【薪资+福利】 1、无责任底薪：本科8000元/月，大专6000元/月，退伍军人6000—8000元/月；租赁提成35%，买卖提成15%-45%，另有住宿补贴或就近安排房源+多重奖金激励 2、保险支持：完善的社会保障机制，携手太平洋基金为员工提供坚实保障 3、奖励机制：涵盖新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队绩效奖等多项激励政策 4、晋升机制：每月组织内部竞聘，每三个月开展晋升考核，所有管理岗位均从内部提拔，杜绝空降 5、工作环境：温馨如家，同事间互帮互助，氛围和谐融洽，打造舒适愉悦的职场体验 6、企业理念：专注简单，全情投入，坚持付出必有回报！ 7、业余生活：定期组织聚餐、郊游、K歌、登山、采摘、农家乐等丰富活动，节日专属惊喜礼品，优秀员工享家庭出游机会，感受归属与温暖 【录用要求】 1、年龄18岁以上，大专及以上学历，退伍军人可放宽至高中或中专水平，不限户籍、专业及性别 2、经验不限，欢迎应届毕业生及退伍军人报名，优先录用 3、具备良好沟通能力，普通话流利；性格亲和，积极主动，心态乐观开朗 4、工作踏实认真，为人正直诚恳；具备高度责任心，认同团队协作价值 【入职培养】 1、新员工到岗后，系统学习所在商圈情况，门店与服务区域一体，无需频繁奔波 2、负责接待来访客户，维护公司分配资源，深入挖掘客户需求，实现信息精准匹配 3、参与商务洽谈，推动房产买卖与租赁交易落地；从带看至成交全程由师傅或店长一对一指导；始终秉持客户第一原则，赢得信赖带来持续转介绍 4、为客户提供专业、细致、有温度的置业解决方案 【公司介绍】 1、全国房地产经纪行业十强企业，综合排名第六 2、集团化运营，旗下拥有75家子公司，业务覆盖全国及东南亚地区 3、上海本土老牌房产中介品牌，深耕市场30年，客户认可度高，资源积淀深厚 4、门店平均业绩连续五年位居前列，巅峰期达同行第二名的三倍 5、自建专业培训平台——太平洋学院，业内公认的人才摇篮，被誉为房产经纪“黄埔军校” 6、连续17届荣获行业权威奖项“金桥奖” 7、人际关系简洁透明，团队凝聚力强，打造高效协同、战斗力突出的专业队伍

【公司福利】 五险、弹性工作制、节日福利、团建活动、员工旅游、带薪培训、免费住宿、全哈尔滨150+门店就近安排 高无责任底薪+阶梯式提成，公司提供房源与客户资源，依托知名品牌优势，掌握丰富房源自营体系，住宿费用全免 【任职要求】 1.年满18周岁，热爱房产经纪事业 2.不限专业、不限学历、不限经验，店长亲自指导，全程带薪学习 3.具备良好表达能力，性格开朗，乐于人际沟通，工作积极主动，具备较强洞察力与应变力 【晋升渠道】 1.完善晋升机制，全部岗位内部选拔：经纪人/顾问—店经理—区域经理—区域总监—高管层 2.有行业背景的优秀人才可直接申请更高职级岗位 【岗位职责】 1.负责客户接待与咨询，提供专业、优质的房产咨询服务； 2.深入了解客户需求，匹配合适房源，陪同看房，推动租赁及买卖交易顺利达成

一、任职要求 1、热爱交流，性格开朗，充满正能量，具备良好的沟通表达能力。 2、具有较强的团队协作精神 3、不限经验，有无工作经验均可 二、岗位职责： 1、公司主营业务：代理哈尔滨新房销售、二手房交易及房屋租赁，业务覆盖整个哈西区域。 工作氛围轻松：积极进取，同事关系融洽， 员工福利待遇：节假日发放过节礼品，年终福利齐全， 团队活动丰富：每月组织团建，生日享有特别惊喜。 老板帅气年轻，管理开明，事务简单， 工作时间灵活，弹性上下班，不打卡，到点即可离岗

