1. 负责房地产项目地块全维度分析：区位研判、指标核算、容积率测算、货值估算、地块优劣势梳理、前期可行性分析。 2. 完成建筑方案设计、户型规划、产品排布、效果图把控、设计方案落地对接，输出专业设计成果与汇报文件。 3. 独立完成地块分析、设计方案、产品价值的视频剪辑、动画可视化、汇报短片制作，用视频形式呈现设计逻辑与地块价值。 4. 深度提炼地块价值、建筑亮点、户型优势、项目核心营销卖点，输出设计说辞、价值文案、推广素材支撑。 5. 配合项目拿地、方案汇报、营销推广全流程，打通设计端与营销端，实现价值可视化输出。 任职要求 1. 建筑设计、城乡规划相关专业，熟悉房地产开发全流程，具备扎实的地块分析、测算研判、方案设计能力。 2. 熟练使用CAD、SU、PS、PPT等设计软件，同时掌握剪映/PR/AE等视频剪辑软件，能独立制作方案可视化视频、地块分析短片。 3. 懂市场、懂营销，能从设计端提炼项目核心卖点，具备设计成果转化营销价值的能力。 4. 逻辑清晰、审美在线、执行力强，能独立完成从地块分析→方案设计→视频可视化→卖点提炼全流程工作。 5. 有房产前期策划、建筑设计、地产项目全案经验者优先录用。 薪资福利 底薪+绩效+项目提成+奖金，薪资面议上不封顶 五险一金、弹性工作、节日福利、团队团建、晋升空间充足 工作地点：上海/杭州 全职坐班，优秀者可面议

岗位职责: 1. 运用Rvite工具完成三维建模工作，输出项目所需的效果图； 2. 参与项目前期需求沟通，提出专业的建模解决方案； 3. 与团队协作推进设计优化及后期修改，确保项目品质达标。 任职要求: 1. 本科及以上学历，设计类相关专业，具备3年以上设计领域工作经验； 2. 熟练掌握Rvite建模软件，拥有较强的三维建模设计功底； 3. 具备室内场馆架空层设计（如游乐场、运动场馆、酒店、会所等）或地产类项目经验者优先； 4. 具备良好的责任心与沟通协调能力，能够高效协同团队完成各项工作任务。

职责描述： 1、参与项目的全过程控制，负责项目各阶段目标成本编制工作，并搜集整理安装工程相关经济指标； 2、掌握并熟悉各项定额、取费标准的组成和计算方法； 3、投资估算、施工图预算、工程量清单、初步设计、标底编制与审核； 4、投资控制、审核进度付款审核、动态跟踪； 5、结算审价、索赔、变更处理； 6、项目经理交代的临时性工作。 任职要求： 1、统招大专以上学历，熟练使用广联达、算王等相关预算软件，能独立完成安装工程预结算文件； 2、有1年以上咨询公司或房地产公司安装工程成本预算或工程建设结算审核经验； 3、能吃苦耐劳，工作认真仔细，恪守职业道德，具有团队协作精神； 4、有注册造价师、造价员证书优先； 5、需派驻现场，具体工作地点由公司安排。工作地点：江、浙、沪等地。

岗位要求：建筑学、城市规划等相关专业本科及以上学历，具有3-5年或以上方案设计经验，能够协助项目负责人推进项目的方案创作； 任职要求： 1. 热爱建筑设计，具备较强的自我驱动力与出色的学习能力； 2. 具备良好审美素养，造型功底扎实，可独立完成高质量的汇报文本制作； 3. 沟通协调能力突出，富有团队合作意识，能配合项目负责人开展方案及后续阶段的设计工作； 4. 熟练掌握AutoCAD、SketchUp、Adobe系列软件，熟悉Rhino、D5渲染、Lumion等可视化辅助工具者优先考虑。 薪酬面议，公司实行绩效考核机制，多劳多得，薪资增长无上限。

