岗位职责 1、根据公司规范，通过微信开展好友添加的相关操作。 2、整理并维护客户基础信息（操作便捷）。 3、配合完成上级交办的其他日常事务。 任职要求 1、年龄19-30岁，熟练使用智能手机及微信功能。 2、具备良好的沟通理解能力，遵守规章制度，工作态度端正，执行力强，能按时完成既定任务。 3、不限学历与经验！无需门槛，只要熟悉微信操作，细致耐心，我们将提供系统化培训！欢迎踏实进取者加入！ 岗位福利: 1、固定薪资5000元，月收入稳定有保障！（安全感十足） 2、每日工作时间9:30-17:30，每周双休，法定节假日正常休假。 3、公司定期举办团队建设活动，如户外拓展、聚餐、旅游等。 加入理由: 工作内容简单易掌握，团队氛围轻松融洽。 提供可靠的收入支持与成长机会。 公司承诺:依法合规运营，营造舒适良好的工作环境

销售管培生是企业为储备和培养未来销售管理人才而设立的成长型岗位 【主要职责】： -学习并参与职业技能类课程的推广与销售工作（如Unity/UE开发、游戏策划、AI、Web3、出国留学等方向）。 -深入掌握销售全流程，逐步成长为咨询顾问或咨询主管。 -明确职业发展路径：未来3-5年晋升至主管、经理、总监或区域分公司负责人 【核心职责】 1.销售实践 -课程推广：通过电话沟通、社群运营等方式精准触达目标学员（包括在校学生、转行人员及在职提升人群）。 -需求分析：结合学员实际情况（零基础或具备相关经验）提供个性化课程建议。 -转化签约：运用试听体验、成功案例、限时福利等策略推动报名，达成每月销售指标。 2.加强跨部门协作，主动协调资源，及时处理问题，助力团队业绩提升； 3.协助团队日常运营管理，组织并落实部门会议及相关执行事项； 4.定期向上级汇报工作进展，高效完成上级交办的各项任务。 【岗位要求】 -学历要求：本科及以上学历，专业不限（市场营销、计算机、数字媒体等相关专业优先考虑）。 -经验要求：应届毕业生，有销售类或游戏行业实习经验者优先。 -具备出色的沟通表达能力，拥有一定的团队管理经验，管理方式灵活，善于带教辅导； -目标驱动，擅长制定计划、分解任务、推进执行、跟踪反馈与总结复盘； -性别不限，形象阳光积极，执行力强，富有团队合作意识； -拥有正向价值观，能发挥榜样作用，具备鼓舞团队的能力； -职业规划清晰，渴望在短期内实现职场快速成长与晋升。

1、工作时间：8:30－17:30或9:00－18:00 2、主要负责与甲方对账，对接多位合作方 3、核对合作司机账务，核算公司内部成本及利润 需具备较强的责任心，熟练掌握Excel函数及表格操作

负责订单整理，核对账目，催收货款。 熟练使用办公软件，仔细认真负责，不拖延工作。

岗位职责: 负责银行电话外呼服务，向客户推介银行最新活动，及时回应客户咨询，依据客户需求完成业务办理，并做好相关工作记录。固定坐席办公，无需外出。 任职要求: 1.具备大专或以上学历； 2.普通话流利，发音清晰，具备良好的语言表达与沟通能力； 3.有电话销售经验者学历可放宽至中专或高中（须持有毕业证书） 工作时间: 9:00-19:00，享受法定节假日 薪资待遇: 入职后安排为期一周培训，150元/天；综合收入8k-30k；正式入职即缴纳五险一金，试用期为两个月，新人享有三个月保护期，每月15日发薪 入职3个月内：7k-10k，3-6个月：10k-15k，半年以上员工月收入可达15k以上 地址:上海市浦东新区中达广场（地铁6号线浦电路1号口步行200米） 职位晋升:员工→主管→现场经理→项目经理（每3-6个月组织储备干部选拔，最快半年可晋升为主管）

