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服装工艺师
8000-12000元/月
服装/纺织设计5-10年大专服装生产过程管理女装制定工艺文件
岗位职责: 1. 对样品及生产环节中的品质问题实施预防性管控,开展大货生产前的风险评估,并为工厂提供技术支持与解决方案; 2. 确保样衣、产前样、大货样等各阶段样品符合公司规范及质量标准,并进行有效评估; 3. 协同业务部门完成各类样品确认及工艺文件的审核工作; 4. 优化并维护本部门与供应商之间,以及跨部门间的协作流程体系,保障日常沟通顺畅; 5. 跟进QC验货报告及工艺交流情况,确保信息传递及时、沟通高效。 任职要求: 1. 了解品牌服饰在质量管理方面的基本要求; 2. 能够独立解读并处理工艺单中的技术要求,具备样衣制作流程经验者优先; 3. 掌握服装制作工艺,具备工艺指导能力; 4. 熟练使用办公软件,能操作AI绘图工具者优先考虑; 5. 精通各类服装的生产工艺与版型技术,熟悉成衣版型结构及人体尺码数据; 6. 熟知面料特性,能够完成生产资料统计及面辅料用量核算; 7. 具备印花修正类工艺的风险预判能力。
服装/纺织设计5-10年本科饰品服装
参与团队协作,负责产品从设计草图、面料辅料确认、样衣试穿到最终量产的全流程开发与设计 与设计主管协同合作,围绕既定的设计策略进行创意构思与方案探讨 针对指定品类,分析销售数据及开发需求,提供数据支持下的设计优化方向 制作潮流趋势报告、工艺图稿、图案设计、装饰元素及色彩搭配图表 配合设计主管持续提升产品系列表现:通过数据分析识别薄弱环节,优化品类结构、面料品质、版型剪裁及市场适配度 与采购团队紧密沟通,确保设计与采购环节高效衔接 指导并监督初级平面设计师的工作,提升团队整体专业能力
设计主管
2.5-3.5万元/月
服装/纺织设计5-10年本科女装男装
岗位职责: 1、把握品牌调性与市场定位,结合用户需求分析、潮流趋势研究、过往销售数据及商品规划目标,独立制定创意设计方案,在商业价值与设计创新间找到契合点,推动所负责产品线的销售增长 2、独立主导设计全流程工作(涵盖设计理念构思、核心款式确定、主推款筛选、系列整体设计完成、面料辅料选配、印花绣花及水洗工艺开发、整体方案整合) 3、统筹并审核各系列产品、品类及款式的开发进度,完成详细设计文档输出,包括款式图稿、色彩方案、版型规格、面辅料搭配及装饰工艺说明,确保从设计图纸到样衣制作的精准转化 4、在面料、辅料及工艺选择中实施成本管控,确保设计方案符合品牌成本结构要求 5、参与并组织跨部门协作会议,联动企划、市场、视觉陈列、生产及供应链等团队,保障信息高效传递与项目顺利推进 6、支持公司订货会等相关活动,承担产品讲解、搭配建议等现场配合工作 7、维护所负责产品的系统化资料,确保信息完整准确 8、定期开展市场调研与门店走访,为营销策略优化及后续季度产品开发提供专业参考意见 9、协助上级完成新入职员工的日常带教与工作指导 任职要求: 1、本科及以上学历,服装设计、美术或相关专业背景 2、具备5年以上服装设计领域工作经验,具有团队管理经历 3、扎实的设计功底,熟练掌握AI、PS等设计工具及常用办公软件,熟悉面料特性及工艺应用,认同并热爱牛仔服饰文化 4、能独立承担产品设计任务,完整执行从概念提出到设计落地的全部流程 5、具备良好的沟通表达能力、抗压能力及团队协作意识,可高效开展内外部跨职能协作 6、思维活跃,对市场动态、消费者偏好及流行趋势有敏锐洞察力,能够精准融合品牌基因与用户需求 7、具备较强的项目节奏掌控能力,能带领小组按时保质完成各项设计任务
服装/纺织设计5-10年中专/中技
