岗位职责： 1.负责机电设备的日常维护与保养，保障设备稳定运转； 2.负责处理机电设备突发故障并及时修复，降低停机时间； 3.负责定期巡查机电设备运行状态，并做好维护过程的完整记录。 任职要求： 1.具备机电工程类相关专业背景及实操能力； 2.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识； 3.具备分析和解决实际问题的能力，工作认真负责。

岗位职责： 1、开展气动/阀门类产品的技术培训工作。 2、参与气动系统的方案设计及优化，提高系统运行效率与性能表现； 3、为客户提供现场技术支持，及时响应并解决各类技术难题； 4、编制相关技术资料，如使用说明、保养规范等文档； 5、关注行业前沿技术动态，推动产品迭代与技术服务升级。 任职要求： 1、具备机电、自动化或相近专业基础，熟悉气动技术的原理及其实际应用； 2、拥有较强的故障分析与处理能力，能独立应对技术问题； 3、学习能力强，动手实践能力佳，能够迅速适应新技术环境； 4、具备良好的团队协作意识，可与不同部门协同推进项目实施； 5、沟通表达清晰，能有效向非技术人员传达技术内容。

1. 大学专科及以上学历，机电工程类相关专业； 2. 熟练使用Office（Outlook/Excel/Word），熟练使用AutoCAD； 3. 擅长沟通协调，逻辑清晰，具变通能力，个性沉稳，有自行寻找解决方案的能力； 4. 能配合加班。

1负责川崎机器人与松下机器人的各类应用调试工作。 2参与自动化设备的安装、调试及客户现场技术培训。 3要求具备职业技术学院及以上学历，专业需与岗位相关。 4具备相关工作经验者将优先考虑录用。 5应届毕业且专业对口者，公司可提供内部培养机会。

岗位职责： 1、专科毕业并从事自动化设备电气相关工作1年以上； 2、掌握自动化设备运行原理，具备电脑、监控、网络、LED屏等设备操作经验者优先； 3、具备较强的工作责任心，态度积极主动，拥有良好的沟通能力与团队协作意识，善于配合团队完成任务； 4、曾参与国家单位设备运维保障或有驻场维护经验者优先； 5、持有C1驾驶证，能驾驶手动挡工程车辆，具备电工证、登高作业证等特种作业资格证者优先； 6、需满足驻场运维要求；

岗位职责： 1、负责施工现场相关技术资料的编写与归档整理； 2、协助项目经理完成项目的设备组装及调试工作； 3、能够独立承担项目现场设备的安装与调试任务； 4、具备独立处理项目过程中出现的水路、电路问题的能力； 5、针对复杂问题，能及时与客户协调并提出有效解决方案； 6、按时完成上级安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1、年龄50周岁以下，中专及以上学历，机械类专业或具有3年以上调试经验者优先； 2、能独立排查并解决项目实施中的水电类故障； 3、工作踏实肯干，具备较强的沟通表达能力，需根据项目需求接受临时出差； 4、持有C1驾驶证、低压电工操作证者优先，熟悉常用办公软件操作。

岗位职责： 1、开展气动及阀门类产品的技术培训工作； 2、参与气动系统的方案设计与性能优化，提高系统运行效率； 3、为客户提供现场技术支持，及时响应并解决技术难题； 4、编制各类技术资料，如使用说明、保养规范等文档； 5、关注行业前沿动态，推动产品迭代与技术服务升级。 任职要求： 1、具备机电一体化、自动化或相近专业基础，熟悉气动技术的原理及其实际应用； 2、具备较强的故障分析与处理能力，能独立完成技术问题排查； 3、学习能力强，动手实践能力突出，能够迅速适应新技术环境； 4、具备良好的协作意识，可与不同部门协同推进项目实施； 5、沟通表达流畅，能准确向非技术人员传递技术信息。

【岗位职责】 1. 负责项目前期现场踏勘、技术交流，独立完成技术方案设计、图纸绘制、设备选型及成本核算，协助报价、技术文件编制； 2. 执行机电/暖通类项目安装、调试，解决现场技术问题，指导外包施工方，监督施工符合设计及行业质量标准； 3. 及时响应客户投诉与技术咨询，协调资源解决问题，定期回访收集客户反馈； 4. 持续优化设计方案，控制成本，建立维护技术标准化方案库、图纸库，提升工作效率； 5. 完成领导交办的其他工作，配合部门内外部协同事项。 【岗位要求】 1. 专科及以上学历，机械/电气/自动化/机电一体化等相关专业； 2. 3年以上机电/暖通类项目技术支持或工程实施经验，熟悉项目全流程管理； 3. 能独立完成技术方案设计、图纸绘制、成本核算及现场调试，熟练使用CAD等绘图软件； 4. 具备良好的沟通协调能力，能高效对接客户、施工方，处理技术咨询与客户投诉； 5. 有较强的成本控制和流程优化意识，可参与技术标准化建设，抗压能力强，团队协作佳； 6. 持有电工证、二级/一级机电建造师证优先，持注册电气工程师、注册公用设备工程师者优先，有造价工程师、BIM 工程师、安全生产考核证者加分。

