成长为行业骨干的职业追求。

招聘岗位：普工、打磨工、焊工、叉车。 上班时间：早8:30—晚20:30，班次固定。 工作内容：汽配零部件组装、打磨修整、焊接加工、物料叉车转运。 要求：焊工需持证上岗，叉车司机持有有效叉车证；普工、打磨工有无经验均可，新手可带教。 福利：工资准时发放，厂区配套齐全，包工作餐。（不包住） 工资待遇： 普工：20一小时。 打磨工：24一小时。 焊工：25一小时。（各种类型都招） 叉车：22一小时。 工作地址：长沙县龙峰大道（佛吉亚汽配）

因公司业务发展需要，现面向社会公开招聘以下岗位：（本科或党员优先） 1. 保单售后专员 负责客户保单的整理与解读，协助客户处理续费事宜，并邀请客户参与平台活动以领取相应礼品 2. 储备中高层管理干部 承担团队组建、人员招聘及售后服务的整体运营管理，包括团队搭建与执行落地等工作 公司每年组织2~4次省内旅游，表现突出者可享免费海外旅游机会；为优秀人才提供多元化培训、晋升通道及丰厚奖金与福利 3. 上班时间：08:30～16:30 5. 薪资待遇：综合收入5000～10000元

岗位职责： 1. 负责工业自动化系统中读码功能的评估、测试、安装、调试及性能优化； 2. 负责与客户对接，推动项目顺利实施与落地； 3. 承担必要的技术培训任务，涵盖内部员工及客户现场指导； 4. 负责编写和整理读码系统或设备相关的技术资料与文档； 任职要求： 1、具备较强的分析与解决问题能力，工作积极主动，实践操作能力强； 2、拥有良好的沟通技巧，学习能力突出，重视团队协作； 3、能够适应一定程度的工作压力； 4、具备基础的计算机编程能力，可独立开发简单应用程序或通信程序者优先考虑； 备注：接受应届毕业生 职位福利：五险一金、绩效奖金、交通补助、通讯补助、带薪年假、节日福利、员工旅游、项目奖金

工作职责： 1. 在新材料开发过程中，核实新材料供应商的研发能力，并开展现场审核，确保新供应商顺利导入； 2. 审查供应商的基础质量管理体系，协助其优化供应流程，持续提升供货品质稳定性； 3. 牵头对客户及生产现场反馈的质量问题进行失效分析，定位根本原因，评估风险，制定纠正方案并跟踪改善落地； 4. 协同研发团队推进新材料开发工作，提供材料品质支持（如共享历史失效案例库、参与新品开发检查清单制定等） 任职要求： 1. 本科及以上学历，化学、材料、自动化、数学统计、微电子、电子电路或电子通信等相关理工科专业； 2. 具备2年以上供应商质量管理或制程质量管理经验，有锂电池行业背景者优先考虑； 3. 熟悉QC七大工具、8D报告、MSA等常用质量分析方法； 4. 具备良好沟通协调能力，能高效联动内部原材料质量异常处理，并与供应商就质量问题沟通推动闭环改善； 5. 具备较强逻辑思维能力，思路缜密，能够独立完成原材料失效问题的分析判断 职位福利：五险一金、绩效奖金、年底双薪、加班补助、包吃、包住、带薪年假、定期体检

岗位职责 1. 生产管理：落实生产计划执行，管控车间生产进度，负责现场5S与安全生产管理，协助处理生产异常情况，确保产线稳定高效运行。 2. 工艺技术：掌握产品生产工艺及作业规范，参与工艺优化、试产跟踪、工序改进及工艺文件标准化工作，提升制程良率与作业效率。 3. 机电设备：负责生产设备及电气系统的日常巡检、维护保养与基础调试，协同解决设备故障问题，保障设备正常运转，参与技术改造与优化项目。 4. 质量管理：跟进原材料、生产过程及成品各环节质量检验工作，汇总分析质量数据，协助开展品质异常排查与整改措施落地，推动质量体系有效执行。 5. 综合事务：参与降本增效、精益生产等专项改善活动，完成相关数据整理、报告撰写及上级安排的其他工作任务。 岗位要求 1. 本科及以上学历，2026届应届毕业生，机械、电气、机电一体化、智能制造、工业工程、工艺、质量、生产管理等理工类相关专业。 2. 具备机械、电气、工艺、质量等领域的基础知识，熟练操作Office办公软件，具有基本的数据处理与文档编写能力。 3. 性格踏实稳重，勤奋上进，能适应生产车间一线轮岗安排，具备较强的沟通协作、问题分析与抗压能力，认可制造业职业发展方向。 4. 愿意服从湖南及云贵川地区工作地点的统一调配。