工作周期:2025-09-17~2025-09-25 每周工期:5天及以上 工作时间:09:00-18:00 工作时段:工作日 结算方式:完工结 招聘截止时间:2025-09-17 岗位职责: 1.快速掌握并融入品牌产品的风格调性,独立推进每季商品的设计开发方案,清晰制定商品主题方向、品类布局、价格策略、色彩搭配及面料规划。 2.结合设计定位,配合开展市场调研,搜集流行趋势、面辅料动态等相关信息,系统整理设计参考素材与资料。 3.运用绘图软件完成款式图与图案的创意设计,并参与打样环节的相关工作。 4.负责面辅料样板的采购,建立面辅料信息档案,制作齐色单及相关资料卡片。 5.根据产品设计要求,与供应商保持有效对接,跟进设计稿中涉及的面料、颜色、版型及样衣成品的落实情况。 6.配合产品推广需求,协助撰写产品风格说明、款式亮点描述等图文内容,提炼产品核心卖点。 任职要求: 1.具备4-5年少淑装品牌相关工作经验。 2.服装设计专业大专或以上学历,国内外本科优先考虑。 3.熟悉面辅料市场行情,了解服装生产工艺流程,有ODM/OBM模式实践经验者为佳。 4.熟练使用Ai进行款式图绘制,能运用Photoshop完成定位图、循环图案、四方连续等图形设计。 5.具备良好的审美能力,设计理念与品牌调性相符,思维敏捷,理解力强,善于沟通协作,富有团队意识。
服装/纺织设计5-10年本科女装设计师
岗位职责: 1、精通高端成熟女装品牌全季节产品开发流程; 2、精准掌握市场动态与国际女装流行趋势,主导产品风格定位、年度开发方向及产品组合策略,制定并执行年度开发计划与时间节点; 3、基于品牌目标人群特征,提出创新性产品创意,拟定年度及季度产品策划方案,并提供配套的市场推广建议; 4、熟悉新品研发全流程,能结合市场需求、客户偏好、产品架构、面料选择及工艺技术,输出设计策划方案,并依据设计思路完成产品创意实现、设计落地及量产跟进; 5、配合完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、服装设计相关专业本科及以上学历,具备五年以上知名女装品牌设计从业经历; 2、具有优秀的资源整合能力与产品开发管理经验; 3、时尚敏感度高,具备出色的潮流预判力,能准确捕捉色彩、面料、款式等流行要素,并有效应用于产品设计整合中; 4、可独立开展市场趋势分析,统筹完成整盘产品的规划、策划与开发执行; 5、具备良好的团队协作意识、团队统筹能力、项目规划与管理能力,责任心强(能带领设计团队完成每季产品从前期构思到后期整合的全过程),同时拥有卓越的审美素养与品牌理解力。 (面试时请携带个人相关作品集)
女装设计主管
2-3.5万元/月
服装/纺织设计5-10年本科四季出款女装设计师
岗位职责: 1、精通高端成熟女装品牌全季产品的开发流程; 2、精准掌握市场动态与国际女装时尚趋势,明确产品风格定位、年度开发策略及产品组合规划,制定并执行年度开发计划与时间安排; 3、依据品牌目标人群特征提出创新设计理念,主导年、季度产品策划方案,并提供相应的市场推广建议; 4、熟悉新品开发全过程,能结合市场需求、客户偏好、产品架构、面料选择及工艺要求等要素提出设计策略,并基于设计方案完成从创意构思到产品落地的全流程工作; 5、配合上级完成交办的其他工作任务。 任职要求: 1、服装设计类专业本科及以上学历,具备五年以上知名女装品牌设计从业经历; 2、拥有较强的资源整合能力与开发统筹管理经验; 3、具备敏锐的洞察力和前瞻性时尚判断力,能及时捕捉流行元素,掌握色彩、面料及款式发展趋势,并有效应用于产品设计整合中; 4、可独立开展市场趋势分析,主导整盘产品策划与开发执行; 5、具有良好的团队协作意识、组织协调能力、项目规划与管理能力,富有责任心(曾带领设计团队完成每季产品前期至后期的整体规划与组合),同时具备出色的审美素养与品牌理解力。 (面试时请携带相关作品集)
设计买手
1.5-2.5万元/月
