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高分子材料技术员
8000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年本科材料检测经验高分子材料经验高分子材料相关专业复合材料经
参与瑜伽垫/防滑垫用新型环保材料(如TPE、EVA等)的配方设计与性能提升 负责防滑纹路开发、密度调节、回弹性能测试等关键技术攻关 协助处理生产过程中的工艺难题(如发泡均匀性控制、表面粘性调整等) 关注全球运动用品材料发展方向(如抗菌防霉技术、可降解材料应用) 协同市场部门完成产品核心卖点提炼及竞品技术对比分析 ▎任职要求 •教育背景:高分子材料/复合材料/应用化学等相关专业本科及以上学历 •专业技能:具备2年以上TPE/EVA/NBR类发泡材料研发经验 熟悉运动地垫类材料关键性能指标(摩擦系数、回弹性、压缩永久变形等) 掌握化学发泡与物理发泡工艺原理,了解表面改性处理技术 能够独立开展DOE实验设计,优化配方体系与工艺条件 •检测能力:熟练使用材料力学检测设备(如摩擦系数仪、动态力学分析仪等) 熟悉ASTMD1894(摩擦性能)、EN1494(防滑特性)等相关测试标准 具备ISO17025实验室管理体系知识者优先
其他生产营运人员月结10年以上本科逆向
岗位职责: 1.通过对App进行逆向研究,掌握其通信协议及核心算法逻辑; 2.承担关键技术预研与难点突破任务; 3.具备8年以上逆向开发相关工作经验。 任职要求: 1.深入理解iOS、安卓系统运行机制,具备快速验证和复现前沿技术的能力; 2.熟练运用各类二进制分析、反编译及网络协议抓包工具; 3.掌握lldb调试工具,熟悉ida/hopper等静态分析软件的使用。
耳机项目工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员免费培训月结1-3年本科项目管理音频管理耳机
岗位职责: 1、主导耳机类项目的全流程管理,制定详尽的项目推进计划,统筹协调ID、MD、模具厂、组装厂等外部协作单位,保障各环节高效衔接,确保产品按期交付; 2、把控耳机项目整体设计方向,监督产品性能与质量,确保通过各项测试及认证标准,达成既定研发目标; 任职要求: 1、具备3年以上耳机相关产品的研发、设计或系统集成经验,有开放式耳机项目背景者优先考虑; 2、动手能力强,能快速将设计构想与理论方案落地实施; 3、具备产品设计、新产品导入(NPI)或产品全周期管理经验者更佳; 4、工作严谨踏实,责任心强,执行高效,能够在高强度环境下稳定推进任务; 5、可熟练阅读技术文档及相关资料,并提出专业性建议; 6、具备优秀的组织协调与沟通能力,善于整合内外部资源推动项目达成; 7、年龄*****,统招本科及以上学历; 福利待遇: 1、提供系统化的职业培训与个人发展通道 2、具有市场竞争力的薪酬体系 3、积极开放的团队氛围与协同合作环境 4、定期开展技术分享与创新项目研讨
资深照明设计师
7000-9000元/月
照明设计师3-5年大专五险周末单休AutoCADPSLED工业照明
急招|资深餐饮照明设计师(3年+经验)|年轻实干团队,专精餐饮灯光、主做CAD落地! 我们是专注餐饮空间照明设计的年轻化初创团队,深耕各类餐厅、餐饮店、餐饮门店灯光定制设计,90/00后为主,无层级内耗、不搞职场套路、不卷无效KPI。团队核心准则:品德为先、实干为王、能力落地、结果说话。 本次不招应届生、不招助理!只招3年及以上餐饮照明专项设计经验的资深从业者(商照亦可)。我们需要一位深耕餐饮灯光为主或是有丰富商照经验、以CAD图纸落地为核心、懂场景氛围、能独立扛项目、愿意踏实付出、主动攻坚的老手,全程主导照明项目设计、图纸落地、现场对接全流程,专注细分赛道深耕! 一、我们需要的你(资深设计师核心要求) 1. 硬性经验(必须达标) 拥有3年及以上商照设计全职经验,专注各类中餐店、西餐店、网红餐饮店、连锁餐饮门店灯光设计,具备完整餐饮项目从方案到落地的全流程经验。