岗位职责： 1、负责钢结构深化设计团队的组建与管理，包括人员培养、绩效考核等相关工作； 2、协同公司相关职能部门或内部团队制定、修订及维护深化设计标准，并参与相关技术研究与开发； 3、依据项目需求，组织并落实钢结构拆图及详图深化设计工作，确保按时保质完成；负责所辖项目的校审标准控制，牵头开展图纸会审及外部沟通协调工作； 4、根据项目进度要求，统筹钢结构详图围护深化设计的校审管理工作，保障成果质量； 5、协助公司投标阶段的技术支持工作；参与中标后的交底会议、合同说明会、深化设计交底会及相关计划协调会，提供专业建议； 6、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，土木工程、机械设计等相关工科专业背景 2、具备5年以上钢结构深化设计经验，有团队管理经历者优先 3、熟练掌握CAD、tekla等专业软件及常用办公软件操作 4、了解钢结构加工制造流程及现场施工工艺 5、工作态度严谨，积极主动，具有较强的责任意识 6、掌握围护系统设计基本原理，熟悉犀牛或同类软件者优先

建筑设计师（精简版招聘简介） 岗位职责 1. 负责建筑方案设计、效果图及施工图设计配合 2. 跟进项目全流程，与甲方、施工方及各专业对接 3. 严格遵守建筑规范，把控设计质量与进度 任职要求 1. 建筑学/建筑设计相关专业，大专及以上 2. 熟练使用CAD、SU、PS、Revit等设计软件 3. 懂规范、有方案或施工图经验，能独立完成设计 4. 责任心强，沟通良好，能承受项目压力 我们希望你 • 有良好审美与空间能力 • 学习能力强，工作严谨细致

1. 结合工程设计业务需求，针对相关领域的工程技术平台建设方案提供可行性建议 2. 配合主管开展工程技术平台资料的设计、更新及日常维护工作 3. 在项目履约交付全流程中，为所负责项目提供专业技术支持，高效响应并解决工程技术问题 4. 对工程项目相关的客户需求文件进行解析与评审，落实客户特殊要求的应对方案 5. 负责工程项目承认图的设计工作，并及时沟通反馈，完成修改与按时确认 6. 按照项目设计进度安排，完成工程图纸绘制、BOM编制及投产准备工作 7. 依据项目设计计划，完成工程相关技术资料的设计与归档管理 8. 参与项目财务四算中的工程设计差异分析，制定并执行相应的优化改进措施 9. 对已完成项目进行工程设计复盘，识别问题、深入分析并推动持续改善 知识技能： 具备机械、电气等专业相关理论基础； 熟练使用CAD等工程绘图软件 能力素质： 能够独立承担项目工程设计任务； 具有设计联络工作经验

招聘建筑设计师。岗位为谛唐建设冶院工作室（AtelierMID）主管建筑师。工作地点位于上海金山朱泾或亭林。公司具备充分的市场竞争活力和优厚的福利待遇。岗位职责：参与项目的初期研究和设计概念的提案。与客户和项目团队沟通，确保设计满足客户需求和项目目标。参与设计会议和项目讨论，提出建设性意见。支持团队在设计项目中的各个阶段。任职要求：相关工作经验五年以上。从事过自建房设计者优先。五年制建筑学专业优先。

岗位要求：本科及以上学历，应届毕业生，建筑学相关专业 任职条件： 1、具备设计类实习经历者优先考虑； 2、熟悉本专业图纸绘制流程者优先； 3、能够熟练操作AUTOCAD、PPT等常用办公及设计软件； 4、具备良好的沟通表达能力和学习适应能力。 简历投递说明：邮件标题请按“姓名-学校-专业【标注：实习岗位】”格式填写，例如：XXX-XX大学-建筑【实习生】；随邮件附上个人作品集（PDF或WORD格式）及近期照片（JPG格式）作为附件发送。

