
江苏扬州招补胎师傅1名,门店活简好干,一天干活5小时左右,要求干活麻利,有c1驾照,,
补胎1-2人
招补胎师傅1名,门店活简好干,一天干活5小时左右,要求干活麻利,有c1驾照,扬州,
【扬州+京东养车直招】汽车维修师傅,包吃包住,工资可达10000+,福利好。
7000-12000元/月
汽车维修包住包吃保险3-5人月结全职
【工作内容】
1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除,解决疑难杂症;
2. 跟进车辆维修进度,确保维修质量符合标准;
3. 施工过程中与客户保持良好沟通,及时反馈维修情况;
4. 保持施工区域干净整洁,遵守门店安全规范。
【岗位要求】
1. 年龄20-40岁,有3年及以上汽车维修经验;大工需5-7年同岗位经验;
2. 持有C1及以上驾驶证,驾驶技术娴熟。
【工作时间】
,根据排班安排夜间值班(至21:00),值班人员次日可10:00到岗,实行调休制度,月休4天,节假日轮休。
【工资福利】
1. 综合薪资7000-12000元。
2. 包吃包住:提供中晚餐,2-3人套房住宿。
3. 节假日福利:节日礼盒或现金。
4. 雇主责任险:统一办理,无需个人承担费用(需提供身份证照片)。
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1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除,解决疑难杂症;
2. 跟进车辆维修进度,确保维修质量符合标准;
3. 施工过程中与客户保持良好沟通,及时反馈维修情况;
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1. 年龄20-40岁,有3年及以上汽车维修经验;大工需5-7年同岗位经验;
2. 持有C1及以上驾驶证,驾驶技术娴熟。
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江苏扬州招聘车辆维修工。薪资为5000-8000元/月。岗位职责包括:负责柴油车辆的日常维
5000-8000元/月
汽车维修月结
招聘车辆维修工。薪资为5000-8000元/月。岗位职责包括:负责柴油车辆的日常维护与故障排查,确保车辆运行安全与效率;对液压系统及电路进行常规检查与简单维修,提升设备可靠性;按照标准流程完成车辆保养、检测及修理工作;记录维修过程与结果,协助完善车辆档案管理;配合团队完成各项维修任务,保障工作效率与服务质量;积极参与技术培训与技能提升,持续优化专业能力。任职要求包括:具备柴油车维修相关经验,熟悉车辆结构及常见故障处理;熟练掌握液压系统及电路的基本维修技能,具备独立操作能力;持有相关职业资格证书(如机动车维修从业资格证等),优先考虑;具备良好的沟通能力和团队协作意识,责任心强;有较强的学习能力,能快速适应新技术与新设备;有维修行业工作经验者优先,注重实际操作与问题解决能力。
【扬州京东养车直招】维修师傅,包吃包住,工资可达10000+,福利好。
7000-12000元/月
汽车维修包住包吃保险餐补20人以上月结全职
【工作内容】
负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除,解决疑难杂症;
跟进车辆维修进度,确保维修质量符合标准;
施工过程中与客户保持良好沟通,及时反馈维修情况;
保持施工区域干净整洁,遵守门店安全规范。
【岗位要求】
年龄20-40岁,有3年及以上汽车维修经验;大工需5-7年同岗位经验;
持有C1及以上驾驶证,驾驶技术娴熟。
【工作时间】
常规工作时间:8:00-19:00,根据排班安排夜间值班(至21:00),值班人员次日可10:00到岗,实行调休制度,月休4天,节假日轮休。
【工资福利】
薪资构成:综合薪资7000-12000元
中工:2000元底薪+维修毛利15%提成
大工:3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内(限跨城市不住宿者)
包吃包住:提供中晚餐,2-3人套房住宿。
节假日福利:节日礼盒或现金。
雇主责任险:统一办理,无需个人承担费用(需提供身份证照片)。1
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江苏扬州招聘汽车维修工,薪资为5000-8000元/月。岗位职责包括负责汽车的日常保养、小
5000-8000元/月