岗位职责： 1、负责房地产项目的市场调研与策划，分析市场动态，制定销售策略； 2、管理销售团队，监督销售流程，确保销售目标的达成； 3、维护客户关系，提供专业的房产咨询服务，促成交易； 任职要求： 1、具备丰富的房地产销售管理经验，熟悉市场运作； 2、优秀的团队领导能力，能够激励团队达成业绩； 薪资面议工作地址：大庆肇源县

岗位职责: 1.为客户提供专业的房产买卖、租赁等全流程中介服务； 2.结合市场变化，为客户量身制定科学合理的交易方案； 3.持续维护客户关系，及时处理交易环节中的各类问题； 4.定期参与专业培训，持续提升业务水平与服务质量； 5.与团队紧密配合，共同达成既定业绩指标。 任职要求： 1.具备出色的沟通与协调能力，能高效应对客户各类需求； 2.熟悉房地产市场基本情况，具备一定的市场研判能力； 3.主动性强，拥有良好的学习意识和自我推动力； 4.能适应快节奏工作环境，具备较强的抗压与执行能力； 5.具有团队协作精神，愿意与团队成员协同成长。

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岗位职责: 1.负责房产销售工作，达成既定业绩指标， 2.为客户提供专业的房地产咨询与解决方案， 3.积极参与团队协作，协同完成整体销售目标， 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力及客户说服技巧。 2.能够独立开展工作，同时具备良好的团队合作意识。 3.对房地产领域有强烈兴趣，乐于迎接挑战并持续成长。 岗位福利：带薪培训，五险，免费新房端口。 教育背景：不限 行业经验：不限 岗位经验：不限

岗位职责： 1.接待来访客户，提供专业的房地产置业咨询与解决方案； 2.深入沟通了解客户需求，精准推荐匹配房源，并参与商务协商过程； 3.协同客户实地看房，推动并完成房产买卖或租赁交易； 4.开拓并维护公司房源资源，与业主保持长期稳定的合作关系。 任职要求： 1.高中及以上学历，不限经验，年龄******，性别不限； 2.具备良好的沟通表达能力，普通话流利，性格亲和，工作态度积极主动； 3.能够适应较强的工作压力，敢于面对房产行业中的各项挑战； 4.为人诚实守信，做事细致稳重，具备良好的协作精神与团队观念； 薪资待遇： 底薪加提成，收入上不封顶，月休4天，早8.30-5.30

创驰地产招聘经纪人 -工作模式：全职、兼职均可，业务涵盖租赁和买卖。 -培训支持：无经验者，贝壳平台有系统的新人培训，使用贝壳系统，有海量租售房源。 -提成待遇：提成高达70%，租赁合同当日结佣，买卖合同交易日结佣，绝不拖欠。 -工作地点：群力第五大道3662号 -工作时间：可自行安排。 -联系电话：（电微同号）

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：按完成任务结算 招聘截止时间：2026-12-05 岗位职责：负责客户拓展、信息整理及邀约看房等相关工作 任职要求：熟练操作社交工具，思维敏捷，沟通条理清晰 岗位福利：享受购房优惠、参与公司团队活动 教育背景：不设学历门槛，注重个人素养 行业经验：具备销售相关经验者优先考虑 岗位经验：有销售工作经验者优先录用

1.工作时间灵活，收入可观，福利优厚，节日享礼品 2.新员工入职即赠资源端口，助力快速成单 3.工作职责为协助客户挑选合适房源并完成交易

1，负责多个楼盘的一级代理业务，依托千人规模的经纪人团队，维护客户资源，完成带看及签约成交。 2，专注城区二手房买卖代理服务，公司配备爱加二手房交易系统，助力高效促成大量成交。 3，享有团购价格优势，佣金待遇优厚，职业成长空间广阔。

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招聘：招聘 招聘假期工或长期，16周岁以上，薪资详谈。：

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黑龙江佳木斯招聘钟点工，饭点工作，周六周日休息，一周五天工作不累。