一、岗位职责 1.负责PP/PE/ABS/PA/PVC/PC等通用及工程塑料改性配方研发、配色、填充、增韧、阻燃、耐候、玻纤增强等配方设计与试样打样。 2.主导ASA、合金材料、塑料颗粒改性、共混改性工艺优化，适配覆膜瓦、管材、型材、注塑件等终端产品用料需求。 3.负责原材料选型：树脂、填料、助剂、增韧剂、阻燃剂、抗氧剂、光稳定剂等选型、测试、评估与替代降本。 4.跟进试产、量产工艺调试，解决生产造粒过程中：拉丝断条、气泡、黑点、色差、流动性差、强度不达标等现场技术问题。 5.制定改性材料生产工艺参数、作业指导书SOP、检验标准，完善配方档案、试验记录、技术台账。 6.配合品质部做物性检测：拉伸、冲击、弯曲、熔融指数、耐老化、耐候、阻燃等级等测试分析，出具整改方案。 7.对接销售与客户，提供材料技术支持、试样匹配、客诉技术分析与整改，新材料开发及老产品降本、提质、替代升级。 8.跟踪行业新材料、新助剂、新工艺，持续优化配方成本与产品性能。 二、任职要求 1. 学历专业： 大专及以上，高分子材料、材料工程、应用化学、化工等相关专业优先。 2. 工作经验： ①3年以上塑料改性、造粒、配方研发从业经验； ②熟悉填充、增韧、阻燃、耐候、玻纤增强、合金改性实际配方落地； ③有ASA合金、塑钢瓦/覆膜瓦原料、型材/管材改性料经验者优先录用。 3. 专业技能： ①精通各类塑料原料、助剂、填料性能及配伍原理，能独立配方设计、配色、调试。 ②熟悉双螺杆造粒机生产工艺，懂温度、转速、喂料、真空排气等参数调试。 ③熟悉常用检测设备：熔指仪、冲击试验机、拉伸试验机、老化试验箱等。 ④能独立解决生产异常：断条、糊料、色差、力学性能不达标、耐候差、析出、起皮等问题。 ⑤懂MSDS、原料合规、环保助剂选型，有阻燃、耐候、抗UV配方经验加分。 4. 综合能力 ①做事严谨、有责任心，能吃苦耐劳，可下车间跟试产、盯工艺。 ②具备数据分析、问题复盘能力，善于沉淀配方和工艺经验。 ③沟通能力良好，能对接生产、品质、销售及客户技术沟通。 三、优先录用条件 1.有ASA覆膜瓦、树脂瓦、塑钢型材、塑胶颗粒同行工厂经验。 2.精通PC/ABS合金、PA增韧阻燃、PP耐候改性配方。 3.会配色、懂色母搭配，能快速对标客户样品逆向配方。 4.有独立开发产品、带队研发、工艺标准化经验。 四、薪资福利 薪资：面议（技术能力优秀可高薪面议，月薪+绩效+项目奖金+年终） 福利：包吃住、社保、节日福利、工龄奖、技术晋升通道。

1、主导钠电池新产品的设计与开发，开展新型工艺技术的探索与研究： 2、具备独立推进钠电池研发项目的能力： 3、材料、化工、电化学等相关专业背景，硕士及以上学历，且在锂离子电池企业拥有3年以上电芯研发工作经验。

【岗位职责】 1. 工艺开发与文件输出：负责挤压工序工艺参数制定（铝棒加热温度、挤压速度、模具温度、矫直、时效热处理），编制 SOP、作业指导书、PFMEA，输出工艺标准文件。 2. 新品试制跟进：新项目型材试模、小批量试产，跟踪挤压过程，评估型材尺寸、变形、力学性能，对接模具，提出模具优化建议。 3. 现场异常处理：解决量产常见缺陷，包括型材开裂、表面拉伤、壁厚超差、弯曲扭曲、焊合线不良、尺寸波动，进行根因分析并实现闭环改进。

麓谷科创园招聘公告因园区扩大运营管理需要，现面向社会公开招聘园区水电维修工2名，薪资待遇面议，工作稳定，待遇优厚，工资发放及时。工作地点:麓谷科创园，联系人：彭先生，有意者可直接电话联系咨询、应聘！

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湖南长沙招无缝盆粘接师傅1名，工资计件，业务稳定，要求熟手，能吃苦，服从管理电话叶

配送学校事企业单位食堂粮油，要求自己装卸货，能吃苦耐劳老实本分且熟悉长沙路线。工资5500至6000，包中歺包住 原标题：《C照货车司机》

45岁以内身体健康 会用大枪喷漆 节奏慢、包吃住、长白班、每周可以预支 工资准时发放

态度端正，服从安排，工厂组装、拧螺丝、喷漆等，长期上班待遇从优、

合川联伟喷漆工，月入8000-11000[红包] 18-45，主要负责喷漆 4000-5000）底薪＋加班，周一到周天加班2倍工资，26.78/小时，节假日3倍40一个小时 月综合8000-11000[红包][红包] 买五险，各种节假日节日福利 包吃，提供住宿，可带手机

薪资：刮车工55元/时 喷漆补漆师傅45元/时 打磨工35元/时 月综合5000-8000+200元/月餐补 需求：刮车，喷漆，打胶方向熟练工，必须有同岗位有1年以上经验！ 待遇： 1，吃饭每月200元餐补，厂区福利食堂。 2，住宿免费4人间，独立卫生间，空调，热水器。 3，免费体检。