资质要求： 1、基本要求：身体健康，品行良好；年龄20-35岁。 2、学历要求：高中及以上学历，具备化学品相关知识或实践经验者优先考虑。 3、具备团队协作意识，能适应长期外派工作，有一定抗压能力。 4、严格遵守现场操作规程，安全意识强。 5、熟练操作Office办公软件。 主要工作： 1、负责化学专用设备的安装； 2、负责化学管道系统的装配与连接； 3、在指导人员带领下完成现场施工任务； 4、协助项目经理进行资料归集及外部沟通协调工作。 福利待遇： 1、薪资面议、缴纳当地社会保险； 2、项目地点：上海奉城，

招聘顶班刀手300元/天，0-5度工作环境，需要自带厚衣服工作时间：6.2-2天工作地点：嘉定区曹联路联系：（备注刀手顶班）

《英凯博新能源》明天下午13：00集合面试泰波路8号（泰波路走到底）招聘长期小时工，年龄20-40岁。单价元/时，《每天计时11.5小时》熟练后可选择计件，多劳多得，工资更高，综合月薪～左右考勤周期：上个月21号-本月20号，5号发薪，上班时间：8:30-20:30每天12小时，两班倒，2周倒一次工作内容：组装，检验，高分子焊接，激光去皮，注塑，挤出，冲压，折弯等。[爱心]福利：白班包中餐和晚餐，夜班提供夜宵和早餐。备注：资免费嘉定中医医院职业病体检，合格后入职上班地址：泰波路8号报名热线

上海市嘉定区招工果园防鸟网师傅

上海砺诚（10年老公司，高德/滴滴/携程官方合作）直招网约车司机，无中介、不抽水、不套路 三大平台派单，机场专线保底 - 主打携程机场专线：每天固定6-12单，起步58-78元，均单150-200元，不用扫马路 - 高德+滴滴海量补单：系统自动派单，不用抢单，单量流水双保障 - 虹桥/浦东机场单倾斜，长途大单多、空驶少、收入稳 费用全免，一分不花 - 0押金、不买车、不租车、不垫付 - 公司免费提供住宿（拎包入住） - 车辆保险、保养、维修全归公司 收入透明，实打实赚 - 在线10-12小时/天，时薪60-80元 - 日流水700-900元，机场专线日入500+ - 月综合12000-18000元，专线+平台奖励，多跑多赚 车辆自由，当天上岗 - 合规营运车，24小时自己保管，纯给公司开车 - 在线车辆1000+台，在职司机800+人，大公司靠谱 - 年龄21-63周岁，C1及以上驾照，无酒驾、无案底、无吸毒记录（有提前说明） - 带身份证+驾驶证原件，当天入职、当天提车 公司严正声明：拒绝中介、拒绝套路、拒绝入坑，直招直签，机场专线稳赚，干着放心

上海市嘉定区招工地小工/杂工

岗位职责: 1. 独立完成建筑景观设计方案，包括概念设计、方案深化及施工图配合； 2. 根据项目需求进行场地分析、空间布局规划及景观元素设计； 3. 与团队协作推进项目进度，参与方案汇报与设计交流； 4. 结合环境特点与美学原则，提出创新性景观设计思路； 5. 配合项目实施阶段的技术支持与现场指导。 任职要求： 1. 具备良好的审美能力与空间想象力，对景观设计有浓厚兴趣； 2. 能熟练使用设计相关软件，具备较强的手绘或表达能力； 3. 具备较强的沟通协调能力，能有效对接团队与项目需求； 4. 工作认真负责，具备较强的执行力和时间管理意识； 5. 拥有团队合作精神，能够适应多任务并行的工作节奏。。