服装/纺织设计5-10年本科周末双休外套面料辅料采买衬衫潮流趋势调研五险一金现场办公买手服装女装箱包裙装西服
岗位职责: 1、洞察市场动态与流行趋势,把握时尚风向,结合品牌定位与风格调性,主导每季新品设计开发及外部爆款引进,统筹内外部设计资源整合与新款采买工作; 2、深入了解账号属性与产品受众特征,精准把控自主品牌商品定位,负责服装选款与买手决策,汇总市场反应与销售数据,依据数据分析结果规划后续采买策略; 3、熟悉国内外线下批发渠道与线上零售生态,高效整合供应商资源(涵盖批发市场、生产工厂、设计工作室等第三方品牌资源),根据品牌发展需求拓展优质新供方,确保款式多样性与品质稳定性; 4、广泛收集市场信息,对标主流品牌进行深度分析,挖掘潜在产品需求,预判并捕捉契合账号粉丝群体画像的新兴流行元素; 5、完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1、服装设计专业背景,具备5年以上中高端女装或奢侈品类电商服装设计经验者优先考虑; 2、具有敏锐的时尚感知力与出色的潮流预判能力,判断准确; 3、熟练掌握服装版型结构与面料特性,专业功底扎实。
女装设计专员
1.2-1.4万元/月
服装/纺织设计5-10年本科PS服装AutoCAD女装面料辅料采买潮流趋势调研
岗位职责: 1、依据公司年度经营目标,结合品牌每季产品开发方向,制定月度及季度开发规划; 2、研究国内外市场流行趋势,结合销售数据与消费者需求,制定系统化季度方案,涵盖主题设定、系列规划、品类结构、款型设计、尺码分配、定价策略、数量预估、上新节奏及成本控制等完整内容; 3、协同版师、样衣工等相关人员,推进服装从创意构思、打版调整、样衣制作到成衣拍摄及新品上市的全流程执行; 4、掌握产品成本构成与生产工艺细节,全程跟进样版进度并有效把控时间节点; 5、负责优质商品的选品、议价与采购工作,监控大货交付周期与品质表现,如实监督合同履约情况; 6、基于门店销售数据进行深度分析,动态优化商品配比与库存调配,提出有效的营销策略及折扣调整建议,助力销售提升并降低季末库存压力; 7、为运营及品牌推广团队提供清晰的商品定位支持,包括风格导向、色彩材质应用、款式特点及搭配建议等核心卖点资料; 8、关注同类型品牌产品动态与行业潮流走向,结合品牌调性收集有价值资讯,定期输出分析报告; 9、完成领导安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,服装设计或艺术类相关专业,具备5年以上女装设计工作经验; 2、熟练操作PS、AI、CorelDraw等设计软件; 3、具备良好审美能力,市场洞察力强,富有创新意识和独立思考能力; 4、沟通协调能力强,工作认真细致,心态积极,抗压性强,具有良好的团队协作精神; 5、对时尚趋势敏感,具备前瞻性判断力,能精准把握流行脉搏,审美品位出众,经验丰富; 6、有独立主导女装设计项目经验者优先考虑。
服装/纺织设计1-3年大专服装生产过程管理3ds MAXPS服装AutoCAD
岗位职责 1.协助设计师完成品牌运营,参与制定每季产品设计企划方向及开发规划,公司主营高端女装系列 2.结合国际流行趋势,协同确定季度主题概念,规划色彩体系与基础面料选用 3.围绕公司当季产品风格,开展款式搜集、创意开发与设计执行 4.负责销售样衣的评审,并跟进打版、修版各环节进度把控 5.定期开展市场调研,准确掌握并应用流行趋势与色彩预测,整合有效行业信息 6.熟悉服装市场动态,精通服装设计与制作全流程,了解常用面辅料特性,具备敏锐感知力与独特设计理念 7.对时尚潮流与流行元素具有高度洞察力,熟练使用photoshop、ai、cad等专业设计工具 8.具备较强抗压能力,拥有良好的团队沟通与协作意识 9.热爱时尚服饰行业,工作积极主动,富有职业热情 10.面试时请携带个人原创设计作品集 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力及一定的团队管理潜力 2.一年以上品牌女装相关工作经验,具备电商背景者优先考虑 3.拥有丰富的创意想象力与持续创新能力 4.工作态度端正,责任心强,具备较强的进取心