岗位职责： 1.负责日常办公文档的撰写、整理与归档，包括合同、报表、邮件及会议纪要等 2. 协助部门进行基础数据录入、信息核对及供应链相关单据处理 3. 对接内外部沟通事务，做好电话接听、来访接待及信息传达工作 4. 配合跨境电商推广活动，整理宣传素材、更新基础运营台账 5. 完成上级交办的其他行政支持类工作，保障部门高效运转 任职要求： 1.学历不限，欢迎踏实肯学、责任心强的应届毕业生或职场新人加入 2.具备良好的沟通表达能力与基础办公软件操作能力（Word/Excel/Outlook） 3.对跨境电商、海外贸易行业有兴趣，愿意在实践中持续学习成长 4.工作细致耐心，具备较强的服务意识与团队协作精神 5. 能适应快节奏工作环境，认同公司“重培养、强晋升、助创业”的人才理念

业务运营出入库台账，报价等。熟练掌握办公软件

接受应届毕业生 我们是家政公司 此岗位招聘电脑文员，薪资加提成，包住 每天工作时间下午一点到晚上八点 接受带娃宝妈，可以带娃上班

熟练办公软件，主要做报价，记工时，做PPT，偶尔到项目现场拍照留素材。

男女不限，年龄20—52岁，身体健康。

上海市崇明区招二保焊/气焊、电焊、氩弧焊、其他焊工

负责送附近10栋楼小区超市生活用品 只负责送 提供车 提供住宿 每天下班先给300，其余次月15号结清。可短期 可长期，人走账清工作时间8小时 提供住宿 没有押金 招聘10人薪资范围;12000-13000元/月 每天下班先给300，其余次月15号结清。可短期 可长期，人走账清工作时间8小时 年龄18-52周岁

上海南京西路 传菜员两名6000第一个月 第二个月6500，要求形象好能吃苦，干活麻利，每天工作十个小时左右 胡女士

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工作职位：办公室文员 工作时间：每天工作8小时 早上9:00—12:00 午休12:00-13:30 下午13:30-18:30 长白班坐班穿自己衣服，每个礼拜天休息1天 一、 任职要求:      1. 年龄16岁-30岁      2. 工作认真负责，善于学习；      3. 无需工作经验，有专人教你，欢迎加入 二、工作内容:      1. 负责接听应聘电话,跟进求职简历，邀约求职者到场集合并跟进维护；     2. 负责鱼泡直聘、各大招聘平台上聊天、刷新、简历筛选，电话邀约面试，加微信聊天，做好面试前后的跟踪，短信通知到面试者， 三、薪资待遇： 无责任底薪4000+提成+餐补+房补+奖金+全勤 月综合工资5000—8000元不等，多劳多得 有意向者下方投递简历1

一.岗位职责 1. 日常行政事务 - 负责公司来访人员接待、登记与引导，维护前台接待秩序。 - 负责公司邮件、快递、文件的收发、登记与传阅管理。 - 协助组织公司会议：会前准备会议室/设备/资料，会中记录会议纪要，会后整理归档。 2. 文件与资料管理 - 起草、排版、打印、复印各类公文、通知、报表及合同附件。 - 建立与维护公司行政、人事相关档案（纸质+电子），确保资料完整、规范。 - 协助整理、归档合同、协议、制度文件，配合法务或审计查阅。 3. 办公后勤与资产管理 - 负责办公用品、劳保用品等物资的申购、领用登记与库存管理。 - 维护办公环境：环境卫生、绿植、办公设备维护报修对接。 - 协助固定资产盘点、登记与标签管理。 4. 人事辅助工作（如有配置） - 协助招聘：发布岗位信息、初筛简历、安排面试时间与接待。 - 员工入离职手续办理、劳动合同/保密协议等文书的基础整理。 - 协助考勤统计、请假手续的登记与汇总。 5. 内外沟通与协调 - 对内：协助各部门之间日常事务沟通，资料传递、信息通知。 - 对外：与物业、园区、政府相关部门日常对接，协助办理证照年检等事务。 6. 领导交办的其他工作 - 临时安排的资料汇总、表格制作、会议支持等综合性事务。 二、任职要求 1. 学历：高中及以上学历，文秘、行政、管理类相关专业优先。 2. 经验：1–3年行政/文员相关工作经验优先，优秀应届生可培养。 3. 技能： - 熟练使用 Office（Word、Excel、PPT）及办公设备。 - 文字排版能力强，能独立起草简单公文、表格。 4. 素质： - 做事细致、责任心强，保密意识强。 - 沟通表达清晰，有良好服务意识和团队协作精神。 - 抗压能力较强，能适应一定强度的临时事务。 三、加分项 - 有生产型企业、工厂办公室文员经验者优先。 - 熟悉 ERP 系统、考勤系统或具备基础数据分析能力。 - 具备驾照、能短途出差或驾驶公务车者优先（如岗位需要）。