精通餐饮照明设计逻辑,熟悉餐饮空间灯光氛围、照度标准、防眩光要求、餐饮灯具适配选型,能独立完成餐饮项目图纸落地、现场交底、整改优化,无需手把手带教。 2. 专业能力过硬 核心主打CAD,PS仅做辅助:精通CAD软件,能独立、精准绘制餐饮照明全套施工图纸,包含灯具布置图、灯光回路线路图、开关控制示意图、灯具定位尺寸图、安装节点详图等,图纸规范、可直接落地施工。熟练使用PS做简单餐饮灯光氛围效果图辅助渲染,无需复杂建模;精通餐饮专用灯具参数、色温搭配(餐饮常用暖光、中性光适配)、防眩光参数、照度标准、餐饮灯光层级搭配逻辑,熟悉餐饮灯具主流供应商,精准选型、优化灯光效果与项目成本。 具备独立对接餐饮客户、施工方、灯具供应商的能力,可独立完成餐饮灯光方案汇报、需求答疑、图纸对接、施工跟进整改。精准把控餐饮空间灯光氛围,区分餐桌重点照明、环境基础照明、氛围装饰照明的层级差异,保障餐饮门店灯光质感、用餐氛围与落地还原度,兼顾美观、实用与性价比。 3. 职业素养与付出意愿 做事严谨较真,对设计细节、落地效果有极致要求,拒绝敷衍、拒绝“差不多”,能精准把控灯具点位、灯光氛围、光影层次,保障项目出品质量。 有责任心、肯付出、能扛事,面对项目节点、现场问题、方案优化需求,主动推进、主动攻坚,不推诿、不甩锅,能配合项目进度合理投入,愿意和团队长期深耕、共同发展,而非躺平摸鱼、混岗度日。 具备优秀的餐饮灯光审美与场景敏感度,深谙不同品类餐饮门店的灯光设计逻辑,擅长通过灯光提升门店氛围感、舒适度与高级感。拥有成熟的餐饮照明设计思维,可独立完成餐饮项目前期灯光方案构思、全套CAD图纸落地、后期现场调试复盘全流程工作。 4. 价值观契合 认同艰苦奋斗、勤学务实、极致完美、善良真诚、乐观谦和、利益人心的团队理念,认可实干获回报、结果定价值的工作准则,愿意和年轻化团队踏实做事、长期共赢。 二、你的核心工作(CAD为主、PS辅助,专注餐饮照明) 1. 独立负责餐饮照明项目全流程:对接餐饮客户需求,根据门店定位、装修风格、用餐场景,完成餐饮灯光方案策划、照度规划、灯光层级设计、氛围定位与方案优化,输出专属餐饮照明设计方案。 2. 核心CAD图纸输出(岗位重点):独立绘制全套餐饮照明施工图纸,精准完成灯具定位布置、线路走向、开关控制、安装节点、尺寸标注等核心内容,标准化输出灯具清单、参数表、选型说明,保证图纸清晰、规范、零误差,可直接对接施工落地;配合PS完成简单餐饮灯光效果渲染,用于方案汇报展示。 3. 餐饮灯具选型与成本把控:结合餐饮场景防眩光、高显色、氛围化的核心需求,完成专用餐饮灯具选型、供应商筛选,优化灯光方案与成本配比,平衡餐饮灯光质感、施工落地难度与项目预算。 4. 餐饮项目现场落地与调试:跟进餐饮门店施工现场,完成灯光技术交底、灯具定位复核、灯光调试、落地核验,及时解决灯具安装偏差、光影氛围不符、照度不均等问题,保障餐饮设计灯光1:1完美落地。 5. 客户对接与方案迭代:独立向餐饮客户汇报灯光设计方案、解读图纸与灯光逻辑,根据客户需求迭代优化方案与图纸,做好项目对接跟进,沉淀优质餐饮照明设计案例。 6. 团队标准化搭建:梳理餐饮照明专属CAD图纸模板、餐饮灯具素材库、餐饮灯光设计标准,助力团队餐饮照明业务体系优化升级。 三、为什么选择我们(适配资深设计师) 1. 无内耗年轻团队,专注做事:全员90/00后,扁平化管理,无层级压制、无职场套路、无无效内卷,沟通高效直接,有想法、有优化方案可直接落地,专注设计、专注项目落地。 2. 垂直赛道深耕,专业聚焦:团队专注餐饮照明细分领域,不用跨杂乱品类,深耕门店灯光设计赛道,核心聚焦CAD图纸落地与餐饮灯光效果把控,快速积累餐饮行业专项优质案例,专业度精准沉淀。 3. 实干兑现回报,不画饼:不唯资历、不唯虚头衔,完全以项目成果、落地质量、付出度定薪资与奖金,多劳多得、优绩优酬,踏实付出就有对等回报,核心骨干可参与团队长期发展分红。 4. 有话语权,可主导设计:团队高速发展阶段,设计方案、素材体系、项目流程、团队培训均可提优化建议,优质方案直接落地,设计师拥有充分的创作与决策话语权。 