
PPT设计师
3000-8000元/月
设计师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责建筑/室内/产品等项目的效果图制作,精准呈现设计意图与空间氛围
2.独立完成平面类设计工作,包括宣传海报、展板、画册、VI延展等视觉物料
3.承担视频类后期制作任务,如剪辑、调色、特效合成、字幕包装及音效处理
4.配合设计师及市场部门优化视觉表达,确保风格统一、输出规范、按时交付
5. 管理并归档源文件、素材库及版本记录,保障项目资料完整性与可追溯性
任职要求:
1.熟练使用3ds Max/C4D/Photoshop/Illustrator/Premiere/AE等主流设计及后期软件
2.具备良好的美术基础、构图能力与视觉审美,能准确理解设计需求
3.有独立完成全流程视觉产出经验,作品集需体现效果图、平面、后期三类能力
4.责任心强,具备高效执行与多任务协同能力,适应项目节奏变化
5.学历不限,欢迎应届生投递;有相关行业经验者优先
ppt专员
6000-8000元/月
设计师经验不限学历不限
· 岗位职责:①负责商务演示类PPT全案设计,兼顾视觉冲击与信息清晰度;②完成效果图渲染、海报画册等平面配套物料;③承担视频粗剪及基础调色,满足社媒传播需求;④对接市场/销售,方案快速落地并敏捷响应修改;⑤搭建并维护设计资源库,确保版权合规。
· 任职要求:①精通PPT(母版/动画/图表)、PS/AI、AE/PR;②审美在线,逻辑清晰,跨部门沟通顺畅;③作品集优先;④抗压,多线程作业,细致负责;⑤学历经验不限,只看作品。
3D效果图设计师
8000-10000元/月
效果图/平面/后期1-3年学历不限住宅建筑别墅AutoCAD3D MAXSketchUpPSCorona家装效果图公装效果图
嘿,你!对,就是你!我们正在寻找一位富有激情与创意的效果图设计师,共同创作让人惊艳的设计作品!
你的任务将是:
1. 释放你的想象力,参与项目的空间布局与色彩搭配设计;
2. 运用熟练的软件操作能力,打造视觉出众的效果图;
3. 与我们出色的团队紧密协作,确保设计方案精准契合客户需求。
如果你:
1. 热衷于设计,脑中常有新颖的灵感与构思;
2. 精通AutoCAD、SketchUp、3ds Max等专业设计工具;
3. 具备相关工作经验,同时也欢迎敢于突破的新手加入;
4. 善于交流,乐于融入团队协作氛围;
5. 对设计抱有强烈热情,追求持续创新与提升。
那么,别再等待,立即加入我们吧!
3D视觉效果设计师
6000-9000元/月
效果图/平面/后期1-3年学历不限建模设计渲染设计动画设计3D MAXC4DMaya
【福利待遇】
1. 早8点半,晚五点半,午休1小时。
2. 五险一金。
3. 大小周、法定节假日。
4. 每周四下午茶。
5. 节假日福利、员工福利(结婚生育津贴、大病抚恤金),父母生日假。
6. 定期旅行、团建福利、专业培训。
7. 公司人际关系简单。茶水间咖啡无限续杯。
【岗位职责】
职责一:全线三维建模
1、承担设备建模、设备优势展示建模、场地建模等各类建模任务
2、依据运营部需求,输出网站所需的设备3D建模图
3、配合业务部等其他部门,提供相应的3D建模支持
职责二:三维宣传动画视频制作
1、根据营销目标,完成宣传类视频制作,例如:设备模型演示动画-六大优势视频等
2、制作设备运行原理的动画呈现
3、独立完成设备动画的创意构思与实现
职责三:负责三维建模及视频动画的整理、分类与归档工作
职责四:承接并对接外部第三方相关业务
职责五:根据现有平面资料,或赴工厂实地测量后完成3D模型构建
职责六:完成上级交办的其他临时性工作任务
【任职要求】
1、大专及以上学历,动画制作、美术或设计类相关专业优先;
2、具备1-2年三维建模与动画制作工作经验;
3、精通Blender、Maya、3ds Max、ZBrush等3D建模软件,熟悉常用渲染引擎及相关工具;
4、具备良好的沟通协调能力。
压力容器设计工程师
6000-12000元/月
其他生产营运人员1-3年本科
1、具备锅炉、压力容器及换热器相关设计经验;
2、掌握换热器工艺装备及其设计原理;
3、能够熟练操作各类制图软件;
4、专业背景:热能与动力工程、能源与过程装备控制等相关专业
职位福利:节日福利、通讯补贴、带薪年假、提供住宿、试用期全额薪资、年底双薪、三险
制冷工程师
9000-12000元/月
其他生产营运人员3-5年大专
【岗位职责】
1. 除湿机制冷系统的设计、方案的制定;
2. 根据需求进行产品系统的选型、报价及方案设计等技术支持工作;
3. 整体方案设计,主要包括各制冷零部件的布置,以及制冷四大部件、相关配件尺寸提供给结构工程师;
4. 配合售后部门相关工作,如在安装指导、售后问题处理方面予以配合。
【岗位要求】
1. 大学及以上学历,暖通、制冷等相关专业;
2. 具有3年以上除湿机或制冷设备的系统设计经验,专业知识强;
3. 熟练应用Au...