精装修文员

空调文员 招聘 岗位职责 1. 负责空调销售订单、合同、资料的整理、归档与录入； 2. 对接客户、销售及安装团队，跟进空调销售、安装、售后进度，做好信息登记与反馈； 3. 接听客户咨询电话，解答基础问题，记录需求并及时转达； 4. 负责日常考勤、报表制作、办公用品申领等行政辅助工作； 5. 完成上级安排的其他文职类工作。 任职要求 1. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT）； 2. 工作细心、有责任心，沟通能力强，有服务意识； 3. 有文员、客服、家电行业相关工作经验者优先； 4. 稳定性强，能长期稳定工作。 薪资福利 • 薪资：面议 • 福利：节日福利、带薪年假、团建活动、舒适办公环境

办公室文员、业务人员。要求需要熟练使用办公软件，整理公司资料。双休，朝九晚五。

岗位职责： 1、负责员工考勤统计与报表编制，确保次月首个工作日完成归档； 2、管理员工人事档案（含纸质与电子版），保障信息完整、合规、可追溯； 3、协助开展招聘全流程工作，包括信息发布、简历初筛、面试协调及入职手续办理； 4、统筹行政事务，涵盖办公用品采购与发放、公司活动策划执行、证照年检变更等； 5、处理基础财务工作，包括日常报销审核、工资核算、银行收付及纳税申报支持。 任职要求： 1、年龄55周岁以下，责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识与保密意识； 2、具备基础人事、行政实操经验，熟悉OA系统及常用办公软件； 3、沟通协调能力良好，能独立处理多线程事务，适应快节奏协作环境； 4、学历不限，有相关岗位1-3年工作经验者优先； 5、认同企业价值观，具备团队合作精神与持续学习意愿。

亭林高工价电镀厂  急招 装卸工，叉车工，行吊工，普工 名额真的不多了，要报名的赶紧哦 ❤工时稳定，综合工资7000-8000元/月。 ❤1～3个月后可转正，转正后，综合工资9000-10000元/月。 ❇普工：上下挂、打磨、包 装。2⃣5⃣元/小时。 ✳装卸工：需有装卸的工作经验。2⃣7⃣元/小时 ✳叉车工：要求有上海的叉车证，有五金件工作经验，2⃣7⃣元/小时 ❇行吊工：要求有行车工作经验。2⃣7⃣元/小时（学徒工也可以安排） 年龄25--50周岁工人，初中以及以上学历。 白班：08：00～20：00（有效工时11小时 ） 夜班：20: 00-- 08: 00 （有效工时11小） 次月月底发工资 可预支工资的50%为生活费 ⚠有镀锌➕行吊工作经验优先录取 ⚠服从领导工作安排 ⚠工作环境保持整洁 ☎

通知今天最后一批到周一上午11点面试，机会难得 急招厂普工，（周一上午11点面试，地址，包头路186号 急招急招 工厂普工+不“穿无尘服工厂普工+不穿无尘服 【上海杨浦】 年龄：18-45岁，工人，包吃不包住，个别超龄提前确认，要求会电脑打字，放心输送！ 五险一金，包饭，车贴10元/天 国家法定节假日、带薪年假 定期培训 综合工时制，翻三班，有加班费 薪资： ✅薪资税前11-6K，有加班费，有饭补车补，税前综合薪资6000-7000 ✅每月15日发薪，遇节假日提前发放，不拖欠！ ✅工作简单，做辅料的搬运整理，不穿无尘服！ ⚠备注：基本包进，要求身体健康，认真负责；能适应倒班；有生产车间工作经验者优先考虑！ 必须要有无犯罪记录证明。