鞋类设计师
3-3.5万元/月
服装/纺织设计5-10年本科五险一金带薪假期年终奖现场办公周末双休鞋履AI
岗位职责: 1.全面负责品牌鞋类产品各季印花与辅料的设计开发 2.与设计团队共同开展流行趋势研究 3.日常与设计团队保持紧密协作 4.协同高级创意总监及创意团队积极参与图案风格方向的制定 5.分析销售数据,并及时调整优化图案设计方案 6.负责向供应商提供并管理印花相关文件 7.确保各项设计任务按时完成,遵守项目时间节点 8.与采购团队密切配合推进产品开发流程 9.协同高级创意总监持续提升各产品系列的整体设计水平 10.确保采用最新印花与辅料元素,并根据潮流更新供应商资源 11.为销售会议准备趋势分析及提案展示材料 任职要求: 1.本科及以上学历,平面设计或服装设计相关专业 2.具备优秀的英语口语及书面表达能力 3.至少5年时尚设计领域工作经验 4.熟练掌握AdobePhotoshop、Illustrator及MSOffice软件 5.具备良好的商业意识,善于团队合作 6.沟通能力强,能够清晰表达设计创意 7.适应快节奏工作环境,能在压力下高效完成任务,条理清晰
气保焊工厂焊工焊接餐补月结
城北路本特勒 12:30面试 岗位:焊工 工价:24➕0-600绩效 ➕500补贴 必须有气保焊,手工焊经验 有焊工证优先 焊接车间:22-45岁 愿意做符合要求包进 人工辅助机器上料下料 工价:24元每小时,吃饭不扣时间 作息时间:7点至7点两班制按12小时计算 绩效奖金:每月0--600元 提供免费工作餐 月综合收入7⃣5⃣0⃣0⃣--9⃣0⃣0⃣0⃣元每月 提供宿舍400/月水电平摊 每个月10号发工资 先入职,后期公司统一安排免费体检 拖鞋短裤严禁进入 。 地址:嘉定工业区城北路4089号 ☎ 小辣椒:
上海 嘉定区
3月27日 03:24拨打电话
喷粉工焊接
随时安排住宿,下周一12:30集合面试 乔山老厂 普工20-50岁 (喷砂/喷粉/涂装岗50岁以下) (机器焊接上下料45岁以下) 23元/时,两班倒;夜贴25元/天;免费工作餐,加班多稳定;月薪7000~8000左右 ❤每月10号发工资(发1-31号工资) ❤黑户可,不扣商保, ❤提供住宿10元/天,水电均摊 地址:宝钱公路4500号嘉定保税区 联系电话☎ 小辣娇 :
上海 嘉定区
3月27日 03:24拨打电话
喷粉工焊接
随时安排住宿,下周一12:30集合面试 乔山老厂 普工20-50岁 (喷砂/喷粉/涂装岗50岁以下) (机器焊接上下料45岁以下) 23元/时,两班倒;夜贴25元/天;免费工作餐,加班多稳定;月薪7000~8000左右 ❤每月10号发工资(发1-31号工资) ❤黑户可,不扣商保, ❤提供住宿10元/天,水电均摊 地址:宝钱公路4500号嘉定保税区 ☎
上海 嘉定区
3月27日 03:20拨打电话
气保焊工厂焊工焊接餐补月结
城北路本特勒 明天 12:30面试 岗位:焊工 工价:24➕0-600绩效 ➕500补贴 必须有气保焊,手工焊经验 有焊工证优先 焊接车间:22-45岁 愿意做符合要求包进 人工辅助机器上料下料 工价:24元每小时,吃饭不扣时间 作息时间:7点至7点两班制按12小时计算 绩效奖金:每月0--600元 提供免费工作餐 月综合收入7⃣5⃣0⃣0⃣--9⃣0⃣0⃣0⃣元每月 提供宿舍400/月水电平摊 每个月10号发工资 先入职,后期公司统一安排免费体检 拖鞋短裤严禁进入 。 地址:嘉定工业区城北路4089号。
