岗位为新增需求，作为公司行政部负责人 一、岗位职责 （一）会务接待板块： 1.组织开展公司各类内部会议及活动，提供涵盖会前准备、会中协调、会后落实的全流程会务支持服务。 2.统筹管理客户来访与参观接待工作，制定并执行接待业务的标准规范与操作流程，依据客户背景策划个性化接待方案，并推动方案落地实施。 （二）行政后勤管理： 3.负责公司设备设施及固定资产的全周期管理，建立并维护实物资产台账体系，定期组织盘点核查，确保资产安全与高效使用，为财务核算提供真实准确的数据支撑。 4.全面负责公司行政后勤事务，统筹行政资源的配置与调度，包括保洁服务、安保管理、办公耗材、档案实体管理、快递收发、票务预订、车辆安排与维保、员工餐饮等，保障日常运营顺畅有序。 5.完成上级领导交办的其他工作任务。 二、任职资格 1.本科及以上学历。 2.年龄29-40岁，具有5年以上行政接待或商务接待相关工作经验，具备中高档酒店前厅经理、高端西餐厅运营主管、企业级商务接待主管等同类岗位经验者优先考虑。 3.形象气质佳，熟悉商务场合礼仪规范，具备良好的职业素养。 4.具备较强的组织协调能力、问题处理能力与逻辑分析能力，工作细致耐心，作风严谨稳重，思维周密，坚持原则，保密意识强。

岗位职责： 1.负责公司日常行政事务及后勤保障工作，确保办公环境整洁有序 2.协调物资采购、仓储管理及设备维护，保障各部门正常运转 3.处理文件收发、会议安排及接待事宜，做好内外部沟通支持 4.管理车辆调度与差旅后勤，提高出行效率和服务质量 5.配合完成安全巡查、应急处理等综合事务，维护办公场所安全 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉常用办公软件 2.有责任心，工作细致耐心，具备良好的沟通协调能力 3.能适应多任务并行的工作节奏，主动解决问题 4.有行政、后勤或相关工作经验者优先考虑 5.持有有效健康证明，无不良记录，服从工作安排

年龄：22到45周岁 性别：男女不限 性格开朗，有亲和力，对赚钱有兴趣 薪资待遇好，发展空间大

岗位职责： 1.负责日常电商小件的打包与发货作业。 2.负责退货产品的清点及信息登记。 3.负责待发货物的搬运与配送对接。 4.完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1.熟悉电脑操作，掌握常用办公软件（如Excel）的基本使用。 2.工作踏实肯干，态度积极主动，具备良好的服务意识和团队协作能力。 主要负责电商平台小件商品的打包出库、退货整理等工作，具体细节面议

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：08:00-16:00 工作时段：全周轮班 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-30 本公司是一家成立30年的杭州本土家电维修服务企业，现面向社会招聘一批年龄在40～60岁之间的宝妈或退休人员，担任“统保服务网格员”，工作就近分配，派驻至各“家电社区服务站点”，拱墅、西湖、滨江、上城等区域均有设点。 南星街道3个社区：紫花埠社区18幢1楼、复兴街社区复兴南苑小区内 滨江：新洲花苑 拱墅：环西新村；左家新村；米市巷社区；莫干新村；大塘新村；塘南社区；塘河新村；白泽弄小区14号；应家桥、董家新村、三宝新春，和睦社区，塘河新村等。 西湖：古荡新村东区10幢 上城区小营街道：福利新村，信余里，姚圆寺巷，三益里，义井巷，绿洲花苑 上城清波街道：惠民苑、后市街、清河坊、吴山人家、甘泽坊巷等。 上城望江街道：望江二园、三园等 工作内容如下： 1、负责社区服务站点日常环境的整理与维护 2、接待来访居民，提供咨询服务并登记报修信息 3、协助开展社区宣传，张贴便民服务日及其他活动通知 4、完成公司安排的其他临时工作任务 工作要求： 1、年龄40～60岁，热心公益、乐于参与社区事务者优先（欢迎退休人员报名） 2、性格积极，具备良好的沟通能力和服务意识 薪酬：收入由社区大家电维修清洗项目提成构成，设有最低提成保障，具体待遇请私信详询

