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岗位职责： 1.负责门窗产品的加工、组装、切割及打磨等生产操作 2. 按照工艺图纸和作业指导书完成各工序任务，确保产品精度与质量 3.协同班组完成日常生产计划，及时反馈异常情况 4. 保持工位整洁，规范使用设备工具，落实安全生产要求 5. 配合质检人员完成产品自检与过程检验 任职要求： 1.年龄20-50周岁，身体健康，能适应车间作业环境 2.有门窗加工、铝合金或建材制造相关经验者优先 3. 工作认真负责，具备基本识图能力和动手能力 4. 服从管理，具备良好的团队协作意识 5. 学历不限，接受踏实肯干的新人学习成长

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招聘短期焊工，工期一个月，急聘。 要求：年龄30-45岁，共2人，需持有焊工证，具备1年以上焊工相关工作经验，吃苦耐劳者优先。 薪资：6000-9000元/月，包吃。 工作地点：新沂东开发区高新区。

享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达10000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】，吃饭2小时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职。可能涉及的地址常州

招聘A2危险品运输夫妻驾，工资保底18000元，另有补助，每月8至10日发放工资，不压工资，缴纳社保。运输品种为硫酸，有相关经验者优先。工作地点从省新沂市出发，主要跑省内及山东省、安徽省。要求身体健康，会申报园区。有意者可报名。

招聘A2危险品运输夫妻驾，工资保底18000元，另有补助，每月8-10日发放工资，不压工资，缴纳社保。运输品种为硫酸，有相关经验者优先。工作地点在省新沂市上车，主要跑省内及山东省、安徽省。要求身体健康，会申报园区。有意者可报名。

招聘A2司机一名，工作地点在新沂上车。

6 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（ 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

安装工岗位，提供五险。工作地址位于友力机电有限公司。薪资为5000-7000元/月。

上海电气核电岗位招聘碳刨工，薪资底薪为6000-7000元，年薪9-14万，提供五险一金、高温补贴和过节福利。要求初中及以上学历，年龄40岁以下，持有焊工证者优先安排。岗位职责包括配合电焊班组进行焊缝清根、刨坡口、刨除夹渣气孔等不合格焊缝返修，以及钢结构、压力容器焊前焊后气刨处理；按照焊工工艺要求把控刨槽深浅、宽窄，减少返工，配合流水线焊接作业；保养碳弧气刨枪、线缆、空压机，及时清理刨渣，保持场地整洁；严格执行动火、防尘安全规范，规范穿戴劳保。任职条件要求有钢结构或设备厂配套电焊碳刨经验，懂焊接缺陷者优先；能看懂简单图纸，听从焊工、班组长安排，配合默契；能适应车间烟火、烟尘环境，身体健康，吃苦耐劳；完成上级领导安排的其他任务。福利待遇包括提供员工宿舍或上下班通勤班车、工作午餐以及专业化技能培训。联系地址为泥城路。

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J38LJ0139 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

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