上海 嘉定区
3月27日 03:10拨打电话
喷粉工焊接
随时安排住宿,下周一12:30集合面试 乔山老厂 普工20-50岁 (喷砂/喷粉/涂装岗50岁以下) (机器焊接上下料45岁以下) 23元/时,两班倒;夜贴25元/天;免费工作餐,加班多稳定;月薪7000~8000左右 ❤每月10号发工资(发1-31号工资) ❤黑户可,不扣商保, ❤提供住宿10元/天,水电均摊 地址:宝钱公路4500号嘉定保税区。
上海 嘉定区
3月27日 03:03拨打电话
服装设计师3-5年本科驻场十五天 球衣设计懂欧美爆款远程办公AICorelDRAWPS潮流趋势调研设计初稿打板与样衣制作服装T恤/卫衣
岗位职责 1. 驻场15天,敲定12-20款球衣款式,评估设计的爆款潜力、市场接受度,贴合欧美主流运动服饰审美偏好。 2. 为每款服装匹配裤型、袖套、帽子、围巾、头巾、袜子的配色,确保整体协调、视觉吸睛,适配海外消费市场。 3. 结合欧美球衣流行趋势,优化版型、图案与色彩,提升产品热销概率。 4. 对接工厂跟进打样,核对实物效果并快速调整优化。 5. 配合兼职律师完成基础侵权排查,规避明显侵权风险。 6. 输出定稿清单与配色方案,保障打样及生产快速落地。 任职要求 1. 服装设计相关,熟悉运动服饰/球衣设计,有海外服饰爆款经验优先。 2. 精通欧美球衣市场审美,能精准判断款式热销度与市场接受度。 3. 审美在线,色彩搭配能力强,擅长爆款版型与配色打造。 4. 可接受15天驻场,执行力强,高效对接工厂。 5. 了解基础知识产权常识,能配合做简单侵权筛查。 薪资待遇 项目打包价:6000元 • 驻场15天全包,含定款、配色、爆款评估、基础侵权配合 • 公司承担食宿、交通费用 • 项目验收通过后一次性结清
广州海珠区女装设计师一名,有跨境欧美女装工作经验优先
8000-15000元/月
女装设计师 1-3年本科现场办公远程办公周末单休AIAutoCADCDRPS设计初稿服装女装
女装设计师一名,有跨境欧美女装工作经验优先
服装设计师
1-1.3万元/月
服装设计师1-3年学历不限现场办公
岗位职责: 1. 负责希音(SHEIN)OD模式中东市场女装系列设计,聚焦梭织面料全品类开发与风格落地 2. 全程参与产品开发链路,涵盖市场趋势分析、风格企划、面辅料选配、打板审板、后台推款、复色及套版等实操环节 3. 结合中东地区文化偏好与消费习惯,输出兼具流行性、实穿性与成本效益的设计方案 4. 对接板房及供应链团队,协同把控样衣品质、工艺可行性与量产适配性 5. 持续优化产品性价比,在创意表达与面辅料成本控制间实现高效平衡 任职要求: 1. 服装设计相关专业背景,具备SHEIN平台女装设计实战经验者优先 2. 熟悉跨境电商快反模式,掌握希音后台操作逻辑与爆款打造方法论 3. 具备中东市场趋势洞察力,能独立完成系列开发与风格定位 4. 责任心强、沟通高效、协作意识佳,适应快节奏多任务并行工作环境 5. 熟悉梭织类面料特性及工艺应用,具备扎实的服装工艺与成本管控能力
鞋厂
招,办公室文员1名,西洋,童鞋厂 招:鞋设计师一名,会调选头 熟悉横峰市场,下洋林 单线复底一名4毛一双,带打小压机,打二压机一名5500, 泽国水仓 手工厂长期零时验鞋一名,牧南中大斜对面,电话 急招:零食便利店跑腿员8名:(18周岁-59岁)有人带,不拖欠工姿,温岭同城配送小件物品 帮买 帮送 ,一天350-500,一天一发 提供电瓶车!!!工作就近安排 不要,先打电话
台州 温岭市
3月26日 15:05拨打电话
女装设计师 3-5年高中现场办公周末单休AIAutoCADPS服装女装