1、负责公司卫生清扫等工作，每月休息2天，该工资包含加班工资。 2、55岁以下，身体健康，吃苦耐劳。 3、长期工，必须交五险，工资每月结清。

杭州连锁店招聘 厨师1名 7500 起 后勤大姐 1 名5000 起 月休3天，交社保，节假日有补贴，不住宿舍有房补，联系电话 谢谢

1、掌握国家交通安全法律法规制度等；2、确保行驶安全；3、及时维修，保养车辆；4、完成上级交办的其他工作。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：08:00-16:00 工作时段：全周轮班 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-31 本公司是一家拥有30年历史的杭州本地家电维修服务企业，现面向社会招聘一批年龄在40～60岁之间的宝妈或退休人员，担任“统保服务网格员”，工作地点就近分配，服务于各“家电社区服务站点”，覆盖拱墅、西湖、滨江、上城等区域。 南星街道3个社区：紫花埠社区18幢1楼、复兴街社区复兴南苑小区内 滨江：新洲花苑 拱墅：环西新村；左家新村；米市巷社区；莫干新村；大塘新村；塘南社区；塘河新村；白泽弄小区14号；应家桥、董家新村、三宝新春，和睦社区，塘河新村等 西湖：古荡新村东区10幢 上城区小营街道：福利新村，信余里，姚圆寺巷，三益里，义井巷，绿洲花苑 工作内容如下： 1、负责社区服务站点日常环境的清洁与维护 2、接待来访居民，提供咨询服务并登记报修信息 3、协助开展社区宣传活动，通知便民服务日及其他相关活动安排 4、完成公司交办的其他临时性工作任务 工作要求： 1、年龄40～60岁，热心参与社区事务者优先考虑（欢迎退休人员报名） 2、性格外向，具备耐心与服务意识 薪酬待遇：收入由社区大家电维修清洗项目的提成构成，并设有最低提成保障，具体细节可私信沟通洽谈

具体工作： 1、提供住宿，负责公寓宿舍的日常运营管理； 2、认真负责，恪守岗位职责，落实宿舍防疫管控、安全保卫、消防巡查及常规事务管理； 3、工作地点：宝龙城市广场； 4、薪资待遇：单人3500/月，双人7000/月 岗位要求： 1、身体状况良好，退休人员优先，年龄范围55-65周岁； 2、具备基本识字能力，初高中及以上学历，能使用普通话交流，可操作基础电脑办公； 3、踏实肯干，性格热情，具备耐心与责任心； 4、招聘人数两名，优先考虑夫妻组合，两人可自行安排值班时间，确保宿舍全天有人值守

网约车司机：无押金，公司的车，无保证金，有保底7000～7500，再加提成月入一万＋ 公司分配车，你出人，按导航接送乘客。上班自由，合作共赢 薪资待遇： 1.每天收入400-800元，每周结算或月结 2.月综合收入：9000-15000元左右 3.工作地点:整个杭州区域及周边县市 4.工作时间：自由安排，多劳多得 任职资格： 1，年龄21-59岁，驾驶证满3年以上（含3年），男女不限。 2，驾驶证近3年没一次性扣12分无犯罪记录，为人踏实正直。 职位描述: 1，公司统一购买第三责任险，座位险，，交强险，让驾驶员有安全保障：公司包办浙A牌（不限行，不限号），营运证（合法营运，没后顾之忧)。 2，分配车后，工作车私家车两用，以工作为主，一人一车，全天24小时在司机手里，每天不用来公司报到。 3，公司平台派单，不需要司机找客户，只需认真接单开车，遵守交通规则。 4，车辆自然损坏及保养归公司承担，不会跑我们会教你，无套路，请投简历！我们会第一时间联系你