岗位职责： 1. 负责农村自建房项目的方案设计、施工图绘制及技术交底工作 2. 结合客户需求与地域特点，优化户型布局、采光通风及空间利用率 3. 协同结构、水电等专业完成多工种图纸会审与现场施工配合 4. 参与项目前期踏勘、成本估算及材料选型建议 5. 持续跟踪行业规范更新，确保设计成果符合最新建筑安全与节能标准 任职要求： 1. 建筑学或相关专业背景，学历不限 2. 具备自建房/低层住宅设计经验者优先 3. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、天正建筑等设计软件 4. 熟悉国家及地方农房建设相关政策与技术导则 5. 具备良好的沟通能力与客户服务意识，能适应阶段性下乡调研

有一定工作经验

有一定工作经验

1）沟通：与客户面对面交流建房需求，结合客户实际情况提供合理的建房方案建议。 2）设计要求：协助前端销售开展室内布局设计，绘制平面图，参与客户建房前期的需求沟通，依据客户需求制定报价方案，展现公司专业能力。与销售人员密切协作，统一意见，推动签约达成。 3）签订合同：在促成签约后，按洽谈内容准确填写合同信息，明确建房配置细节及业主具体要求，配合销售完成合同签署工作。 4）上传下达：与生产设计师深入沟通，清晰传递客户建房需求，指出并规避图纸潜在问题，协助其顺利完成后续图纸制作。

岗位职责： 1. 负责楼宇智能化系统（含安防、门禁、监控、消防报警、综合布线等）的设计、安装、调试与维护 2. 参与弱电工程项目现场勘查、方案编制及技术交底工作 3. 配合施工进度，完成设备安装、线路敷设、系统联调及验收交付 4. 定期巡检弱电设备运行状态，及时排查故障并提供优化建议 5. 编制项目文档、竣工图纸及运维手册，确保资料完整规范 任职要求： 1. 熟悉主流弱电品牌设备及行业技术标准（如GB50311、GB50312等） 2. 具备独立实施中小型弱电项目的能力，能适应短期出差与现场作业 3. 持有低压电工证、安防工程师证或PMP/一级建造师（机电）者优先 4. 责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作能力 5. 学习能力强，能快速掌握新技术及智能化平台应用