四、薪资福利(透明靠谱,适配资深岗位) 薪资结构:固定月薪+年终绩效奖金,根据个人项目贡献、落地成果、工作付出、公司效益综合评定,透明核算、公正发放,杜绝画饼空谈。 基础福利:月度团建、节日专属福利、生日福利、每周水果福利,定期专业照明设计进阶培训、行业前沿案例学习、外出交流机会,持续提升专业能力。 暖心专属保障:设立员工关爱基金、优秀员工专项奖金(全员投票评选,公平公正)、专项生活补助金,为踏实肯干、积极付出的员工兜底保障。 人性化作息:不强制无效加班,紧急项目提前沟通协调,不临时甩锅、不临时加塞任务;固定工作时间:上午8:30-12:30,下午14:00-18:00,2小时充足午休,劳逸结合,高效工作、踏实产出。 五、我们想要的合作关系 我们不招混日子的老手,只招深耕餐饮照明、精通CAD图纸落地、有责任心、愿意踏实付出、想长期深耕餐饮灯光设计赛道的同行。你有成熟的餐饮照明设计经验与图纸落地能力,我们有稳定的餐饮项目资源、无内耗的团队、公正的回报机制,双向奔赴、深耕细分赛道,共同做优餐饮灯光项目、实现成长增收! 符合条件、有意长期深耕者,直接投递,期待和实干的你并肩同行!
其他生产营运人员3-5年本科电子电器研发电子电器制造
岗位职责: 1. 深入理解客户实际需求,转化为清晰的功能说明文档,并主导内部节点会议,协调资源推进项目进程,及时升级问题,有效整合内外部力量满足客户各阶段要求; 2. 配合机械工程师/工艺工程师,根据客户具体需求协助完成技术方案的梳理与优化; 3. 跟进展会相关产品开发进度,汇总并更新工艺创新点,推动亮点内容在市场端的宣传与应用; 4. 负责产品资料的编制与维护,包括产品规格书、宣传册、宣传视频及销售支持工具等; 5. 开展市场调研,参与产品规划,挖掘具有竞争优势的功能特性及新产品的开发方向 岗位要求: 1. 本科及以上学历,理工科专业背景,具备设备行业从业经历,有产品研发或开发经验者优先,具有工艺测试经历者更佳 2. 掌握基础的机械与电气原理知识,能基本操作Solidworks软件者为佳 3. 具备良好的沟通协调能力,工作积极主动,责任心强 4. 至少两年以上研发类项目管理相关工作经验
产品工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员包吃免费培训包住月结3-5年大专家具五金配件产品设计压铸模具设计
岗位职责 1、主导产品规划、设计开发与持续优化,确保产品满足市场需要及企业战略方向; 2、协同研发、市场与销售部门,推进产品从创意构思到实际落地的全过程管理; 3、深入调研用户需求,制定产品优化策略并组织实施; 4、承担公司项目统筹管理工作; 5、每日工作8小时,实行单休制,周日为固定休息日。 任职资格 1.大专及以上学历,机械设计、材料工程、工业设计或相关专业背景; 2.具备3年家具五金或精密五金领域设计工作经验; 3.熟练使用Solidworks(家具五金常用)/Creo(复杂结构建模),具备ANSYS仿真能力(可进行应力分析); 4.熟悉五金零部件主要生产工艺:冲压、压铸、注塑、CNC加工及表面处理(如电镀、喷涂); 5.掌握模具成本计算方法(包括锌合金压铸模具寿命预估); 6.了解家具行业对五金配件的技术要求及相关测试规范(如耐用性、承重性、环保标准等); 7.具有成本控制意识,熟悉锌合金/不锈钢/工程塑料等材料的替代应用方案; 8.拥有专利申报实际经验者优先。 公司福利 1.绩效奖金:2017-2018年公司引入专业咨询机构建立科学合理的薪酬与绩效体系,各岗位均设绩效激励; 2.提供住宿:房间面积35平米,每间入住2-4人,配备空调、衣柜,设有独立阳台、卫生间,供应免费热水; 3.提供餐饮:三餐全包,由专职厨师烹饪,菜品丰富多样; 4.社会保险:入职满一个月后办理社保; 5.文娱设施:设有篮球场、乒乓球室、桌球室、健身房,配备运动器材,定期组织体育竞技和文化活动; 6.带薪假期:全体员工享受国家法定节假日,以及带薪年假、产假、陪产假、病假、婚假等各项休假权益; 7.其他关怀:定期举办员工生日庆祝活动,安排年度体检、组织员工旅游。