需要一个装修小工贴瓷砖帮忙拌灰，年龄，50岁以下，需要会做的，不会做的就不要联系

杭州市上城区招三位师傅打胶，

杭州市余杭区招建筑木工

杭州市萧山区招砌砖/石轻质砖家装收尾活

工作时间：八小时工作制 工作内容：处理后台申诉单 不含销售性质！ 薪资福利： 1、综合工资：底薪+全勤+绩效+班次补贴+活动激励 2、带薪培训 3、节假日福利

现公司直招以下岗位： 1、白班切配4人（上班时间上午8:00-18:00点左右） 工作工作内容：腊肠等食材切配，男女不限 2、砍鸡后勤2人（上班时间15:00-01:00） 工作工作内容：分装打包，男女不限 月休4天，入职购买社保，包吃不包住。 要求：年龄18-57岁，男女不限，身体健康，能够吃苦耐劳，认识字，不愿意吃苦的勿扰。 有意向可在周日至周五09:00-11:00,14:00-16:00带上身份证来我公司面试 面试地址：龙岗区上水国际文化创意园E栋 联系人：郑先生

岗位职责： 1.负责公司日常办公用品、设备及物资的采购、登记与发放管理，确保后勤物资供应及时有序 2.组织协调公司各类会议、活动的场地布置、设备准备及相关后勤支持工作 3.管理公司固定资产及仓库物资，定期盘点，保障账实相符，优化资源配置 4.协调处理办公环境维护、安全巡查及突发事件应急处置，保障办公场所正常运转 5.对接物业、供应商等外部单位，做好水电、保洁、安保等服务监督与管理工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本的文书处理和数据记录能力，能熟练使用办公软件 2.有责任心，工作细致耐心，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 3.具备一定的时间管理能力，能同时处理多项事务，适应快节奏工作环境 4.有行政、后勤或相关岗位工作经验者优先考虑，条件优秀者可适当放宽要求 5.持有健康证、会驾驶且有C1驾照者优先

岗位职责： 1.负责公司日常后勤事务的协调与管理，保障办公环境整洁有序 2.组织并监督办公用品、设备及物资的采购、登记与发放工作 3.协调车辆调度、宿舍管理、安全保卫等后勤支持服务 4.处理突发事件及临时性任务，提升员工后勤服务满意度 5.与各部门沟通对接，优化后勤服务流程，提高工作效率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和责任心 2.具备基本的组织协调能力，能处理多任务工作场景 3.熟悉后勤管理相关流程，有相关工作经验者优先 4.工作积极主动，服务意识强，能适应灵活的工作安排 5.能够熟练使用常用办公软件进行文档处理和信息记录

无责任底薪后勤 工作内容 月休8天 到合作客户厂区，常驻负责仓库的整体日常工作事务，包括物资的验收、入库、出库、码 放、保管、盘点、对账等工作，确保帐物相符，并且配合其他部门的协调以及沟通等 做好下属子公司/客户厂区反馈的问题记录，及时上报并跟踪处理进度。每日工作报备给 组长，由组长上传总部，确保问题得到及时解决。 登记产品数据以及不良品数据，进行数据分析，找出常见问题并反馈给生产部门。 合作厂区遍布全国各地，员工自己选择自己意向的常驻城市，可以申请分配到本地城市常 驻产品都是我们自己厂区生产的汽车配件、电脑、手机、零部件配件。 工资待遇 1、转正后底薪6500+驻外补贴+全勤800+=综合到手薪资7500-9800左右;前十五天为实习期，工资24-26/小时，上班早8晚6，中午吃饭休息2 小时，上六休一，一天工作10小时 2、实习期就是学习的过程，组长分配工作有老员工带，从产品的流程、生产制作、检修流程.盘点，核对以及数据分析，再到办公室系统录入等。第二月自动转正，没有考 试考核等。员工福利: 1、包吃包住，宿舍有单独卫生间和洗浴间,有免费无线网，免费图书馆，健身房等..... 2、当天入职就签订劳动合同，缴纳五险一金，社保; 3、转正后工作时间:早八晚六，上五休二，月休八天，加班三倍工资; 4、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资; 岗位由公司直招，入职无任何费用，宿舍2-4人间，每月十号按时发放工资，不压不 拖， ，外地入职。 公司地点在芜湖和芜湖周边