华严街泽明五金店招聘2名小工，月薪4000元，包中餐，有年终奖。

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镇海炼化2号地块招聘小工1名，工资280元/天，不包吃。要求年龄在55岁以内，需持有3号门和4号门的门禁卡。

岗位职责： 1．负责在家通过给的素材按时完成日常更新任务 2．配合运营团队完成数据反馈、互动维护及基础账号管理 3．遵守平台规则，确保内容合规、健康、积极向上 4．按时提交工作成果，参与日结薪资核对与确认

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日结，日结，高薪小时，招聘简章 招聘岗位：机装技术员、电装技术员，整机测试 薪资： 【机装/电装】30元/时，超出176小时后计算加班，45元/小时，法定节假日90元/小时+夜班补贴50元/天+综合收入8500左右。 【物流】22元/时，加班28元/时+综合收入6000-7500左右。 【整机测试】40元/时，超出176小时后算加班60元/小时，法定节假日110元/时+夜班补贴50元/天+餐卡充值1000元/月 综合工资12000-15000左右 发薪日期：每个月18号发放工资 发周一至周五每天预支260元，周六节假日工资统一发薪。 住宿：N7,N1提供住宿，6人间，酒店式公寓，,N5厂提供住宿每月200元4人间，不住宿每月补贴300元房补。 吃饭：厂区给餐费补贴，一天餐费补助33元，早餐5元，午餐14元，晚餐14元，入职后发放工卡（餐卡）内有1000元餐费。 上班时间：早上8:45--晚上8:45，两班倒，上六休一，每周休息一天。

岗位职责： 负责高速公路机电项目施工现场管理，协调现场施工班组，跟进施工进度； 开展现场技术交底，排查施工问题，做好现场资料记录，把控施工质量与安全； 负责现场物料、设备到场核对，配合完成系统调试及竣工验收相关工作； 服从项目统一安排，驻场开展各项现场工作。 任职要求： 大专及以上学历，机电工程、自动化、交通工程等相关工科专业； 能适应工程项目驻场工作； 具备现场施工管理实操能力，有高速公路机电项目施工经验者优先； 能接受短期项目用工，执行力强，沟通协调能力良好。 项目亮点： 高速项目，无需长期出差外地 包住宿，降低生活成本，到手收入更实在 五险一金齐全，短期用工也有保障 项目周期清晰，表现优异者可优先续签后续项目

1，有食品，医疗行业生产设备，厂务设施维修，保养，改造升级等经验 2，具备特种作业证：登高，焊接，压力容器，电工，等证书优先 3，接收长期出差及驻场 4，具备机电一建，二建优先考虑

能力要求： 1. 能适应封闭工作环境； 2. 熟练掌握电力/设备维护技术，做事细心、原则性强，无不良嗜好。 【岗位职责】 1. 对配电房、配件房、水塔进行日常管理； 2. 猪场内机电设备管理及定时维护保养，建立台账，机电设备挂牌管理，并做好检查记录； 3. 接到停电通知后需要做好发电机运行准备； 4. 每天对猪场巡检，发现问题及时处理和上报。 【岗位要求】 1. 20-45岁； 2. 高中及以上学历； 3. 设备或电力岗龄2年以上工作经验，不限猪场工作经历。

岗位职责： 1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督 2.组织图纸会审、技术复核与质量验收，确保符合规范及设计要求 3.协调解决现场技术问题，指导施工班组按技术标准作业 4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档 5. 参与项目进度、成本与安全管控，提供专业技术支持 任职要求： 1. 具备工程技术相关岗位从业经验，熟悉建筑/市政/安装等工程流程 2.熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件及国家技术规范 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.责任心强，能适应施工现场工作环境 5.持有相关专业职称证书或建造师资格者优先