招聘:女装设计师 薪资:8K~10K/月 要求:有2年以上工作经验,熟悉希音/欧美女装 岗位职责: 1、负责找款,改款,做图等,精通面料运用 2、善于沟通,思维敏捷,善于转换,完成公司系列设计,打造更多爆款 3、良好的团队沟通能力,凭借敏捷的思维和良好的转换能力,及时调整设计方案,确保设计工作高效推进。 上班时间:早9晚8,单休,有全勤奖联系方式:
平车工缝纫工1-2人
上海嘉定箱包厂主要做家纺无纺布袋,厂家直招,需招两个平车缝纫工会做软包包边的优先,详情电话联系,联系电话蒋。
上海 嘉定区
3月20日 20:44拨打电话
样衣工日结
招临时样衣工 时间:早9晚6 350一天,需要1天(本周末26号 27号任意一天),加班另算 需求:擅长做针织,泳衣面料 地址:上海嘉定区华江路1078号北虹桥时尚创意园N3栋 联系电话:康
上海 嘉定区
3月26日 23:24拨打电话
日语跟单
服装跟单社保1-2人月结全职
会听说写日语,有服装行业经验,年龄在45岁以下
服装logo压烫工
5000-6000元/月
服装纺织人员餐补3-5人月结
岗位职责: 1. 负责服装面料的检验、分拣与分类整理,确保物料符合生产标准 2. 按样衣制作,按工艺要求完成指定工序 3. 协助车间进行布料搬运、包装及仓储管理,保障生产流程顺畅 4. 配合质检人员完成成衣抽检与问题反馈,持续改进作业质量 任职要求: 1. 学历不限,有服装厂实习或从业经验者优先 2. 工作认真细致,具备基本的手眼协调能力与学习意愿 3. 能适应车间工作环境,服从生产安排,具备团队协作意识 4. 无传染性疾病,身体健康,能胜任基础体力劳动 5. 遵守劳动纪律,无不良从业记录
电商服饰设计专员
1.1-2.2万元/月
服装/纺织设计3-5年大专现场办公饰品周末双休服装鞋履女装五险
职位详情: 1.依据季度设计企划方案,结合商品销售节奏,推进相关设计任务落地 2.确保产品按月度关键节点完成有效款式的开发目标 3.熟悉极简都市风格调性,掌握面辅料搭配逻辑,了解开发成本及基础服装工艺,具备独立调整样衣能力,并能跟进样衣制作进度 4.统筹规划整体款式搭配方案与视觉呈现效果,协助主播提炼并传达产品卖点 5.负责日常基础工作对接,以及相关流程的辅助优化事宜 6.完成上级领导安排的其他工作任务 岗位要求: 1.全日制统招大专或以上学历,服装艺术设计、服装设计与工程专业,具备3年以上工作经验 2.具备良好审美水平,学习与适应能力强 3.对新媒体运营和平面设计有一定认知 4.熟练操作PPT、WORD、EXCEL等办公软件 5.熟练运用Photoshop、Illustrator设计工具
服装设计帮手
5000-7000元/月
服装/纺织设计1年以下本科设计助理
职责描述: 1、熟悉服装设计流程,配合设计总监完成季度设计任务; 2、参与面辅料搭配、工艺开发及样衣调整与进度跟踪; 3、负责订货会相关支持工作,编写商品FAB文案并录入配置卡至系统; 4、搜集时尚潮流资讯,完成领导交办的其他工作任务; 5、体型适中(体重在M范围),能够试穿样衣。 任职资格: 1、本科及以上学历,服装设计相关专业; 2、具有良好的审美能力与扎实的专业技能; 3、了解服装行业流行趋势,具备敏锐的设计感知力; 4、熟练掌握手绘技法及服装设计类软件操作; 5、具备较强的抗压能力与适应性; 6、有1-2年设计助理工作经验者优先考虑。
珠宝设计主管
3.5-5万元/月
服装/纺织设计3-5年本科配饰设计设计经理潮流趋势调研