钱塘区保安公司招项目队长消控员多名，综合工资6500，招过年不回家寒假工多名 一、钱塘区江东宝龙附近招聘保安两名，年龄25～35岁，身高175以上退伍军人优先。综合工资5500-6000形象岗保安3名，年龄20～35岁，身高165以上。综合工资5500-5800 二、钱塘区前进街道附近招保安多名，年龄50岁以内 三、钱塘区学校，幼儿园招销控多名，白夜班都有，合工资6000一6500 四、安吉飞凤电子招保安员一名，男女不限，年龄45岁以内，形象良好，能处事灵活，身体健康，有工作餐和免费提供住宿，水电自理，12小时无休综合工资5700 项目不同待遇不同 住宿免费水电平摊，联系电微信同号退役军人及持有保安员上岗证人员优先录用有意联系

大小周工作时间9-18，午休一个半小时 岗位职责： 1.负责门诊患者到访时的接待、引导与分诊服务，熟悉中医各科室设置及医生专业特长； 2.接听来电咨询，回应患者关于诊疗项目、医生出诊安排、费用明细等常见问题； 3.协助患者办理挂号、预约、缴费及相关流程的指引工作； 4.维持前台区域秩序，确保环境干净整洁，营造舒适友善的就诊环境； 5.应对患者临时需求及突发状况，做好医患之间的沟通协调； 6.配合完成门诊日常数据记录、病历归档等基础性行政事务。 任职要求： 1.基本条件： -年龄20-32岁，仪表端正，性格温和，具备良好沟通能力，普通话流利； -大专及以上学历，医学、护理、航空服务等相关专业优先考虑； -有民营医院、诊所前台、客户服务或相关服务业工作经验者优先。 2.能力要求： -了解基本中医常识（如常见疾病分类、针灸/中药等术语），具备中医相关背景者更优； -表达清晰，耐心周到，能有效应对患者疑问与情绪； -熟悉常用办公软件（Word/Excel）及挂号系统的操作使用； -具备较强的责任意识，适应团队配合，能在压力下稳定开展工作

保险经理助理的核心职责包括‌协助经理处理日常事务、协调内外部沟通、维护客户关系及支持团队运营‌。以下是具体职责分类： 日常事务管理 协助经理处理行政事务、会议安排、文件起草及工作计划。‌ 跟进客户申请、处理保单业务及投诉反馈。‌ 客户与团队支持 维护客户信息，通过电话邀约、回访及活动组织提升客户粘性。‌ 协助制定保险方案，提供理财建议。‌ 人力资源与培训 负责员工招聘、入职/离职手续及培训考核。‌ 组织团队活动，优化绩效考核制度。‌ 数据与合规管理 收集整理行业政策，确保业务符合法规。‌ 分析经营数据，撰写报告支持决策。

招聘冷菜小中工6000-7000杭州市拱墅区，电话同步，电话打不通，

西餐厨师，学徒在招。

【只接受线下面试，本人不在杭州或短期内无法到杭州的请勿投递】 【在职请勿投递】 工作内容： 1、负责公司各类档案的收集、归档与日常管理，保障文件资料的完整性与可追溯性 2、完成档案的扫描、复印及传递工作，及时响应内外部调阅与使用需求 3、协助档案管理系统的日常维护与流程优化，提升信息管理效率与规范性 岗位要求： 1、具备较强的档案处理能力，能高效完成各项基础操作 2、了解档案管理相关制度与标准，可独立开展分类、整理与归档工作 3、拥有良好的协调沟通意识和团队协作态度，能跨部门配合推进工作落实 4、本科及以上学历者优先考虑 岗位福利： 1、每日工作时间早九晚六，周末双休，法定节假日按规定休假 2、定期组织团建活动，享受生日关怀等员工福利 3、入职即办理五险一金 公司团队年轻化，成员以90后、00后为主 注：本次招聘为正式岗位，不涉及任何培训收费情形 【请勿重复提交简历】 【每份简历都会查看，若未及时回复可能是工作繁忙中，敬请谅解！介意者慎投】