岗位职责： 1.负责工业洗涤设备的钣金修复、喷漆及外观整修工作 2.按照工艺要求完成设备零部件的装配与调试 3. 对维修后的设备进行质量检查与功能测试 4.配合技术团队优化维修流程，提升作业效率 5.做好工具、设备及作业现场的日常维护与安全管理 任职要求： 1. 具备汽车维修或机械类相关工作经验，熟悉钣金喷漆工艺 2. 能独立完成设备装配及基础故障判断与处理 3.工作认真细致，具备较强的责任心和动手能力 4.有工业设备维修经验者优先 5. 无学历限制，持相关职业资格证书者优先

[红包][红包]九华汽配厂招人了，入职免体检，人性化管理，宿舍近！！！联谷自动焊5名，工资18+1(发薪日在职）工作简单【工作要求】:18-50周岁【工作时间】:8:00-20:00(两班倒）【吃住情况】:包吃工作餐，提供住宿5元/天水电费平摊注意：急辞/元面试时间：上午9点半，下午两点半！联系电话：何[]温馨提示保险情况：面试通过后需要试岗20分钟！

1、交付保障：确保生产计划全面达成，紧急订单准时交付，关键工序无积压现象。 2、运营提升：严格执行6S管理，把控质量与成本；每日完成数据复盘，彻底解决进度波动问题。 3、团队管理：推行目标导向机制，通过公平的培训、辅导与考核激励，建设高效执行的生产团队。 4、协同改进：积极联动前后工序，及时响应协作需求，为管理体系优化提供有效建议。 任职要求： 1、大专及以上学历，材料成型、冶金工程、机械制造或管理类相关专业优先考虑。 2、5年以上有色金属压延加工工作经验（具备铝加工行业背景者优先），其中至少2年在同等规模企业从事双零箔或铝箔生产管理工作。 3、掌握双零箔轧制工艺、设备性能及质量判定标准，具有良好的数据洞察力、问题分析能力及现场应变能力。 4、具备出色的组织协调、沟通表达和团队带领能力，坚持原则，办事公正。

招聘气保焊（工业岗）人员。要求年龄45岁以下，具备相关工作经验，技术熟练且持证上岗。薪资为纯计件工资，月薪范围8000-12000元。提供三餐和公寓住宿，，水电分摊。住宿为四人间，配备24小时热水和空调。工作时间采用两班倒制度。

岗位职责: 1. 负责乳业工厂生产运营的全面管理，保障生产体系稳定高效运行。 2. 对生产各环节进行全程监控，确保产品品质达到规定标准。 3. 持续改进生产工艺流程，提高生产效能与产品合格率。 任职要求: 1. 熟悉乳制品行业生产模式，掌握乳业制造全流程关键节点。 2. 具备优秀的组织协调能力，能有效带领团队达成既定生产任务。 3. 具有较强的现场应变与问题处理能力，可及时解决生产中突发状况。

岗位内容： 1. 开展特殊食品的质量检验工作，涵盖外观、口感、营养成分及微生物等指标的检测； 2. 承担产品质量管控职责，制定并落实质量检验与控制流程，确保产品满足法规及标准要求； 3. 负责实验室日常管理与运行维护，保障检测设备的精确性与有效性； 4. 组织生产相关数据的采集、整理、分析及归档管理； 5. 牵头供应商质量评审与现场审核，协同研发、生产、采购等团队，推动产品质量持续改进。 任职要求： 1. 本科及以上学历，食品科学、药学等相关专业背景； 2. 具备5年以上食品行业生产管理相关工作经验； 3. 熟悉特殊食品质量规范与检测技术，具备较强的项目统筹与问题处理能力； 4. 具备良好的沟通协调能力、学习能力及团队协作意识，能够主动思考并优化作业流程； 5. 有意愿长期在特殊食品领域发展者优先考虑。

工厂文员，善于沟通，会文档表格。

招聘叉车工（电叉有证，1～2年的工作经验）工作内容：需要会叠架子薪资：21/时+2.5/时餐补+高温补贴200元/月（按实际出勤天数）每个月20号发工资，可预支！提供住宿.）18-45岁上班时间：7:00到19:30（两班倒）。

能熟练操作数控车床，会编程，熟悉广数，法那科系统

招聘焊工、铆工、喷粉工、行车工。焊工岗位：无证明也可面试，一个月内报名考证。需要掌握倒流焊和平焊技术。男女不限，年龄不超过50岁。薪资为33元/小时。铆工岗位：需要持有相关证书，能够看懂简单图纸，具备点焊技能。年龄不超过50岁。喷粉工岗位：要求有两年以上相关工作经验，年龄不超过45岁，。薪资为32元/小时。行车工岗位：要求有相关工作经验，年龄不超过40岁。薪资为25元/小时。

长沙县高薪招叉车司机岗位：叉车工（熟练操作林德电叉、踏板式）要求：18-42岁，持叉车证薪资：22.5元/小时，月入6500+，每月17号准时发薪福利：免费包吃住，入职满15天找我发188.88元红包[红包]下午1点半面试

长沙市芙蓉区招氩弧焊焊不锈钢百叶