汽车维修月结
招聘汽车维修工,薪资为5000-8000元/月。岗位职责包括负责汽车的日常保养、小修及配件更换工作,确保车辆性能良好;按照标准流程进行故障诊断与维修,提升客户满意度。任职要求:有相关工作经验者优先,会保养、快修、换配件等小修,能吃苦耐劳,做事认真负责。
扬州仪征市招幕墙安装、钢结构安装/打板、彩钢板安装、电焊
300-400元/天
钢结构彩钢安装打板幕墙安装电焊1-2人
扬州市仪征市招幕墙安装、钢结构安装/打板、彩钢板安装、电焊
保安包吃日结
招兼职江海学院30号31号5号临时保安,统一着装,黑色特勤服黑色鞋子,7点之前到管早餐,管午餐,下午5点左右下班,工资150元,想做的联系:电活朱队
江苏扬州熟练二保焊工早八晚七320-380/10小时,综合工资9000-12000/月45
9000-12000元/月
二保焊月结
熟练二保焊工早八晚七320-380/10小时,综合工资9000-12000/月45岁
汽车维修包吃月结
中山三乡原传奇4S店场地招喷漆师傅90/一副保底八千多做多得包吃中饭午饭需要做事细心靠谱有需要联系(不要)
山东济宁济宁远途汽车服务有限公司【岗位】:机修中工【岗位】:洗车工长白班+包吃号码:
洗车工机修工
济宁远途汽车服务有限公司【岗位】:机修中工【岗位】:洗车工长白班+包吃号码:
汽车维修工厂焊工焊工
招聘:修理工2名,修液压油缸师傅2名,工资12000元,焊工2名:(专业焊汽车大梁师傅2名)工资12000元,工资12000元,地址:鄂尔多斯弓家塔:电话:
前期品质工程师
1.2-2万元/月
汽车质量工程师3-5年大专
岗位职责:
1.负责项目全流程的质量管控,编制项目质量计划及相关质量文档
2.针对项目潜在风险制定相应的预防性对策
3.主导产品检具的技术评审、成本核算、验收核查,并组织操作人员开展培训
4.管控试验样件的质量状态,负责试验申请的提交与跟进
5.处理客户反馈的质量问题,推动闭环整改
任职要求:
1.熟悉APQP和PPAP等质量管理体系流程
2.具备工程类专业背景,学历要求大专或以上
3.精通各类质量分析工具,拥有3年以上汽车行业PQE/AQE岗位工作经验
抛光工
240-300元/天
抛光工1-2人周结兼职
岗位职责:
1.按照工艺要求对金属、塑料或木制品进行手工或机械抛光,确保表面光洁度与质量标准一致
2.正确使用抛光机、砂带机、布轮、抛光膏等工具及耗材,定期维护保养设备
3.对抛光后工件进行自检,识别划痕、麻点、色差等缺陷并及时返工处理
4. 严格遵守安全生产规范,佩戴防护用品,保持作业区域整洁有序
5.配合质检部门完成首件确认及批量抽检,如实填写生产记录表
任职要求:
1. 学历不限,有抛光相关工作经验者优先
2.能适应站立作业,手眼协调性好,具备基本识图能力
3.工作认真细致,责任心强,能服从生产安排
4. 无职业禁忌症,能接受车间环境及倒班安排
5.有五金、家具、卫浴或汽车零部件行业抛光经验者更佳
激光切管操作工
6000-7000元/月
切割工包吃社保1-2人日结兼职全职
岗位职责:
1. 操作激光切管设备,完成金属管材的精准切割与加工
2. 根据图纸和技术要求 对切割质量进行自检,及时调整设备参数或反馈异常问题
4. 负责设备日常点检、清洁保养及简单故障排查
5. 配合生产计划,按时保质完成当班切割任务
任职要求:
1. 有激光切管操作经验者优先,无经验者可带薪培训
2. 能识读基本机械图纸,了解管材切割工艺流程
3. 工作认真细致,具备较强的责任心和安全意识
4. 身体健康,能适应车间作业环境,服从生产安排
5. 具备中专/技校及以上学历,机械、数控、焊接等相关专业优先
前期质量工程师
1.3-2万元/月
汽车质量工程师3-5年大专设计/研发质量工程师
岗位职责:
1. 负责项目全过程的质量管控,编制项目质量计划及相关质量文档
2. 针对项目潜在风险制定相应的预防方案
3. 主导产品检具的技术评审、成本核算、验收核查,并组织操作人员的培训工作
4. 管理试验样件的质量状态,负责试验申请的提交与跟进
5. 处理客户投诉中的质量问题,推动闭环整改
任职要求:
1. 熟悉APQP和PPAP等质量管理体系流程
2. 具备工程类专业背景,学历大专或以上
3. 精通各类质量分析工具,具备3年以上汽车行业PQE/AQE岗位工作经验
汽车内饰件研发专家
1.5-3万元/月
内外饰设计工程师3-5年大专
岗位职责:
1、负责汽车内饰零部件(仪表板、门饰板、立柱、座椅等)的量产导入、生产过程一致性维护及各类质量问题的分析与改善;