杭州上城区，东北家宴，夜宵年后招聘饭店以下人员。 东北厨师一名要求有中餐经验对工作认真。工资9000-10000 面食师傅一名工资8000精通东北大众饼，几样水饺。 东北烧烤师傅一名工资9000 凉菜师傅一名8000必须精通熏酱。 改刀两名工资7000-7500 厨房刷碗工资5000 服务员3名工资5000-5500 提供吃住，年后初五，六出发。打算长期在外地的联系，跑江湖者勿扰。电话工作时间下午3点到凌晨3点。

岗位职责： 1.业务执行与跟进 ·协助总经理分解业务目标，制定行动计划，并跟踪执行进度，确保任务按时完成。 ·收集、整理业务数据与市场信息，为总经理决策提供初步分析与建议。 ·协调内部资源，推动跨部门协作，解决业务执行中的具体问题。 2.客户沟通与关系维护 ·作为总经理与外部客户之间的联络桥梁，高效传递信息，确保沟通顺畅、及时。 ·协助安排客户会议、商务洽谈及跟进后续事宜，维护客户关系。 ·处理客户咨询与需求反馈，协调内部团队提供解决方案。 3.日常管理与协调 ·管理总经理日程，安排会议、差旅及重要活动，确保时间高效利用。 ·准备会议材料、撰写纪要，并跟进会议决议的落实。 ·协助处理总经理交办的临时任务与应急事项。 4.文档与信息管理 ·整理、归档业务文件、合同及客户资料，确保信息准确、保密。 ·起草、校对商务信函、报告等文书，保证内容专业、规范。 --- 岗位要求 1.经验与背景 ·大专及以上学历，专业不限，商务、管理、语言类相关背景优先。 ·2年以上助理、商务支持或客户对接经验，有初创公司经历者优先。 ·熟悉商务沟通、项目管理的基本流程，具备一定的业务理解能力。 2.核心技能 ·沟通能力：出色的口头与书面表达能力，能专业、得体地与客户及团队协作。 ·执行能力：注重细节，具备强推动力与多任务处理能力，能高效落实具体事务。 ·协调能力：善于整合资源，化解问题，在跨部门协作中起到润滑剂作用。 ·工具运用：熟练使用Office办公软件（Word/Excel/PPT），熟悉协同办公工具（如飞书、钉钉等）。 3.个人特质 ·主动性与责任心：能主动发现并解决问题，对工作结果负责。 ·灵活性与抗压性：适应初创公司快节奏变化，能在压力下保持稳定输出。 ·保密意识强：能妥善处理敏感信息，严守商业机密。 ·客户导向：具备服务意识，注重客户体验与长期关系维护。 支持在杭州、北京、重庆等地的项目工作， 英语口语勾通，英文文件翻译，同时会韩语更优 工作涉及会展，国际贸易，金融等，有相关专业能力者优

1.地铁2号线三坝地铁口广场，2个人，30岁-40岁左右，身材匀称，做六休一12小时，白夜轮班，月薪6000，有高温费、提供宿舍，（提供保安证、入职体检、无犯罪记录证明） 2.地铁2号线三坝地铁口大厦，保安员1人，30岁-40岁左右，身材匀称，做六休一12小时，白夜轮班，月薪6000，有高温费、提供宿舍（提供保安证、入职体检、无犯罪记录证明） 中级消控1人（男女不限）做六休一，提供住宿，月薪7000提供（国考中级证书、入职体检、无犯罪记录证明） 联系人周杰

【岗位职责】 1、负责订单核对、产品交付周期跟进、物流进度追踪及市场动态信息整理分析； 2、承担各类档案与资料的归档、登记及日常文件的汇总与分类管理； 3、完成数据录入与处理，编制费用明细及相关统计报表； 4、做好文件资料的日常整理与保管工作； 5、协助上级处理日常工作事务； 6、执行领导安排的其他相关工作任务。 【任职要求】 1、大专及以上学历，具备2年以上相关工作经验； 2、性格积极乐观，富有亲和力，具备良好的沟通表达能力； 3、熟练操作常用办公软件（如Excel、Word、PPT等）； 4、工作态度主动，具备较强的协作意识； 5、条理清晰，责任心强，做事有规划性。