招聘：年龄25—45周岁长期薪资：面议要求：有较强的沟通力，有亲和力，团队精神不限，有学历优先，平台很重要。工资面议

主要工作内容是以人事招聘为主，资料档案归档，以及领导吩咐的其他工作安排，员工入职离职等

招聘开始啦这里需要你，你可能也需要这里年龄：35-50岁（条件好年龄可放宽）工作内容：负责招聘上午:9:30-11:30下午:14:00:16:00待遇：底薪+奖励+提成+季度游+团建每周单休不加班，给自己一个展示才华的舞台机会。联系电话:

招聘：央企单位招聘，招聘售后服务和人事助理，储央企单位招聘，招聘售后服务和人事助理，储备主管，年龄要求25-45周，大专学历以上，联系

岗位职责：1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；7、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等；8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。

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公司聘人事招聘专员一、薪资待遇1）底薪3000+高提成综合到手工资5000到8000也有过万的分个人能力2）晋升空间：招聘专员——招聘主管——招聘经理3）新员工公司提供带薪培训，老员工一对一带。二、岗位职责1）负责公司人员的招聘（渠道都是公司提供）2）年龄25-45岁3工作时间：早8：:30晚5:00，双休双休！！孩子在一小分校或者六小的，下午允许接孩子来公司，公司提供写作业书桌法定节假日放假，上固安社保

工作内容：招聘，考勤岗位要求：1.全日制大专及以上学历，32周岁以下2.1年以上人事相关工作经验；3.熟练操作EXCEL等办公软件；薪资待遇：1、薪资待遇3000-35002、入职缴纳三险3、公休四天

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招聘：人事行政实习生薪资：3000-3499岗位职责负责日常人事行政支持工作，包括不限于会议支持、公文起草、统计等。任职要求1、本科大四在读学生，专业不限；2、每周至少4天实习，至少4个月，半年以上优先考虑；3、熟悉office软件；4、认真负责，性格开朗，沟通表达能力、主动性强，具备良好的服务意识；5、善于学习和思考，有较好的应变能力和协调能力。薪酬：按照出勤天数，100至120元/天，另餐补20元。工作地点：广州市天河区。简历投递邮箱：

招聘职位：职位描述：行政人事专员岗位职责:　　1、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试;　　2、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理;　　3、公司内部员工档案的建立与管理;　　4、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达;　　5、负责公司各部门的行政后勤类相关工作;　　6、负责考勤及工资绩效的核算;　　7、负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作;　　8、负责制定、监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程、绩效考核制度;　　9、负责组织企业文化建设工作，包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等;　　10、协助上级制定各部门岗位职责说明书，报批后监督并执行;　　11、协助上级制定员工培训计划，包括新员工培训以及所有员工的培训计划;　　2、负责对新员工进行企业制度与文化的培训工作，建立企业形象;　　13、负责协助各部门进行人员招聘工作，包括招聘流程、面试记录与筛选推荐等;　　14、制定岗位晋升、下调策略，报批通过后加以监督执行;　　15、制定薪酬上调、下调策略，报批通过后加以监督执行;　　16、负责离职员工的善后处理工作，包括办公用品、钥匙、出勤核算、离职证明、合同解除等;　　17、负责管理劳动合同、保密协议以及各类人事行政文档;　　18、协助各部门做好节假日期间工作安排，包括值班安排、检查门窗、关闭电源电脑等工作;　　19、负责企业资产配置(包括办公设备、办公用品)的管理工作，包括清点、维护、登记等;　　20、其他突发事件的处理。要求：1.三年以上行政、文秘、前台、人事专员工作经验。2.执行力强，工作细致认真，办公软件使用熟练。3.性格开朗，能承受较大压力的工作。 公司地址：新厂地址：乐平市乐港镇杨范月薪： 4000-5000元/月

招聘：人事工作内容：1、负责公司人力资源的规划与管理；2、参与招聘流程2、参与，包括筛选简历、，包括筛组织面试及员工入职手续；3、处理员工关系3、处理，包括但不限于员，包括但工培训、考勤 绩工培训、效评估及员工福利效评估及。岗位要求：1、具备人力资源1、具备相关知识，能够独相关知识立处理人事相关工作；2、具有良好的沟2、具有通能力和团队合作通能力和精神；3、能够适应快节3、能够奏的工作环境，具奏的工作备较强的责任心和抗压能力。岗位福利：工资面议

招聘：想要月入过万，看这里，【请仔细看以下职位请仔细看和待遇能不能接受和待遇能，仔细看 仔细看 】⒈：前台岗位 要求 ：接待 是引导应：接待 聘者，出入登记，聘者，出接收取记录好快递接收取记 正常的日常工 正常作保底3000元/月+提成另算 实习期是一个月，实习期是实习期间一个月保底2000元/月+提成另算注：上班时间为中注：上班午9-12点--午9-1下午1-6点，一下午1-个月26天，可休个月264天，休息时间段自己可以安排。⒉：人事客服岗位 薪资：保底5000元/月，第一个月是实习期保底3000元/月 任务 ：实习期任务招聘：实习期一个主播，过了实一个主播习期每个月任务招习期每个聘入职3个人，少聘入职3一个人扣1000一个人扣元，超过任务数量元，超过多招聘一个人加2多招聘一000元奖励，注：上班时间为中注：上班午9-12点--午9-1下午1-6点，一下午1-个月26天，可休个月264天，休息时间段自己可以安排。⒊：运营岗位 要求 ：是带主播，带团：是带主队，培训主播的，保底3500元/月+百分之10的提成注：上班时间为中注：上班午9-12点--午9-1下午1-6点，一下午1-个月26天，可休个月264天，休息时间段自己可以安排。⒋：主持人岗位 要求 ：口才好一点，保：口才好底5000/月+提成百分之1月+提成0（保底和提成哪0（保底个高拿哪个）5 ：主播是娱乐直播 个播 ：（个人直播，展：（个人示个人优点，例如示个人优：唱歌，舞蹈，聊：唱歌，天，脱口秀，表演）， 薪 资：个播保底60资：个播00-9000元/月+提成百分之7月+提成0，按照试镜效果0，按照而定， 团播 ：（团队直播，平：（团队均团队4-5人，均团队4以舞蹈为主，展示以舞蹈为个人才艺，有专门个人才艺的舞蹈老实培训） 薪 资：团播保底80资：团播00-15000元/月起步+提成百分月起步+之70（保底工资之70（按照试镜效果而定）注：主播每天6小注：主播时，是每天必须6时，是每小时，的12小时，晚点之前完成，一个点之前完月播26天，才可月播26以拿到保底，完成以拿到保不了只能拿当月的不了只能提成，不可以补时提成，不间补天数，

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