职责描述: 1、主导品牌商品的设计与开发全流程工作; 2、制定品牌设计策略,开展市场调研,统筹研发团队完成季度产品企划方案; 3、监督系列设计稿件进展,为设计师及买手提供专业指导与优化建议; 4、依据企业与品牌整体发展战略,明确年度产品目标、发展路径及市场布局,推进产品定位、风格设定及各季产品落地执行; 5、科学规划商品延伸方向,制定针对性的产品开发计划并推动实施; 6、全面管理研发设计与买手团队的日常运作与人员配置。 任职要求: 1、本科及以上学历,珠宝、配饰、服装设计等相关专业背景; 2、具备6年以上时尚配饰研发团队管理经验,其中至少3年担任主设职务; 3、熟悉时尚潮流动态,能够洞察市场需求,精准预判流行趋势与色彩走向; 4、具备出色的组织协调能力、数据分析能力,以及良好的口头和书面表达水平; 5、具有全局视野、敬业精神、较强的抗压能力与高度的工作投入度。
服装设计专员
1-1.5万元/月
服装/纺织设计5-10年本科五险一金现场办公周末双休服装设计初稿女装潮流趋势
职位详情: 1、主导品牌女装每季的设计与开发工作; 2、根据季度品牌研发规划,开展灵感构思、款式创作,把控整体产品风格、主题设定、系列划分及波段安排,同时结合面料选择、流行色彩和工艺应用等要素推进设计; 3、按照产品开发时间节点,高效完成设计图纸,确保质量与进度双达标; 4、负责月度设计任务的落地执行,包括产品设计、工艺单编制、样板跟进,推动设计理念通过样衣呈现,协同版师完成打版、审版及相关样衣确认工作,保障样板精准无误; 5、完成全品类搭配方案,并参与LKB拍摄相关设计支持。 任职要求: 1、服装设计专业本科及以上学历,具备5年以上知名女装品牌设计师岗位经验; 2、具备扎实的手绘能力,熟练操作各类电脑设计软件; 3、精通品牌服装设计全流程,能有效掌控版型结构并合理运用面辅料; 4、持续关注时尚动态,具备市场洞察力; 5、富有创意与设计表现力,工作认真负责,具备较强的团队协作意识和抗压能力。
服装设计总监
2-4万元/月
服装/纺织设计5-10年本科女装设计
岗位职责: 1、精通高端成熟女装品牌全季节产品开发流程; 2、精准掌握市场流行动态与国际女装设计趋势,主导产品风格定位、年度开发策略及产品组合规划,制定并执行年度开发计划与时间周期; 3、基于品牌目标人群特征,提出创新性产品创意,策划年度及季度产品方案,并提供相应的市场推广建议; 4、熟悉新品研发全过程,能结合市场变化、客户需求、产品架构、面料选择与工艺技术等要素制定设计策划方案,并依据设计理念完成从创意构思到产品落地的全流程设计工作; 5、配合上级完成其他相关工作任务。 6、负责服务品牌(LANAFAY-MISS) 任职要求: 1、服装设计类专业本科及以上学历,具备五年以上知名女装品牌设计从业经历; 2、拥有出色的资源整合能力与产品开发管理经验; 3、具备敏锐的洞察力和前瞻性时尚判断力,能够捕捉流行元素,把握色彩、面料及款式发展趋势,并有效应用于产品设计整合中; 4、可独立开展市场趋势分析,统筹整盘产品的策划与开发执行; 5、具有良好的团队协作意识、团队统筹能力、项目规划与管理能力,富有责任感(能带领设计团队完成每季产品的前期构思至后期整合定稿),同时具备优秀的审美素养与品牌理解力
服装/纺织设计3-5年本科服装女装
岗位职责: 1、通过消费者与市场调研,提炼核心要素并融入品牌基因,形成系统化的设计方案。 2、独立承担系列产品开发,主导每季款图设计、面辅料组合、印绣花设计、水洗效果及版型调整等环节。 3、协同支持公司时装秀、展会、订货会等市场推广活动,提供设计端专业配合。 任职要求: 1、本科及以上学历,服装设计或相关专业背景。 2、具备3年以上服装设计工作经验,专注于女装时尚领域。 3、热爱时尚产业,对流行趋势、色彩运用及年轻消费群体喜好具有敏锐洞察力。 4、对女装时尚设计方向具备高度感知能力。 5、熟悉服装制作工艺,掌握常用面辅料特性及应用。 6、具备较强的抗压能力与良好的沟通协作能力。
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成高社发[2019]12号
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