星期️，2号上午8:30面试 可以直接看车间，安排上班 #宿舍上班3天后可以安排免费住宿 4楼，不做穿无尘服， ️班倒部门 #2楼要穿无尘服，️班倒部门，#要配合转班，年龄20---42岁以下 新金路电子厂，#岗位站做都有 #穿静电服即可~ （不愿意穿连体的， 四楼穿静电大褂的） 免费吃住（园区宿舍4人/间，步行1分钟即可，食堂就在宿舍楼下） 招长期男女小时工，20---42岁，包吃包住，21元/时，#2班倒岗位 空调车间，环境干净整洁，工作岗位:测试机器自动化，手工活，加班多，做六休一，忙的时候保证半个月休一次，面试可以看车间，根据岗位有站有坐[玫瑰] 注:上班，离职提前5天写离职报告，，20号发上月工资， # 厂门口接人电话

工作内容： 1、负责考勤核查 2、开展员工6S执行情况检查 3、巡查宿舍卫生状况 4、跟进业务部门每日行程落实 任职要求： 1、年龄22-30岁，高中或以上学历，综合表现突出者学历可适当放宽 2、性格开朗，具备良好沟通能力 3、工作认真负责，具有团队协作意识 工作时间：9:30-7:30 需自备电脑 月休8天 工作强度适中 欢迎加入 公司环境融洽 提供住宿

不体检，不穿无尘衣，不查纹身，临时身份证都可以，全坐班 【上海闵行兆旺科技】 中午12点集合面试 招聘要求：工人年龄18~42岁，工年龄18~40岁，要求认识字会写字 工资20元/小时，每天约210~242/天，没钱可以预支工资 备注：每月15号发薪日在职一次性到账、 吃住情况：免费工作餐、提供住宿.、住宿美丽（上下班走路500米） 备注：夜班补贴10元 注：员工打卡7天以上就有工资（每月15号发工资）

岗位职责： 1、负责物流相关数据的采集、归集与分析，确保信息的精确与及时； 2、开展成本核算工作，编制结算报表，为财务管理提供可靠依据； 3、持续优化对账及结算流程，提升作业效率与准确率，降低运营支出； 4、对接客户及内部部门，协同处理结算中出现的各类问题。 任职要求： 1、掌握统计学与财务基础知识，了解物流领域结算运作流程； 2、熟练操作Excel等办公工具，具备一定的数据处理与分析能力； 3、具备良好的协调沟通能力及团队协作意识，能同时推进多项任务； 4、工作严谨细致，责任心强，具有较强的保密观念。 任职要求: 具备物流统计、结算相关工作经验，有对接上游供应商与下游客户对账的实际经历

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任职要求: 1.大专或本科学历，应届毕业生优先 2.待人热情责任心强，具有亲和力和良好的沟通能力 3.形象气质佳，年龄23-30岁，身高160以上，普通话标准 4.熟练使用Ofice办公软件及办公自动化设备 5.具有一定的服务意识和学习能力 6.简历请附近期照片 福利待遇： 1.薪资：5000（试用期工资4000，为期2个月） 2.入职实缴社保公积金 3.公司提供下午茶、节日聚餐、节日礼金等 工作地点:长宁区友乐路299号东虹桥中心T3座5层 工作时间:10:00--19:00，周末双休 我们坚持“品德优先"的人才选用机制，强调用人所长;有舒适的办公环境，有广阔的成长空间，更有市场竞争力的工资待遇，期待您的加入并与公司共同成长。

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工作内容： 1、负责考勤核查 2、开展员工6S执行情况检查 3、实施宿舍环境卫生巡查 4、跟进业务部门每日行程落实 5、固定薪资：4000 6、上班时间：9.30-7.30 7、需自备电脑，可接受者再详谈 任职要求： 1、年龄22-30岁，高中或以上学历，能力突出者学历可适当放宽 2、性格开朗，具备良好沟通能力 3、有责任感，具备团队协作意识