营业员1-2人月结
[烟花]招聘:营业员一名,,年龄18岁~48岁,有责任心,踏实肯干,薪资,每月3000元,工作地点:迎宾市场附近。工作时间:早8点~下午6点,非诚勿扰!电话或者打:
管道安装氩弧焊工
威海乳山豪迈场地招聘如下辅助230(生活补助10元)管工450(生活补助10元)氩弧焊工5508小时工作制加班一比一加班多长期活车间预制(可包活)管住不管吃工资月初(1一5号)准时开支。电话
杂工
张记全羊招勤杂工,钟点工,钟点工招上午班,8点到2点,有经验者优先,工资面议。联系电话.不招暑假工和小孩!
酷家乐效果图设计师
4000-6000元/月
效果图/平面/后期1-3年大专现场办公普通住宅独立完成效果图熟悉装修材料月休四天
【岗位职责】
1. 设计创意效果图,以提升用户体验和品牌形象;
2. 与团队紧密合作,确保设计理念与项目需求一致;
3. 优化设计流程,确保高效率的设计输出。
【岗位要求】
1. 具有良好的审美和创意思维,能够独立完成设计任务;
2. 对设计趋势有敏锐的洞察力,能够将最新理念融入设计中;
3. 具备良好的沟通能力和团队协作精神,能有效地与团队成员沟通。
服装生产主管
4000-6000元/月
厂长/主管3-5年学历不限生产计划管理
岗位内容:
1. 接收订单后,依据订单需求安排样品制作
2. 通知裁剪人员领取面料,涉及绣花、印花的,协调落实印花与绣花位置,审核图案及颜色是否与开货样一致,及时处理相关异常情况
3. 跟进辅料采购并确保按时到厂
4. 监督生产全过程,督促跟单人员紧密跟进生产进度,严控产品质量,并按生产阶段完成验货报告(初期、中期、尾期)
5. 协调客户验货工作,快速响应并解决验货过程中发现的问题
6. 制定并落实生产工序的排期计划
任职要求:
1. 具备良好的团队合作意识及扎实的业务理解能力,能持续促进车间效率提升与品质优化
2. 熟悉生产管理、物料采购及物流运作流程,可精准掌握生产进度,并具备分析与解决现场问题的能力
3. 拥有3年以上车间主管或相近岗位管理经验,熟练掌握设备维护技术及沟通协调技巧
PLC开发调试工程师
1.5-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科西门子PLC面向对象设计思维熟悉工业总线及通信、驱动原理自动化设备电气设备非标设备PLC开发调试
岗位职责:
1、 参与项目方案的多阶段综合评估与审查;
2、 组织并协调软件系统、第三方设备等模块的业务流程梳理及功能方案制定;
3、 在开发方案确认后,承担程序的设计、编码与调试工作;
4、 负责操作站、触摸屏等可视化界面程序的开发与实现;
5、 编制项目相关的电气控制文档,包括设备与软件通信协议、控制系统使用说明等;
6、 承担设备进场前的部件测试、程序离线仿真及系统离线联调任务;
7、 负责现场实施过程中的单机运行测试及系统在线联合调试;
8、 开展项目现场相关技术培训工作;
任职要求:
1、 自动化或相关专业,全日制本科及以上学历;
2、 符合岗位能力需求,熟练掌握相关工具软件的操作与应用;
3、 熟悉传感器及各类驱动装置的基本原理;
4、 具备3-5年项目开发与现场调试经验;
5、 工作态度端正,责任心强,思维缜密,具备较强的逻辑分析能力和实操能力,沟通良好,富有团队协作精神,性格积极诚实;
6、 有仓储物流类设备调试经历者优先录用;
7、 具备大型系统集成调试经验者优先考虑;
职位福利:五险一金、餐补、通讯补助、带薪年假、定期体检、免费班车、平台化创业公司、资深专家指导、自研行业开源框架培训提升
生产主任/经理(高/低温肉制品、酱卤产品)
1-1.5万元/月
