雨发生态园附近招一个工程师，要求60岁以下，有电工证，4500一5000，上班时间8.30-17.30，月休四天，

连云港核电公司招聘钢筋工长，工作地点位于灌云县、灌南县、徐圩新区。工期为六年。要求1970年及以后出生、1976年及以后出生的人员，需提供半年内的无犯罪证明。工资发放方式为公司打入中国银行卡。公司提供住宿，不提供餐饮，另开会半小时。

招聘带班工长若干名，要求手脚麻利，负责施工现场测量放线工作。薪资为6000-6800元，按计件方式结算，多劳多得。

工业厂房厂区生活区道路维修、钢结构厂房维修翻新、室内外雨污水管道改造维修、设备基础施工、室内外装修 、零星小土建等零星小项目维修改造施工, 1、现场施工带班;有劳务班组带班管理经验; 2、每天负责召开早班会,安排分配每个工人的工作内容; 3、每日签署工作令,进行现场的施工技术交底; 4、每日记录工人工时,对工人安全交底、安全教育等; 5、组织沟通协调能力强,有吃苦耐劳精神,抗压能力强 ;; 6、为人忠实可靠 、有担当、责任心強、不推诿 ; 7、有大局观、执行力强。

招聘带班工长，工作地点在常熟。要求年龄20岁以内，有现场管理经验，能看懂施工图纸。待遇为6600至8100元/月，提供住宿，工资周结。面试通过即可上工。

负责农村自建房施工管理，从项目开工到完工，工人协调管理，材料预算，品质工期把控，按工期包质量完成交付

模块项目现场岗位招聘，招聘职位包括环境协调员、RT检验员/无损检测检验员、结构工程师、钢结构监理、清关协调员、计划工程师。合同类型为项目合同，工作地点位于启东，要求尽快到岗。有意者可自荐或推荐。

招聘带班工长若干名，要求有责任心，负责班组施工管理工作。薪资为6800-8900元，按周结算。

急招工长岗位，工作地点在省无锡市，薪资面议，提供食宿。 需配合班组完成当天任务，不缺活，保证作业面整洁有序。 要求自带常用工具。

省这边需要带班人员，要求按时保质完成分配任务。薪资面议，节日福利。年龄要求18-50岁。活源稳定，住宿有空调，提供住宿。要求会看图纸。

目前招聘小时工300一天，月综合工资8000。工作内容主要以包装.贴标签，扫描入库，等等！无需工作经验，工作简单，新入职员工工厂免费培训，培训期间按正常上班计资！ 一、薪资福利 【日结工】 1、纯工价300一天（可自由选择岗位）。 2、现在正处于公司生产旺季，每天加班2小时。 3、平均10-12小时/天。 4、月综合收入8000元以上，每月15日发薪。 【正式工】 1、基本底薪3500 2、加班费：平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍。 3、薪资详情=底薪3500+绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖。 4、周一至周六为正常班，周日休息 二、招聘要求 1、年满17-45周岁，男女不限，学历不限。 2、持有本人身份证，真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂，入职后食宿免费。 2、宿舍环境：4-6人/间宿舍，配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美，空调宿舍，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 4、当天面试，入职后， 当天上午11点前到安排吃饭及住宿。 五、【有意向者直接扫码添加企业微信，人事部会第一时间联系你，为你安排适合的岗位！】