招聘晚班刷洗 下午5点—晚9点（共四小时） 每月1200 联系电话：

普通岗位 年龄24周岁到55周岁。工作时间8点半到10点30，周六周日双休；每月上班22天 薪资福利:工资1500元；大专以上学历每个月2500元

要干小时工的加我。

黑龙江绥化招募三套人马，寻求招揽人才加入。

大龄保安员 ，60岁左右，身体健康，无心脑血管疾病，无不良嗜好，勤劳务实，服从公司安排 薪资福利:工资面议，提供工作餐

保洁员 62岁左右，身体健康，无不良嗜好，无心脑血管疾病，勤劳务实，服从公司安排。工作时间：早7点30分—晚16点30分周休一天，提供午餐，法定节假日串休 薪资福利:外保、内保工资2000元 公交车：5路99路129路37路20路33路59路218路335路345路362路383路238路 工作地址:哈尔滨市道里区顾新街787号哈西·民主家园B04栋

制冷工 看制冷机器，制冷异常及时上报，需住宿无特殊情况不用起可休息 薪资福利:3000/月，月休4天 工作地址:平房区天池路1号奥禹冰壶

烧烤师傅 24 - 35岁之间，长期工，成手 薪资福利:底薪6500➕营业额提成7500左右，包吃住，宿舍含独立洗澡间和WiFi，每月固定休息3天（工作满一年后增至4天），每年7天带薪假期（需注意工作满一年生效） 同电话号 工作地址:哈尔滨市道里区爱建紫园路40号

传菜员 有一年以上的工作经验 薪资福利:底薪4800+提成月工资5300左右，包吃住，宿舍含独立洗澡间和WiFi，每月固定休息3天（工作满一年后增至4天），每年7天带薪假期（需注意工作满一年生效） 同电话号 工作地址:哈尔滨市道里区爱建紫园路40号

【薪资+福利】 1、无责任底薪： 本科毕业8000元； 大专毕业7000元； 退伍军人6000—8000元。 租赁提成35%、买卖15%-45%+提供住宿补贴/就近安排+多重奖金激励 2、保险支持：完善的社保保障，太平洋基金为员工保驾护航。 3、奖励机制：新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队激励奖等多项奖金同步发放。 4、发展通道：每月组织内部竞聘，每三个月开展晋升评估，坚持不设“空降岗”！ 5、办公环境：这里如同一个大家庭，每位成员都是家人，氛围和谐、互帮互助， 团结协作、关系融洽，打造舒适愉悦的工作体验。 6、企业理念：专注简单，全情投入。付出必有回报！！！ 7、其他福利：聚餐、郊游、K歌、登山、采摘、农家乐等丰富文娱活动，节日惊喜礼品，优秀员工享家庭出游机会，让温暖如家的感觉始终相伴。 【录用要求】 1、年龄18岁以上，大专及以上学历，退伍军人可放宽至高中/中专水平，不限户籍、专业、性别； 2、经验不限，应届毕业生及退伍军人优先录用； 3、具备良好沟通能力，普通话流利；性格亲和，积极主动，心态阳光开朗； 4、工作踏实认真，为人正直真诚；具备高度责任心，拥有良好的协作意识。 【入职培养】 1、新员工到岗后，快速熟悉所在商圈情况。无需奔波往返，门店与业务区域一体化布局； 2、负责接待到店客户，沟通公司分配资源，深入掌握客户需求，实现信息精准匹配； 3、参与商务洽谈，推动房产租售交易落地；从带看至签约全程，由师傅或店长手把手指导；客户满意为核心准则，优质服务自然带来持续转介绍； 4、为客户提供细致周到、专业可靠的置业解决方案。 【公司介绍】 1、全国房地产经纪行业十强企业，综合排名第六； 2、集团化运营，旗下拥有75家子公司，业务覆盖全国及东南亚地区； 3、上海本土资深房产经纪品牌，深耕市场30年，客户认可度高，资源积淀深厚； 4、门店平均业绩连续五年位居前列，高峰时期达第二名三倍之多； 5、业内领先培训体系——太平洋学院，被公认为真正的行业“黄埔军校”； 6、连续17届荣获房产经纪领域权威奖项“金桥奖”； 7、人际关系简洁透明，团队凝聚力强，拥有一支战斗力卓越的专业队伍。