项目工程师
1-1.2万元/月
其他生产营运人员包吃月结1-3年大专英语口语流利
一、公司简介: 立泰能源LITHTECH,成立于2018年; 公司定位:全球储能应用系统集成方案商提供者; 产品主要以:户用储能系统、用户侧工商业储能系统、UPS电源、房车电池系统、高尔夫球车电池系统、船舶领域电池系统等为主; 公司产品认证齐全:拥有UL1973、IEC62619、IEC62477、澳洲CEC列名等多项国际认证和区域列名; 业务份额占比:60%海外市场、40%中国市场; 主要出口地区为:北美、欧洲、澳洲、东南亚、非洲、中东等。 公司研发力量雄厚,其中核心技术骨干30人,软件技术开发7人,总技术团队50余人,目前拥有知识产权100余件。 立泰拥有多个海外分子公司与办事处,分别位于:美国、德国、保加利亚、肯尼亚、尼日利亚、越南、菲律宾。 2020年获得:国家级高新技术企业; 2021年获得:国内首张全球前三大船级社入籍认证--DNV认证; 2022年被评为:广东省专精特新企业。 2025获得:意大利RINA船级社认证。 总部位于:宝安区西乡粤港澳大湾区中心地带,双地铁口,交通便利,周边资源配套齐全。 工厂位于:东莞市清溪镇高新产业园区内。 团队成员组合年轻化、多元化,工作氛围积极向上、轻松愉快,不定期健康下午茶供应,专属休闲咖啡区、健身区、书吧区,趣味团建,带薪假期、职业外训与晋升、年度旅游、年度体检、父母每月孝敬金等多种福利,为团队小伙伴提供开放、热情、积极的工作场景和发展空间。 公司处于高速发展期,团队持续提供多样化职业晋升空间,为小伙伴打造长期培育发展机制! 二、岗位职责: 1、协助项目经理进行项目计划的制定与跟踪,确保项目按时交付; 2、组织并协调项目会议,记录会议要点,跟进会议决议的执行情况; 3、管理项目文档,包括资料的收集、整理、归档。 4、与团队成员及相关部门沟通,解决项目执行过程中的问题; 5、支持项目风险管理,协助识别潜在风险并制定应对措施。 6、定期沟通进度:按约定频率向客户同步项目进展,包括已完成工作、当前进度是否符合计划、存在的偏差及调整方案,避免客户因信息差产生焦虑。 7.需求对接:记录客户的需求目标、功能需求、质量标准、时间节点及预算范围。 三、任职要求: 1、具备良好的组织协调能力和沟通技巧,能够高效推进项目进程; 2、具有较强的责任心和执行力,能够独立完成任务; 3、英语书写、口语流利(硬件条件) 其它:项目管理相关专业或新能源经验者优先 四、加入我们,您将享受: 1.关于食宿:提供餐食及住房补贴; 2.带薪假:法定节假日、婚假、产假、探亲假、年假、学习晋升培养假等等,应有尽有; 3.关于调薪:根据工作绩效和业绩评估,一年多次调薪机会; 4.五险一金:入职购买,外加团队商业险,贴心保障; 5.日常奖金激励:项目奖、月度绩效奖、月度优秀员工奖、月度优秀团队奖,孝敬金(给父母),全勤奖,出差补贴,奖奖拿不停; 6.年终奖:根据公司经营业绩与个人年度绩效考评,年终奖系数为:1-3个月; 7.合伙人分红奖:入职满2年,有机会成为公司长期合伙人; 8.吃喝玩乐:每周每月多次下午茶、集体聚餐,尽享美食与欢乐; 9.关于远方:年度一到两次旅游度假(国内国外不限),尽享放松,轻松工作,快乐生活; 10.活动:节日Party,生日聚餐,入职周年Party,月度部门Party,工作嗨皮两不误; 11.我们的小伙伴:是多才多艺、帅而不自知的技术咖;也可以是灵动机敏、美而不自傲的实力派;12.关于办公环境:具有新时代科技感的办公环境,让你一整天保持神清气爽状态,搬砖也带劲儿! 五、成长与发展: 1.内部培训+外部学习+一年1次晋升答辩机会; 2.拥有不断完善的人才梯队发展体系,注重打造复合型人才,不断提升人员职业发展竞争力; 3.公司拥有合伙人持股平台,服务满2年以上,全员均有机会发展成为公司中长期合伙人! 氛围:开放、共享、积极、乐观、热情、轻松与发展! 六、其他: 上班地点:广东省东莞市清溪镇闽港产业园2号楼6楼 上班时间:大小周8:30--11:40,13:20--17:40;小周周六8:30--11:40,13:20--15:30