连云港市赣榆区招电焊

明天早上8点需要5个小工，260日结，8个小时管吃一顿，上两三米高塞岩棉，十天一结！

常州新北区招水电

寻找具备专业贴边技能的人员。

乌兰浩特地区招聘高标准农田工长。有意者可报名。

招聘项目工程师，薪资为8000-15000元/月。

西安市雁塔区招工长/工程师、装修承包，，招工长，，主要做小店面，，加微信不要打电话

怀化市沅陵县升压站接地，水电安装工长，能组织3到5人专业工人者优先。

怀化市沅陵县升压站接地，水电安装工长，能组织3到5人专业工人者优先。

工作职责： 1、参与制定并落实厂房暖通系统（包括DHU、FCU、AHU、排风系统、洁净车间等）的标准操作流程； 2、开展空调及工艺系统的运行数据收集、分析与趋势预测，实施系统优化措施，确保空调系统高效稳定运行； 3、依据车间温湿度与环境控制要求，执行洁净室的日常运维管理； 4、针对现场运营中的技术问题，提出专业且可落地的解决方案，提升设施维护效率，优化备品备件管理，降低故障率； 5、结合公司对安全、生产、质量、成本及连续性运行的要求，组织实施厂房设施的改造与升级，保障系统安全可靠运行； 6、负责对暖通技术员进行专业技术培训及岗位能力评估； 7、推进节能降耗减排工作的实施，持续识别和挖掘节能改进机会； 8、配合完成厂房在安全、节能、质量以及体系和客户审核方面的相关工作； 9、协助推进所属区域厂房数字化与智能化系统的建设、运维与应用。 任职要求： 1、学历专业：暖通、机电一体化、自动化等相关专业，统招本科及以上学历； 2、知识技能：具备3年以上电子、光电、半导体、太阳能、电池新能源等行业暖通领域工作经验； 3、语言能力：能熟练使用专业英语，具备良好的英文读写能力。

主要负责消防水系统、电气及暖通工程的施工组织与管理，严格落实作业规范，清晰掌握施工工艺流程，对施工全过程的质量控制、材料检验等环节进行监督与管理 任职要求：具备中级消防设施操作员证书，且有三年以上相关领域工作经验

【岗位职责】 1. 参与市政及工业水处理项目电气系统的整体方案设计，涵盖高低压配电系统、PLC/DCS控制系统的架构规划与实施。 2. 负责电气图纸绘制工作，包含一次/二次回路原理图、电气室布局图、电缆桥架布设图、照明与接地系统图等。 3. 完成电气元器件（如变频器、软启动器、断路器、继电器、仪表等）的选型，并编制相应的BOM清单。 4. 构建并持续优化水处理项目电气设计标准化体系，包括典型电路模板、模块化程序结构及柜体工艺规范。 5. 设计工业通信网络架构，保障上位机（SCADA）、PLC与现场仪表间数据传输的稳定性与可靠性。 6. 参与核心控制逻辑的设计与搭建，确保恒压供水、加药联控、顺序控制等策略的科学合理。 7. 协同工艺专业完成可行性研究、初步设计及施工图阶段所需电气技术文件的编制。 8. 向生产、装配和现场调试团队进行技术交底，解决项目实施过程中出现的重大电气技术问题，如配电柜接线、系统调试及故障排查。 9. 深度参与现场电气系统的调试与验收，确保系统满足设计要求及相关安全标准（如防爆、防护等级）。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，电气工程及其自动化、电力电子等相关专业背景 2. 具备3年以上水处理、环保工程、市政供排水或化工领域电气系统设计工作经验 3. 熟练使用AutoCAD Electrical或EPLAN软件，掌握电气制图相关标准与规范 4. 精通低压电气元件（如施耐德、西门子、ABB等品牌）选型及电机控制回路设计方法 5. 熟悉主流PLC品牌（西门子S7-1200/1500/300、罗克韦尔、施耐德等）硬件配置及I/O分配规则 6. 掌握水处理常用仪表（液位计、流量计、压力变送器、pH、ORP、浊度、余氯分析仪等）的接线方式与信号处理原理 7. 熟悉工业通讯协议应用，如Profinet、Profibus DP、Modbus RTU/TCP、Ethernet/IP

招聘工长岗位，薪资待遇面议，月底发放，另有高温补贴。 要求做好现场交底与安全确认，年龄18-50岁，有同类工作经验者优先，能适应加班，长期有活。

师傅手把手教学 包食宿 条件优厚 全天白班 无需夜班 无倒班安排 发展空间广阔 月薪按时发放 收入稳定待遇佳

【岗位职责】 1. 负责仪表设备的日常巡检、维护及故障诊断与排除； 2. 执行仪表设备的定期校准、调试及性能测试工作； 3. 参与仪表系统的安装、改造及验收，确保符合技术规范； 4. 记录设备运行数据，编制维护报告并提出改进建议。 【岗位要求】 1. 熟悉各类工业仪表（如压力、温度、流量等）的工作原理及结构； 2. 具备扎实的电气基础知识及仪器仪表维修实操能力； 3. 能够熟练使用常用检测工具及专用调试软件； 4. 具有较强的责任心、安全意识及团队协作精神。