一、岗位职责： 1.协助完成弱电系统（如综合布线、安防、楼宇自控、音视频等）的日常维护、故障排查及基础功能配置工作。 2.对接设备厂家技术人员，理解并准确应用弱电产品的技术参数和安装规范。 3.在上级指导下参与项目基础方案的制定，协助绘制CAD图纸，包括设备布局、线路路径等设计内容。 4.参与弱电设备的安装与调试，执行技术交底，并在施工过程中进行过程检查和阶段性验收。 5.督促弱电相关材料和设备按时进场，协助监控施工质量与进度，及时发现并上报现场技术问题。 6.参与施工现场的工程条件勘察与评估，协助完成施工方案、项目预算、工程量统计及价格审核等支持工作。 7.编制项目交接文档，记录关键施工信息、设备参数及问题处理过程，确保资料完整可追溯。 8.协助开展客户现场培训，解答基础操作问题，配合提升客户满意度。 9.保持踏实肯干的工作态度，具备较强的动手能力、沟通协调能力和团队合作精神，积极学习专业技术知识。 二、任职要求： 1.大专学历，建筑智能化、智能楼宇、机电一体化、电子信息工程或相关专业； 2.具有1至3年弱电或相关工程领域工作经验； 3.持有相关专业证书（如电工证、弱电工程师证、安防认证等）者优先； 4.踏实肯干，动手能力强，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 5.具备良好的学习能力、应变能力，较强的责任心、主人翁意识； 6.具备接受领导安排的意识。 三、用工关系： 本岗位由(母公司)上海如乐建筑科技有限公司统一招聘，实际用工及劳动关系签约主体为旗下控股(子公司)上海众聚源企业信息服务有限公司，与该子公司签订劳动合同，社保、公积金均由该子公司在上海缴纳。 四、工作安排： 日常接受上海如乐建筑科技有限公司业务管理，但劳动关系、薪酬发放、社保缴纳均由上海众聚源企业信息服务有限公司负责。 五、工作基本原则： 1.持续学习：技术工程师必须具备终身学习的精神，随时关注最新的技术趋势和更新。 2.问题解决：工程师应该有良好的问题解决能力，这是工程师的主要职责之一。他们需要能够在遇到问题时找到有效的解决方案。 3.团队合作：一个优秀的工程师必须知道如何与团队中的其他成员有效地合作，因为很少有工程项目是由单个人完成的。 4.精确性和注意力：精确性和对细节的关注是技术工程师非常重要的品质。一个小错误可能导致整个系统或项目失败。 5.项目管理：工程师应该熟悉项目管理的基本原则，包括时间管理、资源规划和风险评估。 6.错误分析：在项目出现问题时，工程师需要能够进行故障排除，找出问题的原因，并提出相应的解决策略。 7.沟通能力：无论是与客户、项目经理还是团队成员沟通，清晰、有效的沟通能力都是至关重要的。 8.遵循行业标准和规定：工程师需要知道并遵守相关的行业标准和规定，以确保他们的工作满足所有的质量和安全标准。 9.客户服务：工程师需要能够理解和满足客户的需求，提供高质量的服务和支持。 10.创新思维：在解决问题和设计解决方案时，工程师需要有创新的思维方式，可以提出新的、有效的解决策略。 六、晋升阶梯及目标： 1.初级技术工程师：负责执行基础的技术任务，包括项目维护、故障排查及基础功能开发等。 2.中级技术工程师：除了完成基础任务，还需要处理更复杂的问题，设计和实现中等难度的系统功能，有时需对初级工程师进行指导。 3.高级技术工程师：需要具备深入理解现有系统的能力，并能提出优化方案，同时负责重要功能的设计和开发，以及对其他工程师的技术指导。 4.专家级技术工程师：在某个或者多个专业领域具有深入的理解和丰富的实践经验，能解决高难度的技术问题，对公司技术方向