长返2.5元或者10天1000叉车打卡10天1000【卡点/纠纷/投诉/劝退/】‍♀面试时间：12点半面试【大江东富日】长白班当天安排宿舍包住宿18-45岁男女不限【岗位1】叉车工，持有叉车证【工资待遇】叉车工:25/H(含1元餐补)【工作时间】7:30~晚19:30(白班/夜班)【食宿】免费住宿，厂外一公里免费班车接送，独立卫浴，空调热水器都有；厂区食堂用餐，小碗菜，三菜一汤10元左右所有岗位！【地址】大江东丰悦路吉利厂区【面试】：12点半面试，需带身份证原件，一定要识字，不要穿拖鞋短裤（不做满7天或）名单报备：花花（）

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工厂直招，岗位轻松，长白班，同工同酬 +餐补12/天+岗位补贴，综合薪资6000-8500 福利：、满月报销/全勤奖/餐补/五险一金/年终奖 工作时间，长白班早8-晚8点10.5小时， 年龄要求：52岁（不过生日），48岁（不过生日） 其他要求：身心健康，无传染疾、心脏疾病等 名额有限，抓紧时间报名 电话：

叉车工岗位，工作地址位于宁波北仑春晓。薪资为每小时24元，包含餐补，夜班补贴为每小时1.5元。年龄要求为16至53岁。

【招聘要求】：要求18-42周岁，男女不限，不挑人，活轻松 【工资待遇】：综合6000-7000每月 每小时17-20元+500绩效+岗位工资200-400+餐补7元每天+夜班补贴+全勤， 【伙食情况】：白班:中午享受满7减5政策。夜班:夜宵免费 【住宿情况】：豪华4人间，有空调、热水器、卫生间、无线网 【薪酬发放】：每月15号，遇节假日提前发放，可预支工资

全程免费招聘，无任何押金费用。 职位描述： 招聘要求： （1）年龄：16-48岁，男女不限，有无工作经验均可。（有二代有效身份证原件） （2）学历：学历不限，26个英文字母认识，无需工作经验。 ( 3 ) 健康：身心健康，无 。 薪资待遇： 1：综合工资8000-8500元每月（底薪2200+300餐补+绩效0-1000+岗位补贴100-1000+工龄100-500+加班工资+夜班津贴20） 2：加班费：6天8小时正常上班，超过8小时算加班，平时加班1.5倍，周末加班双倍，法定节假日加班3倍 3：包吃住，每天上满8小时就有10元餐补，300元封顶。当天安排宿舍，有无线网，独立卫生间， 待遇福利： 1：保险：公司为员工缴纳五险（养老，医疗，失业，工伤，生育） 2：设施：公司生活区设有网吧，超市，美发厅，洗衣房等生活设施 3：娱乐：公司不定期为员工组织聚餐，旅游，多种文艺活动，大型抽奖活动等。 衣食住行 衣：上班不用穿无尘服，不需要看显微镜 食：工资提供早中晚三餐，选择多。 全程免费招聘，无任何押金费用。

1.工作稳定，长白班 2.18元/小时，计时加计件 3.站着上班 4.车间干净有空调，产品不重 5.上班时间8:00-11:30 12:30-17:00 17:30-20:30

杭州湾吉利研究院焊装车间点焊工24元一小时，长白班,空调车间，杭州湾吉利研究院年龄:员工18-40周岁招聘岗位：普通操作工，有工厂经验，踏实肯干。面试通过需要普工体检，3个月之内的体检报告可以用，不能有明显纹身和案底。恒温车间，工作轻松，简单,一学就会。面试必须带身份证原件和身份证复印件2份，中专及以上证书复印件1张，一寸照片1张，不要穿短裤，拖鞋。平均工时260-280个小时综合工资6500～7000左右。（日结：入职满7天日结，每天200，剩余薪资次月29日补齐。）面试通过，可直接安排宿舍，住宿舍200块钱一个月，水电平摊，从工资里面扣除！工作地址：杭州湾吉利研究院1期北门A02。报名提供员工身份证照片，手机号码！联系电话：

招聘研发工程师要求 大专或以上学历，自动控制、电机、机电一体化相关专业。 熟练操作office办公软件及各类制图工具。 掌握有刷与无刷电机的设计开发及产品结构设计； 承担电机设计图纸绘制、新产品开发、工装夹具设计，ERP系统中产品资料维护及相关技术文档编写等工作。

1.会基本电脑操作，业务知识掌握到位；2.态度认真积极，有责任心；3.略懂电工知识，机电专业毕业； 。环境好，工作轻松，包吃包住；6.工资5500-9000；7.驻兰溪目工地，包吃包住

男女不限能吃苦耐劳服从安排

流水线简单易学，有师傅教带，包吃住