岗位职责 1.负责电气系统方案设计、技术选型及图纸绘制，完成项目全过程设计任务； 2.主导关键技术问题的分析与解决，确保设计方案的可行性与可靠性； 3.参与项目技术支持，编制技术文件并提供专业指导； 4.协调跨专业设计接口，配合现场安装、调试及验收工作； 5.对设计成果进行校核与优化，持续提升设计质量与标准化水平； 任职要求： 1.具备扎实的电气工程理论基础，熟悉电气设计相关标准与规范； 2.对三菱FX、Q系列PLC比较熟练；触摸屏对威纶通,Proface比较熟练； 3.自动化或机电一体化专业专科及以上学历； 4.精通电气控制理论;会应用E-plan、CAD等相关技术软件和办公软件； 5.具有较强的系统分析能力与技术创新意识，能应对复杂技术挑战； 6.能够适应一定程度的技术文档编写与现场技术支持工作。 7.能适应国内外出差者优先。

工作职责： 1、负责生产过程中设备异常的日常处理，并落实预防性措施。 2、监督各类设备运行状态的巡检、记录、考核及异常情况管理。 3、为生产现场提供及时的设备技术支撑与服务。 4、开展设备的调试与性能优化，确保满足项目设定的技术标准。 5、持续推进设备运行成本的降低与效率提升。 6、结合产品工艺需求，参与新设备及自动化产线的选型与导入评估。 7、牵头组织实施现有设备的技术升级与改造。 8、参与新建、扩建或技改项目的电气系统实施与过程监管。 9、对接供应商协同解决设备电气类问题并推动优化落地。 10、编制和完善设备管理文档，包括操作规程、技术资料及维保指南等。 11、管理设备备品备件的计划、使用与库存控制。 12、安排设备技术员日常工作任务并组织技能提升培训。 13、协助推动生产部门开展TPM相关活动并给予专业指导

【岗位职责】 1. 负责公司自营弱电智能化项目竣工验收的售后维保工作。具体内容是对弱电智能化项目的日常检查、报修的故障排查及维修恢复、保养； 2. 负责提供第三方运维服务。具体内容是接到维修订单后现场上门提供标准技术支持。包括软件平台调试、硬件指导安装调试，硬件故障排查； 3. 认真完成领导安排其他工作内容； 4. 工作地点：南京市范围内（包含市区及郊区） 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，应届毕业生优先； 2. 熟悉智能化各系统的安装调试； 3. 动手能力强，能够在现场判断系统的故障并解除。熟悉CAD； 4. 强烈的工作责任心、严谨细致的工作态度、良好的团队合作精神和沟通协调能力。电气自动化、建筑智能化等相关专业应届毕业生优先。

工作职责: 1、配合FE暖通专家开展各类规范标准、技术优化及风险类评审会议，推动全国范围内规范执行、技术升级与风险排查工作的实施进度； 2、统筹全国数据中心暖通系统运行效能优化，研究并落地节能降耗方案，有效降低整体运维成本； 3、跟踪处理安全隐患、运行问题及突发事件，审核故障报告，深入分析根本原因并推动持续改进措施； 4、组织开展暖通专业技术培训，提升团队整体技术水平与实操能力。 任职要求 1、统招大专及以上学历； 2、专业要求：机电、暖通、给排水或相关专业毕业； 3、工作年限：3年以上大型数据中心水冷系统运行维护管理或安装调试经验； 4、技能要求：掌握暖通工程施工工艺、施工流程及相关验收标准；具备独立诊断暖通系统故障的能力，并能指导团队作业；具有暖通系统节能优化与运行管理的实际项目经验； 5、沟通能力：具备较强的口头与书面表达能力；协作能力：富有团队合作意识，有参与大型团队项目经历；管理能力：具备优秀的组织协调与管理能力。