一、岗位职责： 1.协助完成弱电系统（如综合布线、安防、楼宇自控、音视频等）的日常维护、故障排查及基础功能配置工作。 2.对接设备厂家技术人员，理解并准确应用弱电产品的技术参数和安装规范。 3.在上级指导下参与项目基础方案的制定，协助绘制CAD图纸，包括设备布局、线路路径等设计内容。 4.参与弱电设备的安装与调试，执行技术交底，并在施工过程中进行过程检查和阶段性验收。 5.督促弱电相关材料和设备按时进场，协助监控施工质量与进度，及时发现并上报现场技术问题。 6.参与施工现场的工程条件勘察与评估，协助完成施工方案、项目预算、工程量统计及价格审核等支持工作。 7.编制项目交接文档，记录关键施工信息、设备参数及问题处理过程，确保资料完整可追溯。 8.协助开展客户现场培训，解答基础操作问题，配合提升客户满意度。 9.保持踏实肯干的工作态度，具备较强的动手能力、沟通协调能力和团队合作精神，积极学习专业技术知识。 二、任职要求： 1.大专学历，建筑智能化、智能楼宇、机电一体化、电子信息工程或相关专业； 2.具有1至3年弱电或相关工程领域工作经验； 3.持有相关专业证书（如电工证、弱电工程师证、安防认证等）者优先； 4.踏实肯干，动手能力强，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 5.具备良好的学习能力、应变能力，较强的责任心、主人翁意识； 6.具备接受领导安排的意识。 三、用工关系： 本岗位由(母公司)上海如乐建筑科技有限公司统一招聘，实际用工及劳动关系签约主体为旗下控股(子公司)上海众聚源企业信息服务有限公司，与该子公司签订劳动合同，社保、公积金均由该子公司在上海缴纳。 四、工作安排： 日常接受上海如乐建筑科技有限公司业务管理，但劳动关系、薪酬发放、社保缴纳均由上海众聚源企业信息服务有限公司负责。 五、工作基本原则： 1.持续学习：技术工程师必须具备终身学习的精神，随时关注最新的技术趋势和更新。 2.问题解决：工程师应该有良好的问题解决能力，这是工程师的主要职责之一。他们需要能够在遇到问题时找到有效的解决方案。 3.团队合作：一个优秀的工程师必须知道如何与团队中的其他成员有效地合作，因为很少有工程项目是由单个人完成的。 4.精确性和注意力：精确性和对细节的关注是技术工程师非常重要的品质。一个小错误可能导致整个系统或项目失败。 5.项目管理：工程师应该熟悉项目管理的基本原则，包括时间管理、资源规划和风险评估。 6.错误分析：在项目出现问题时，工程师需要能够进行故障排除，找出问题的原因，并提出相应的解决策略。 7.沟通能力：无论是与客户、项目经理还是团队成员沟通，清晰、有效的沟通能力都是至关重要的。 8.遵循行业标准和规定：工程师需要知道并遵守相关的行业标准和规定，以确保他们的工作满足所有的质量和安全标准。 9.客户服务：工程师需要能够理解和满足客户的需求，提供高质量的服务和支持。 10.创新思维：在解决问题和设计解决方案时，工程师需要有创新的思维方式，可以提出新的、有效的解决策略。 六、晋升阶梯及目标： 1.初级技术工程师：负责执行基础的技术任务，包括项目维护、故障排查及基础功能开发等。 2.中级技术工程师：除了完成基础任务，还需要处理更复杂的问题，设计和实现中等难度的系统功能，有时需对初级工程师进行指导。 3.高级技术工程师：需要具备深入理解现有系统的能力，并能提出优化方案，同时负责重要功能的设计和开发，以及对其他工程师的技术指导。 4.专家级技术工程师：在某个或者多个专业领域具有深入的理解和丰富的实践经验，能解决高难度的技术问题，对公司技术方向有重要影响。 5.技术总监：负责公司整体技术的战略规划和框架设计，管理技术团队，协调各部门之间的技术需求，对公司技术发展有决策权。 七、工作禁忌： 1.忽视精确性和专业性：工程师的工作要求高度的精确性和专业性，做事必须严谨，不能马虎大意。 2.拒绝持续学习：技术一直在进步，工程师应保持持续学习的态度，不能对新的知识和技术抱有排斥的态度。 3.缺乏创新思维：在技术行业，创新是推动技术发展的重要因素，工程师应避免创新思维的缺失，固步自封只会让自己掉队。 4.缺少团队协作精神：工程师常常需要与他人合作来完成项目，如果缺乏团队协作精神，工作往往会受到影响。 5.忽视客户需求：工程师应理解并尊重客户的需求，不能仅仅依据自己的想法进行工作。 6.短视行为：工程师应看重长期目标而非仅眼前利益，避免短视的决策。 7.轻视测试：测试是确保工程项目质量的重要环节，轻视测试可能导致问题和系统故障。 8.遗漏文档：工程师应养成做事记事习惯，适当的文档可以帮助其他人理解你的工作。 9.过度依赖工具：工具是用来提高效率的手段，而不是替代基础知识和技能的学习和运用。 10.忽视用户体验：工程师在设计产品或方案时，应始终考虑到用户体验，不能只关注技术层面。

岗位职责： 1. 根据上级分配的任务，完成结构设计工作，涵盖需求分析、方案构思及详细设计等阶段； 2. 配合上级制定结构设计规范，并对设计图纸进行审核与确认； 3. 与设计团队成员协同配合，推动相关设计任务顺利实施； 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械、设计类相关专业优先； 2. 具备三年以上产品或设备结构设计工作经验； 3. 熟练掌握SW、UG等主流设计软件操作； 4. 有儿童游乐设施设计背景者优先录用； 5. 具备良好的沟通能力与团队协作意识； 6. 能适应项目紧急情况下的加班安排； 备注：面试时需提供个人设计作品。