车间主任5-10年大专
【岗位职责】
1. 贯彻落实本部岗位责任制和工作标准,密切与营销、计划、财务、质量等部门的工作联系,加强与有关部门的协作配合工作;及时掌握生产过程整个动态情况,制定并实施重大质量问题的改进措施。
2. 负责组织生产、设备、安全检查、环保、生产统计等管理制度的拟订、修改、检查、监督、控制及实施执行;协调各生产部门的工作,组织好均衡生产批次管理;负责生产管理协调工作,确保按时完成生产计划。
3. 负责组织编制...
铸造熔炼工艺工程师
8000-16000元/月
其他生产营运人员经验不限本科熔模铸造压力铸造连续铸造金属材料
岗位职责:
负责制定、优化铸造熔炼工艺方案,并进行现场工艺参数的调整
参与熔炼设备的运行操作、调试及日常维护工作
实施熔炼过程中的质量监控与数据整理分析,保障产品满足工艺规范
配合技术团队处理熔炼生产过程中出现的技术问题
负责熔炼相关工艺文件的管理,推进标准化作业流程建设
参与各类工艺改进项目,持续提升熔炼生产效率与铸件品质
岗位要求:
学历要求:本科及以上,材料成型、冶金工程或相近专业
专业技能:了解铸造熔炼工艺及设备操作,熟练使用CAD/UG等绘图工具,具备基本金相分析能力
纸箱印刷操作师傅
5000-8000元/月
车间主任月结3-5年学历不限长白班缴纳社保工作餐免费月结工资厂内食堂节日福利
岗位:车间主任
负责纸箱设备的操作与日常维护保养,设备包括覆膜机、裱纸机、全自动粘钉一体机
熟悉纸箱生产工艺流程及制造环节
有相关工作经验者优先考虑
年龄要求30至45岁
可提供保险
薪资面议,月结发放
门窗厂厂长
7000-14000元/月
厂长5-10年本科质量管理现场管理生产计划管理
1. 编排生产任务,统筹生产队伍,提升工艺流程效率。
2. 保障设备稳定运转,联动其他部门协同作业。
3. 需具备本科或以上学历,拥有5年以上制造类企业现场管理经历。
4. 具有团队组织与领导才能,出色的协调技巧及应变处理能力。
5. 熟悉制造业运作模式及行业特点。
生产主管
7000-10000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限生产计划与物流控制生产设备管理团队管理生产跟单生产质量管理食品/饮料生产成本管理
岗位职责:
1. 负责班组人员的日常管理与技能培训,保障生产流程规范及产品品质达标。
2. 依据生产排程,科学分配班组任务,跟进执行进度,确保生产目标如期达成。
3. 及时处理生产现场异常情况,持续优化作业流程,提升整体生产效能。
4. 与外部单位保持协作对接,确保物料供应顺畅,保障生产作业有序开展。
5. 定期召开生产例会,汇总工作反馈,推动团队效率与产品质量不断改进。
任职要求:
1. 具备较强的组织协调与团队管理能力,能有效带领班组完成工作任务。
2. 拥有良好的沟通技巧和合作意识,可与组员及协作方保持高效交流。
3. 熟悉生产运作流程与质量控制要点,具备快速应对现场问题的能力。
4. 工作责任心强,能在高强度环境下稳定发挥,保证工作执行效率。
纺织服装技术开发工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员1-3年本科五险一金包吃包住带薪年假周末双休环境好生日福利
1、产品调研与概念策划:开展新产品、新材料及行业动态的调研工作,形成调研分析报告,挖掘并提炼产品核心卖点,为研发方向提供决策依据。
2、设计规划与方案实施:承接已立项研发任务,制定研发进度计划,完成设计方案(含面料选型、款式设计),组织方案评审;负责图稿绘制及技术文档编制。