其他生产营运人员1-3年大专
岗位内容: 1. 负责电控系统的技术开发与落地实施,提升现有电子设备的功能性与运行效率。 2. 参与产品开发各阶段的技术评估与方案审查,保障产品在可靠性、性能表现及接口协调方面达到设计要求。 3. 制定电控系统的测试策略,搭建测试平台并完成数据采集与分析,依据测试反馈优化设计方案。 4. 关注行业动态与技术发展方向,持续推动电控产品设计升级与技术架构完善。 任职要求: 1. 大专及以上学历,机电一体化、自动化、电气工程、电子工程、控制科学等相关专业背景,具有不少于2年电控系统设计工作经验。 2. 精通三菱、欧姆龙、西门子、汇川等主流PLC品牌的编程技术。 3. 具备独立完成控制系统设计的能力,可熟练使用CAD/EPLAN软件绘制电气图纸,掌握电气元器件选型及BOM表编制流程。 4. 掌握机械手(如Epson)程序编写、CCD视觉系统调试等技能;有库卡机器人编程与现场调试经验者优先;熟悉非标自动化设备的电气控制系统设计及工装改进。 5. 能够适应出差和加班工作安排。
其他生产营运人员经验不限本科研发设计电路设计
岗位职责:(要求英语口语流利) 1. 负责器件布局评估及PCBA结构方案设计; 2. 主导Layout设计工作; 3. 建立电子物料BOM清单; 4. 审核厂商提供的EQ技术资料; 5. 跟进SMT贴片打样并进行异常问题分析; 6. 导入并验证FW与测试程序的兼容性与功能性; 7. 回复设计相关Issue的FACA分析报告; 8. 编写产品规格书中电学参数相关内容。 任职要求: 1. 全日制本科及以上学历,理工科背景; 2. 具备笔记本电脑类产品开发经验,熟悉TOUCHPAD、键盘、按键、摄像头模组等部件的生产工艺及设计方案; 3. 具备扎实的技术基础,了解新思、义隆、汇顶等touch IC的工作机制,能熟练操作测试程序及相关治具工具,对新兴技术与方案具备良好理解能力; 4. 英语能力达标,具备良好的听说读写能力。
其他生产营运人员月结经验不限大专
教育背景:机械、电气、自动化等相关专业毕业; 专业知识: 1. 能够依据图纸规范完成机构或电气部分的装配工作; 2. 个人素质:工作态度严谨踏实,性格积极主动,具备较强的学习能力,能够灵活运用所学知识,富有进取心,身体状况良好,能适应较高强度的工作任务,具有强烈的责任意识和良好的团队协作精神。
营业员月结
【岗位】超市甘华三鸟专柜销售【薪酬】工资保底4000元/月(次月起伙食补贴500元/月)销售越高工资越高【要求】1.手脚麻利2.吃苦耐劳3.服从管理4.服务意识强【上班时间】如不休息按200元/天补偿,6:30-12:30,下午16:30-19:303【联系方式】甘生
江门
9月3日 06:36拨打电话
厨师1-2人月结
【广东省江门市新会区会城仁义茂名歺厅】招聘炒锅师傅!欢迎有经验的厨师加入我们的团队!工作地点位于江门市新会区会城仁义茂名歺厅,现因业务发展需要,诚聘炒锅一名,薪资面议,待遇优厚,具体根据能力定薪。工作时间为每月20天夜班,10天日班,月休三天。我们为您提供良好的工作环境和团队氛围,注重员工成长与职业发展。有意者请直接致电联系吖华,感谢大家的支持,期待您的加入!
江门 新会区
9月3日 06:34拨打电话
楼面经理
【新会区酒楼招聘】诚聘楼面经理、楼面主管、楼面部长多名,加入我们成熟稳定的餐饮团队!工作地点位于新会区,欢迎有志于在餐饮行业发展的人才来电咨询。岗位薪资面议,根据个人能力与经验合理分配,待遇优厚。主要负责餐厅日常运营管理、员工排班与培训、客户接待与服务流程监督,确保用餐环境整洁有序,提升顾客用餐体验。我们期待你具备良好的沟通协调能力、服务意识和团队管理能力,有相关酒楼管理经验者优先考虑。联系电话:黄生,欢迎来电了解详情,共同发展事业!