一、岗位职责： 1.协助完成弱电系统（如综合布线、安防、楼宇自控、音视频等）的日常维护、故障排查及基础功能配置工作。 2.对接设备厂家技术人员，理解并准确应用弱电产品的技术参数和安装规范。 3.在上级指导下参与项目基础方案的制定，协助绘制CAD图纸，包括设备布局、线路路径等设计内容。 4.参与弱电设备的安装与调试，执行技术交底，并在施工过程中进行过程检查和阶段性验收。 5.督促弱电相关材料和设备按时进场，协助监控施工质量与进度，及时发现并上报现场技术问题。 6.参与施工现场的工程条件勘察与评估，协助完成施工方案、项目预算、工程量统计及价格审核等支持工作。 7.编制项目交接文档，记录关键施工信息、设备参数及问题处理过程，确保资料完整可追溯。 8.协助开展客户现场培训，解答基础操作问题，配合提升客户满意度。 9.保持踏实肯干的工作态度，具备较强的动手能力、沟通协调能力和团队合作精神，积极学习专业技术知识。 二、任职要求： 1.大专学历，建筑智能化、智能楼宇、机电一体化、电子信息工程或相关专业； 2.具有1至3年弱电或相关工程领域工作经验； 3.持有相关专业证书（如电工证、弱电工程师证、安防认证等）者优先； 4.踏实肯干，动手能力强，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 5.具备良好的学习能力、应变能力，较强的责任心、主人翁意识； 6.具备接受领导安排的意识。 三、用工关系： 本岗位由(母公司)上海如乐建筑科技有限公司统一招聘，实际用工及劳动关系签约主体为旗下控股(子公司)上海众聚源企业信息服务有限公司，与该子公司签订劳动合同，社保、公积金均由该子公司在上海缴纳。 四、工作安排： 日常接受上海如乐建筑科技有限公司业务管理，但劳动关系、薪酬发放、社保缴纳均由上海众聚源企业信息服务有限公司负责。 五、工作基本原则： 1.持续学习：技术工程师必须具备终身学习的精神，随时关注最新的技术趋势和更新。 2.问题解决：工程师应该有良好的问题解决能力，这是工程师的主要职责之一。他们需要能够在遇到问题时找到有效的解决方案。 3.团队合作：一个优秀的工程师必须知道如何与团队中的其他成员有效地合作，因为很少有工程项目是由单个人完成的。 4.精确性和注意力：精确性和对细节的关注是技术工程师非常重要的品质。一个小错误可能导致整个系统或项目失败。 5.项目管理：工程师应该熟悉项目管理的基本原则，包括时间管理、资源规划和风险评估。 6.错误分析：在项目出现问题时，工程师需要能够进行故障排除，找出问题的原因，并提出相应的解决策略。 7.沟通能力：无论是与客户、项目经理还是团队成员沟通，清晰、有效的沟通能力都是至关重要的。 8.遵循行业标准和规定：工程师需要知道并遵守相关的行业标准和规定，以确保他们的工作满足所有的质量和安全标准。 9.客户服务：工程师需要能够理解和满足客户的需求，提供高质量的服务和支持。 10.创新思维：在解决问题和设计解决方案时，工程师需要有创新的思维方式，可以提出新的、有效的解决策略。 六、晋升阶梯及目标： 1.初级技术工程师：负责执行基础的技术任务，包括项目维护、故障排查及基础功能开发等。 2.中级技术工程师：除了完成基础任务，还需要处理更复杂的问题，设计和实现中等难度的系统功能，有时需对初级工程师进行指导。 3.高级技术工程师：需要具备深入理解现有系统的能力，并能提出优化方案，同时负责重要功能的设计和开发，以及对其他工程师的技术指导。 4.专家级技术工程师：在某个或者多个专业领域具有深入的理解和丰富的实践经验，能解决高难度的技术问题，对公司技术方向有重要影响。 5.技术总监：负责公司整体技术的战略规划和框架设计，管理技术团队，协调各部门之间的技术需求，对公司技术发展有决策权。 七、工作禁忌： 1.忽视精确性和专业性：工程师的工作要求高度的精确性和专业性，做事必须严谨，不能马虎大意。 2.拒绝持续学习：技术一直在进步，工程师应保持持续学习的态度，不能对新的知识和技术抱有排斥的态度。 3.缺乏创新思维：在技术行业，创新是推动技术发展的重要因素，工程师应避免创新思维的缺失，固步自封只会让自己掉队。 4.缺少团队协作精神：工程师常常需要与他人合作来完成项目，如果缺乏团队协作精神，工作往往会受到影响。 5.忽视客户需求：工程师应理解并尊重客户的需求，不能仅仅依据自己的想法进行工作。 6.短视行为：工程师应看重长期目标而非仅眼前利益，避免短视的决策。 7.轻视测试：测试是确保工程项目质量的重要环节，轻视测试可能导致问题和系统故障。 8.遗漏文档：工程师应养成做事记事习惯，适当的文档可以帮助其他人理解你的工作。 9.过度依赖工具：工具是用来提高效率的手段，而不是替代基础知识和技能的学习和运用。 10.忽视用户体验：工程师在设计产品或方案时，应始终考虑到用户体验，不能只关注技术层面。