3、样衣与中试过程管控:统筹样衣打样、性能测试、试穿评估及评审流程;主导中试验证环节,记录发现的问题,撰写试产总结报告。
4、技术资料与物料清单管理:负责编制、更新和优化全套技术文件(包括BOM表、技术标准、图纸等),并在PLM系统中完成归档管理。
5、技术变更与生产衔接支持:主导技术变更的审核、落地与效果验证;参与首批量产跟进,复核生产工艺文件,保障产品顺利转入批量生产。
6、知识产权布局与流程建设:识别研发过程中的创新成果,准备专利申报材料;参与研发管理体系、制度流程的搭建与持续优化。
任职要求
1、学历背景:本科及以上学历,服装设计或相近专业毕业。
2、从业经历:具有2年以上纺织服装领域工作经验,同时具备2年以上服装研发岗位实践。
3、知识储备:熟悉服装研发全流程、项目管理方法及面料应用知识;掌握结构设计、制版工艺及相关安全技术规范。
4、技能要求:熟练操作服装设计类软件,具备独立完成产品设计、工艺开发及市场定位的能力;关注时尚潮流趋势。
5、通用工具能力:了解六西格玛等管理工具,能熟练使用办公自动化软件进行高效办公。
6、综合素质:具备良好的沟通协调能力、团队合作意识及表达能力;思维活跃,富有创新意识和自主学习能力。
生产文员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限
岗位职责:
1、负责生产部门各类文件的起草、整理及归档工作,确保文档管理有序合规;
2、配合生产计划的实施,跟进生产进度,及时汇报生产相关动态;
3、负责生产数据的录入与统计分析,按时完成生产报表的编制;
4、对接生产部门与其他职能部门的沟通协作,保障信息传递顺畅;
5、承担成本核算及薪资计算相关工作;
6、处理日常行政事务,支持部门高效运转。
任职要求:
1、熟练操作办公软件,具备扎实的文书处理能力;
2、了解生产作业流程,有生产文员或相近岗位工作经验者优先考虑;
3、具备良好的组织协调能力与沟通表达技巧,能高效处理各项事务;
4、工作严谨细致,责任心强,具备良好的职业保密意识。
肉食生产储备干部(底薪8k起、五险一金)
1.2-1.5万元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科现场管理
岗位职责:
1、生产管理:统筹日常生产业务,协调现场设备、人员与物料资源,保障生产计划顺利推进,确保产品质量、成本控制及作业效率达成目标;
2、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监督现场生产操作,确保产出质量满足客户要求;
3、异常处理:快速响应生产过程中出现的突发状况,及时跟进问题根源,提出改进措施并推动落实;
4、人才培养:结合实际生产需求,制定车间管理制度,组织实施培训与考核工作,持续提升团队专业能力。
任职资格:
1、学历专业:本科及以上学历,不限专业,工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等相关专业优先考虑;
2、素质能力:具备强烈的目标意识和执行力,抗压能力强,拥有良好的组织协调能力与问题分析解决能力;
3、其他:在校期间有学生会、社团组织经历、项目主导经验或社会实践经历者优先。
在这里,你可以成长为:
1、团队领头人:精通管理与运营,双通道晋升机制助力实现管理抱负;
2、解决方案专家:深入理解业务运作、客户需求与产品特性,整合资源提供高效方案,推动产品价值落地;
3、行业专家:深耕业务领域,独立承担关键职责,洞察行业趋势,为行业发展贡献专业力量。
栏目概述
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