2、开展塑料件产品在结构设计、材料选用、工艺路径、功能实现等方面的验证工作,确保产品满足功能与性能标准;
3、跟进新项目产品的开发进度,保障按时交付,并解决新产品在生产导入阶段出现的各项技术难题;
4、协同团队共同推进产品推广及销售策略的规划与实施;
5、关注汽车行业最新发展趋势,为产品优化与创新提供可行性建议。
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、掌握汽车内饰件行业项目开发流程,了解内饰件相关工艺、产品结构及模具设计,熟练使用三维设计软件;
3、对汽车行业具有较强兴趣,具备良好的产品理解能力;
4、能独立完成市场调研与产品分析工作;
5、具备良好的团队合作意识和沟通协调能力;
6、拥有创新思维,可提出切实可行的产品改进建议;
7、了解TS16949质量管理体系及APQP开发流程。
汽车维修
5000-10000元/月
汽车维修包住包吃高温补贴1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修
2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业,确保维修质量达标
3. 使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取,出具维修方案
4. 规范填写维修工单及配件使用记录,保障服务可追溯性
5.配合质检人员完成完工验收,提升客户满意度
任职要求:
1.汽车维修相关工作经验不限,具备实操能力者优先
2. 熟悉主流车型结构及维修工艺,了解新能源汽车基础原理者更佳
3. 具备中专/技校及以上学历,持有汽车维修工职业资格证书
4.工作认真负责,安全意识强,能适应车间作业环境
5. 具备良好沟通能力与团队协作精神
折弯工
8000-11000元/月
折弯工3-5人
【岗位职责】
负责使用折弯机对金属板材进行加工,确保产品尺寸准确;检查原材料质量,发现不合格材料及时上报;维护和保养折弯设备,确保设备正常运行;参与生产过程中的问题解决,提高生产效率。
【任职要求】
具有3年以上相关工作经验,熟悉折弯工艺流程;持有钣金工资格证,了解基本的机械常识;能看懂简单的工程图纸,具备一定的空间想象能力;熟悉机械设备的保养与维修,能够处理常见故障;遵守安全生产规范,具备良好的团队协作精神。
内饰件设计工程师
1-1.5万元/月
内外饰设计工程师3-5年大专
1.依据客户提供的数据及技术需求,按照项目进度推进零部件设计工作,输出相应的3D模型、2D工程图、产品制造可行性评估、模流分析报告、BOM表、DFMEA文件及初始工艺流程图;
2.牵头组织项目、模具与质量团队开展产品数据评审,识别设计阶段潜在风险并提出应对措施;
3.参与新项目的试模过程,完成T0样件B面结构与尺寸的合规性验证;
4.根据装配与匹配结果优化产品设计,并将更新后的数据提交客户确认;
5.针对不同整车厂的技术标准,执行对应的建模规范并完成相关检查清单的编制;
6.协同相关部门沟通协调,及时解决产品开发过程中出现的技术问题;
7.为团队成员提供技术指导,把控开发节点,审核技术方案并进行必要的方案复核;
8.按照项目里程碑计划,及时完成所承担开发任务的经验总结(lesson&learn);
9.落实本岗位责任区域内的6S管理要求,保持工作环境整洁有序;
10.完成上级交办的其他工作任务。
汽车零部件项目主管
1.2-1.8万元/月
汽车项目管理3-5年大专
1.制定并落实项目计划,保障项目按既定时间节点顺利推进;
2.全面把控项目执行过程,确保质量、进度与成本符合预定目标,合理统筹项目所需各类资源;
3.识别、评估项目潜在风险,实施有效管控措施,并协同相关单位及时处理问题;
4.组织设计、模具、品质等职能部门开展项目前期技术评审,推动跨部门协作;
5.主导新产品研发、试产、测试及相关认可工作的组织与推进;
6.及时传递客户及供应商等外部信息至内部对应部门,并跟进后续执行情况;
7.对项目过程中出现的重大异常迅速预警并上报,必要时申请管理层介入支持;
8.依据APQP流程要求建立和完善项目文件体系,实现全过程文档化管理;
9.根据项目实际需要配置团队成员,并组织实施培训、监督工作进展及绩效考核;
10.开展项目总结复盘,提炼经验与改进点,形成知识积累并归档共享;
11.落实本岗位责任区域内的6S管理要求;
12.执行上级交办的其他工作任务。
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