江门 新会区
9月3日 06:34拨打电话
小工填缝长期餐补包吃1-2人
江门市蓬江区招工地小工/杂工江门市蓬江区招贴瓷砖地砖打杂的,主要铲铲水泥沙,搞卫生填缝。350/天起,只要熟手,包午餐,住宿自己解决,。人要勤快男女不限。每个月20多天工,长期在江门固定工作,有想法的欢迎电话联系
江门 蓬江区
9月3日 06:34拨打电话
临时工包吃日结
9月开平环境协治员招人,日结工,150元/天,包吃1餐工作餐,每天工作8小时,年龄20~60岁,工作地点:开平市,台城上车地点龙腾,需要报名联系
江门 开平市
9月3日 06:34拨打电话
灯具非标设计师
8000-12000元/月
照明设计师3-5年学历不限非标定制工作3 年以上经验
熟悉灯饰结构,有非标定制工厂3 年以上经验通过CAD绘制标准生产图绘制爆炸图制作BOM表2.对灯饰进行简单3D建模3.完善生产资料整理归档3. 完成与其它部门的协作任职要求4.对所负责产品的物料进行跟踪
灯光设计师
6000-11000元/月
照明设计1-3年大专欧瑞博智能家居
【岗位职责】 1. 完成项目照明设计工作,落实设计与图纸中。 2. 协助解决项目中遇到的灯光设计问题。 3. 与团队成员融洽配合完成照明设计的全阶段。 【岗位要求】 1. 一年以上从业灯光设计经验。
灯光设计师
4000-8000元/月
照明设计3-5年学历不限3ds Max市政工程熟悉灯光搭配方案设计AutoCAD居住建筑负责驻场园林景观专业有主创设计师经验施工图出图配合施工文化旅游景区Photoshop
【岗位职责】 1. 负责亮化设计,制作效果图和施工图。 2. 与团队合作,完成灯光设计项目。 3. 持续优化设计方案,提升视觉体验。 【岗位要求】 1. 具备出色的沟通能力和团队协作精神。 2. 能够高效完成任务,对工作细节有严格要求。 3. 具有创新思维,不断追求设计上的进步。 4. 熟练掌握PS、SU、CAD等软件。
灯光亮化设计师
4000-5000元/月
照明设计3-5年本科3dsMAX
1. 熟练使用设计软件,例如 PS、3D MAX、CAD、SU 等。 2. 有照明设计经验。 3. 工资待遇面议,提供中午食堂,单休,享有生日福利、团队聚餐等。 4. 退役军人优先。
照明设计师
5000-8000元/月
照明设计3-5年大专3ds MAXPSAutoCAD楼体亮化文旅景区照明艺术灯光秀
【岗位职责】 1. 负责照明设计项目的创意和实施。 2.与团队合作,确保设计方案的质量和效果。 3. 持续关注照明设计领域的最新趋势和技术。 【岗位要求】 1. 具备出色的沟通能力和团队协作精神。 2. 能够高效完成项目任务,保持工作质量。 3. 对照明设计有热情,愿意不断学习和成长。 4. 会PS、SU、CDA等软件。
车间主任
8000-13000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结5-10年中专/中技全职有生产管理经验
1.有管理橡胶车间生产经验5年以上 2.有注健橡胶机与硫化机接触熟练调机经常 3.有管理车间与人员调配协调工作等经验
生产管理包吃免费培训包住1-2人月结1-3年高中全职团队管理生产成本管理生产设备管理家居家具电子/半导体
岗位职责: 1.依上级指令执行生产及各项事务; 2.维护工作纪律,组织协调本组人员保质保量地完成当期生产任务; 3.保持巡拉,及时反应和处理生产过程中的异常问题,降低物料损耗; 4.培训新员工操作工艺; 5.执行本组现场5S管理工作。 任职要求: 1、经验要求:三年以上生产流水线管理经验,有LED灯具相关生产管理经验优先; 2、知识要求:会使用ERP系统,熟悉简单的办公软件。 3、能力要求:能熟练使用各类生产工具,有良好的心里抗压能力,较强的沟通表达能力,执行能力,协调能力,发现与分析解决问题的能力,团队建设能力。 4、其它要求:有一定的团队凝聚力,有冲劲,有活力,做事沉稳。 