岗位内容： 1. 按照项目具体要求，完成室内游乐场、运动场馆等空间的施工图纸绘制及施工工艺方案编制； 2. 协同处理施工现场涉及的设计问题，确保设计任务按时交付并保障设计成果质量； 3. 熟悉各类施工工艺流程，参与项目实地勘察及技术交底工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，设计类相关专业背景，熟练掌握CAD等设计软件操作； 2. 能依据项目需求和效果图独立完成施工图设计，涵盖造型结构图、电气布线图等内容； 3. 具备工程预算编制或现场施工管理经验者优先录用； 4. 具有良好的沟通协调能力、团队合作意识，工作细致，责任感强； 5. 本岗位需驻场作业，能适应出差安排。

招聘给排水设计工程师，项目合同，工期一年以上，经验5年以上，英语熟练优先

岗位职责： 1、主导弱电工程项目的全过程规划与落地执行，确保项目按时保质交付； 2、统筹协调各类项目资源，涵盖供应商、分包单位及内部协作团队，保障施工有序推进； 3、跟踪项目进度，及时处理现场技术难题，识别并管控潜在项目风险； 4、保持与客户的高效沟通，准确把握需求，提供专业技术支持与解决方案，提升客户满意度； 5、参与项目竣工验收，整理编制相关技术资料，完成项目成果交付工作。 任职要求： 1、具有扎实的弱电工程项目管理背景，熟练掌握相关技术标准与行业规范； 2、具备出色的团队管理能力以及跨部门协作沟通技巧； 3、擅长技术方案设计与实际问题应对，能独立推进复杂任务； 4、服务意识强，能够妥善响应和处理客户意见与诉求； 5、适应施工现场工作条件，具备良好的应变能力和抗压性

岗位职责: 1. 负责收集与分析暖通领域市场信息，开展产品技术对比与竞争力评估； 2. 对接各分公司技术诉求，制定并输出个性化技术支持解决方案； 3. 协助整理暖通产品相关技术文档，参与公司内部技术交流与培训工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历，建筑环境与能源应用工程、热能与动力工程等相关专业； 2. 5年及以上暖通行业技术支撑或设计岗位工作经验，掌握暖通系统运行原理、设备性能及相关规范标准； 3. 熟悉CAD及常用暖通设计软件者优先考虑； 4. 具备较强的沟通协调能力，能接受短期出差，具备良好的问题分析与处理能力。

上海嘉定区招储能工程师傅，安装光伏版