小米销服一体送修售后门店面对面维修工程师 一、任职资格 1、中专/高中及以上学历，电子、机电类相关专业优先； 2、持有电子设备维修类职业资格证书，具备小米/手机品牌官方售后维修认证者优先； 3、身体健康，无不良服务记录、维修操作违规记录。 二、核心能力 1、维修技术： 1）能独立完成小米全品类产品（手机、智能硬件、家电等）的普通故障维修，掌握主板焊接、外屏更换等高阶维修技能优先； 2）熟悉小米官方维修手册、工具操作规范，可快速匹配工单要求完成维修的优先。 2、服务能力： 1）具备耐心易懂的沟通能力，能面向用户完成业务受理、清晰解释故障&流程及注意事项，保障服务满意度； 2）严格遵守用户到店服务礼仪，能规范执行售后跟进流程，降低投诉率。 3、销服联动： 1）具备基础销售意识，可结合维修场景转推小米产品等增值服务； 2）能配合门店完成销服转化率等基础销售数据指标。 三、经验背景 1、有1-3年电子设备售后维修经验，优先考虑小米/HUAWEI/OPPO/VIVO等品牌官方售后维修经历者； 2、有“维修+轻销售”（如维修后推荐配件）的销服一体工作经历者加分； 3、熟悉售后工单系统（如飞书多维表格、品牌售后管理系统）操作者优先。 四、素质要求 责任心强：重视维修质量，能规避重大操作失误、服务失误； 细节敏感：适配高精度维修操作，能有效降低返修率； 抗压性好：能适应售后高峰期工单量，接受弹性工作安排； 学习力强：可快速掌握小米新品的维修技术及厂家KPI要求。 五、月休4天+节假日，上班时间9：00-18：00，上班地点：柳州

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大龄工专属 【  计件岗位· 白班160 招聘岗位（以下岗位必须要有经验）： 1.焊工(二保焊）：计件工资，8000-12000元以上（会焊厚板，多层多道焊） 2.拼搭工：计件工资，8000-10000元以上（会看图纸） 3.打磨工：计件工资，6000-8000元以上 4.叉车司机：4500-6000元以上（持证） 5.设备主管：工资面议（有1年工作经验） 6.物流主管：工资面议（有1年工作经验） 7.生产管理：工资面议（有1年相关工作经验） 8.数控机加工：6000-8000元以上（有相关工作经验） 18-53岁，先面试后体检，接受两班倒可预支，可周结！18-50岁都可以安排 包吃提供住宿 河西： 焊工可及时计件 日结周结 300-500一天 1、车辆二保焊：25元-28/小时（熟手，不用证） 2、喷漆工：25元/小时（熟手） 3、悬挂焊：21元/小时（无需经验）（可先入职后体检） 4、冲压工：21/小时（无需经验） 5、数控车工：19.4/小时 （无需经验） 6、装配工：19.4/小时（无需经验，男女不限） 柳东： 1、装配工:19.4元/小时（无需经验，男女不限） 2 、机器人操作工 22/小时工价（无需经验） 2、二保焊:25元/小时（熟手，不用证） 3、悬挂焊:22元/小时（无需经验） 4、数控岗位：19.4/小时 （无需经验 ） 7、检验员：19.4/小时（无需经验，男女不限）

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