福利与待遇: 1、工作时间:上午08:00-12:00,下午13:30-17:30,18:00开始加班; 2、伙食:工作日包中餐、晚餐; 3、宿舍福利:公司提供宿舍,住宿条件良好,宿舍均配有空调、热水器; 4、保险制度:入职当月购买社保五险; 5、节日假期:享有各种有薪假期,包括法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等各类假期; 6、节日补贴:每年各类节假日福利(元旦、三八妇女节、端午、六一、中秋、圣诞、春节),根据民俗节日为员工发放节日礼品或礼金; 7、生日福利:每月过生日的员工,公司统一举办生日会,赠送生日礼品; 8、文化活动:公司每年组织员工文体活动(羽毛球赛、台球赛、员工技能赛)及年终晚宴抽奖等大型活动; 9、公司氛围:公司在厂房内设置有K歌房、健身场所、羽毛球场、台球、乒乓球室、烧烤场等,供员工免费使用,舒适、整洁、高档的办公环境,积极、快乐的工作氛围; 10、培训体系:公司有完善的培训体系:邮件收发、社交礼仪、平台运行操作、产品专业知识、展会知识、商务洽谈等; 11、晋升制度:公司有完善的职业发展通道,广阔的晋升空间及平台。
生产设备管理
1-1.5万元/月
生产设备管理员月结1-3年本科设备维护设备管理
岗位职责: 1、构建并维护设备台账信息,完整记录设备运行情况、维修记录等相关数据。 2、编制并落实设备预防性维护方案,开展周期性巡检、保养及维修工作,提升设备使用周期。 3、实时跟踪设备运行状况,快速识别并处理异常故障,保障生产流程连续稳定。 4、分析设备运行效率,制定优化策略以提升设备使用率,减少能源消耗。 5、推进设备技术升级,应用先进技术和工艺,增强设备性能与作业效能。 6、推行TPM管理机制,强化团队对设备维护的参与意识与操作能力。 任职要求 1、本科及以上学历,主修自动化、电气工程、机械工程或相近专业; 2、精通PLC(可编程逻辑控制器)、HMI(人机界面)、SCADA(监控与数据采集)系统的开发与程序编写。 3、能熟练运用CAD(计算机辅助设计)工具,如AutoCAD、SolidWorks等,完成设备结构设计及图纸制作。 4、掌握伺服电机、变频器、传感器、执行机构等自动化元器件的工作原理及其实际应用。 5、具备机器人技术与运动控制基础知识,了解工业机器人的操作与编程方法。
生产管理储备人才
6000-9000元/月
生产组长/拉长经验不限本科团队管理家电
工作内容: 1、从基础岗位做起,深入掌握一线员工的工作流程与操作细节。 2、全面了解公司各类产品的生产工艺及生产环节。 3、协助班组负责人完成生产现场的日常管理工作。 4、及时识别生产过程中出现的问题,并提出切实可行的改进建议。 职位要求: 1. 熟练使用WORD、EXCEL等办公软件 2. 具备良好的沟通能力 3. 思维灵活、性格积极、具备团队合作意识 4. 拥有较强的执行力与持续学习意愿,能够在承担重要任务时发挥带头作用 5. 本科学历(应届毕业生优先)
江门江海区纸箱包装跟单文员,新手也可
4000-6000元/月
跟单文员包吃免费培训1-2人月结1-3年高中全职需要出差单休跟单经验文员经验印刷/包装/造纸经验
纸箱包装跟单文员,新手也可
电气工程师5-10年本科电气工程师证电气调试电仪安装电建公司电气一次、二次图纸低压配电仪控设备的设计设备巡检
岗位职责: 1、负责低压配电或仪控设备设计文件及厂商资料的技术审核; 2、承担低压配电或仪控设备调试程序的修订与版本升级工作; 3、负责相关作业包的编制、工作票申办及各类许可手续的办理; 4、组织并实施低压配电与仪控设备的现场调试,协调相关专业部门协作,落实人员、设备、材料、方法及环境等施工准备,确保安全、质量与进度受控; 5、处理调试过程中出现的故障问题,并协助工程单位发起和跟进变更流程; 6、配合工程单位开展低压配电或仪控系统调试的人力资源配置分析及进度计划制定; 7、开展现场日常巡检,及时识别安全与质量风险并推动闭环整改; 8、协调职责范围内的系统交接工作,参与移交检查并跟踪未关闭项的处理; 9、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求: 1、统招大专及以上学历,具备3年以上电气调试工作经验,有核电厂电气调试、电建公司电仪安装/调试或电厂电气维护经历者优先; 2、掌握电气基础理论知识,能识读电气一次、二次图纸,具备一定的技术文档编写能力; 3、熟练操作Office办公软件,了解本专业常用工程应用工具; 4、责任心强,工作严谨细致,具备良好的沟通与协调能力; 5、具备较强的故障分析与解决能力,以及快速学习和应用新技术的能力; 6、身体健康,能适应阶段性高负荷工作状态。
包装主管
4000-5000元/月
生产管理包吃1-2人月结3-5年学历不限
职位:包装主管 招聘人数:1名 薪资待遇:试用期3个月,工资4500元/月+全勤奖100元/月(中午包午餐)。转正后5000元/月+房补100元/月+全勤奖100元/月 岗位职责: 负责包装组的日常运作管理,独立带领10人以上的操作团队。 监督包装作业流程,确保产品包装质量达标并符合出货规范。 提升包装作业效率,合理控制包材使用,降低材料损耗。 对接生产、仓储、物流等相关环节,保障跨部门协作顺畅。 组织员工技能培训、排班安排及绩效评估工作。 任职要求: 年龄40岁以下,身体健康,能适应车间工作环境。 具备3年以上包装现场管理经验,有五金行业背景者优先考虑。 具有较强的团队组织能力,可独立带队高效完成生产任务。 工作认真负责,执行能力强,能接受加班安排。 应聘方式: 有意者请携带身份证、简历到厂面试。 公司福利: 稳定发展平台,晋升空间大,欢迎踏实肯干者加入!
生产主管
7000-10000元/月
车间主任月结1-3年学历不限装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验精益改善经验
工作内容 1.负责生产团队的日常运作与工作协调; 2.监控生产流程,保障产品品质与作业效率; 3.快速响应并处理生产现场异常,提出优化建议。 任职要求 1.具备良好的身体条件及积极的工作心态; 2.具备较强的沟通协调能力; 3.有家具或灯饰相关行业经验者优先考虑
生产主管/班长
6000-7000元/月
生产组长/拉长3-5年高中电子/半导体生产计划与物流控制团队管理智能硬件生产跟单机械设备/机电/重工
1. 具备3-5年电子行业相关工作经验(熟悉线路板焊接与组装流程) 2. 组织团队成员,确保每日生产任务按时按量完成 3. 监督员工严格按照生产工艺要求进行作业 4. 落实各项质量改进措施,保障班组达成既定质量指标 5. 检查并核实员工生产日报的填写规范性与数据真实性 6. 负责班组安全生产管理,预防和杜绝各类安全事故 7. 积极参与不良品原因分析,并推动改善措施落地 8. 负责新员工入职培训及岗位操作能力考核 9. 配合并完成上级交办的其他工作任务 工作时间需根据实际生产安排调整!工作时间需根据实际生产安排调整!
电气工程师3-5年本科
1. 开发实施与管理:主导分体式空调变频电控系统的项目开发,全面负责电控部分的设计开发、技术资料编制、测试规划、样机验证、定型工作及全流程进度管控,协调问题整改,保障开发任务按时高质量交付。 2. 标准研究与合规:密切关注国内外变频电控领域的法规政策、标准更新及行业发展趋势,及时将最新合规要求转化为企业技术文件,确保产品符合各类市场准入规范,有效防范认证过程中的合规风险。 3. 技术支持与协作:协同研发团队在产品设计初期提供电控专业技术支持,评估设计方案的可行性与合理性;参与设计评审,提出改进意见,减少因设计不足引发的时间延误与成本增加。 4. 测试协调与问题解决:配合第三方检测机构及内部测试单位开展产品认证测试,解读测试报告数据,针对未通过项牵头组织研发、生产等相关部门制定整改措施,推进产品优化升级,保障认证流程顺利推进。 任职要求: 1. 教育背景:电子电气、自动化等相关专业本科及以上学历; 2. 工作经验:具备3年以上变频电控开发经验,有分体式变频空调电控开发背景者优先考虑; 3. 技术能力:精通变频电控系统工作原理、电路设计与测试方法;熟悉EMC、安全规范等相关测试标准,具有较强的数据分析与实际问题处理能力; 4. 工具与软件:熟练操作AutoCAD、Altium Designer、DXP/KEIL等电路设计软件,以及Office办公软件,可独立完成技术文档编写与常规数据整理工作。
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